5 discursos seleccionados sobre la toma de posesión del cargo
Como decían los antiguos: "Si no tienes fe, no podrás resistir". Como cuadro dirigente, debemos hacer lo que decimos y ser decididos en nuestras acciones. El siguiente es el discurso de cita que compilé para todos. El artículo es solo para su referencia.
Discurso de nombramiento 1
Estimados dirigentes y compañeros:
En primer lugar, quisiera agradecer al Comité Municipal del Partido y al Departamento de Organización del Partido Municipal. Comité por su afirmación y elogio de mi trabajo, y agradecer a los líderes de la unidad Por su cuidado y capacitación a lo largo de los años, me gustaría agradecer a todos los camaradas aquí por su confianza y apoyo, su comprensión y tolerancia, y su cuidado y ayuda. ¡¡¡Gracias desde el fondo de mi corazón!!!
En el nuevo punto de partida de mi trabajo, estaré a la altura de las expectativas y la confianza de la organización, valoraré este puesto como director y comenzaré. un negocio, valorar la oportunidad de capacitación y mejora, y valorar la oportunidad de trabajar con usted. Es el destino de los camaradas cooperar en la realización de las cosas. Estoy decidido a esforzarme por lograr los siguientes puntos en mi trabajo futuro:
1. Fortalecer el aprendizaje y mejorar el potencial. Adherirse al aprendizaje como una forma importante de incrementar conocimientos y talentos, como canal principal para mejorar el nivel de liderazgo y como un buen hábito de comportamiento para integrarse en el trabajo y la vida diaria, aprender de los libros, aprender de la práctica, aprender de los miembros del equipo y aprender de los camaradas Aprendemos y mejoramos constantemente nuestra capacidad y nivel para promover el desarrollo científico.
2. Cumplir con tus deberes y trabajar con diligencia. Centrarse de cerca en el trabajo general del Comité Municipal del Partido y del Gobierno Municipal, combinado con el trabajo real de la unidad, identificar el punto de avance del trabajo a cargo, centrarse en los puntos clave, atacar los puntos difíciles, resaltar las características, resaltar lo más destacado y realizar el trabajo de forma creativa. Las acciones hablan más que las palabras, sirven con lealtad, buscan la excelencia y se esfuerzan por ser de primera clase.
3. Mantener la situación general y fortalecer la unidad. La unidad es el salvavidas. La unidad produce efectividad en el combate, la unidad produce productividad y la unidad produce niveles más bajos. Como miembro del equipo, debemos obedecer resueltamente el liderazgo del "líder de escuadrón", salvaguardar el equipo, ser un buen asistente del personal y estar en el lugar sin estar fuera de juego, ayudar sin abandonar el puesto y cumplir con nuestros deberes sin estar fuera de juego. ausente.
4. Ser justo y recto, honesto y honrado. De acuerdo con los requisitos de "ser honesto con los demás, justo con los demás, estricto internamente e igualitario externo", debemos establecer una buena imagen y liderar un buen equipo. Sea una persona íntegra, haga las cosas limpiamente y sea un buen cuadro que sea teóricamente sobrio, políticamente firme, tenga un estilo de trabajo sólido, un desempeño sobresaliente y que cuente con la confianza de las masas.
Finalmente, espero sinceramente que todos los líderes y camaradas me brinden más confianza, apoyo, ayuda, crítica y supervisión en mi trabajo futuro.
¡Gracias a todos!
Discurso de nombramiento 2
Estimados líderes y compañeros:
Hola a todos, mi nombre es x Entre todos. De los cuadros que hoy ascendieron, soy el que menos tiempo lleva en la zona de desarrollo. Se puede decir que soy una nueva persona X. Mi primera educación fue una escuela secundaria técnica, estudié solo y ahora tengo una licenciatura. Mi identidad original era un miembro ordinario del personal de una institución pública, y luego aprobé el examen de servicio civil para convertirme en policía del pueblo. y luego me convertí en oficial de seguridad pública. El director de la comisaría. Durante este período, fui enviado muchas veces a la oficina x y a otros puestos importantes para recibir capacitación. También fui prestado por el Departamento de Organización del Comité del Partido del condado durante casi dos años. Participé en el examen de selección pública para cuadros dirigentes dos veces y fui preseleccionado. dos veces para el subdirector de la oficina x del condado x En noviembre del año pasado Ingrese a la zona de desarrollo para trabajar. A lo largo del camino, los líderes y colegas que me rodean me han reconocido plenamente. Mirando hacia atrás, creo que la razón por la que hoy puedo subirme a este escenario y pronunciar un discurso es por el cuidado y capacitación de la organización, la confianza y el apoyo de los líderes y compañeros, es por estudiar y trabajar con humildad; duro; significa trabajar duro y tratar a los demás con integridad.
