Plan de trabajo del consejero universitario para captar nuevos estudiantes
Después de las vacaciones de verano, la universidad está a punto de comenzar y los estudiantes de primer año llenan la escuela. ¿Sabes qué debe hacer un consejero? El siguiente es el "Plan de trabajo del consejero universitario para aceptar nuevos estudiantes" que compilé para su referencia únicamente. Plan de trabajo del orientador universitario para nuevos estudiantes
Al inicio del nuevo semestre, luego de estudiar y explorar en el último semestre, y en base a las características propias de los estudiantes, tengo una nueva comprensión y experiencia del trabajo estudiantil. ; con el fin de completar mejor el trabajo departamental, para que el trabajo de este semestre pueda llevarse a cabo de manera más efectiva, y se formula especialmente un plan de trabajo para este semestre en función de su propia situación real;
1. Ideología rectora
Tomando la teoría y las tres representaciones de Deng Xiaoping como una ideología rectora importante, implementar de manera concienzuda y exhaustiva el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y adherirnos a él. a la educación ideológica y la educación en salud mental de los estudiantes Filosofía de trabajo, todo el departamento trabaja en conjunto para mejorar aún más la gestión de los estudiantes en nuestro departamento.
2. Trabajo de los estudiantes
1. Fortalecer la gestión diaria de los estudiantes, seguir estrictamente las disposiciones pertinentes del manual del estudiante, perfeccionar aún más la gestión diaria del trabajo de los estudiantes en nuestro departamento y organizar los distintos departamentos de la Unión de Estudiantes. Una buena división del trabajo, inspecciones periódicas y buenos registros harán que la gestión diaria del trabajo de los estudiantes sea más sistemática, estandarizada y científica.
2. Fortalecer la construcción del estilo de estudio. Un buen estilo de clase puede alentar a los estudiantes a ayudarse unos a otros y aprender unos de otros. Un buen estilo de estudio puede promover que los estudiantes estudien y trabajen duro; interés en aprender mediante la realización de diversas actividades de evaluación del aprendizaje, movilizar su entusiasmo por el aprendizaje; utilizar actividades colectivas dentro del departamento como medio para mejorar la calidad cultural de los estudiantes; exigir estrictamente que los estudiantes estudien con diligencia y luego cultivar buenos hábitos de estudio.
3. Fortalecer el trabajo de seguridad estudiantil. Las cuestiones de seguridad son la premisa y base de todo trabajo. El fortalecimiento de la seguridad de los estudiantes se centra principalmente en la seguridad personal, la seguridad psicológica, la seguridad de los dormitorios y otros aspectos. A través del análisis de casos, reuniones de informes, asesoramiento psicológico y visitas exhaustivas a los dormitorios, podemos comprender las condiciones de vida y de salud mental de los estudiantes para que los problemas puedan descubrirse y resolverse de manera oportuna, brindando así a los estudiantes un aprendizaje cómodo y seguro. ambiente.
3. Trabajo del departamento
Este semestre soy el principal responsable de la orientación del departamento de estudio, el departamento de vida, el departamento de publicidad, el departamento de planificación, el departamento de literatura y arte, Sunshine Station y otros. departamentos de nuestro departamento actualmente Los planes de trabajo de cada departamento para este semestre se clasifican de la siguiente manera:
Departamento de Estudios
1. Combinado con las características del Departamento de Estudios, implementar concienzudamente el trabajo de inspección de clases organizado por el departamento este semestre el Departamento de Estudio hará el siguiente arreglo: resumir el horario de clases de todo el departamento para facilitar que los líderes estudiantiles revisen las clases; En respuesta a los estudiantes que llegan tarde y los cuadros estudiantiles inspeccionan las clases, el Departamento de Estudios ha formulado el sistema "Cuatro Dos" para regular a los estudiantes:
1) 0,2 puntos por tres buenas clases
; 2) Dos veces Los estudiantes que lleguen tarde serán notificados y criticados
3) Se agregarán 0,2 puntos a los líderes estudiantiles que revisen las clases a tiempo
4) Se agregarán 2 puntos; deducido para los líderes estudiantiles que no revisan las clases a tiempo.
