Resumen del trabajo de formación de enfermeras

Sin darnos cuenta, un período de trabajo ha llegado a su fin. Mirando hacia atrás en el período de arduo trabajo, los logros alcanzados en realidad se obtuvieron con esfuerzo. Es hora de tomarse el tiempo para escribir un resumen del trabajo. Entonces, ¿cómo escribirlo? El siguiente es un resumen del trabajo de formación de enfermeras que he recopilado para usted. Espero que le resulte útil. Resumen del trabajo de formación de enfermeras 1

Fui a estudiar al Departamento de Medicina de Cuidados Críticos del 1 al 10 de abril. En primer lugar, estoy muy agradecido con el director del departamento y la jefa de enfermería por brindarme esta oportunidad de aprendizaje. Aunque el tiempo de estudio es solo de una semana corta, he aprendido muchos conocimientos y siento que me he beneficiado mucho. El Departamento de Medicina de Cuidados Críticos se estableció en 20**. Cuenta con instrumentos y equipos avanzados, un gran equipo médico, una estructura de sala única, etc., lo que crea un ambiente de tratamiento tranquilo y cómodo para los pacientes. estudiando aquí.

Limpio, cómodo y reconfortante Cuando llegué al Departamento de Medicina de Cuidados Intensivos por primera vez, recibí una atención entusiasta por parte de la jefa de enfermería y de las hermanas enfermeras. El ambiente limpio y ordenado de la sala es llamativo y el personal médico de guardia las 24 horas brinda servicios integrales de enfermería personalizados. Todo el equipo de enfermería está claramente marcado y colocado de manera ordenada y conveniente. Cada cama está equipada con varios botes de basura y se colocan lavabos con sensores entre las camas para evitar infecciones cruzadas. La sala ha preparado ropa de cama de puro algodón, varios cojines y suaves almohadas para las posiciones de tratamiento, todo lo cual refleja la atención del personal médico. Las enfermeras tratan a cada paciente sin disgusto ni impaciencia, utilizando sus sonrisas y el lenguaje más apropiado. las operaciones más calificadas brindan a los pacientes servicios más humanos, haciendo que cada paciente tratado aquí se sienta como "en casa".

Habilidades exquisitas y sentido de responsabilidad. Los pacientes aquí necesitan mucha succión de esputo, lo que me brinda muchas oportunidades de aprender. Las operaciones formales y hábiles de los maestros me hicieron darme cuenta de mis deficiencias en muchos aspectos, incluyendo la intubación endotraqueal, la colocación de ventiladores, bombas de infusión, microbombas múltiples, tubos de retención gástrica, catéteres urinarios, cateterismo venoso profundo y monitoreo de ECG para un paciente. El cuidado, el cuidado perineal, girar y dar golpecitos en la espalda para succionar, etc., se integran en uno. Como enfermera, hay que estar en el lugar, ver el lugar y hacerlo en el lugar, para no causar ningún problema. En cada vínculo, ese ajetreo habitual les ha hecho olvidar que no importa cuán difícil sea el problema, pueden resolverlo fácilmente, porque harán todo lo posible para enfrentar cada vida. La confianza en sí mismos es el requisito previo para su éxito. experiencia de la mayoría de ellos y lo que aprendieron allí. Estoy infectado por su espíritu.

El trabajo de enfermería de alta calidad en cuidados intensivos de corazón a corazón es tenso y ajetreado, y los cambios psicológicos de los pacientes también son muy complejos. Sin embargo, la comodidad del paciente, la atención cuidadosa y los saludos considerados de las enfermeras. relajó gradualmente las emociones de los pacientes. Un sincero agradecimiento y una sonrisa sincera son la motivación para mejorar el trabajo de servicio. Frente a los pacientes y ante el trabajo, el personal médico no se arrepiente. Es feliz de ser atendido muchas veces, pero también es una especie de felicidad. tener la capacidad de cuidar de los demás.