Justo ahora en la reunión se anunció mi nombramiento de la organización. Me gustaría agradecer sinceramente a la organización por su confianza y preocupación por mí, agradecer a todos los líderes por su respeto y amor por mí, y. Agradezco a mis colegas por su apoyo y confianza. Para mí, este nombramiento no es solo una especie de reconocimiento y aceptación, sino también una esperanza y confianza, que me brinda la oportunidad de servir en una plataforma superior y sumar gloria. a x. Al mismo tiempo, también es un gran desafío y prueba. Tomaré el día de hoy como un nuevo punto de partida, asumiré un nuevo rol lo antes posible, trabajaré con diligencia, trabajaré duro y marcaré la diferencia. Aquí me gustaría hacer cuatro afirmaciones:
Primero, "estudia con diligencia".
Es necesario estudiar en profundidad los negocios relacionados con la demolición, el reasentamiento y los puestos de tierra, aprender políticas relevantes, centrarse en la investigación y la investigación y mejorar el nivel teórico, la calidad profesional y la capacidad de liderazgo a través del aprendizaje y la práctica.
El segundo es "pragmático". Deberíamos prestar más atención a la situación general y planificar cosas importantes, y centrarnos en la implementación en función de nuestros propios deberes. Adherirse al principio de buscar la verdad a partir de los hechos, llevar adelante el estilo de trabajo de ser trabajador y decidido, y lograr el objetivo de observar la situación real, decir la verdad, tomar medidas prácticas, enfatizar el desempeño, hacer cosas prácticas y buscar prácticas. resultados.
El tercero es “unidad”. Es necesario enfatizar la unidad, tomar en consideración la situación general, encontrar las coordenadas adecuadas, ser un buen asesor y asistente de los principales líderes, ser honesto con los demás miembros del equipo, trabajar juntos en unidad, atribuirse el mérito de los méritos, No retroceda cuando encuentre problemas, compense la situación sin perderla y haga todo lo posible para hacer un buen trabajo. Comparta el trabajo.
El cuarto es “integridad”. Debemos cumplir conscientemente las diversas normas anticorrupción y defender la integridad, ser honestos, trabajar diligentemente, servir con integridad, mantener la mente despejada en todo momento, exigirnos estrictamente en todas partes y aceptar conscientemente la supervisión de todos.
Al mismo tiempo, espero que los líderes y camaradas me critiquen y me recuerden algunas de mis deficiencias personales en cualquier momento, y definitivamente las mejoraré seriamente. Nunca abandonaré la confianza, la esperanza y la confianza depositada en mí por la organización, los líderes y los colegas.
Lo anterior es mi declaración, ¡gracias a todos!
Discurso 3
Estimados líderes y colegas: ¡Buenos días a todos!
Ese día la organización me designó como x.
En primer lugar, agradezco sinceramente al partido x y al gobierno por su confianza y cuidado, brindándome esta plataforma para mostrar mi autorrealización de valor personal, gracias a todos los líderes por su respeto y amor, y ¡Gracias a todos por su confianza y apoyo en mí!
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Designarme para este puesto de liderazgo no sólo es un reconocimiento y comprensión hacia mí, sino también las expectativas y la confianza depositadas en mí por parte de la dirección. Partido y Gobierno. Hablando francamente, para asumir el puesto de x, todo tiene que empezar desde cero, porque como líder de x, el nivel es más alto, el puesto de trabajo es más alto, las responsabilidades laborales son mayores y las ideas de trabajo son más amplias. Para estos diferentes A pesar de los cambios, debo aprender desde cero de todos aquí y aprender de la práctica. Pido a todos los líderes y colegas su apoyo y ayuda.
En el trabajo futuro, obedeceré resueltamente la toma de decisiones y resoluciones del liderazgo x, mantendré un alto grado de coherencia con la organización en términos de ideología, política y acciones, y al mismo tiempo fortaleceré Aprender, ser estricto conmigo mismo, cumplir con mis deberes y trabajar con diligencia, completar el cambio de rol lo antes posible, aprovechar al máximo el papel del adjunto como consultor y asistente, salvaguardar e implementar decididamente las decisiones del Jefe. para hacer su propia contribución al desarrollo de la estación de recolección y transporte. Estoy decidido a que bajo el fuerte liderazgo del Partido y el Gobierno de xx, bajo el liderazgo correcto de xx y con los esfuerzos concertados de todos los colegas, xx definitivamente completaremos varias tareas y presentaremos una respuesta satisfactoria al Partido y el Gobierno de xx.