2. Estandarizar el sistema de licencia de autoestudio tardío para garantizar la tasa de asistencia de los estudiantes en cada clase para el autoestudio tardío, brindando así a los estudiantes un ambiente de aprendizaje tranquilo.
3. Garantizar la tasa de asistencia de los estudiantes en cada clase de actividades grupales dentro del departamento. El Departamento de Estudios se comunicará estrechamente con otros departamentos para comunicarse de manera oportuna para garantizar la eficiencia de la información, asegurando así la fluidez. desarrollo de actividades.
4. Mantener una actitud correcta en el trabajo para garantizar una alta eficiencia y una alta calidad del trabajo. El Departamento de Aprendizaje trata cada trabajo con el espíritu de "trabajo duro y trabajo duro".
5. La principal prioridad del departamento de estudios es la evaluación de becas. Este semestre, el departamento de estudios continuará adhiriéndose a los principios de equidad, justicia y apertura en la evaluación de becas. Al mismo tiempo, el Departamento de Estudios recopilará los expedientes académicos de los estudiantes de cada clase para prepararse para la evaluación de la beca, a fin de evitar confusión de calificaciones después de los exámenes de recuperación y afectar la evaluación de la beca.
6. Realizar actividades del mes de lectura. Para enriquecer el tiempo libre de los estudiantes y mejorar la capacidad de expresión lingüística de los estudiantes, el departamento de estudio de nuestro departamento llevará a cabo una actividad del mes de lectura en mayo de este semestre. El departamento de estudio es responsable de la orientación y supervisión. En ese momento, nuestro departamento invitará a profesionales para realizar la formación.
7. Todos los domingos se realizarán reuniones periódicas de autoestudio para explicar el contenido del trabajo a realizar esta semana, y se realizarán inspecciones móviles en cualquier momento, enfocándose en asegurar la tasa de asistencia de cada uno. clase por la tarde autoestudio.
Departamento de Vida
1. Al comienzo de este semestre, el Departamento de Vida reorganizará los elementos del departamento, realizará registros y los archivará de manera oportuna, para hacer un buen trabajo en el soporte logístico del Departamento Mecánico y Eléctrico.
2. Valoración de becas y becas motivacionales. Este semestre, el Departamento de Vida mejorará sobre la base del trabajo original y hará un buen trabajo cuidadosa y meticulosamente en la evaluación de becas y becas inspiradoras. Comprenderemos a los estudiantes pobres del departamento uno por uno, los clasificaremos y los daremos a conocer. de acuerdo con la situación real y esforzarnos por hacer lo mejor para los estudiantes. Justo, imparcial y abierto.
3. Implementar estrictamente puestos de trabajo y estudio, hacer arreglos para que los miembros inspeccionen periódicamente la higiene de cada puesto, mantener registros y resolver problemas de manera oportuna.
4. Cooperar activamente con varios departamentos dentro del departamento para completar el trabajo de apoyo logístico del evento.
Departamento de Propaganda
1. Presentar noticias de actualidad e información relacionada a profesores y estudiantes del departamento a través de tableros de anuncios y pizarrones cada semana. Esto permite a los profesores y estudiantes de nuestro departamento comprender los asuntos nacionales actuales, como "desperdicio en la punta de la lengua", "clima nebuloso" y otras noticias sociales clave.
2. Aproveche al máximo la columna Buenas personas y buenas acciones para brindarles a todos información oportuna y precisa. Este semestre, el Departamento de Propaganda ampliará el alcance de la publicidad sobre las buenas personas y las buenas acciones, de modo que las buenas personas y las buenas acciones en el campus y las buenas personas y las buenas acciones en la sociedad puedan publicitarse al mismo tiempo.
