¿Cuál es la diferencia entre legislación laboral y seguridad social?

La relación entre el derecho de seguridad social y el derecho laboral: la adecuación del derecho laboral y el derecho de seguridad social se superponen en el ámbito del derecho de seguridad social que se desarrolla sobre la base del derecho de seguridad social; laboral Proporciona una protección más favorable a los derechos e intereses de los trabajadores y proporciona condiciones favorables para la continuación de las relaciones laborales con otros;

Base jurídica

Artículo 1 de la "Ley Laboral de la República Popular China"

Con el fin de mejorar el sistema de contratación laboral y aclarar los derechos de ambas partes en el contrato laboral y las obligaciones, proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores, construir y desarrollar relaciones laborales armoniosas y estables, y formular esta ley.

Artículo 1 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"

Con el fin de regular las relaciones de seguro social, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los ciudadanos de participar en el seguro social. y disfrutar de los beneficios del seguro social, y permitir a los ciudadanos disfrutar de los frutos del desarrollo y promover la armonía y la estabilidad sociales, esta ley está formulada de conformidad con la Constitución.