¡Gracias a todos!
Discurso de nombramiento 4
Queridos líderes y camaradas:
En este día fui nombrado jefe de x Secretario del condado y director del Grupo de Liderazgo del Partido de la Oficina Industrial y Comercial, esta es la confianza y el cuidado que me mostró el Grupo de Liderazgo del Partido de la Oficina Municipal. Aquí, me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento a la organización por su atención. y amor. Después de más de 20 años de experiencia laboral, he experimentado la práctica y capacitación del trabajo de base, y también he sido profundamente cultivado e influenciado por líderes. Se puede decir que sin la capacitación y educación de la organización, sin el amor y el cuidado de todos, no habría crecimiento ni progreso para mí ahora. Este día, para mí, no es sólo la confianza y el amor de la organización, sino también una nueva prueba y desafío. Soy plenamente consciente de que todavía existe una cierta brecha entre mis conocimientos, experiencia, experiencia y habilidades y los requisitos de la organización y de todos. En mi trabajo futuro, me esforzaré por lograr los siguientes cuatro puntos:
2. Sea diligente e insista en ser veraz y pragmático en su trabajo.
Familiarícese con el trabajo lo antes posible, realice el cambio de rol y entre al estado laboral. Tenga siempre en cuenta la confianza, cumpla con sus deberes y cumpla su misión. En el trabajo, insista en concentrarse en el trabajo empresarial con una mano. formación de equipos entre sí para mejorar eficazmente la imagen general de la industria y el comercio.
3. Destacar la unidad y mantener conscientemente la imagen general del equipo. Encuentre conscientemente el puesto correcto, solicite instrucciones e informes a sus superiores, comuníquese más internamente, sea considerado y afectuoso con los subordinados, aprenda más de los antiguos líderes y mantenga la unidad del equipo.
4. Sea disciplinado y cumpla estrictamente las normas y regulaciones gubernamentales limpias. Sea una persona íntegra, trabaje con honestidad y actúe como funcionario con integridad. Fortalecer la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y la construcción de la eficiencia de la agencia, ser honesto y autodisciplinado, diligente y honesto, administrar estrictamente de acuerdo con la ley, servir bien a los objetivos de la gestión, cambiar efectivamente el estilo de trabajo y establecer un Buena imagen industrial y comercial.
Discurso de los cuadros recién nombrados: Estimados líderes y camaradas, en el trabajo futuro, redoblaré mis esfuerzos y haré todo lo posible para hacer bien mi trabajo, y nunca defraudaré la confianza del conjunto situación y el amor de la organización.
Creo firmemente que con los esfuerzos concertados del grupo del partido de la oficina y el cuidado y apoyo de todos los cuadros y trabajadores, tengo la determinación y la confianza para desempeñar bien mis deberes y hacer mi debida contribución al desarrollo. de empresas industriales y comerciales.
Finalmente quisiera expresar mi más sincero agradecimiento a los dirigentes de la Mesa Municipal, Discurso de Nombramiento de Director 5
Estimados dirigentes y compañeros:
En el En la reunión que acabamos de celebrar, se anunció la decisión del Comité del Partido sobre mi nombramiento. En primer lugar, quisiera agradecer sinceramente al Comité del Partido por su confianza y preocupación. Me gustaría agradecer a todos los líderes por su respeto y amor. agradecer a los cuadros y empleados por su confianza y apoyo en mí.
