¿Por qué suben los precios pero no los salarios?

A medida que aumentan los precios, también lo hacen los salarios, pero la tasa de aumento no es tan rápida como la de los precios.

Porque:

1. Durante el período de inflación, el aumento de los precios es mucho mayor que el aumento de los salarios, por lo que da a la gente la "ilusión" de que los precios están aumentando mientras los salarios están cayendo;

2. El factor clave en el aumento de los precios es el aumento de los precios de los factores de producción.

3. La estructura industrial de mi país no es razonable. Se trata principalmente de empresas con uso intensivo de mano de obra y de baja tecnología, que se encuentran en el extremo inferior de la cadena de valor de la industria. Si las empresas quieren sobrevivir, deben reducir los costos. , lo que provoca que los salarios (pertenecientes a empresas de baja tecnología) no aumenten;

Suplemento:

IPC es la abreviatura de Índice de Precios al Consumidor. El índice de precios al consumidor es un indicador macroeconómico que refleja cambios en los niveles de precios de los bienes y servicios de consumo que generalmente compran los hogares. Es un número relativo que mide los cambios en el nivel de precios de un grupo de bienes y servicios de consumo representativos a lo largo del tiempo. Se utiliza para reflejar los cambios en el nivel de precios de las compras de bienes y servicios de consumo de los hogares.

Precio significa precio de producción, y precio de producción es el precio compuesto por el costo de producción promedio departamental más la ganancia social promedio. El precio de producción es la forma de transformación del valor; los salarios se refieren a una cierta cantidad de dinero pagada por el empleador como remuneración laboral después de que el trabajador es contratado por el empleador y completa las tareas laborales especificadas.

La relación entre salarios y precios;

Los salarios obviamente no pueden seguir el ritmo del aumento de los precios. Incluso si los hechos objetivos no se pueden cambiar, debemos esforzarnos por mejorar. Existen muchos métodos, como:

1. Mejorar las capacidades técnicas, comerciales y profesionales, y aprender el pensamiento móvil de las personas para avanzar más

2. deshacerse de la conciencia del pensamiento convencional, aumentar el camino de la convergencia del pensamiento y formar su propio juicio integral;

3. Sea independiente y sea su propio jefe;

4. el mercado y aprender a planificar una carrera no lineal.