Plan de planificación de actividades de verano de la empresa

Para garantizar la realización exitosa de la actividad, a menudo es necesario preparar de antemano un plan de actividad específico, detallado y muy específico. El plan de actividad es un plan escrito para la actividad, con un contenido claro. y pasos claros. Entonces, ¿cómo formular un plan de actividad científica? El siguiente es el plan de planificación de actividades de verano de la empresa que compilé para que todos puedan consultarlo. Espero que pueda ayudar a los amigos necesitados. Plan de planificación de actividades de verano de la empresa, Parte 1

Para reflejar el espíritu corporativo de la empresa, mejorar el sentido de unidad y cooperación de los empleados y promover la comunicación entre los empleados, está previsto organizar a los empleados para realizar actividades de excursión en Mayo Los detalles son los siguientes:

1. Importancia de la actividad:

Mejorar el entusiasmo de todos, promover la comunicación entre los empleados, permitir que los empleados se relajen y mejorar la cohesión colectiva y el espíritu de equipo.

2. Hora del evento:

Salida a las 7 am del sábado 26 de mayo de 20xx

3. Lema del evento:

Relájate ¡Ánimo, unidad y cooperación!

4. Lugar de la actividad:

Montañismo

5. Participantes:

Miembros del consejo editorial, miembros del consejo editorial, todos los corresponsales, personal administrativo de la empresa

6. Gastos de actividad:

Estimado 4.000-5.000 yuanes

1. Plan de alimentación del personal: 30 personas × 50 yuanes = 1.500 yuanes

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2. Costo del vehículo: estimado 600 yuanes (aquellos que proporcionen vehículos para eventos recibirán un subsidio de 100 por vehículo)

3. Agua mineral: 60 yuanes

4 Medicamentos de emergencia: 30 yuanes

5. Reserva temporal: 500 yuanes

6. Premio: 1500 yuanes

7. Contenido de la actividad:

Para que todos se conozcan lo más rápido posible. Se jugarán algunos juegos de equipo durante el evento y se tomarán fotos grupales después del evento.

8. Precauciones:

1. Todo el personal debe prestar atención a la seguridad y no está permitido actuar solo. No se permite fumar, ahora es un período de prevención de incendios,

2. El tiempo de escalada es de 2 horas y regresará a la villa para otras actividades después de 2 horas.

3. Coloque todos los cubos de basura en bolsas de comida y no permita que se tire basura al azar.

4. Comportarse de manera generosa y adecuada, prestar atención a mantener la imagen de la empresa y abstenerse de hacer ruidos fuertes, tirar basura, dañar la propiedad pública y dañar el medio ambiente en lugares pintorescos.

5. Si ocurre alguna emergencia durante el período, deberá ser reportada oportunamente al responsable, quien atenderá la contingencia oportunamente.

6. Durante el juego, confirma el número de personas en cada grupo y presta atención a la seguridad.

7. Debes cumplir estrictamente con las normas de tiempo, llegar a tiempo al punto de reunión y contar el número de personas en el momento oportuno. Todo está sujeto a las disposiciones del responsable.

8. Por favor, cuide bien su equipaje. Especialmente teléfonos móviles, carteras y otros objetos de valor. Y siempre debes recordarte que no debes olvidar elementos.

9. Responsable de la actividad: xx

Capitán del primer equipo xx Wild Wolves

Capitán del segundo equipo xx Eagles

Capitán del tercer equipo. xx Crocodile Team

Personal del evento: xx, xx, xx

Fotografía del evento: xx

Planificación de eventos: xx planificación de eventos de verano de la empresa Plan 2

1. Propósito del evento

El desarrollo de proyectos inmobiliarios ha llegado a una etapa crítica Con el fin de mejorar aún más las emociones de los empleados y profundizar su comprensión, esta cena se lleva a cabo especialmente para promover a los empleados. La comunicación mejora la conciencia del equipo de los empleados, promoviendo así la construcción y el desarrollo general del equipo, y proporcionando recursos humanos y apoyo intelectual para la marca y el buen desarrollo del proyecto.

