Red de conocimiento del abogados - Cuestiones jurídicas del divorcio - Todos, ¿Huawei alguna vez ha tenido requisitos muy altos para los estudiantes universitarios?

Todos, ¿Huawei alguna vez ha tenido requisitos muy altos para los estudiantes universitarios?

Huawei no recluta estudiantes universitarios y el requisito mínimo de educación es una licenciatura. Las siguientes son las condiciones de contratación para este puesto:

Puesto de contratación ingeniero de desarrollo de software

Sistema operativo

Responsable del diseño, codificación, depuración y depuración. de los módulos de software del sistema de comunicación;

2. Participar en actividades de calidad relevantes para garantizar que el diseño, la implementación y las pruebas se completen a tiempo y con alta calidad.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en informática, comunicaciones, ingeniería de software, automatización, matemáticas, física, mecánica o especialidades relacionadas;

2. Familiarizado con el lenguaje C/C++/JAVA/programación de software de controlador de bajo nivel, familiarizado con los conocimientos básicos del protocolo TCP/IP, red de Internet y ARM;

3. Tener cierta base en conocimientos de comunicación;

4. Ser capaz de leer y comprender materiales en inglés con fluidez;

5. Se dará prioridad a los candidatos con certificaciones de la serie Huawei (HCIE/HCNP/HCNA).

Reclutamiento para el puesto de ingeniero de desarrollo de software subyacente

Sistema operativo

1. Responsable del diseño, codificación, depuración y prueba de los módulos de software subyacentes de. el sistema de comunicación;

2. Participar en actividades de calidad relevantes para garantizar que el diseño, la implementación y las pruebas se completen a tiempo y con alta calidad.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en informática, comunicaciones, ingeniería de software, automatización, matemáticas, física o carreras relacionadas;

2. Sistema de operaciones, lenguaje C/C++/JAVA/ensamblaje/programación de software de controlador de bajo nivel, familiarizado con los conocimientos básicos del protocolo TCP/IP, red 425 y ARM;

3. de experiencia en desarrollo de software integrado;

4. Tener una cierta base de conocimientos de comunicación

5. Ser capaz de leer y comprender materiales en inglés con fluidez; Se dará prioridad a la certificación de la serie Huawei (HCIE /HCNP/HCNA).

Puesto de contratación Ingeniero de desarrollo de software de microcódigo

Sistema operativo

1 Responsable del análisis de la demanda, diseño, verificación, codificación, depuración y pruebas y mantenimiento;

2. Participar en actividades de calidad relevantes para garantizar que el diseño, la implementación y las pruebas se completen a tiempo y con alta calidad.

Requisitos laborales

Licenciatura o superior en electrónica, ingeniería de software, informática, comunicaciones, matemáticas, automatización, ingeniería de redes y otras especialidades relacionadas;

2. Se prefieren aquellos con experiencia en el desarrollo de software, como controladores subyacentes, sistemas operativos, protocolos de comunicación de red, etc., con dominio del lenguaje C/C++ o lenguaje ensamblador, familiarizados con los conocimientos básicos del protocolo TCP/IP y ARM;

3. Capacidad para leer y comprender materiales en inglés. Tener buen sentido del trabajo en equipo y profesionalismo.

Puesto de contratación Ingeniero técnico RF

Sistemas operativos

Responsable del desarrollo, diseño y optimización de módulos de radiofrecuencia de equipos de comunicación dedicados a la investigación y desarrollo; de equipos de comunicación inalámbrica y sus soluciones.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en electrónica, comunicaciones, campos electromagnéticos y microondas, radio, microelectrónica y semiconductores;

2. La capacidad de aprender nuevos conocimientos, la comprensión y la expresión, y el espíritu de trabajo en equipo;

3. Ser competente en la lectura y comprensión de materiales en inglés;

4. Ser competente y tener radio. simulación de frecuencia (como ADS) Se dará prioridad a los candidatos con experiencia;

5. Se dará prioridad a los candidatos con experiencia en desarrollo de productos de radiofrecuencia;

6. (HCIE/HCNP/HCNA) tendrán prioridad.