3. Hacer un buen trabajo en la presentación de noticias y recopilación de fotografías de las actividades departamentales, y asegurarse estrictamente de que sean oportunas y efectivas. Brindar garantía para los trabajos de publicidad del Departamento de Mecánica y Eléctrica.
4. Cooperar activamente con las actividades de los distintos departamentos del departamento y darlas a conocer y registrarlas.
Departamento de Planificación
1. Para permitir que los estudiantes de nuestro departamento aclaren sus objetivos y direcciones de aprendizaje, al comienzo de este semestre, el Departamento de Planificación supervisará y guiará primero. estudiantes de año para completar el “Plan de Carrera Universitaria”.
2. A principios de abril, el Departamento de Planificación llevará a cabo actividades de capacitación para el desarrollo de la calidad para los estudiantes de primer año del departamento, a fin de mejorar el sentido colectivo de honor y la cohesión de clase de los estudiantes.
3. Con el fin de que los estudiantes de nuestro departamento puedan planificar su vida correctamente y dedicarse al estudio y a la vida con una actitud positiva y optimista, a principios de mayo, el Departamento de Planificación realizará un seminario con el tema. de "Carrera universitaria y planificación profesional" El "Concurso de modelos de planificación" ayuda a los estudiantes a deshacerse de malentendidos ideológicos y afrontar la vida correctamente.
4. En junio, el Departamento de Planificación realizará una inspección detallada de los "Planes de Carrera" de los estudiantes de cada promoción de nuestro departamento.
Departamento de Literatura y Arte
1. Mejorar aún más la formación de los clubes de etiqueta y hacer un buen trabajo en la concesión de premios por diversas actividades en el teatro. También llevamos a cabo reuniones de intercambio de etiqueta social para cada clase dentro del departamento, para que los estudiantes de nuestro departamento puedan afrontar su trabajo y su vida futura de una mejor manera.
2. En las diversas veladas culturales del departamento, los programas se proyectan uno por uno y se controlan estrictamente para presentar un maravilloso festín literario para los profesores y estudiantes del departamento.
3. Para mejorar la cohesión de cada clase y cultivar el sentido colectivo del honor de los estudiantes, a mediados de abril, el Departamento de Literatura y Arte lanzará una "canción escolar, una canción de clase y una clase". competencia "estándar" para todas las clases de primer año del departamento.
4. Completar el trabajo asignado por el liderazgo del departamento a tiempo y cooperar con las actividades de varios departamentos dentro del departamento.
En el último semestre, algunos trabajos lograron resultados iniciales, pero frente al entorno real en constante cambio y las emergencias, solo el aprendizaje continuo y la innovación continua podemos servir plenamente como consejeros. En los próximos días, continuaré mejorando mi propia calidad, insistiré en avanzar con los tiempos, ajustaré constantemente mis ideas de trabajo, resolveré emergencias de manera oportuna, me comunicaré más con los estudiantes y fortaleceré el trabajo de educación ideológica y la gestión diaria de los estudiantes. trabajo y trabajo educativo de calidad de los estudiantes, para que los estudiantes puedan realmente implementar su trabajo. Plan de trabajo del consejero universitario para estudiantes de primer año 2
1. Ideología rectora
Tomando el plan de trabajo 20xx de la universidad como dirección rectora y el plan de trabajo de 2017 de la Oficina de Asuntos Estudiantiles como guía, concéntrese de cerca en El centro de "acogida de la evaluación y creación de excelencia" de la universidad implementa concienzudamente la idea de la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo y se adhiere a la filosofía de trabajo de los estudiantes de "servir a los estudiantes y cultivar talentos". Todo el departamento trabaja en conjunto para mejorar aún más la gestión de los estudiantes. de nuestro departamento.
II.Objetivos de Trabajo
Implementar efectivamente las ideas de trabajo de la facultad de “centrarse en el sistema, el equipo, el estilo de estudio, la implementación, la innovación y la seguridad y estabilidad”, innovar. el sistema de gestión y optimizar el mecanismo operativo mejorará integralmente el nivel de trabajo de los estudiantes en nuestro departamento y hará las debidas contribuciones a la universidad para "recibir evaluaciones y crear excelencia".