2. Lugar y hora de la actividad

1. Lugar de la actividad: xx Hotel

2. Hora de la actividad: 7:00 pm del x, mes x, 20xx

3. Actividades

Cena en equipo, intercalada con juegos y actuaciones (actuaciones de improvisación).

4. Proceso de la actividad

1. Ceremonia de bienvenida

Pregunta: ¿Cómo recibir al presidente de la junta?

Preinvitación de invitados (líderes de diversos ministerios, oficinas y empresas) y disposición de asientos de liderazgo.

2. Palabras de apertura del anfitrión

Pregunta: Selección del anfitrión.

Alojar la preparación del manuscrito. (Contenido: Reflejar la temática y significado del evento; dar la bienvenida a todos los invitados y dar una breve introducción; agradecimiento especial al presidente por participar; indicar que este es un banquete familiar, para que todos puedan comer y divertirse.)

Departamento de Bienes Raíces ¿Es necesario presentar a las personas responsables y empleados por turno?

3. Por favor, dé un discurso al Sr. Zhang.

Pregunta: Redacción y revisión del discurso.

4. Invitar al presidente a pronunciar un discurso. (***Mismo brindis)

5. Anunciar el inicio de la cena. Plan de planificación de actividades de verano de la empresa 3

1. Objeto de la actividad

Con el fin de familiarizar a los empleados con el negocio y los recursos existentes de la empresa y comprender el trabajo diario de otros departamentos de la empresa; empresa; fortalecer los departamentos y departamentos durante el período, la comunicación, el intercambio y la cooperación entre colegas; fortalecer la cohesión de la empresa; al mismo tiempo, mejorar la eficiencia del trabajo y el entusiasmo de los empleados; organizar las tareas laborales de la empresa para la segunda mitad del año; en la mano y trabajar duro para lograr el objetivo final.

2. Tema de la actividad

“Abre tu mente y sé libre y sin restricciones”

3. Tiempo de la actividad

En la tarde de x, mes x, 20xx x punto.

IV. Ubicación del evento

Sala de conferencias del hotel cercano

V. Tema de participación en la actividad

Todos los xx empleados

6. Anfitrión del evento

xxx será la persona principal y los líderes de varios departamentos se turnarán

7. Formato de la actividad

Capacitación + juegos interactivos

8. Plan de actividades

(*** dividido en dos partes, *** unas 4 horas)

Preludio: (tiempo unos 30 minutos)

El jefe anunció la trascendencia de este evento, presentó la empresa, presentó la situación de cada departamento y el responsable, y anunció las metas laborales y el plan de trabajo para el segundo semestre del año. El siguiente tiempo se entrega a los jefes de cada departamento.

Los jefes de cada departamento se turnan para subir al escenario para presentar a los miembros de su departamento, de esta manera, por ejemplo: "Esta es la belleza enérgica xxx del departamento de atención al cliente", y luego xxx toma la escenario para saludar a todos, utilizando las palabras más divertidas y representativas. La autopresentación en el lenguaje, incluidas las responsabilidades laborales, pasatiempos, etc., tiene como objetivo impresionar a todos. Después de que se hayan presentado a todos los miembros del departamento, la persona a cargo describirá las responsabilidades laborales del departamento y las condiciones laborales diarias, combinadas con los miembros, y al mismo tiempo encontrará las palabras u oraciones que mejor representen las condiciones laborales del departamento o las expectativas futuras como el nombre en clave del departamento. (Este nombre en clave se puede utilizar como eslogan en el juego interactivo).

Primera Parte: Capacitación (el tiempo de cada departamento se controla en 15 minutos, la etapa de preguntas y respuestas se controla en 2 minutos y hay un descanso de 10 minutos en el medio, totalizando 2 horas y 30 minutos )

Materiales necesarios:

Proyector, pantalla de proyección, cámara fotográfica, cámara fotográfica, sistema de sonido, música ambiental adecuada.