Puesto de contratación Ingeniero de desarrollo de hardware

Sistema operativo

1. Participar en el desarrollo de hardware, equipos, electromecánico, CAD, confiabilidad de dispositivos y otros módulos de placa única;

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2. Participar en actividades de calidad relevantes para garantizar que la evolución del ciclo de vida del producto y el diseño, implementación y prueba de la placa única se completen a tiempo y con alta calidad.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en electrónica, informática, comunicaciones, control automático y automatización.

2. Buenos conocimientos sobre circuitos digitales y analógicos. ;

3. Familiarizado con C/desarrollo de sistemas integrados/programación de software de controladores de bajo nivel/diseño lógico;

4. Capacidad para leer y comprender materiales en inglés con fluidez;

5. Se dará prioridad a los solicitantes con certificación de la serie Huawei (HCIE/HCNP/HCNA).

Contratación de ingenieros de investigación

Sistemas operativos

En los campos de TI, comunicaciones, electrónica de potencia, etc., dedicados a teoría básica, investigación de algoritmos y estandarización. , desarrollo de prototipos, etc. Exploración e investigación de tecnologías y soluciones.

Requisitos laborales

1. Computadora, información y señales, comunicación/comunicación óptica, óptica/optoelectrónica, campo electromagnético/microondas, microelectrónica, potencia/electrónica, software, redes, matemáticas aplicadas. y otras especialidades relacionadas, doctorado o maestría;

2. Tener conocimientos profesionales sólidos y experiencia práctica en investigación de proyectos, tener la capacidad de participar en investigaciones de forma independiente, publicar artículos en revistas profesionales internacionales o participar en conferencias internacionales estándar. y conferencias académicas Se dará prioridad a aquellos con experiencia

3. Fuertes habilidades para escuchar, hablar, leer y escribir en inglés

4. Fuerte curiosidad, innovación espiritual, buena comunicación y trabajo en equipo.

Reclutamiento de abogados extranjeros

Sistema operativo

1. Responsable de manejar los asuntos legales globales de la empresa (alrededor de 150 países);

2. Responsable de las negociaciones comerciales con los clientes, socios y competidores globales de la empresa (como comercio internacional, inversión y financiación, operaciones de capital, bienes raíces, cooperación internacional, etc.);

3. un sistema que cumple con los requisitos legales locales (como impuestos, aduanas, laborales, antidumping, cumplimiento del comercio internacional, barreras comerciales internacionales, etc.) sistema de cumplimiento global. );

4. Responsable de manejar todo tipo de litigios, arbitrajes y disputas en todo el mundo;

5. Responsable de establecer una plataforma global de recursos legales externos y establecer negocios con las principales leyes. empresas y otros recursos legales de todo el mundo se conectan.

Requisitos laborales

1. Se prefieren solicitantes con una maestría en derecho o derecho, con experiencia en estudios en el extranjero o que hayan aprobado el examen judicial;

2. para utilizar el inglés como idioma de trabajo, la puntuación del examen CET-6 de inglés es 425 o superior, los estudiantes universitarios con especialización en inglés deben aprobar el CET-8 con especialización en inglés

3; /p>

4. Tener espíritu de equipo e iniciativa, tenaz, optimista y con fuertes habilidades de comunicación y expresión.

Puesto de contratación Ingeniero DSP

Sistema operativo

1 Responsable del diseño, desarrollo, pruebas e implementación de software de algoritmos basados ​​en estándares de comunicación inalámbrica como GSM. /WCDMA/LTE.

2. Responsable del diseño, desarrollo y verificación de software de chip SOC multinúcleo.

3. proceso de comercialización de productos, y monitorear el progreso de la resolución de problemas técnicos Responsable de la calidad y el funcionamiento, y responsable de la garantía de funcionamiento y desempeño de los productos comerciales.

