Red de conocimiento del abogados - Preguntas y respuestas jurídicas - Lista de programas que toman prestada la sabiduría de Zhuge Liang

Lista de programas que toman prestada la sabiduría de Zhuge Liang

Título de cada episodio

01 Conocimientos sobre la búsqueda de empleo

02 Habilidades para pedir ayuda

03 Consejos para contratar personas

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04 La estrategia de gestión de personas

05 El secreto de la confianza

06 La receta de la estabilidad

07 La estrategia del castigo

08 La importancia de la sucesión

Libros

La primera lección es un truco para destacar

La primera lección es utilizar el boca a boca para destacar rápidamente

La segunda lección es crear diferencias, llamar la atención

La tercera lección es jugar duro para conseguir y estimular la demanda

La cuarta lección es aparecer en un perfil alto y hablar en un perfil bajo

La segunda lección es que la felicidad se gana luchando por ella

La estrategia 1 tiene una fuerza cercana y la alianza lo es. estable

La estrategia 2 cambia de activa a pasiva y espera a que la otra parte haga demandas

La estrategia 3 aprovecha y luego menciona la cooperación

La estrategia 4 estimula la ira emocionalmente y guía el pensamiento basado en intereses

Lección 3 utiliza talentos de una manera ecléctica

Estrategia 1: Liberar agua para criar peces

Estrategia Alimentar al caballo en dos bebederos separados

Estrategia 3: Construir un nido para atraer al fénix

Estrategia 4: Inclinarse para recibir el agua

Conferencia 4: La combinación de indulgencia y el rigor se convierte en un acontecimiento importante

Estrategia 1: ir de lejos a cerca, ser estricto primero y luego ser indulgente

Estrategia 2: respetar al superior y establecer autoridad en la parte inferior, utilizar la separación y énfasis

Estrategia 3: Sea estricto al acercarse y amplio al alejarse, use el castigo para establecer la autoridad

Conferencia 5: Cómo evitar intimidar a las personas capaces

Método 1: Agitar un ventilador en el trabajo y construir una plataforma en la vida

Método 2: Deja de lado aquello en lo que eres bueno y haz lo que debes hacer

Método 3: Comunicarte con personas débiles y muestran dependencia

Método 4: Estabilice la situación general y limpie el desorden, sea positivo pero no ansioso

Conferencia 6: Hay buenas maneras de estabilizar los corazones de las personas

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Estrategia 1: Agitar el ventilador en el trabajo y construir una plataforma en la vida

Estrategia 2: Ser pasivo y fortalecer la autoridad

Estrategia 3: Mostrar coraje y aumentar la confianza

Estrategia Cuatro objetivos ambiciosos inspiran espíritu de lucha

Conferencia 7: Los empleados no deben ser indulgentes

Estrategia 1: Establecer el resultado final y dejar margen de maniobra

Estrategia 2: Disciplina estricta y fortalecimiento de los sentimientos

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Conferencia 8: Ajusta tu mentalidad para el éxito

Estrategia 1: Baja tu actitud y adopta una visión a largo plazo

Estrategia 2: Mantén la calma y la agudeza, abre la mente

Estrategia 3. Presta atención a la educación y maneja bien a los niños

Lección 9: Haz buen uso de jóvenes

La estrategia 1 analiza los talentos con ojo sabio y mira el carácter con un ojo común

La estrategia 2 se basa en completar tareas Para impulsar y mejorar tu cultivación, necesitas tirar y combinar empujar y tirar

Estrategia tres: centrarse en lo grande y dejar ir lo pequeño, prestar igual atención tanto a la retracción como a la liberación