Entrenador:

Jefes o representantes de cada departamento, los empleados del departamento pueden ser utilizados como complementos efectivos

Proceso:

Cada departamento El responsable brinda capacitación a los empleados de la empresa en función del contenido del trabajo del departamento, alcance del trabajo y principales productos.

Parte 2: Juegos Interactivos

Propósito: Fortalecer el trabajo en equipo, promover la colaboración entre departamentos y mejorar el entendimiento entre colegas.

Plan de planificación de actividades de verano de la empresa, Parte 4

1. Ideología rectora y propósito

Para mejorar la conciencia del equipo de los empleados de la empresa, la conciencia de colaboración y la conciencia general, mejorar la condición física de los empleados. mejorar su físico y crear salud Con el fin de crear una atmósfera cultural corporativa ascendente, fortaleceremos aún más la cohesión de la empresa y promoveremos integralmente el desarrollo general de la cultura corporativa y la construcción de la civilización espiritual de la empresa. Enriquezca el tiempo libre de los empleados, promueva la comunicación entre ellos, permita que los empleados se relajen y mejore la cohesión colectiva y el espíritu de equipo.

2. Contenido, hora y lugar de la competición

(1) Contenido:

Concurso de escalada: La competición se divide en 3 grupos, uno masculino y uno para hombres y grupos, en cada grupo masculino y femenino, la primera persona en llegar a la meta será el primer lugar y en el grupo grupal, la persona que llegue a la cima de la montaña. ser el primer lugar.

(2) Hora y lugar del evento:

1. Hora: xx, xx, 20xx

2. Ubicación: Qianshan, Xianning, Hubei

3. Participantes

Todo el personal de la empresa

Los participantes deberán reunirse en la entrada del Parque Qianshan antes del día del mes para comenzar a escalar

4 . Liderazgo de la organización

Este evento está dirigido por el director xx. Establecer un equipo de evaluación y garantía de gestión de la competencia.

(1) Grupo de Garantía de Selección y Gestión de Competición

Líder del equipo: xx

Miembros: xx

Tareas principales:

1. Responsable de la gestión administrativa y seguridad de los participantes;

2. Responsable del apoyo logístico y coordinación de vehículos

3. >

(2) Agrupación de equipos participantes:

Organizar los grupos según la disposición de los aspirantes. La agrupación específica es la siguiente:

Agrupar según el número real de personas presentes, no más de 6 integrantes en cada grupo, número par.

5. Fijación de premios

Hay tres premios para el evento, a saber, primer lugar, segundo lugar y premio solidario (según la clasificación del evento, etc.).

6. Proceso de la actividad

1. Los líderes de la empresa dieron un discurso sobre este evento, se movilizaron antes del juego y anunciaron el inicio oficial de la competencia

; > 2. El panel de jueces basado en A la hora de llegada de cada grupo, se seleccionarán los 2 primeros de cada grupo y el 1 primero del grupo

3. El anfitrión anunciará las clasificaciones y el Los líderes de la empresa entregarán premios a los concursantes ganadores

4. Los líderes de la empresa harán comentarios finales y el evento finalizará.

7. Trabajo de preparación:

1. Coordinar varios departamentos y organizar el personal de servicio

2. Compra de premios: primer premio, valor total RMB; el segundo premio vale yuanes RMB en total; el premio grupal es para entre 1 y 3 personas, cada una por valor de yuanes RMB. Gasto estimado $.

3. Agua mineral: xx yuanes; Red Bull: xx yuanes; Azúcar: xx yuanes; Plan de planificación de actividades de verano de la empresa Parte 5

El agua puede arrastrar un barco, pero también puede volcarlo. Los empleados son la base de una empresa y la piedra angular de una empresa. Esta vez, x Outdoor Base Camp planificó especialmente un programa de actividades de capacitación de desarrollo al aire libre para los empleados de la unidad x para mejorar la cohesión del equipo y mejorar las capacidades de trabajo en equipo.

