Plan Personal de Empleo para Estudiantes Universitarios

La situación laboral en las universidades es muy grave, por lo que debes realizar un plan de empleo personal para prepararte para la búsqueda de empleo. El siguiente es el "Plan de empleo personal para estudiantes universitarios" que compilé para usted. Puede leerlo únicamente como referencia. Plan Personal de Empleo para Estudiantes Universitarios (1)

1. Introducción

Después de tres años de educación superior universitaria y la influencia de una excelente cultura, al entrar en nuestro último año, comenzamos a Afrontar directamente los próximos desafíos. La llegada de recién graduados se encuentra en el momento álgido de la búsqueda de empleo. La época universitaria es realmente perfecta, pero no siempre podemos vivir en la torre de marfil. Tenemos que salir del puerto protegido, unirnos a la sociedad y entregarnos al mercado. No hace falta decir que, debido al impacto de la transformación económica y la expansión de la matrícula universitaria, la búsqueda de empleo y el empleo de los estudiantes universitarios se ha convertido en un tema candente en los últimos dos años. En la actualidad, la situación del empleo nacional es bastante clara. Existe una clara brecha entre el plan de empleo del empleador y la situación actual de los graduados en términos de cantidad y requisitos. Encontrar un trabajo o encontrar un trabajo satisfactorio es un gran desafío para nosotros que nos acercamos a la graduación. Un plan de búsqueda de empleo realista y bien pensado es particularmente importante para nosotros, que estamos a punto de estar en primera línea en la búsqueda de empleo.

2. Análisis de la situación del empleo

Dijo Dickens en "Historia de dos ciudades": "Fue el mejor de los tiempos, fue el peor de los tiempos; fue el temporada de luz, fue la temporada de luz. La temporada oscura esta es la primavera de las expectativas, este es el invierno de la desilusión; la gente tiene todo frente a ellos, y la gente no tiene nada frente a ellos”. se aplican a la impredecible industria de TI. Estamos viviendo el mejor de los tiempos. El vigoroso desarrollo de la economía de China ha proporcionado a la industria de TI suficiente garantía de capital, desde la introducción de tecnología hasta la innovación tecnológica independiente, sin duda cultivará nuevas fuentes de poder para el crecimiento económico de China, además de factores como instituciones, recursos y capital. . En la era del despegue de un país, los profesionales de TI tienen una suerte que sus predecesores no pudieron igualar. El impulso del crecimiento económico contenido en la reforma del sistema económico está lejos de liberarse por completo. Si la demanda general de usuarios de información no cambia la tendencia ascendente, la industria de TI debería tener más oportunidades que otras industrias. Específicamente, los requisitos de actualización del negocio de TI y el soporte para la construcción de nuevos sistemas promoverán el rápido desarrollo de negocios de integración de sistemas, hardware y software de TI. Entre ellos, segmentos de mercado como Internet, la integración del desarrollo de aplicaciones y la capacitación en TI recibirán una promoción concentrada más obvia.

Estamos viviendo el peor de los tiempos. La razón por la que se dice que es la peor era es que nos enfrentamos a una crisis financiera "que ocurre una vez en un siglo". La posibilidad de una recesión en el mercado mundial de TI provocada por esta crisis está aumentando. Si no aprovechas la oportunidad del cambio y planificas por ti mismo, diez o veinte años después, la redistribución de la riqueza y la intensificación del efecto mariposa harán que las personas que no aprovechen las oportunidades de esta era se enfrenten a la confusión. Si la explosión de las tecnologías de la información a principios del siglo XXI creó un mito de la riqueza para muchos inversores, entonces la estandarización gradual del mercado en los últimos años ha hecho que muchos de los que llegaron tarde sientan el sabor amargo de la desaparición de la burbuja. Es el mejor de los tiempos o el peor de los tiempos, depende de cómo usemos esta era. Siempre hay altibajos en la industria, y captar el camino a seguir es un arte que requiere sabiduría y paciencia.

3. Disposición a postular a un empleo

Selección y determinación de objetivos Sólo aclarando tu intención de postularte a un empleo podrás emparejarte con tu puesto ideal. Determine sus objetivos de búsqueda de empleo en función de su especialidad y de sus propias fortalezas, intereses, pasatiempos y otros rasgos de personalidad. El siguiente es un análisis de mi intención de búsqueda de empleo basado en mis propias características de personalidad e intereses.

