¿Cuáles son las 10 reglas y regulaciones clásicas de la oficina?
1. Estar dedicado a su trabajo, cumplir con sus deberes y realizar sus tareas con seriedad y responsabilidad. Manejar todas las tareas laborales conforme a los procedimientos al pie de la letra, sin omitir, simplificar ni procrastinar. Los asuntos asignados por los líderes deben manejarse rápidamente y los resultados reportarse de manera oportuna para que todo esté arreglado y todo tenga respuesta.
2. Observar estrictamente la disciplina laboral y respetar los horarios de trabajo y descanso. No llegues tarde, no salgas temprano y tómate un tiempo libre si es necesario. No se quede charlando durante el horario de oficina y no haga nada que no esté relacionado con el trabajo.
3. Respetar a los compañeros y ser sincero con los demás. Los colegas deben llevarse bien entre sí, tratarse como iguales, aprender de las fortalezas y ventajas de los demás con una mente abierta, unirse y ayudarse mutuamente.
4. Cuidar lo colectivo y proteger los bienes públicos. Participar activamente en diversas actividades para mantener el honor y la imagen corporativa.
5. Mejorar continuamente su propia calidad, estudiar mucho, trabajar con diligencia, tomar la iniciativa para asumir tareas, innovar métodos de trabajo, estar dispuesto a soportar las dificultades y contribuir conscientemente.
6. Ser honesto y digno de confianza, coherente con las palabras y los hechos. Logre "los asuntos de hoy, la finalización de hoy", "los sentimientos de hoy, el informe de ese día".
7. Permanecer en servicio durante el horario laboral, comunicar información de manera rápida, precisa y oportuna para garantizar el buen flujo de las órdenes gubernamentales.
8. Las personas que solicitan licencia deben organizar su trabajo con anticipación, a menos que existan circunstancias especiales o urgentes, no se les permite hacer llamadas telefónicas ni pedirle a alguien que se tome la licencia en su nombre.
9. Durante el trabajo normal, el personal de la oficina debe informar al gerente del departamento y al gerente general de su paradero cuando salga y garantizar una comunicación fluida para facilitar el contacto.
10. Cumplir con las normas de confidencialidad. No digas lo que no debes decir, no hagas lo que no debes hacer, no preguntes lo que no debes preguntar, haz las cosas dentro de las reglas y no rompas las reglas.