Tema de la actividad:

Únete a ti y a mí para construir un equipo "ganador"

Propósito de la actividad:

Avanza entre departamentos a través de esto Formar equipos para distanciarse entre departamentos, mejorar la comunicación entre departamentos y mejorar la cohesión de la empresa.

Participantes:

Miembros de varios departamentos

Lugar de la actividad:

xx Farm

Proceso de la actividad:

8:00-9:00 Reunirse y dirigirse a la base de actividades (autobús o autobús)

9:00-9:30 Romper el hielo y zarpar, calentar formar grupos y activar el ambiente

9:30-10:40 Proyecto de ampliación: Invincible Hot Wheels. Pon a prueba la iniciativa de los miembros de la organización, la importancia de establecer un ritmo colectivo para el equipo y el entendimiento tácito entre los individuos y el equipo.

10:40-12:00 Proyecto Ampliación: Muro de Graduación. Autogestión y posicionamiento, ayudar a los demás a progresar y crecer, espíritu de disposición a trabajar por los demás, trabajo en equipo y colaboración

　12:00-13:30 Cena y tarde de descanso en la finca

　13:30-14:30 Proyecto de ampliación: Enfrenta valientemente el campo minado. Mejora la confianza en ti mismo, desafíate a ti mismo, la dureza y la perseverancia son la clave

　14:30-16:30 Cuatro actividades recreativas: tiro con arco CS de la vida real, remo y autos novedosos

　16 :30-17 : 00 resumen de actividades, intercambio de estudiantes, fotos grupales y feliz regreso Plan de planificación de actividades de verano de la empresa, parte 6

1. Antecedentes de la actividad

Con la gran afluencia de inmigrantes. trabajadores y empleados jóvenes Cada vez es más urgente establecer organizaciones de ligas juveniles que satisfagan las necesidades de los jóvenes. Los miembros de la Liga Juvenil son versátiles y están ansiosos por expresarse, y necesitan un escenario para mostrar sus talentos. Por ello, nuestra ciudad lanzó la "Acción de Ataque de 100 Días de Team Building de Dos Nuevas Organizaciones". Si bien las empresas no públicas realizan actividades de team building, esta acción se extenderá a la comunidad y, sobre esta base, actividades que se ajusten a las características de la ciudad. Los miembros de la liga juvenil se llevarán a cabo. El lanzamiento de estas actividades no sólo enriquecerá el tiempo libre de los miembros de la liga juvenil, sino que también promoverá aún más la construcción de una comunidad armoniosa.

2. Propósito de la actividad

Proporcionar un escenario para que los miembros jóvenes de la comunidad muestren sus talentos, enriquecer el tiempo libre de los miembros jóvenes, fortalecer la interacción y comunicación entre los miembros, y aliviar mejor los problemas de la juventud y la presión laboral de los miembros para promover la construcción de una comunidad armoniosa.

3. Tema de la actividad

En el escenario de la juventud

Exhibiendo el estilo de los miembros del equipo

4. Unidades cooperantes

* **Comité de la Liga Juvenil de la Provincia xxx de la ciudad de Jinhua

***Comité de la Zona de Desarrollo Económico de la Provincia xxx de la Liga Juvenil de la ciudad de Jinhua

xxx Facultad de Derecho de la Universidad Normal y La política fue a la Zona de Desarrollo Económico para construir un equipo de práctica.