En primer lugar, tengo un gran interés en el desarrollo de software, por lo que quiero convertirme en ingeniero de software en el futuro. En términos de personalidad, dado que prefiero profundizar en diversos temas como la tecnología, este es un buen hábito de aprendizaje para el desarrollo de software.

Para cualquier profesión, el aprendizaje y el enriquecimiento continuo es un tema eterno. Esto es especialmente cierto para los ingenieros de software. Me gusta investigar en profundidad sobre tecnología, y también me gusta aprender continuamente nuevas tecnologías para enriquecerme y mantenerme al día.

En segundo lugar, creo que los ingenieros de software tienen grandes perspectivas de desarrollo. Especialmente en los últimos años, las oportunidades en la industria del software de mi país han sido enormes. La demanda de talentos en las industrias de tecnología de la información e Internet siempre ha sido la más alta de la industria durante todo el año. El nivel de desarrollo de la industria del software determina el nivel de desarrollo de la industria de la información de un país y su competitividad integral en el mercado internacional. El país invertirá muchos recursos financieros, materiales y humanos para cultivar talentos de software de alto nivel y desarrollar empresas relacionadas.

Creo que es una buena oportunidad. Con el apoyo del Estado, la industria del software se desarrollará rápidamente.

Finalmente, el salario de los ingenieros de software es más alto que el de otras carreras. Por supuesto, depende principalmente de tu propia habilidad. Lo más importante es que el espacio de desarrollo futuro para los ingenieros de software es muy amplio y diversificado. Y también es posible pasar de un ingeniero de desarrollo de software a una empresa para realizar labores de gestión.

4. Requisitos laborales para el objetivo deseado

Todos los principales sitios web de contratación tienen ciertos requisitos para el puesto de ingeniero de software. Los requisitos comunes son los siguientes: familiaridad con los conocimientos básicos de Java. y comprensión de los conceptos básicos de bases de datos. Conocimiento, comprensión del proceso básico de desarrollo de software, nivel de inglés 4 o superior

5. Análisis profesional de las condiciones propias

Recibido becas profesionales de forma continua. Obtuve certificados de nivel 4 y 6 de inglés, entendí y dominé el proceso de desarrollo de software ICONIX y experiencia en proyectos. Capaz de utilizar C++/C#/Java/python y otros lenguajes de programación, y poder escribir programas de arquitectura C/S, programas de bases de datos y aplicaciones WEB de alta calidad de acuerdo con los documentos de requisitos y los estándares de codificación. Se desempeñó como gerente de proyectos, es bueno para comunicarse con las personas, tiene conciencia general y de equipo y puede resolver problemas de forma independiente. Le gusta estar expuesto a cosas nuevas y nuevas tecnologías.

Sé positivo en la vida, optimista y alegre, y dispuesto a ayudar a los demás. Esté dispuesto a soportar las dificultades y sea honesto y sincero.

6. Plan y organización

1. Ajuste de mentalidad: En primer lugar, lograr una comprensión completa y una preparación psicológica, afrontar la realidad, afrontar la sociedad y enfrentarse a uno mismo. Debemos atrevernos a resistir los reveses, mirar hacia el futuro y aprender a considerar el empleo desde una perspectiva de desarrollo.

2. Currículum vitae: combine sus propias calificaciones académicas, experiencia, conocimientos, pasatiempos y otras situaciones relevantes para crear un currículum específico que sea generoso, decente y que resalte los puntos clave.

3. Formación profesional de calidad: Antes de solicitar un empleo se debe realizar una formación profesional de calidad. Incluyendo formación de calidad profesional en etiqueta, vestimenta y otros aspectos. La esencia es la formación personal para el cambio de roles. Durante el proceso de búsqueda de empleo, debe tomarse en serio y estrictamente sus propias cualidades profesionales, seguir aprendiendo y corrigiendo.

4. Recopilación de información: recopile información sobre contratación a través de varios canales, incluidos periódicos, carteles, información laboral de centros de orientación profesional universitaria en línea, ferias de empleo de "doble selección" organizadas por colegios y universidades, etc.