3. Medidas de la tarea
(1) Fortalecer aún más la gestión diaria del trabajo de los estudiantes
1. Siga estrictamente las disposiciones pertinentes del manual del estudiante y perfeccione aún más it La gestión diaria del trabajo de los estudiantes hace que la gestión diaria del trabajo de los estudiantes sea más sistemática, estandarizada y científica.
2. Haga un buen trabajo organizando diversos materiales de trabajo de gestión diario y archívelos periódicamente para garantizar que los datos estén completos y sean fáciles de consultar.
3. Fortalecer el contacto y la comunicación con los distintos departamentos, especialmente con la Oficina de Estudiantes, reflejar con prontitud las dificultades y problemas existentes en el trabajo de los estudiantes del departamento, y tratar de encontrar soluciones a los problemas lo más rápido posible. .
4. Realizar reuniones de trabajo mensuales periódicas para todos los profesores de la clase del departamento, escuchar las opiniones y sugerencias del profesor de la clase, cooperar con el profesor de la clase y gestionar mejor la gestión diaria del trabajo de los estudiantes.
5. Hacer un buen trabajo en la evaluación y evaluación de los directores del departamento, ser justo y equitativo y movilizar su entusiasmo por el trabajo.
6. Establecer y mejorar el mecanismo de informes, hacer un buen uso del tablón de anuncios e informar oportunamente cada semana sobre la llegada, el sueño, la higiene, etc. de los estudiantes al departamento.
7. Fortalecer la construcción del equipo de cuadros estudiantiles de nuestro departamento, celebrar reuniones periódicas todos los meses, movilizar plenamente el entusiasmo y la iniciativa de los cuadros estudiantiles, ejercitar la capacidad de autogestión de los estudiantes y proporcionar trabajo de gestión diario. para los estudiantes de nuestro departamento Comparte preocupaciones.
8. Hacer un buen trabajo en el estilo de examen y la educación disciplinaria de varios exámenes, y comprender el estilo de examen para promover el estilo de estudio.
9. Hacer un buen trabajo al evaluar a los estudiantes en el departamento y elogiar y recompensar oportunamente a los estudiantes sobresalientes.
10. Fortalecer la educación en seguridad.
(2) Fortalecer la educación ideológica y de salud mental de los estudiantes
1. Implementar concienzudamente el espíritu de los documentos del Ministerio de Educación y de la universidad sobre el fortalecimiento de la salud ideológica y mental. educación de los estudiantes universitarios y esforzarnos por hacer un buen trabajo en la educación ideológica y de salud mental de los estudiantes de nuestro departamento.
2. En el departamento, debemos hacer un buen trabajo en educar y guiar el 80.º aniversario de la fundación del ejército, el 70.º aniversario del estallido de la Guerra Antijaponesa, el 10.º aniversario de la el regreso de Hong Kong, la convocatoria del XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y otros momentos importantes y sensibles, que no solo protegen el entusiasmo patriótico de los estudiantes sino que también mantienen la seguridad y estabilidad del campus.
3. Siga la guía de la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "Tres Representaciones", coopere con la universidad y el departamento para llevar a cabo actividades específicas que ayuden a los estudiantes a establecer una perspectiva correcta de la vida y los valores. , Continuar enriqueciendo y enriqueciendo la educación del concepto socialista de honor y desgracia, ideales, creencias e integridad.
4. Fortalecer la educación jurídica y mejorar la conciencia de los estudiantes sobre la disciplina y las normas jurídicas.
5. Hacer un buen trabajo brindando a los graduados de nuestro departamento educación sobre seguridad antes de abandonar la escuela de manera civilizada.