5. Hora del evento

18:00-21:00, 24 de julio de xxx

6. Ubicación del evento

Una determinada plaza comunitaria (por determinar)

7. Objetos del evento

Miembros de la Liga Juvenil de empresas no públicas y de la comunidad residentes

8. Preparativos tempranos

(1 ) Disposición del proceso

Contactar a los artistas y organizar el lugar

(2) Preparación del artículo :

Pancartas, tarjetas de votación, equipamiento escénico y otros accesorios necesarios

9. Proceso de la actividad

1. Apertura por parte del anfitrión

2. Aeróbicos

3. Concurso de cantantes (intercalados con escenas ocultas en el medio (baile y premiación al final)

4. Programa comunitario

5. Solo (Lu Mingmei)

6. Coro "Blooming Life" (todos los miembros del equipo de práctica)

7. Llamada a telón del presentador

10. Presupuesto de actividades

Número total de artículos (yuanes)

Atasco de papel 2020

Banner 2160

Agua potable 390

Premios 15700

Imprimir 30030

Total (yuanes) 1000 Plan de planificación de actividades de verano de la empresa Capítulo 7

1. Antecedentes del evento:

"Pensar más en los seres queridos durante la temporada festiva" le da al Festival del Medio Otoño un fuerte concepto de "armonía familiar". En esta noche de luna llena en la que se pueden disfrutar de las relaciones familiares y orar por bendiciones, cada corazón es santo y es más fácil inspirar la verdad, la bondad y la belleza de la naturaleza humana, es una excelente oportunidad para potenciar las emociones. Los jóvenes nacidos en la década de 1980 se han convertido gradualmente en una fuerza importante en las empresas. Si bien están bajo presión de todos los aspectos de la sociedad, también padecen problemas emocionales y matrimoniales. El trabajo intenso ha hecho que su círculo social sea cada vez más pequeño y sus oportunidades de encuentros románticos son cada vez menores. Por esta razón, la compañía xx organizó este evento de "despedida de soltero" no solo para atender a los solteros, sino también para compartir las preocupaciones de las empresas y crear oportunidades para que hombres y mujeres solteros encuentren el amor.

2. Objeto de la actividad:

1) La empresa es una gran familia, lo que potencia la cohesión del equipo y el sentido de pertenencia de los empleados.

2) Permitir que los empleados experimenten la cultura de la empresa, mejoren su intimidad con la empresa y mejoren el apoyo a su trabajo.

3) Estimular la gratitud y el honor de los empleados, y trabajar más duro y más valioso para el equipo

4) Defender el equilibrio del concepto "trabajo feliz, vida feliz", fortalecer la armonía convivencia entre personas, valorar el destino de convivir con familiares y colegas, y orientar a los empleados para que tengan un sentido de fraternidad y sentido de comunidad.

5) Respetar las costumbres tradicionales de China, orar por una vida plena y gloriosa, promover la cultura nacional china y mejorar la calidad cultural de los empleados.

3. Objetivo de la actividad:

Todos los empleados y empleadas solteros, empleados y empleadas solteros de otras empresas

4. Tiempo de actividad:

20xx La noche del 19 de septiembre de 2019

5. Proceso de la actividad:

1. El anfitrión da un discurso de bienvenida e invita a los líderes a hablar.

2. Danza del vientre.

3. Juegos

1) Lanzamiento de bolitas bordadas

Preparación: 3 cestas pequeñas (el envoltorio de las cestas pequeñas es más bonito) y 40 globos

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Reglas del juego: En un juego hay 10 jugadores, en equipos de dos, una persona lleva la canasta y la otra lanza la pelota. El defensor de la canasta se esfuerza por atrapar el balón del tirador, y la victoria final está determinada por el número de capturas. Este juego pone a prueba principalmente la capacidad conjunta de dos personas para ver quién llega a casa con un resultado fructífero. Equipo de dos, una persona lleva la canasta y la otra lanza la pelota. El defensor de la canasta hace todo lo posible para atrapar la pelota. Gana el equipo con más balones. ***5 grupos, dos personas en cada grupo,

2), tanto el marido como la mujer regresan a casa

Preparación: veinte globos

Reglas del juego: Nosotros Invita a diez grupos de concursantes del sexo opuesto a subir al escenario, se toman de la mano y espalda con espalda, y trabajan juntos para transportar los globos sobre sus espaldas desde el punto de partida hasta el punto de llegada. El que tarde menos tiempo gana. Veamos quién es la pareja más compatible del sexo opuesto. Tomarse de las manos y driblar el balón espalda con espalda desde el punto inicial hasta el punto final, comparando la velocidad. Plan de planificación de actividades de verano de la empresa, Parte 8