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Obtener la mayor cantidad de información posible, incluida la contratación, las condiciones del mercado de recursos humanos, los requisitos del empleador, etc., a través de los canales posibles. Tras la integración, serán seleccionados según sus propias características y analizados y evaluados objetivamente.

5. Métodos de búsqueda de empleo: al solicitar un trabajo a través de una feria de empleo, debe llevar su currículum al lugar designado para participar en la etapa inicial, para poder comprender las condiciones relevantes de los empleadores que participan. en la feria de empleo, y profundizar en las empresas que te gustan y para las que te sientes apto, entender y ajustar tu currículum si es necesario.

7. Resumen

A través del curso de orientación laboral, entendí la importancia de estar completamente preparado antes de solicitar un empleo, y también complementó mi falta de conocimiento y experiencia en la búsqueda de empleo. . Aquellos de nosotros que estamos a punto de ingresar a la sociedad, debemos ajustar rápidamente nuestra mentalidad de búsqueda de empleo y pasar del rol de estudiantes al rol de profesionales lo antes posible para evitar desvíos en el camino hacia la búsqueda de empleo. Plan Personal de Empleo para Estudiantes Universitarios (2)

Hoy en día, la sociedad está llena de competencia feroz. Como estudiantes universitarios, nos encontramos en una encrucijada en la vida. Estamos a punto de dejar el campus y entrar en diferentes industrias para afrontar el desafío de nuestro primer trabajo. Aunque hay un dicho "Primero emplea, luego elige una carrera", para aquellos de nosotros que no tenemos experiencia en el mundo y carecemos de la capacidad de planificar carreras, sigue siendo crucial elegir y tener un buen desempeño en el primer trabajo.

1. Autoevaluación

1. Intereses: relativamente amplios, prefiero entrar en contacto con algunas cosas emergentes.

2. Especialidades: De hecho, no tengo ningún hobby en el que se me dé bien, pero trataré mi trabajo con entusiasmo.

3. Personalidad: Soy más optimista con las cosas, y mi personalidad es "capaz de ir y estirarse", es decir, puedo ser extrovertido o introvertido.

4. Conocimiento: todavía estoy lejos de tener conocimientos, pero suelo prestar atención a cierta información y conocimientos, por lo que tengo cierta comprensión de algunos aspectos del conocimiento.

5. Inteligencia emocional: Aunque mi inteligencia emocional no es absolutamente sobresaliente, sigo siendo bueno en las relaciones con mis compañeros en el trabajo y con mis amigos en la vida.

6. Forma de pensar: Mi forma de pensar es principalmente tener en cuenta todos los aspectos, combinar todos los aspectos de la situación y proporcionar métodos de procesamiento razonables.

7. Valores: Creo que como miembro de la sociedad, debemos asumir firmemente las responsabilidades asignadas por la sociedad y el país y buscar la felicidad para la sociedad humana. Al mismo tiempo, tendré en cuenta el valor de mis propios intereses, buscaré la felicidad para mis padres, familiares y amigos y les devolveré el amor que me han brindado desinteresadamente a lo largo de los años.

2. Análisis de la dirección y forma del empleo profesional

La demanda de talentos en el campo de la fabricación de maquinaria empresarial es obviamente siempre cuantitativa, porque es el campo con más aplicaciones mecánicas. Los beneficios de hacer esto Sí:

(1) Existe una gran demanda de talentos y las empresas relacionadas con maquinaria representan la mayoría de las empresas. A menos que no tenga experiencia en su profesión, normalmente puede encontrar un trabajo en este campo.

(2) La barrera de entrada en esta área es relativamente baja.

(3) Hay muchas pequeñas empresas en esta área. Las pequeñas empresas quieren ganar mucho dinero, por eso. Gaste más energía en reclutar talentos. Arriba Si desea encontrar un trabajo relativamente estable en una empresa en el futuro, sus posibilidades de trabajar en esta área serán mucho mayores.

