¿Son buenas las instituciones públicas?
1. Estabilidad
Cuando se trata de trabajar dentro del establecimiento, hay que hablar de la estabilidad del puesto de trabajo, que también es un motivo importante por el que muchas personas lo eligen. Una vez que se une al establecimiento, equivale a obtener lo que todos llaman un cuenco de arroz de hierro. Siempre que no infrinja la ley ni cometa ningún problema o error de principios, no hay riesgo de ser despedido. es un trabajo estable y bueno. Además de la estabilidad laboral, los salarios los paga el gobierno y están garantizados por fondos especiales. Excepto en algunas zonas con dificultades financieras extremas, básicamente no hay atrasos salariales.
2. El retorno general del trabajo es relativamente alto.
El retorno general del trabajo dentro del establecimiento es relativamente alto. Que el trabajo sea fácil o no tiene mucho que ver con el puesto que ocupas. están solicitando algunos El trabajo es muy tranquilo, se trabaja de 9 a 5, con descansos de fin de semana totalmente garantizados y la tasa de retorno general es relativamente alta. Pero también hay algunos puestos con tareas pesadas y muchas cosas que hacer, y la felicidad en esos puestos será relativamente baja. En general, el trabajo dentro del establecimiento no entra dentro del rango de remuneración alta, pero teniendo en cuenta el bono de fin de año, cinco seguros y un fondo, prestaciones de jubilación, etc., puede considerarse como un trabajo con una tasa de retorno relativamente alta.
3. Beneficios
Los beneficios sociales de los puestos establecidos son un tema común. El desempeño de los funcionarios públicos y los "ingresos grises" de los docentes son materiales importantes para la imaginación de todos. Muchos observan estas profesiones con lentes de colores y creen que los ingresos ocultos de los funcionarios, profesores, médicos y otras profesiones son muy elevados, mucho más altos que los de otros empleos. En realidad, se trata de una percepción errónea que se da por sentada.
Los beneficios de bienestar de trabajar dentro del establecimiento pueden ser de nivel medio en el área local, pero no pueden alcanzar la etapa de salario alto, y ahora los gastos financieros del gobierno se han estandarizado mucho. La reforma del desempeño de los funcionarios públicos del año pasado, el desempeño general de los funcionarios públicos Los ingresos no son altos, pero tampoco demasiado bajos. La cuestión salarial de los docentes ha sido un tema candente en el pasado desde la introducción de la política de doble reducción y la implementación de servicios extraescolares ampliados, los ingresos de los docentes han aumentado mucho. Además de los depósitos fijos mensuales de cinco seguros sociales y un fondo de vivienda, así como las condolencias durante las vacaciones, el paquete general de asistencia social sigue siendo aceptable.