Estar en el Departamento de Medicina de Cuidados Críticos me conmovió mucho. Estudié con la mente abierta y fui elogiado por profesores y jefes de enfermería muchas veces. También descubrí muchas deficiencias a través de la superación personal constante. Trabajaré más duro en el futuro para contribuir a la prestación de servicios integrales de enfermería de alta calidad y a la mejora de la calidad de la enfermería. Resumen de la labor formativa de la enfermera 2

Resumen de la labor formativa de la jefa de enfermería Durante esta formación y estudio, lo que más me impactó fue la imagen de la enfermería. Porque: una buena imagen de las enfermeras no sólo impresiona al hospital ante el público, sino que también es una de las claves de la imagen general del hospital. La gente dice que cuando miras a una persona, primero miras su rostro. Ver el rostro es como ver el corazón. Las expresiones faciales son los pensamientos escritos en el rostro. El servicio sonriente no sólo es cortés, es una forma de trabajo en sí. Es importante que las enfermeras se ganen la confianza de los pacientes con una actitud sincera, una sonrisa no tiene precio, vale más que mil palabras, no cuesta dinero, pero puede traer una brisa primaveral al paciente, puede alegrarle. Los pacientes recién ingresados ​​eliminan la tensión y la extrañeza y son reemplazados por una sensación de intimidad, y puede hacer que los pacientes gravemente enfermos y encamados se sientan mejor. Eliminar el miedo y la ansiedad y reemplazarlos con una sensación de confianza puede eliminar la soledad de los ancianos y. niños y reemplazarlo con cariño familiar, creando un buen estado de ánimo de respeto y comprensión y acortando la distancia entre enfermeras y pacientes. Por lo tanto, la sonrisa sincera de una enfermera muestra su cuidado por el paciente.

La buena apariencia y apariencia de la enfermera incluyen: una postura esbelta de pie muestra la altura y la belleza de la enfermera; una postura sentada firme y erguida muestra la modestia y la buena educación de la enfermera; una postura en cuclillas elegante y hermosa muestra el profesionalismo de la enfermera; calidad; un paso ligero y ágil La belleza dinámica de la postura de la enfermera puede reflejar el logro de la buena etiqueta de la enfermera.

Como dice el refrán: "Si no aprendes etiqueta, no podrás levantarte". Me gustaría preguntar qué industria en la sociedad moderna puede sobrevivir y desarrollarse sin "etiqueta". ¿Por qué nuestra enfermería y nuestros hospitales ganan reconocimiento social y satisfacción del paciente? Por lo tanto, la etiqueta puede expresar la calidad cultural del personal de enfermería y la creación de una imagen social perfecta de las enfermeras puede establecer una reputación en la industria hospitalaria.

Con la mejora del nivel de vida de las personas, las necesidades de atención médica y sanitaria también están aumentando. Los servicios de enfermería ya no se limitan a simples trabajos de enfermería como inyecciones, infusiones y dispensación de medicamentos, sino que cada vez más. Se presta atención a brindar a los pacientes servicios de enfermería integrales y de alta calidad. Además de las habilidades de la industria, los diversos servicios de las enfermeras también reflejan plenamente su atención y preocupación por los pacientes. competencia y necesidades sociales, la etiqueta de la enfermera puede expresar el cuidado y la atención de la imagen del personal de enfermería y obtener beneficios sociales y económicos. Resumen del Trabajo de Educación Continua de Enfermeras 3

Estudios continuos. Estoy muy agradecido con los líderes del hospital y el Departamento de Enfermería por brindarme esta oportunidad de estudiar a través de este estudio. Me he beneficiado mucho y lo sentí profundamente. Ahora resumiré lo que aprendí durante el estudio de la siguiente manera:

1. Calificación de enfermeras.

El Hospital Popular del Condado divide al personal de enfermería en enfermeras auxiliares, enfermeras responsables junior, enfermeras responsables intermedias y enfermeras responsables senior. Dependiendo de la clasificación, los requisitos para las enfermeras son diferentes y el número y la gravedad de los pacientes a cargo son diferentes. Los correspondientes salarios, bonificaciones y demás remuneraciones correspondientes también son diferentes. Las enfermeras auxiliares son nuevas contrataciones que completan su trabajo bajo la guía de enfermeras superiores. Las enfermeras responsables junior han trabajado de 1 a 3 años y básicamente pueden dominar las operaciones de enfermería comunes y resolver problemas de enfermería comunes. Las enfermeras responsables intermedias pueden dominar diversos cuidados de enfermería básicos y especializados y pueden formular e implementar planes de enfermería de acuerdo con la condición del paciente. . Las enfermeras responsables superiores dominan los conocimientos y operaciones de enfermería rutinaria y especializada, tienen una rica experiencia clínica, pueden resolver problemas de enfermería complejos y difíciles y tienen la capacidad de organizar y guiar la enseñanza. Esta distinción entre las capacidades laborales del personal de enfermería permite a las enfermeras tener un plan de carrera claro. La calidad de la atención de enfermería está estrechamente relacionada con la calidad profesional y la capacidad de pensamiento independiente de las enfermeras. La clasificación de las enfermeras aumenta el entusiasmo de todos por el trabajo y nos insta a tomar la iniciativa para aprender, acumular más reservas de conocimientos e información y servir mejor a los pacientes.