1. Antecedentes de la actividad

Para llevar adelante las virtudes tradicionales de alivio de la pobreza de la nación china y mejorar el concepto de caridad nacional, la La primera sesión de la Asociación de Ayuda Caritativa se llevó a cabo en XX. La actuación benéfica tiene como objetivo crear aún más una buena atmósfera de caridad nacional, promover la cultura de la caridad y defender la dedicación del amor. Esta fiesta es la combinación perfecta de caridad y cultura local. con el tema "Transmitir el amor, ayudar a los estudiantes con el amor verdadero" se llevará a cabo en la Plaza Dongfanghong.

2. Propósito y significado de la actividad

La actuación benéfica con el tema "transmitir amor y ayudar a los estudiantes con amor verdadero" tiene como objetivo guiar a más ciudadanos a prestar atención a los pobres. estudiantes en Jiaozuo y preste atención a Para los grupos vulnerables que nos rodean, esperamos sinceramente que personas de todos los ámbitos de la vida hagan su parte. Como dice el refrán, una gota de agua puede hacer un mar, siempre y cuando todos den un pedazo. de amor, ¡el mundo será más perfecto!

Utilice actuaciones benéficas para animar a los ciudadanos a prestar atención a los estudiantes pobres que nos rodean. A través de actuaciones benéficas, podemos despertar la comprensión, el respeto, el cuidado y la ayuda de toda la sociedad por la caridad, y ampliar la influencia de la caridad. Defender el espíritu voluntario de “dedicación, amistad, ayuda mutua y superación”.

3. Estructura organizativa

Patrocinador: Love Aid Association

Unidad de apoyo: Fuya Healthy Paint Jiaozuo Agente general, Jindian Wedding Company

Unidad de asistencia principal:

Coorganizador:

Realizado por:

Nombre del evento: "Pasando amor, ayudando a los estudiantes con amor verdadero" Gran actuación benéfica

Hora del evento: 11 de septiembre de xx (sábado)

Lugar del evento: Plaza Dongfanghong

Medios publicitarios: Foro Shanyang

4. Patrocinio empresas

(1) Autocoordinar las unidades donantes para determinar la intención de donación y el monto de la donación.

(2) Utilice el recibo oficial de Hope Project para emitir facturas a la empresa patrocinadora.

(3) Durante la actuación benéfica, solicite a la empresa patrocinadora que suba al escenario y realice una donación. firmar.

(4) Coloque carteles de exhibición alrededor del lugar de la actuación para agradecer a las empresas y personas entusiastas.

5. Plan de Seguridad

Para garantizar la seguridad durante el evento y hacer que este se desarrolle sin contratiempos y con éxito, el plan de trabajo de seguridad está especialmente formulado de la siguiente manera

(1) Ideología rectora: una organización cuidadosa, un despliegue cuidadoso, una cooperación estrecha, puestos fijos, personal fijo y responsabilidades fijas garantizarán que el partido sea infalible y que la actuación benéfica se lleve a cabo de forma segura y sin problemas.

(2) Liderazgo organizacional: Con el fin de fortalecer el liderazgo organizacional del trabajo de seguridad y protección de este evento, xx es responsable de establecer un equipo de emergencia de apoyo logístico que será responsable de organizar, coordinar y dirigir la Trabajos de seguridad y logística de seguridad de este evento.