Requisitos del puesto

1. Especialidades en comunicaciones, electrónica, informática, procesamiento de señales, matemáticas aplicadas, etc. , tener sólidos conocimientos básicos de informática, licenciatura o superior;

2. Tener conocimientos teóricos básicos de comunicación y una cierta base teórica de algoritmos;

3. idioma;

4. Tener ciertos conocimientos de ingeniería de software y dominar los procesos y herramientas básicos de desarrollo de software;

5. Se dará prioridad a los solicitantes con certificaciones de la serie Huawei (HCIE/HCNP/HCNA). .

Reclutamiento de ingenieros de propiedad intelectual extranjeros

Sistema operativo

1. Distribución global, mantenimiento, operación y protección de derechos de propiedad intelectual;

2. Revisión de tecnología de patentes en China, Europa y Estados Unidos, redacción de documentos de solicitud de patente, revisión de respuestas de opiniones y otros procesos comerciales relacionados con patentes;

3. riesgo en actividades de mercado;

4. Apoyo profesional para licencias y litigios de propiedad intelectual.

Requisitos laborales

1. Se prefieren los solicitantes con experiencia laboral relacionada con patentes y aquellos con calificaciones de agente de patentes;

>

2. Puntuación de inglés CET-6 de 425 o superior, inglés oral fluido.

3. Capaz de adaptarse al trabajo en todo el mundo.

4. fuertes habilidades de comunicación y expresión;

5. Espero que los derechos de propiedad intelectual sean la dirección del desarrollo profesional a largo plazo.

Contratación de ingenieros de propiedad intelectual relacionados con el extranjero

Sistema operativo

1. Distribución global, mantenimiento, operación y protección de derechos de propiedad intelectual;

2. Revisión de tecnología de patentes en China, Europa y Estados Unidos, redacción de documentos de solicitud de patente, respuesta de opinión de revisión y otros procesos comerciales relacionados con patentes;

3. control y riesgo de patentes en actividades de mercado;

4. Apoyo profesional para licencias y litigios de propiedad intelectual.

Requisitos laborales

1. Se prefieren los solicitantes con experiencia laboral relacionada con patentes y aquellos con calificaciones de agente de patentes;

>

2. Puntuación de inglés CET-6 de 425 o superior, inglés oral fluido.

3. Capaz de adaptarse al trabajo en todo el mundo.

4. fuertes habilidades de comunicación y expresión;

5. Espero que los derechos de propiedad intelectual sean la dirección del desarrollo profesional a largo plazo.

Ingeniero de confiabilidad y calidad de chips para puesto de reclutamiento

Sistema operativo

1 Responsable del análisis de simulación de confiabilidad de los circuitos de chips, incluido el envejecimiento, EOS, ESD/Latch Up. , EM, etc. y proponer planes de mejora para los riesgos de confiabilidad en el circuito;

2 Responsable de las pruebas de confiabilidad del chip, incluidos HTOL, ESD/latch-up, confiabilidad del empaque, etc.

Desarrollar e implementar planes de prueba, realizar análisis de fallas que ocurren durante el experimento y determinar las causas fundamentales.

3 Responsable de las pruebas de características del chip, formular e implementar planes de prueba de características y determinar la detección de ATE de producción en masa. plan. Analizar y resolver problemas que surjan durante las pruebas.

Requisitos del puesto

1. Especialización en microelectrónica, circuitos integrados, etc. , Maestría o superior, familiarizado con la estructura y el modelo del dispositivo, familiarizado con el diseño de chips y el proceso de fabricación;

2. Comprender el mecanismo de falla (incluido HCI/BTI, ESD, pestillo, etc.). ) y modelos matemáticos de chips, dominar las matemáticas estadísticas y aplicarlas al análisis práctico de problemas;

3. Comprender lenguajes de programación como Perl, C y TCL, y aplicarlos al procesamiento de datos.

Puesto de contratación ingeniero de fabricación de chips

Sistemas operativos

Ingeniero de chip PI/SI (integridad de potencia/integridad de señal):

1. Responsable del análisis PI/SI a nivel de chip y el análisis a nivel de placa de la implementación física del sistema de chip;

2 Responsable del diseño de simulación de chip de alta velocidad, resolviendo el cuello de botella de la transmisión de señales de alta velocidad en alta velocidad. acelerar el desarrollo y diseño de chips y garantizar la integridad de la señal;

3. Resuelva la diafonía, la reflexión, la temporización, la EMC y otros problemas en el desarrollo diario de productos, optimice el diseño de una sola placa, reduzca los costos y acorte los ciclos de desarrollo.