2. Servicios de enfermería de alta calidad.

Las actividades de servicios de enfermería de alta calidad llevadas a cabo por el County People's Hospital han cambiado la forma en que las enfermeras completan diversas tareas de enfermería centradas en "órdenes del médico", lo que permite a los pacientes recibir atención fragmentada de diferentes miembros del personal de enfermería y cambia la situación desde el ingreso hasta el alta de los pacientes Hay una enfermera fija a cargo, y se implementa un modelo de 24 horas que está de guardia 8 horas al día. En el pasado, todo el contenido del trabajo de enfermería se resumía simplemente en cuidados funcionales con varias funciones, como procesar órdenes médicas, inyecciones y medicamentos, etc., y se transformaba en cuidados basados ​​en la responsabilidad con un paquete pequeño. Las enfermeras responsables tienen conocimientos profesionales y pueden comprender los puntos clave de observación mientras implementan el cuidado diario de los pacientes, también observan de cerca la condición, por ejemplo, cuando le limpian la cama, verifican si hay daños en la piel, úlceras por presión. puntos de sangrado y erupciones, etc. Si se encuentra alguna anomalía, comuníquese con el médico de inmediato para tomar medidas. Al girar al paciente, se prestará atención a proteger el catéter para evitar que se doble y se resbale. la forma correcta de girar, proteger la extremidad afectada y evitar agravar el dolor del paciente. Mediante el desarrollo de un trabajo de enfermería de alta calidad y la implementación del sistema de responsabilidad a pequeña escala, las enfermeras han establecido el concepto de "mi paciente", profundizan en la sala, se comunican eficazmente con los pacientes, los cuidan activamente, les brindan atención médica. conocimientos relacionados con la salud e implementar la educación para la salud. Mejorar la calidad de la atención. Proporcionar servicios de enfermería continuos y completos a los pacientes a cargo.

3. Enfermería especializada.

El departamento en el que estudié es cirugía. Prestan gran atención al desarrollo de las características de la especialidad. Publican álbumes de educación sanitaria basados ​​​​en enfermedades comunes en el departamento y los cuelgan en los pasillos del departamento. muy específico, completo y fácil de entender, para que los pacientes puedan tener una comprensión completa de la enfermedad que padecen. Estandarizar y estandarizar las operaciones de enfermería especializada. Una vez que el paciente ingresa en el hospital, la enfermera responsable debe saber ocho cosas sobre el paciente, a saber, número de cama, nombre, diagnóstico, condición, tratamiento, enfermería, dieta y signos físicos positivos. Habrá educación sanitaria completa y orientación sobre la recuperación posoperatoria desde el ingreso del paciente hasta el alta. La innovación en enfermería se lleva a cabo en función de las características de la especialidad, y las batas hospitalarias confeccionadas de acuerdo con las características del sitio quirúrgico no solo facilitan los cambios de apósitos y la observación del estado, sino que también facilitan plenamente al paciente. La almohada fabricada hace que la extremidad afectada del paciente sea más cómoda. El uso de almohadillas para úlceras puede prevenir y reducir eficazmente la aparición de úlceras y aliviar el dolor del paciente.

En definitiva, con la mejora del nivel de vida de las personas, las necesidades de atención médica y sanitaria también están aumentando. Los servicios de enfermería ya no se limitan a simples trabajos de enfermería como inyecciones, infusiones y dispensación de medicamentos, sino que también aumentan. se centran cada vez más en brindar a los pacientes servicios de enfermería integrales y de alta calidad para todo el cuerpo. A través de este estudio, mi conocimiento del servicio de enfermería y mi nivel de enfermería han mejorado enormemente. Finalmente, estoy muy agradecido con los líderes del hospital por brindarme esta oportunidad de aprender y mejorar. aplicarlo al trabajo real para servir mejor a los pacientes y contribuir al rápido desarrollo del hospital.