6. Plan de uso de los fondos recaudados

1. Plan de ayuda estudiantil: parte de los fondos recaudados se donará a estudiantes pobres (400 yuanes por semestre)

2, con fondos recaudados relativamente suficientes, construir 2 bibliotecas (alrededor de 8.000 yuanes) Plan de planificación de actividades de verano de la empresa 9

1. Propósito de la actividad:

Enriquecer el entretenimiento de vida de los empleados, mejorar la comunicación entre los empleados, movilizar el entusiasmo laboral de los empleados, aliviar la presión laboral, lograr un equilibrio entre el trabajo y el descanso, mejorar la cohesión del equipo y reflejar el cuidado de la empresa por los empleados. Por lo tanto, prepare un plan de actividades de cumpleaños para los empleados semestral.

2. Tema de la actividad:

Libera tu estado de ánimo y ten alegría ilimitada

3. Hora de la actividad:

20xx, 15 de junio ( Sábado) 13:30-20:30 pm

4. Ubicación de la actividad:

Playa Quanzhou XX - Puestos de comida fresca

5. Contenido de la actividad:

Actividades de cumpleaños de los empleados, experiencia feliz

1) Proyectos específicos:

1. Camine por la playa en Quanzhou XX y disfrute de la vista al mar.

2. Juegos grupales:

A. "Dardos ganadores"

Reglas y requisitos del juego: Cada equipo de empleados se divide en dos pequeños equipos para jugar al mismo tiempo, y cada persona recibe una recompensa. Hay 3 dardos, y los dardos se lanzan al tablero de destino en secuencia. Cuando se lanzan los dardos, el juego se detiene para el empleado que golpea más de 9 anillos. un solo dardo ganará un premio y un regalo.

B. "Riddle Guessing"

Reglas y requisitos del juego: el lugar del juego está lleno de varios acertijos. Cualquiera que adivine el acertijo recibirá un regalo. Adivinando el juego.

3. Actividad general: "Sorteo"

Reglas y requisitos del juego: Todos los empleados que cumplen años y participan en el evento tienen la oportunidad de ganar y recibir un premio especial.

4. Feliz Cena: “Preguntas Antes de la Cena”. Antes de la comida, el personal que ha preparado los carteles de preguntas se acercará a cada mesa, y un representante de cada mesa elegirá una pregunta, que será respondido por la persona en la mesa. La persona con la respuesta correcta recibirá un regalo.

2) Proceso de la actividad:

13:30

Salida en coche

Primero divididos en tres grupos, todos en el Supermercado Ansheng. en el autobús de enfrente.

13:30-14:20

Tome el autobús a XX

Tres líderes de equipo lideran el equipo, ruta: empresa-Quanzhou-XX.

Trae la bandera de tu propio equipo

14:30-15:00

Haz una foto de grupo

Haz una foto de grupo de todos miembros, caminar por la playa y tomar fotografías del paisaje.

Presta atención a la seguridad

15:00-17:00

Actividades de juego

"Ganar dardos" "Concurso de acertijos" " Sorteo" "Preguntas antes de la cena"

17:30-19:00

Cena de cumpleaños

Disfruta de una comida deliciosa y disfruta de una comida feliz.

19:10-20:00

Regreso en autobús

Dirigido por tres líderes de equipo, ruta: XX-Quanzhou-Company

Trae la bandera de tu propio equipo

20:00

Fin de la actividad

Finaliza la actividad de cumpleaños y vuelta al descanso.

3) Plantilla: 3 empleados del departamento de recursos humanos, 2 fotógrafos del departamento de marca

6. Presupuesto de costes:

1. Transporte de vehículos: 1.000 yuanes/coche = 6.500 yuanes

4. Otros gastos: reserva temporal 300 yuanes

Total: 10.800 yuanes (sin incluir los honorarios por sombreros, se requieren 130 sombreros adicionales y el costo se paga por la empresa)

7. Accesorios y artículos:

Consulte el Apéndice 1 para obtener la lista de artículos y accesorios necesarios para este evento. Plan de planificación de actividades de verano de la empresa Parte 10