Sin embargo, las deficiencias de trabajar en este campo también son obvias:

Dado que la barrera de entrada en este campo es relativamente baja, aunque la demanda de talentos en este campo es alta, los competidores lo hará en el futuro Más. Descubrirá que incluso si no es un especialista en mecánica, es posible que aún esté haciendo un trabajo decente después de unos meses de agresión. Especialmente a medida que envejeces, es posible que descubras que a los más jóvenes que están detrás de ti les resulta fácil alcanzar tu nivel. Si vienes a trabajar al extranjero, es posible que descubras que hay más personas dedicadas a este campo y muchos expertos. Por supuesto, si alcanza un nivel superior después de muchos años de experiencia corporativa en este campo, su patrimonio neto siempre será alto. El principal problema en el campo del talento nacional en esta área es que hay muy pocos expertos con experiencia y demasiada gente con conocimientos superficiales.

3. Formulación e implementación del plan

Preparación de materiales de búsqueda de empleo

(1) Recopilar y procesar información laboral

A través del Sistema Eficiente Centro de orientación laboral La información laboral, las autoridades nacionales competentes y los departamentos laborales, las agencias de servicios intermediarios del mercado de talentos y los servicios de introducción profesional, Internet, los medios de comunicación, la práctica social, familiares y amigos, etc., pueden obtener información laboral buena y correcta. Después de la integración, pueden obtener información laboral buena y correcta. ser seleccionados según sus propias características y realizar análisis y evaluación objetivos.

(2) Materiales y preparación psicológica.

En primer lugar, realizar una comprensión y preparación psicológica completa.

En el proceso de búsqueda de empleo y selección de carrera, inevitablemente tendremos algunas malas mentalidades, como la psicología de selección de carrera independiente ilimitada, el complejo de "ciudad", la psicología de comparación, la psicología del pragmatismo, el razonamiento incorrecto, la mentalidad de rebaño, Psicología laboral permanente, etc. Para solucionar razonablemente esta mala psicología, debemos hacer lo siguiente: afrontar la sociedad, afrontar la realidad, atrevernos a competir, tener sentido de la competencia, partir de la realidad, confiar en talentos reales para aprender; y estar preparados para sufrir reveses; no tener miedo de los reveses; mirar hacia el futuro. Debemos aprender a mirar el empleo desde una perspectiva de desarrollo.

En segundo lugar, prepara una carta de presentación.

1. Formato de escritura: principio + cuerpo + final + firma

2. El primer paso de la escritura: (1) Quién soy (2) Explica de dónde obtuviste la información de reclutamiento. (3) Cómo utilizar hábilmente a un tercero (4) Explique qué puesto está solicitando

El segundo paso: (1) Describa su conocimiento y comprensión de la empresa de contratación (2) Presentación completa de su propias habilidades (3) ) Enfatiza qué contribuciones puedes hacer a la empresa Paso 3: Demuestra que estás muy dispuesto a aceptar una entrevista con la empresa

Nuevamente, prepara tu currículum.

El currículum incluye principalmente: 1. Título; 2. Información personal básica; 3. Intención laboral; 4. Antecedentes educativos; 6. Premios recibidos;

Requisitos del currículum: 1. Escritura concisa; 2. Estilo de escritura simple; 3. Puntos clave destacados; 4. Hermoso diseño;

Finalmente, prepárate para la entrevista.

Preparación antes de la entrevista:

(1) Preparación del documento

(1) Transcripción del estudio.

(2) Certificado de honor.

(3) Pruebas de resultados: informes de resultados de investigaciones, artículos, etc.

(4) Otros materiales que acrediten que tienes determinadas cualidades o habilidades: certificado de valoración de habilidades, permiso de conducir de coche, etc.

(5) Currículum vitae, carta de presentación, etc., cartas de recomendación, etc.

(2) Preparación para temas que puedan debatirse

(1) Cuestiones de educación y formación

(2) Cuestiones de motivación para la búsqueda de empleo

(3) Desempeño de experiencia de práctica social o actividad social

(4) Preguntas sobre planes y metas futuras

(5) Preguntas que debe formular el entrevistador

(3) Preparación de la imagen: vestimenta, apariencia y comportamiento;

Cosas a tener en cuenta durante la entrevista: Debes vestirte pulcramente y no demasiado elegante. Mientras espera o realiza la entrevista, trate de relajarse y no parezca ansioso. Tranquilo y confiado; gran apariencia. Dale la mano y saluda a la persona que conozcas. Confiado, pero no arrogante. Expresa gratitud después de la entrevista; espera pacientemente los resultados de la entrevista; ajusta tu mentalidad, anímate y concéntrate en el próximo objetivo. Plan de empleo personal para estudiantes universitarios (3)

Ir a la universidad es para mí una breve parada en el camino de la vida. Sólo agarrando el timón de la vida podremos navegar mejor. El camino de la vida no es largo ni corto, pero si quieres encontrar tu propio camino hacia el éxito, un buen plan de carrera es indispensable. Con un buen plan de carrera, puedo trabajar duro para lograr mis objetivos. , estaré motivado; hablemos de mi plan de carrera.