6. Fortalecer la educación en salud mental en nuestro departamento y organizar reuniones periódicas del comité psicológico de cada promoción para mantenerse al tanto del estado de salud mental de los estudiantes y prevenir enfermedades mentales. Plan de trabajo del consejero universitario para aceptar estudiantes de primer año de tercer año
Es un honor para mí ser consejero en xx Vocational College este semestre y liderar a los 20xx estudiantes que se especializan en diseño arquitectónico. Como consejero sin experiencia, debe aprender de destacados consejeros senior, aprender algunos conceptos de gestión excelentes y aprender a resumir y reflexionar constantemente.
Adherirse a la filosofía de trabajo de "orientado a la vida, amar primero" y adoptar "la estabilidad como premisa, el aprendizaje como centro, el desarrollo del talento como objetivo, la gestión como medio y las actividades como objetivo". política de trabajo estudiantil "carrier". La gestión estricta y los requisitos estrictos capacitan a los estudiantes para que sean estudiantes disciplinados, ideales, bien planificados y educados con los "Cuatro Tener" y estudiantes con los "Cuatro Amores" que aman aprender, amar el colectivo, amar la vida y amar los deportes. Ayude continuamente a los estudiantes a establecer una visión del mundo, una visión de la vida y unos valores correctos, y a cultivar energía positiva en la sociedad. El siguiente es el cronograma de trabajo para este semestre.
1. Hacer un buen trabajo en el trabajo de bienvenida.
En primer lugar, familiarícese con el proceso de bienvenida y haga buenos arreglos laborales. Como nuevo consejero, debe estar familiarizado con el mapa de la universidad y comprender la ubicación de orientación de nuestra universidad. Familiarizarse con el proceso de orientación de nuestro hospital y formular los formularios utilizados para la orientación. Es importante tener información efectiva sobre los nuevos estudiantes, pero también puede mejorar la eficiencia de la orientación y acortar el tiempo de espera para los nuevos estudiantes. Organice el trabajo del asistente de acuerdo con la información que necesita recopilar y organice dos asistentes móviles. En segundo lugar, haga los preparativos para salir del dormitorio por la noche. Lleva a los asistentes a visitar a los estudiantes de primer año en el dormitorio, resuelve sus problemas e infórmales sobre el contenido del entrenamiento militar del día siguiente.
2. Trabajo de formación militar
En primer lugar, comprender todo el proceso de formación militar y contratar un asistente para cada empresa. Mantener un estrecho contacto con los instructores, los instructores son los principales responsables de la formación y asistencia de los estudiantes, y los consejeros son los complementarios para realizar un seguimiento del estado de formación de cada empresa. Mantener registros y realizar un seguimiento de las enfermedades de los estudiantes. Anime a los estudiantes a persistir en participar en el entrenamiento militar. Durante el entrenamiento militar, algunos estudiantes con gran fuerza de voluntad, organización y disciplina entre los estudiantes de primer año fueron descubiertos desde el principio, y los estudiantes con ideas débiles fueron organizados, educados y registrados. Durante el entrenamiento militar, los nuevos estudiantes desarrollan un dominio preliminar.
3. Educación de ingreso
La educación de ingreso para estudiantes de primer año se divide en una sección de educación de consejeros, una sección de educación de seguridad y una sección de educación del manual del estudiante.