1. Objeto del evento

Con el fin de celebrar solemne y calurosamente el xxxx aniversario de la fundación de la República Popular China y fortalecer aún más la construcción ideológica y moral de los empleados de la empresa, Llevar adelante y cultivar el espíritu nacional. Permitir que los empleados comprendan los grandes logros en la construcción y el desarrollo económico en los últimos XXXX años desde la fundación de la República Popular China, inspirar el patriotismo, establecer la ambición de contribuir a la construcción de una sociedad socialista armoniosa y el gran rejuvenecimiento de la nación china, y esfuérzate por convertir las elevadas aspiraciones en acciones concretas cada día, y aprende a ser una buena persona, aprende a aprender, aprende a crear. Promover aún más la construcción de la cultura empresarial y mejorar el sentido colectivo del honor de los empleados.

2. Tema de planificación

Cohesión corporativa de los empleados y sentido de pertenencia

3. Ubicación

Sala de actividades de la empresa

4. Elementos de la actividad

Esta actividad incluye cinco elementos: competición de ajedrez, competición de tenis de mesa, competición de correr con barba, competición de póquer (carrera rápida) y acertijos de seguridad.

5. Reglas del evento

Este evento se llevará a cabo en formato eliminatorio.

1. Juego de ajedrez: Dos personas forman un juego para jugar al ajedrez. Al comienzo de la partida, utilizan piedra, papel y tijeras para determinar quién jugará primero. El ganador al final de una ronda preliminar pasará a las semifinales, y un jugador será sustituido en la ronda preliminar hasta que queden cuatro jugadores en las semifinales, que podrán formar libremente dos grupos de juegos en la final. Dos ganadores y dos perdedores formarán dos grupos de juegos, y al final se determinarán uno y dos.

2. Competiciones de tenis de mesa: se disputan en modalidad individual. Los tres ganadores de la ronda preliminar accederán a semifinales. Los que accedan a semifinales accederán a la final según la regla de. al mejor de tres partidos, y se decidirá el primer, segundo y tercer lugar.

3. Competición de Poker (carrera rápida): En la ronda preliminar, el ganador será el que se quede sin todas las cartas de su mano. Si tres jugadores quedan satisfechos, pasarán directamente a la final. La final es de una ronda, y la primera persona que se quede sin cartas será el primer lugar, las dos siguientes personas, la que tenga menos cartas será el segundo lugar, y así sucesivamente, el primero, segundo y tercer lugar. están decididos.

4. Competición de Carrera de Barba: La ronda preliminar se basa en 50 puntos, con un punto por cada barba. El ganador hasta los 50 puntos pasará a las semifinales, y así sucesivamente. forma la final, y finalizará cuando uno de ellos llegue a 50 puntos, los otros dos se clasificaron según sus puntajes, y finalmente se decidió el primer, segundo y tercer lugar.

5. Competencia de adivinanzas de seguridad: esta competencia está programada para la noche del 18 de septiembre, cuando todo el personal del departamento de proyectos tendrá una cena, excepto las dos personas que resolvieron el rompecabezas, Lu Bo. y Qu Lingli, que no pueden participar, el resto del personal no puede participar. Puede participar, responder libremente; 20 yuanes por cada respuesta correcta y una cerveza por cada respuesta incorrecta, un total de 50 preguntas.

6. Habrá dos árbitros para cada ronda.

6. Personal de la actividad

Este evento está abierto a todo el personal del departamento de proyectos. Los participantes son libres de registrarse y el número de proyectos registrados es incierto.

7. Premios de actividades

Esta actividad tiene tres premios: primer premio, segundo premio y tercer premio. Los premios para los ganadores son: primer premio 200 yuanes, el segundo premio es. 150 yuanes y el tercer premio es de 100 yuanes; el árbitro entregará souvenirs (uno por persona).

8. Horario de inscripción de actividades y horario de competencia

El horario de inscripción para esta serie de actividades culturales y deportivas "Bienvenida al Día Nacional": de x, mes x a x, 20xx; Hora de competencia: x, 20xx De x a x, la hora de competencia específica y los eventos de competencia se organizarán por separado.