1. Autoinventario

(1) Intereses y pasatiempos personales

Pasatiempos: libros literarios, como ver películas, escuchar música y jugar fútbol; Obras literarias: "Robinson Crusoe", "El jorobado de Notre Dame"; Canciones favoritas: "Ganarás si luchas", "Creo" Mis ídolos: Steve Jobs, Buffett;

(2) Fortalezas y debilidades personales

1. Soy persistente en hacer las cosas y hago lo mejor que puedo en todo ya he tenido un ideal en mi corazón, y cuando lo tengo; un ideal, debo tener una dirección de búsqueda; muy entusiasta en la carrera, un fuerte sentido de responsabilidad, hacer las cosas paso a paso, ser tranquilo al abordar las cosas, considerar los problemas de manera integral y reflexiva, desarrollar buenos hábitos de pensamiento independiente; a la hora de afrontar problemas es leal y amable con los amigos y se lleva bien con los demás. El único defecto es que es un poco introvertido, tiene poca capacidad de comunicación y no es bueno para expresarse, lo cual también lo es; un punto fatal.

2. Solucionar las deficiencias en el autoinventario:

Se dice que la situación es fácil de cambiar, pero la naturaleza es difícil de cambiar. La introversión no son todos defectos. Me hace menos arrogante y más introvertido. Sin embargo, es mejor fortalecer la comunicación con los demás en consecuencia y participar activamente en diversas actividades útiles en diversas ocasiones para sentirme más seguro, inspirador y menos. miedo escénico.

(3) Opiniones personales sobre la especialidad que estoy estudiando

Me especializo en tecnología de producción de productos químicos finos y soy muy optimista sobre las perspectivas de la especialización en tecnología de producción de productos químicos finos. Soy muy optimista acerca de esta especialidad. Tiene una actitud muy correcta hacia el aprendizaje profesional y, a menudo, va a la biblioteca a buscar libros sobre especialidades relacionadas.

2. Análisis del entorno profesional

En función de la especialidad que elijo, puedo determinar el camino que tomaré en el futuro, cuándo empezar a planificar y cómo desarrollar mi propio plan. , la evaluación de los factores ambientales también es fundamental. Después de todo, no podemos separarnos de la influencia de los factores ambientales.

(1) Entorno familiar

La situación financiera de mi familia es muy normal, no rica y la situación financiera también es inestable. El costo es justo para mi experiencia profesional. pagarlo y vivir una vida normal. Tengo un fuerte sentido de frugalidad. Después de todo, estoy obteniendo el dinero que mis padres ganaron con tanto esfuerzo.

(2) Ambiente escolar

La escuela a la que asistí es más cara que otras escuelas. El ambiente del campus es bueno, el ambiente de vida y de aprendizaje es bastante bueno y el ambiente de aprendizaje. Es bastante bueno, el equipo de experimentos de química es relativamente completo. Para aprender química, es fácil combinar el conocimiento de los libros con experimentos. De vez en cuando, puedo ver y escuchar conferencias relevantes.

(3) Entorno social

En la sociedad moderna, las universidades se han extendido por todo el país y están casi saturadas, por lo que los requisitos de calidad de las empresas para los estudiantes universitarios también han aumentado considerablemente. Para los estudiantes universitarios en todos los aspectos también ha aumentado. Por lo tanto, si quieres sobrevivir en este complejo entorno social, debes aprender más conocimientos.