En la sección de formación de consejeros, organice ideas, cree presentaciones en PowerPoint y lleve a cabo la educación de ingreso para nuevos estudiantes desde los siguientes aspectos. En primer lugar, proporcionar orientación preliminar a los estudiantes de primer año sobre su planificación profesional. Debido a la transición de los estudiantes de primer año de estudiantes de secundaria a estudiantes universitarios, cuando llegan a la universidad, están separados de los estudios de alta intensidad de matemáticas, física y química en la escuela secundaria y de la disciplina de sus padres y maestros, lo que causará que la mayoría de Los estudiantes de primer año pasan de la curiosidad inicial a la confusión, por lo que se requiere una planificación profesional para los estudiantes de primer año. La educación que reciben les permite tener un plan aproximado para su futuro, establecer metas grandes, medianas y pequeñas, y hacer planes detallados para cada meta. En segundo lugar, ayude a los nuevos estudiantes a establecer una actitud ideológica correcta y positiva, y dígales que ganarán algo si trabajan duro. Ayudar a los estudiantes de primer año a comprender las características de la vida universitaria y los requisitos de aprendizaje de la universidad lo antes posible y adaptarse a la vida universitaria. Anímelos a mantener el buen estilo de estudiar intensamente en la escuela secundaria, comprender las características del estudio universitario, desarrollar activamente sus propias especialidades y pasatiempos y participar en diversas actividades del club en la universidad de acuerdo con sus propios intereses y pasatiempos. En tercer lugar, desarrollar la capacidad de aprender. Debido a que la universidad es el nivel de transición para que los estudiantes de primer año ingresen a la sociedad, es un lugar donde se dominan habilidades y destrezas sin la supervisión de padres y maestros, por lo que debemos aprender a aprender de forma independiente y desarrollar el hábito de aprender. Cuarto, cultive la capacidad de comunicarse y llevarse bien. La universidad es diferente de la escuela secundaria. Los estudiantes universitarios son todos estudiantes de dormitorio. Lo primero que deben aprender a llevarse bien es cómo llevarse bien con sus compañeros de cuarto. Por lo tanto, a los estudiantes se les debe enseñar virtudes como el respeto mutuo y la tolerancia. Considerándolo todo, debemos hacerles entender que lo que aprenden en la universidad no es sólo conocimiento de los libros, sino también muchos aspectos como cómo tratar con las personas, etc. Si es posible, invite a los estudiantes de último año a hablar sobre cómo pasan su vida de primer año, brinde a los estudiantes de primer año una comprensión general de los estudios, la vida y el trabajo universitarios, y anímelos a pensar inicialmente en cómo planificar su propia vida universitaria y establecer un plan para ellos mismos. . Objetivo.
En la sección de educación sobre seguridad, primero clasificamos algunos problemas de seguridad comunes entre los estudiantes universitarios, que se pueden dividir en seguridad en dormitorios, seguridad psicológica, seguridad de propiedad, seguridad de redes, seguridad en viajes, etc., y los llevamos a cabo. en forma de casos. En el acuerdo educativo del manual del estudiante, familiarícese con algunas disposiciones importantes del manual del estudiante de nuestra universidad. En particular, se presentará a los estudiantes en detalle sobre aspectos como las infracciones disciplinarias y las becas.
4. Hacer un buen trabajo en la gestión de clases
La gestión de clases consiste en ayudar a la clase, los cuadros de la clase y los líderes de los dormitorios a llevar a cabo una gestión jerárquica.
Después de ordenar las clases, seleccione la clase de asistente entre los asistentes de orientación anteriores. Durante la orientación y el entrenamiento militar, la clase de asistente será evaluada en función de la entrega regular del trabajo, el estado de finalización del trabajo y la situación de. la empresa, etc., y la selección será Asistentes con fuertes habilidades de gestión y sentido de responsabilidad que actúen como asistentes y realicen formación en los asistentes. Después del Día Nacional, comenzará la selección pública de los comités de clase. Los estudiantes primero competirán por el puesto y toda la clase votará. Se llevará a cabo una elección democrática en forma de votación pública. es un mes. Los cuadros del Comité de la Liga Juvenil de cada clase se constituyen como líder de escuadrón, líder adjunto de escuadrón, miembro del comité de estudio, miembro del comité de disciplina, miembro del comité de literatura y arte, miembro del comité de deportes, miembro del comité de vida, miembro del comité de psicología, secretario de la liga, miembro del comité de organización, miembro del comité de publicidad, etc. Después de seleccionar los cuadros de la clase, capacítelos. Haz un buen trabajo en la gestión del líder del dormitorio.
