Red de conocimiento del abogados - Preguntas y respuestas jurídicas - 7 libros inspiradores de lectura obligada para ascensos y aumentos salariales en el lugar de trabajo

7 libros inspiradores de lectura obligada para ascensos y aumentos salariales en el lugar de trabajo

Para conseguir un ascenso y un aumento salarial, primero debes mejorar tu competitividad laboral. He seleccionado 7 libros para compartir con usted sobre los aspectos de superación de la procrastinación, comunicación, toma de decisiones, interacción social, etc., con la esperanza de ayudarlo a lidiar fácilmente con los problemas en el lugar de trabajo.

01 "Conquistar la procrastinación"

Neil Fiore

Calificación de Douban: 8.0 (1009 personas lo calificaron)

Oriental Publishing Society

Supere la procrastinación

La lista de libros tiene algo que decir

No importa cuál sea su identidad, siempre y cuando espere superar la procrastinación o desafiar el trabajo complejo, y Haga que el trabajo sea más eficiente Sea eficiente, este libro puede ayudarle.

Tres frases para experimentar este libro

1. Escribir la forma en que empleas tu tiempo te hará notar muchas áreas ineficientes y tiempo perdido.

2. Una vez que haya una presión de tiempo ajustada y una fecha límite real, te lanzarás a la tarea y utilizarás cualquier método que puedas para completarla.

3. Una de las consecuencias más dañinas de la procrastinación es que nos impide disfrutar de la vida real.

02 "Conversaciones difíciles"

Douglas Stone, Bruce Payton, Sheila Han

Puntuación de Douban: 8,2 (1559 personas revisadas)

Guangming Daily Publishing House

Rompe el cuello de botella de la conversación y logra una comunicación perfecta

La lista de libros tiene algo que decir

Cualquier conversación es cara a cara. reunión ¿Cómo puede sentirse cómodo en una conversación con tácticas psicológicas? Abre una nueva perspectiva y le dice cómo iniciar una conversación sin problemas y dar en el blanco de un solo golpe.

Tres frases para vivir este libro

1. La comunicación necesita comprender una verdad: ¡tus emociones son tan importantes como las de los demás!

2 .Debemos comprenda que ante desacuerdos, la pregunta más eficaz para resolver el problema no es "¿Quién tiene razón?" sino "Ahora que realmente nos hemos entendido, ¿cuál es una buena manera de resolver este problema?". p>3. En la comunicación lo que puede mantener y fortalecer la relación entre ambas partes es la escucha sincera, la empatía y una buena actitud de aceptar con humildad las opiniones de los demás, no si se puede llegar a un acuerdo o no es el grado en que se llega. ambas partes están de acuerdo.

03 "Influencia"

Robert Cialdini

Puntuación de Douban: 8,6 (51584 personas lo calificaron)

Wanjuan Publishing Company

La "influencia" que debes conocer

La lista de libros tiene algo que decir

Cómo somos influenciados o persuadidos por los demás y cómo debemos actuar para evitarlos. Desde la perspectiva de las habilidades prácticas, este libro analiza en profundidad varios fenómenos de la vida, permitiéndole reconocerse a sí mismo y a los demás, y mejorar su capacidad para influir en los demás de forma integral.

Tres frases para vivir este libro

1. Seis principios de influencia: reciprocidad, compromiso y coherencia, reconocimiento social, preferencia, autoridad y escasez. Cada principio puede La capacidad de producir. Obediencia obvia, automática e inconsciente con los demás, es decir, la disposición de las personas a decir sí sin pensar.

2. Cuando pedimos ayuda a los demás, si podemos dar una razón, es más probable que recibamos ayuda de los demás. En el mundo de los adultos, la palabra "porque" tiene diferentes significados. Fuerza ordinaria.

3. Las acciones de las personas sin pensar son reacciones automáticas aprendidas para adaptarse a la vida compleja. Dominar el "juicio habitual" de las reacciones automáticas humanas puede influir en los demás de forma más eficaz.

04 "No seas un tonto normal"

Xi Kaiyuan

Puntuación de Douban: 8,1 (4729 personas lo calificaron)

Machinery Industry Press

Evita los errores de la gente normal y conviértete en un extraordinario tomador de decisiones

Tengo algo que decir

A partir de ejemplos de la vida diaria, te explico y analizar algunas decisiones aparentemente razonables, de hecho, el comportamiento irracional le permite aprender a pensar desde una perspectiva "anormal" y corregir estos errores en la toma de decisiones.

Tres frases para expresar tus sentimientos sobre este libro

1. Haz regalos que otros quieran comprar pero no tengan motivos para comprarlos o les dé vergüenza comprarlos.

2. Las cosas buenas que son estáticas no son tan buenas como las cosas buenas que están cambiando; las cosas malas que están cambiando no son tan buenas como las cosas malas que son estáticas.

3. A la hora de tomar decisiones, sólo debes preocuparte por dos puntos: 1. Costo 2. Beneficios.

 05 "El zen del habla"

Gal Reynard

Calificación de Douban: 8,5 (1485 personas lo calificaron)

Editor de la industria electrónica

Secretos de las presentaciones de diapositivas que debes conocer en el lugar de trabajo

Tengo algo que decir

A diferencia de los libros de orientación PPT comunes en el mercado, este libro no solo le dice Cómo hacer PPT requiere que piense, use PPT para impresionar a los demás y pronuncie un discurso realmente maravilloso.

Tres frases para describir este libro

1. Si quieres tener una buena idea, la mejor manera es tener muchas ideas primero.

2. La presentación es al mismo tiempo ciencia y arte.

3. La simplicidad significa que debes eliminar cuidadosamente el contenido sin importancia y mantenerlo enfocado. Las diapositivas deben diseñarse para que sean sutiles y hermosas. Los trabajos de diseño excelentes dejan mucho espacio en blanco. en lugar de agregar.

06 "El directivo eficaz"

Peter Drucker

Calificación de Douban: 8,8 (revisado por 7915 personas)

Editorial Industrial Mecánica

Guía de cultivo ideológico para la gestión personal

Tengo algo que decir

Aunque no somos gerentes, de hecho cada uno de nosotros es nuestro propio gerente, ¿deberían todos? trabajar y pensar como gerentes.

Tres frases para vivir este libro

1. La tarea de los directivos no es cambiar a las personas, sino utilizar los talentos de todos.

2. La tarea de la gestión es permitir que las personas cooperen, utilicen sus fortalezas y hagan irrelevantes sus debilidades.

3. El proceso de toma de decisiones muchas veces no comienza con la recopilación de hechos, sino con las propias opiniones.

07 "No comas solo"

Keith Farage

Calificación de Douban: 8.0 (revisado por 1512 personas)

Conocimiento mundial Editorial

El secreto para triunfar en la comunicación interpersonal

La lista de libros tiene algo que decir

Un libro práctico de habilidades sociales que te indica cómo comunicarte según tus Personalidad y características propias. Mejora tu círculo social, amplía las relaciones interpersonales y logra tu desarrollo profesional.

Tres frases para vivir este libro

1. Algunas personas piensan que las relaciones son limitadas, como un pastel, que sólo se puede dividir en varios trozos, si le quitas un trozo, perderás una pieza. Sin embargo, aprendí que una relación es más como un músculo, cuanto más lo usas, más fuerte se vuelve.

2. Una relación positiva radica en encontrar formas de hacer que los demás tengan más éxito y en trabajar duro para dar en lugar de recibir.

3. Las personas hacen negocios con personas que conocen y les agradan.