(4) Entorno ocupacional

Para quienes nos dedicamos a la profesión de ingeniería química, aunque la situación aún es considerable, existen desafíos constantes, en primer lugar, con la gran mejora de la situación. el nivel de vida de la gente, porque se han satisfecho las necesidades materiales, por lo que las necesidades de los niños también han aumentado, por lo que las perspectivas de nuestra industria son muy prometedoras. En segundo lugar, el espacio de desarrollo de la industria química en el país también es enorme, no sólo en la costa; En las ciudades, pero también en la región central, etc., hay un gran espacio para el desarrollo; en tercer lugar, personas de todos los ámbitos de la vida también están involucradas con elementos químicos todos los días, por lo que la carrera de ingeniería química se enfrenta a una carrera diversificada y multicanal. dirección del desarrollo.

3. Conclusión

1. Meta

Evalúa tus propias fortalezas, elige lo que más te interesa y tienes fortalezas personales dentro de tu capacidad, y esfuérzate por convertirse en un talento destacado en el campo de la educación.

2. Camino

Primero, aprenda la mayor cantidad de conocimientos posible en la escuela, aproveche al máximo las ventajas del entorno y las condiciones del campus, aprenda cuidadosamente los conocimientos profesionales y cultive su estudio. mejorar integralmente la calidad personal en general y prepararlo para el empleo.

IV. Plan de planificación profesional

(1) Plan a corto plazo

En primer lugar, durante la etapa escolar debes aprobar al menos el CET-4 en inglés. y CET-2 en mandarín. Debes aprobar el primer nivel de informática y obtener todos los certificados. El objetivo más importante es obtener algunos certificados relacionados con la industria química. Los mayores dijeron que es útil obtener algunos certificados más. .

En segundo lugar, puedes hacer un buen uso de los conocimientos, desarrollar habilidades docentes a través de prácticas y prácticas y participar en más actividades escolares.

En tercer lugar, durante las vacaciones de verano, puedes buscar unas prácticas en una fábrica por tu cuenta, para que puedas adquirir más experiencia. Finalmente, si tengo excelentes calificaciones cuando me gradúe, planeo tomar el examen de ingreso al posgrado.

(2) Plan a largo plazo

Después de completar tus estudios, sal a buscar un trabajo relacionado con tu especialidad. Comienza desde el nivel básico, acumula experiencia y utiliza el. La escuela es una buena plataforma. Buscaré un puesto que sea más adecuado para mí y gradualmente realizaré mi plan de objetivos: primero convertirme en empleado, luego en empleado de nivel medio y luego ascender un nivel a la vez.

Planificación de vida y carrera futura: mirar hacia el futuro para encontrar el puesto adecuado

(3) En base a mis propios intereses y especialidades, he hecho un plan preliminar para los próximos cincuenta años de la siguiente manera: a) 20xx-20xx años de éxito académico: aprovechar al máximo las ventajas del entorno y las condiciones del campus, aprender seriamente conocimientos profesionales, cultivar habilidades de estudio, trabajo y vida, mejorar integralmente la calidad integral personal y prepararse para empleo. (Consulte a continuación los planes específicos). b), 20xx-20xx años, período de familiarización y adaptación: utilice alrededor de 3-4 años para encontrar inicialmente un entorno de trabajo y un puesto adecuados para su propio desarrollo a través de intentos, esfuerzos y ejercicios continuos, encontrar un estado de trabajo entusiasta y positivo, y hacer amigos con personas en el trabajo buenos amigos y ampliar el alcance de la comunicación interpersonal. El contenido principal a completar:

(1) Calificaciones educativas y estructura de conocimientos: mejore su nivel académico antes de graduarse, encuentre un trabajo inmediatamente después de graduarse y considere continuar sus estudios si no hay uno adecuado. Aprobé el Nivel 1 y el Nivel 2 de Informática, aprobé el Nivel 4 y el Nivel 6 de Inglés y aprobé el Nivel 1 de Mandarín. Comenzar a entrar en contacto con la sociedad, el trabajo y familiarizarme con el entorno laboral.

(2) Fortalecimiento adicional del desarrollo personal, las relaciones interpersonales y la voluntad y la personalidad: durante este período, hacemos un buen trabajo principalmente en el trabajo básico de la carrera, completamos activamente las tareas laborales y fortalecemos la comunicación. , pide consejo con humildad y mantén un sentido de responsabilidad, interés por las cosas nuevas, mantén una actitud optimista hacia la compleja sociedad y las personas que te rodean, cree que siempre habrá una solución a cualquier dificultad que encuentres.

