¿Qué nivel de discapacidad se considera una fractura de cóccix y cómo compensarla?

La discapacidad de una fractura de vértebra de la cola es generalmente una discapacidad de nivel 10. La compensación se basa en el nivel 10 de discapacidad. Los empleados identificados como discapacitados del nivel 7 al nivel 10 debido al trabajo disfrutarán de los siguientes beneficios:

(1) Se pagará un subsidio único por discapacidad del fondo del seguro de accidentes laborales de acuerdo con el nivel de discapacidad Los estándares son: Nivel 10 de discapacidad significa 6 meses de trabajo por cuenta propia

(2) Si el contrato laboral expira y se rescinde, o el propio empleado propone rescindir el contrato laboral, el empleador. deberá pagar un subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo y subvenciones de empleo por discapacidad. Las normas específicas son estipuladas por los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central. La compensación por fracturas de cóccix depende del grado de determinación del nivel de discapacidad específico. Debe basarse en el estado de negociación de ambas partes. Un acuerdo de compensación firmado entre un individuo y un empleador debido a una lesión laboral tiene la naturaleza de un. acuerdo civil (contrato). Según los hechos, la naturaleza y el contenido del acuerdo, etc., el Tribunal Popular tiene derecho a realizar ajustes de conformidad con la ley. Las lesiones relacionadas con el trabajo, como las fracturas, generalmente entran en la categoría de discapacidad de nivel 10. Un subsidio único por discapacidad se paga con cargo al fondo del seguro de accidentes laborales de acuerdo con el nivel de discapacidad 10, que equivale a 7 meses de salario. Si el contrato laboral expira o el empleado propone rescindirlo, el empleador deberá pagarlo. un subsidio único por lesiones relacionadas con el trabajo Medicaid y beneficio de empleo por discapacidad.

Si el cóccix se fractura en el trabajo, la compensación generalmente puede basarse en el estándar de discapacidad de décimo nivel, es decir, el subsidio único por discapacidad es de 7 meses de salario personal adicional, el empleado. Él mismo también puede recibir una compensación de acuerdo con la compensación estándar nacional por beneficios médicos únicos por lesiones relacionadas con el trabajo y otros gastos. Sin embargo, los elementos y estándares de compensación específicos dependerán de los resultados específicos de la evaluación de la discapacidad.

Indemnización por fracturas de sacro causadas por accidentes de tránsito:

1. Gastos médicos, determinados con base en el recibo emitido por la institución médica;

2. gastos, determinados en base al tiempo de trabajo perdido y los ingresos de la víctima;

3 los gastos de transporte se calculan en base a los gastos reales incurridos por la víctima y sus asistentes necesarios para el tratamiento médico o el traslado a un hospital;

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4. Honorarios de enfermería y alojamiento, etc.