¡Este nombramiento no es sólo un reconocimiento y aceptación hacia mí, sino también una esperanza y confianza para mí! Dame más oportunidades para servir en la rama y agregar gloria a mi carrera. Tomaré el día de hoy como un nuevo punto de partida, asumiré un nuevo rol lo antes posible con una nueva actitud y un nuevo ámbito, y recompensaré la confianza y las expectativas de mis líderes y colegas con un buen desempeño. Aquí me gustaría hacer tres declaraciones:
1. Tomar la moralidad como base y el autocultivo como máxima prioridad. Significa ser una persona honesta, cultivar el propio carácter y la virtud como fundamento de la vida, y ser una persona íntegra, leal, amable y servicial. En concreto, se deben cumplir "tres tareas": Primero, estudiar. Adherirse al estilo de estudio marxista, considerar el aprendizaje como una parte importante del cultivo de la vida, aprender de los libros, aprender de todos, aprender de la realidad y aprender del director, los miembros del equipo, los cuadros de nivel medio y todos los cuadros y trabajadores para avanzar. mejorar su propia calidad. El segundo es ser pragmático. Adhiérase al estilo de trabajo de buscar la verdad a partir de los hechos, preste atención a la investigación y la investigación, y parta de la realidad en todo, observe la situación real, diga la verdad, tome medidas prácticas, enfatice el desempeño, haga cosas prácticas y busque resultados prácticos. El tercero es ser honesto. Sea estricto con la autodisciplina, sea honesto y honesto, implemente concienzudamente el sistema de responsabilidad por el estilo de partido y la construcción limpia del gobierno, implemente estrictamente las reglas y disciplinas, mantenga la cabeza despejada en todo momento, exíjase estrictamente en todas partes, acepte conscientemente la supervisión de todos, sea cauteloso en la independencia, cauteloso al comenzar, cauteloso al hacer las cosas, hacia el respeto por uno mismo, la prosperidad personal, la autovigilancia y la automotivación.
2. Poner a las personas en primer lugar y cultivar la armonía en primer lugar. Se trata de promover la construcción de una rama armoniosa de acuerdo con la perspectiva científica sobre el desarrollo y las necesidades de la construcción de una sociedad armoniosa. En concreto, se deben conseguir "tres mantenimientos". El primero es salvaguardar el comité del partido. Mantener la unidad del equipo, partir del desarrollo general de la sucursal y ayudar al director a hacer un buen trabajo. Implementar concienzudamente la línea, los principios y las políticas del partido, obedecer conscientemente el liderazgo del comité del partido y garantizar que las decisiones del comité del partido se implementen al pie de la letra. El segundo es mantener una buena situación para el desarrollo del ramo. Aprecie cada logro y cada honor de la sucursal, aprecie el precioso destino de trabajar con todos para iniciar un negocio y aprecie la buena situación de la sucursal actual, obtenida con tanto esfuerzo. Posicionar correctamente el rol, tener en cuenta la situación general y, de acuerdo con las exigencias de los "tres nuevos", esforzarse por crear "tres buenos ambientes" que favorezcan el desarrollo, el trabajo y la construcción cultural del ramo.
El tercero es salvaguardar los intereses generales de cuadros y trabajadores. Debemos persistir en construir el partido para el bien público y gobernar para el pueblo, y tomar la salvaguardia de los intereses fundamentales de las amplias masas de trabajadores como punto de partida y meta de todo trabajo. Adhiérase a la línea de masas, escuche las voces de las masas, comprenda los sufrimientos de las masas, preocúpese por las vidas de las masas, ayude activamente a las masas a resolver problemas prácticos y haga más cosas prácticas y buenas para las masas.
3. La diligencia es la base y la carrera es la máxima prioridad. Es ser diligente y concienzudo y desempeñar las responsabilidades laborales con los pies en la tierra. Específicamente, se deben lograr "tres cosas": primero, hay un método. Mejorar los métodos de trabajo y ser bueno para encontrar medidas y contramedidas en situaciones complejas; seguir las leyes del desarrollo de las cosas y resolver problemas basándose en las condiciones reales. En segundo lugar, es eficaz. Promover vigorosamente el estilo de trabajo trabajador y resolutivo. Las tareas asignadas por los superiores debemos ejecutarlas concienzudamente, prestar atención a los resultados del trabajo, no decir palabras vacías, no cantar en voz alta y ser responsables ante la organización y las personas. El tercero es prometedor. Aprecie las oportunidades que brinda la organización, realice sus funciones concienzudamente con una nueva actitud y una nueva apariencia, y sea eficiente y eficaz en el cumplimiento de sus funciones y marcando la diferencia.
Al mismo tiempo, también tengo algunas deficiencias y defectos personales. Espero que los líderes y camaradas me critiquen y me recuerden en cualquier momento, y definitivamente los mejoraré seriamente. De ahora en adelante, trataré a la organización con un corazón agradecido, trabajaré con un espíritu emprendedor, viviré con un corazón normal y a los camaradas con un corazón amistoso. Cumpliré con mis deberes, trabajaré con diligencia y nunca abandonaré la confianza, la esperanza y la fe depositadas en mí por el comité del partido, los cuadros y los trabajadores.