, atrévete a insistir en ti mismo pero aprende a escuchar primero las opiniones de los demás. Ser capaz de defender la justicia y apegarse a sus propios principios.

(3) Hábitos de vida, intereses y pasatiempos: en un entorno social apropiado, trate de formar hábitos personales más regulares y buenos, y participe en actividades sociales como fiestas, y haga tanto ejercicio como sea necesario. permitiendo Participar en actividades más caritativas que retribuyan a la sociedad, como participar activamente en actividades de donación para ayudar a los pobres, actividades de donación de sangre, etc.

c), 2015-2059: Encuentre un puesto en el que pueda realizar el valor de su vida, contribuir con sus fuerzas con los pies en la tierra en el trabajo que ama, dedicarse a su puesto concienzudamente y tener muchos amigos cercanos que quiero. Para devolver el amor de la gente de mi patria con el sentimiento de estar agradecido con la sociedad. Quiero tener un amante cercano que pueda respetarme como un invitado en los buenos momentos, ser igual que yo cuando esté en problemas y apoyarme. unos a otros en tiempos de adversidad. Tengo hijos encantadores, sanos y enérgicos, y parientes y amigos que viven una vida feliz.

En primer lugar, la planificación profesional requiere un autoposicionamiento. La autoevaluación y el posicionamiento son las partes más importantes de la planificación profesional. Determinan la dirección de la carrera profesional personal y también determinan el éxito o el fracaso de la planificación profesional. Antes de solicitar un trabajo, primero debe realizar una planificación de carrera, y antes de realizar una planificación de carrera, primero debe realizar un autoposicionamiento preciso. Primero debes descubrir qué quieres hacer, qué puedes hacer y para qué son adecuados tus intereses, talentos y conocimientos. Podrás evaluar tus tendencias profesionales, aptitudes y valores profesionales a través del autoanálisis. En segundo lugar, la carrera es un proceso en constante cambio. La competencia en la sociedad actual es feroz, lo que es a la vez una oportunidad y un desafío para los graduados universitarios. Al mismo tiempo, debemos romper el concepto tradicional de empleo, en lugar de colgarnos de un árbol, debemos encontrar empleo, empleo y volver a trabajar. Los planes de empleo y de planificación de carrera también deben ajustarse en consecuencia. Por lo tanto, a medida que cambian los diversos entornos que nos rodean, nosotros también debemos cambiar para sobrevivir.

En tercer lugar, el enfoque de la planificación profesional para los graduados universitarios es la preparación, la elección y la adaptación profesional. Desde la perspectiva del proceso de desarrollo profesional, el desarrollo profesional incluye principalmente: período de preparación profesional, período de selección de carrera, período de adaptación profesional, período de estabilidad profesional y período de finalización de carrera. En cada etapa, se deben realizar diferentes preparativos mentales y planes de respuesta.

Para aquellos que acaban de graduarse de la universidad, la planificación profesional se centra en las tres etapas de preparación profesional, elección de carrera y adaptación profesional.

5. Conclusión

Todo mi plan de planificación profesional parece estar implementado a la perfección, pero lo más importante es que valoro mi práctica específica y los resultados finales. Todo lo que se haga sólo con palabras pero no con acciones terminará siendo una pérdida de tiempo. No tengo nada. Sin embargo, la vida real está en constante cambio y nadie puede esperar obstáculos en el camino. El plan que elabores debe cambiar según el tiempo, el lugar y los acontecimientos. No puedes ser terco, no puedes pedir la perfección y sí. debe tener la mente clara. De hecho, todos tienen una meta en su corazón, que está impresa con sus propios ideales, creencias, búsquedas y ambiciones, al mismo tiempo, también tienen la cosecha del éxito para su futuro; En el camino de la vida, si quieres tener éxito, debes mostrar todo tu coraje sólo mediante el trabajo duro, el trabajo duro y la lucha. Entonces, la meta no está lejos de ti. Cuando lo consigas, sonreirás con complicidad. Mirando hacia atrás en el viaje, he superado todas las dificultades a lo largo del camino, lo que me da una sensación de logro. ¡En el futuro, tendrás que trabajar duro por tu cuenta!