Organizaciones internas del Departamento de Salud Provincial de Guangdong
En base a las responsabilidades anteriores, la Dirección Provincial de Salud cuenta con 14 organismos internos: (1) Oficina (Oficina de Intercambio y Cooperación).
Responsable del trabajo diario de la agencia, como documentos, asuntos de conferencias, confidencialidad y archivos, responsable de la información, confidencialidad, divulgación de asuntos gubernamentales, cartas y visitas, etc.; y de realizar intercambios y comunicaciones externos; cooperación en aspectos médicos y sanitarios.
(2) División de Políticas y Regulaciones.
Redactar leyes y reglamentos locales pertinentes, organizar la formulación de políticas y normas pertinentes; llevar a cabo la revisión de la legalidad de los documentos normativos pertinentes; llevar a cabo la reconsideración administrativa y el trabajo de respuesta administrativa pertinentes; ;Orientar al sistema de salud para implementar el sistema de rendición de cuentas de las fuerzas del orden.
(3) Departamento de Planificación y Finanzas.
Formular planes de desarrollo a mediano y largo plazo para los servicios de salud, planificar y coordinar la asignación de recursos de salud y gestionar la asignación de equipos médicos a gran escala, supervisar directamente la financiación provincial de la salud y los proyectos de construcción de capital; unidades afiliadas y activos de propiedad estatal; coordinar la gestión de los precios de los servicios de atención médica y el comportamiento de servicio estandarizado; formular especificaciones relevantes para las instituciones de salud de base; la adquisición de medicamentos y dispositivos médicos y orientar su implementación; orientar la informatización sanitaria y la gestión de estadísticas sanitarias;
(4) Coordinación Integral de Seguridad Alimentaria.
Ser responsable de la coordinación integral de la seguridad alimentaria; organizar la formulación de normas locales de seguridad alimentaria; organizar la investigación y el manejo de accidentes importantes de seguridad alimentaria; organizar el desarrollo de monitoreo de seguridad alimentaria, evaluación de riesgos y alerta temprana; trabajar; formular las condiciones y condiciones para la acreditación de calificación de las agencias de inspección de seguridad alimentaria; normas de inspección responsables de publicar información importante sobre seguridad alimentaria;
(5) Departamento de Prevención y Control de Enfermedades
(Oficina del Comité Provincial de Campaña Patriótica de Salud).
Desarrollar grandes planes de prevención y control de enfermedades, planes de inmunización y medidas de intervención para problemas de salud pública que pongan en grave peligro la salud de las personas y organizar su implementación para mejorar el sistema de prevención y control de enfermedades para prevenir y controlar la aparición de enfermedades y; la propagación de epidemias; Responsable de la divulgación de información sobre la situación epidémica de las enfermedades infecciosas legalmente declarables; responsable del trabajo diario del Comité de Campaña Patriótica de Salud Provincial y del Comité de Trabajo de Prevención y Control del SIDA del Gobierno Popular Provincial;
(6) Gerencia de Salud Rural.
Ser responsable de la gestión integral de la atención básica de salud rural y de la nueva atención médica cooperativa rural, formular políticas y planes pertinentes y organizar su implementación para orientar la construcción de sistemas de servicios de salud rurales y la construcción de nuevas cooperativas rurales; sistemas de atención médica y gestión de médicos rurales. Supervisar y orientar la implementación de políticas de salud rural.
(7) Departamento de Salud Materno Infantil y Salud Comunitaria.
Formular políticas, planes, normas y estándares para la salud maternoinfantil, la salud comunitaria y la educación sanitaria y organizar su implementación, supervisar y gestionar la salud maternoinfantil, la salud comunitaria y la educación sanitaria, y liderar; organizaciones para prevenir y reducir defectos de nacimiento y enfermedades congénitas Empleos para discapacitados. (8) Departamento de Administración Médica.