5. Prestar mucha atención a la gestión de los estudiantes y formar un buen estilo de clase y estilo de estudio.
1. En primer lugar, debemos controlar estrictamente la tasa de asistencia de los estudiantes. El comité disciplinario registrará la lista de lectura temprana, clase y lectura tardía todos los días, e informará inmediatamente la lista de llegadas tarde y salidas anticipadas. Educaremos y criticaremos a los estudiantes que. Llegan tarde y faltan a clase y escriben cartas de disculpa. En segundo lugar, que todos tengan una actitud de aprendizaje correcta y completen sus tareas de forma independiente. Deje que el comité de estudio establezca un grupo de apoyo al desempeño en la clase, permita que los estudiantes que estudian bien sean tutores de los que estudian mal y se esfuerce por garantizar que no suspendan en cada materia. En tercer lugar, haga un buen trabajo en la construcción colectiva de la clase que dirige. Teniendo a la cabeza a los cuadros de clase, estos desempeñan un papel destacado en el aprendizaje de la disciplina.
Al mismo tiempo, debemos aprovechar la situación para movilizar el entusiasmo de los estudiantes por aprender y estandarizar aún más la gestión diaria de los estudiantes. Preste atención a la disciplina diaria de los estudiantes y trate con los estudiantes que violen la disciplina de manera rápida, justa y equitativa. Supervisar a los estudiantes para que estudien solos por la noche y prestar atención a cultivar el hábito de los estudiantes de estudiar solos por la noche, para que puedan darse cuenta de la importancia del autoestudio y prepararse para futuros estudios profesionales.
2. Gestión y orientación del cuadro estudiantil. Cada semana se lleva a cabo una reunión periódica de líderes estudiantiles para resumir el trabajo de la semana anterior y asignar tareas para la semana siguiente. Fortalecer las capacidades organizativas y los niveles de servicio de los cuadros estudiantiles y orientarlos en el manejo de la relación entre estudio y trabajo. Dar rienda suelta a su iniciativa y entusiasmo por la autogestión, la autoeducación, el autoservicio y la superación personal. Servir de puentes y vínculos. Al mismo tiempo, se les orienta a llevar a cabo activamente una serie de coloridas actividades culturales, deportivas y científicas y tecnológicas para activar la vida cultural amateur de los compañeros de clase y fortalecer la cohesión de clase.
6. Hacer un buen trabajo en la gestión diaria del comportamiento y la seguridad de los estudiantes.
1. Educar a los estudiantes sobre conocimientos de seguridad de vez en cuando. Al mismo tiempo, se orienta a los estudiantes para que realicen actividades extracurriculares seguras. Supervisar a los estudiantes para que hagan ejercicios matutinos todos los días, alentarlos a participar activamente en actividades deportivas extracurriculares y mejorar la condición física de los estudiantes. Se requiere visitar los dormitorios de estudiantes al menos una vez por semana para verificar las condiciones de higiene y seguridad de los dormitorios de los estudiantes, especialmente la investigación de aparatos eléctricos de alta potencia, y brindar educación de seguridad a los estudiantes sobre prevención de incendios y prevención de robos. tener un horario de trabajo diario, supervisar e instar a los estudiantes a mantener sus dormitorios limpios e higiénicos, y cultivar las buenas cualidades de higiene, el amor por el orden, el amor por el trabajo y el comienzo desde las cosas pequeñas.
2. Cultivar los buenos hábitos de conducta de los estudiantes. Sea cortés, civilizado, disciplinado e higiénico. Debes respetar a los profesores en la escuela, tomar la iniciativa de saludar, prestar atención a la apariencia de la clase cuando participas en lugares públicos, guardar silencio y observar la disciplina.
3. Preste atención a la salud mental de los estudiantes, lleve a cabo conversaciones sinceras con los estudiantes cada semana y tenga una comprensión básica de la vida, el estudio, la situación familiar, la situación del dormitorio y la psicología de los estudiantes. , especialmente para estudiantes con problemas psicológicos graves para registrarse e investigación de seguimiento. Archivar y realizar un seguimiento de los estudiantes de familias pobres y garantizar la equidad, la justicia y la apertura en el trabajo y el estudio y el alivio específico de la pobreza.