Lista de programas que toman prestada la sabiduría de Zhuge Liang
Título de cada episodio
01 Conocimientos sobre la búsqueda de empleo
02 Habilidades para pedir ayuda
03 Consejos para contratar personas
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04 La estrategia de gestión de personas
05 El secreto de la confianza
06 La receta de la estabilidad
07 La estrategia del castigo
08 La importancia de la sucesión
Libros
La primera lección es un truco para destacar
La primera lección es utilizar el boca a boca para destacar rápidamente
La segunda lección es crear diferencias, llamar la atención
La tercera lección es jugar duro para conseguir y estimular la demanda
La cuarta lección es aparecer en un perfil alto y hablar en un perfil bajo
La segunda lección es que la felicidad se gana luchando por ella
La estrategia 1 tiene una fuerza cercana y la alianza lo es. estable
La estrategia 2 cambia de activa a pasiva y espera a que la otra parte haga demandas
La estrategia 3 aprovecha y luego menciona la cooperación
La estrategia 4 estimula la ira emocionalmente y guía el pensamiento basado en intereses
Lección 3 utiliza talentos de una manera ecléctica
Estrategia 1: Liberar agua para criar peces
Estrategia Alimentar al caballo en dos bebederos separados
Estrategia 3: Construir un nido para atraer al fénix
Estrategia 4: Inclinarse para recibir el agua
Conferencia 4: La combinación de indulgencia y el rigor se convierte en un acontecimiento importante
Estrategia 1: ir de lejos a cerca, ser estricto primero y luego ser indulgente
Estrategia 2: respetar al superior y establecer autoridad en la parte inferior, utilizar la separación y énfasis
Estrategia 3: Sea estricto al acercarse y amplio al alejarse, use el castigo para establecer la autoridad
Conferencia 5: Cómo evitar intimidar a las personas capaces
Método 1: Agitar un ventilador en el trabajo y construir una plataforma en la vida
Método 2: Deja de lado aquello en lo que eres bueno y haz lo que debes hacer
Método 3: Comunicarte con personas débiles y muestran dependencia
Método 4: Estabilice la situación general y limpie el desorden, sea positivo pero no ansioso
Conferencia 6: Hay buenas maneras de estabilizar los corazones de las personas
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Estrategia 1: Agitar el ventilador en el trabajo y construir una plataforma en la vida
Estrategia 2: Ser pasivo y fortalecer la autoridad
Estrategia 3: Mostrar coraje y aumentar la confianza
Estrategia Cuatro objetivos ambiciosos inspiran espíritu de lucha
Conferencia 7: Los empleados no deben ser indulgentes
Estrategia 1: Establecer el resultado final y dejar margen de maniobra
Estrategia 2: Disciplina estricta y fortalecimiento de los sentimientos
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Conferencia 8: Ajusta tu mentalidad para el éxito
Estrategia 1: Baja tu actitud y adopta una visión a largo plazo
Estrategia 2: Mantén la calma y la agudeza, abre la mente
Estrategia 3. Presta atención a la educación y maneja bien a los niños
Lección 9: Haz buen uso de jóvenes
La estrategia 1 analiza los talentos con ojo sabio y mira el carácter con un ojo común
La estrategia 2 se basa en completar tareas Para impulsar y mejorar tu cultivación, necesitas tirar y combinar empujar y tirar
Estrategia tres: centrarse en lo grande y dejar ir lo pequeño, prestar igual atención tanto a la retracción como a la liberación