Formular políticas, normas y estándares relevantes para las instituciones médicas, las aplicaciones de tecnología médica, la calidad y los servicios médicos y la gestión de las instituciones de recolección y suministro de sangre, y organizar y orientar su implementación; un sistema de evaluación y supervisión de servicios médicos para instituciones médicas; formular estándares profesionales y especificaciones de servicio para el personal médico, guiar la farmacia hospitalaria, el control de infecciones hospitalarias, la construcción de sistemas de emergencia médica, la gestión de laboratorios clínicos y otros trabajos relacionados; sistemas de gestión hospitalaria.
(9) Departamento de Supervisión y Salud Pública.
Orientar, supervisar y normar la aplicación de las leyes administrativas sanitarias; asumir la supervisión y gestión de la salud ocupacional, la salud radiológica, el saneamiento ambiental y la salud escolar de acuerdo con la división de responsabilidades; asumir el saneamiento de los lugares públicos, el agua potable; , etc. Supervisar y gestionar; llevar a cabo la supervisión de la prevención y el control de enfermedades infecciosas; supervisar el manejo de importantes casos médicos y sanitarios ilegales.
(10) Departamento de Política de Medicamentos y Sistema de Medicamentos Esenciales.
Organizar la implementación del sistema de medicamentos esenciales, organizar la formulación de políticas de medicamentos y participar en la formulación de la lista nacional de medicamentos esenciales; participar en la formulación de políticas y medidas para la adquisición, distribución y venta; uso de medicamentos esenciales nacionales; y trabajar con las partes relevantes para proponer requisitos de producción para los medicamentos en la lista de medicamentos esenciales; fomentar políticas de apoyo para los medicamentos esenciales;
(11) Oficina de Emergencias Sanitarias.
Formular planes, sistemas, planes y medidas de emergencia sanitaria y rescate médico de emergencia para organizar, coordinar y orientar la prevención, preparación, seguimiento, alerta temprana y manejo de emergencias de salud pública en los diversos lugares de salud; actividades de emergencia como rescate, análisis y evaluación; organizar e implementar medidas de prevención, control y emergencia para enfermedades infecciosas agudas repentinas; organizar e implementar rescate médico de emergencia para desastres importantes, terrorismo, incidentes de envenenamiento, accidentes nucleares, accidentes radiológicos, etc.; Informes de emergencia pública** *Información de respuesta a emergencias de incidentes de salud.
(12) Departamento de Educación Científica y Tecnológica.
Formular planes de desarrollo de ciencia y tecnología médica y de la salud; participar en la formulación de planes de desarrollo de educación médica; organizar e implementar proyectos clave de investigación científica médica; orientar la promoción de la tecnología y la divulgación científica en aspectos médicos y de salud; sobre normas técnicas médicas y de salud; construcción de especialidades médicas clave y especialidades especializadas responsables de la gestión del acceso a la tecnología de reproducción asistida humana y bancos de esperma humanos responsables de la supervisión y gestión de la bioseguridad en los laboratorios médicos y de salud; la formación de puestos profesionales y técnicos de la salud; responsables de organizar la educación médica continua y el trabajo de educación post-médica; participar en la orientación del trabajo de enseñanza clínica en las escuelas superiores de medicina;
(13) Departamento de Personal
(Ubicado junto con la Oficina del Comité del Partido de la agencia directamente afiliada).
Formular planes y políticas de desarrollo de talentos de salud y guiar su implementación; trabajar con los departamentos relevantes para formular estándares de calificación para diversos profesionales y técnicos de la salud y organizar su implementación; ser responsable de la gestión de personal, el establecimiento organizacional y el trabajo; salarios, y Seguridad, servicios de personal jubilado y trabajo de partido y de masas.
(14) Cadre Health Care Bureau
(Oficina del Comité de Salud del Comité Provincial del Partido).
Ser responsable de la atención médica de los objetos de atención médica importantes determinados por el Comité de Atención Médica del Comité Provincial del Partido y de los objetos de atención médica del nivel de departamento adjunto y superior de la provincia y de aquellos que disfrutan de tratamiento médico a nivel de departamento adjunto; ser responsable del trabajo médico y de seguridad sanitaria de importantes reuniones provinciales y grandes eventos; Responsable del trabajo diario del Comité Provincial de Salud del Partido;