Ingeniero de empaque de chips:

1. Plan de diseño de empaque: proporcionar plan de diseño de empaque, proceso de empaque y análisis de costos para los chips IC de la empresa;

2. Implementación del plan: Responsable del desempeño de las responsabilidades de empaque y de la implementación y promoción de procesos en el proceso de desarrollo del producto.

Requisitos laborales

Ingeniero de chip PI/SI (integridad de energía/integridad de señal):

1. Comprender los procesos de desarrollo de hardware y diseño de PCB y los procesos relacionados. PADS, ALLEGRO, VIEWDRAW y otras herramientas EDA relacionadas;

2. Especialización en electrónica y comunicaciones, licenciatura o superior;

3. se les da prioridad:

Se prefieren las especialidades en campos electromagnéticos y microondas;

2) Aquellos que dominan el diseño de circuitos de alta velocidad y tienen experiencia en diseño PI/SI o multicapa. Se prefiere el desarrollo de PCB;

3) Se prefieren los solicitantes con experiencia en análisis de temporización de circuitos, análisis de integridad de potencia/integridad de señal, simulación de circuitos, EMC y análisis térmico.

Ingeniero de empaquetado de chips:

1. Comprender el desarrollo del diseño de empaques y el diseño práctico de empaques, y haber utilizado Cadence APD, AutoCAD o herramientas de diseño de empaques similares;

2, electrónica, comunicaciones y carreras afines, licenciatura o superior;

3. Se dará prioridad a los candidatos que cumplan con una de las siguientes condiciones:

1) Familiarizados con la estructura del embalaje. , confiabilidad y rendimiento de disipación de calor, se prefieren los solicitantes con experiencia en pasantías en la industria del embalaje;

2) Se prefieren las especializaciones en materiales y embalaje electrónico.

Puesto de reclutamiento ingeniero back-end de chip

Sistema operativo

Ingeniero back-end de chip (P&r):

Responsable de Implementación de todos los diseños físicos desde netlist hasta GDS2, incluyendo plano de planta, diagrama de energía, P&P&R, CTS, verificación física, análisis de tiempos, análisis de energía, etc.

Ingeniero de back-end de chip (DFT):

Responsable de la formulación de soluciones IC DFT (SCAN/ATPG, Memory BIST, JTAG), implementación del diseño, verificación de simulación, STA (análisis de tiempos). ), Generación de vectores de prueba, etc.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en microelectrónica, informática, ingeniería de comunicaciones y otras especialidades relacionadas;

2. cumplir con una de las siguientes condiciones Considere:

1) Familiarizado con el proceso de diseño físico del back-end submicrónico profundo; familiarizado con las herramientas de diseño físico de chips digitales, como Synopsys, Cadence o Magma; herramientas de verificación como Calibre; competente en el uso de PT y otras herramientas de verificación de tiempos;

2) Familiarizado con IC DFT/STA;; competente en el uso de herramientas relacionadas con Synopsys o Mentor;

3 ) Experiencia en diseño de back-end de chips.

Puesto de contratación ingeniero de chips digitales

Sistema operativo

1 Responsable del diseño detallado, implementación y mantenimiento de chips digitales, así como de síntesis y verificación formal. , STA, CRG Diseño y otros trabajos;

2. Preparar varios documentos de diseño y materiales estandarizados de manera oportuna, comprender y estar de acuerdo con los procesos, especificaciones y sistemas de desarrollo de la empresa, y realizar el intercambio de recursos y experiencia.

Requisitos laborales

1. Microelectrónica, informática, ingeniería de comunicaciones, automatización, campos electromagnéticos y otras especialidades relacionadas;

2. Se dará prioridad a las siguientes condiciones:

1) Familiarizado con VHDL/Verilog, SV y otros lenguajes de verificación y diseño de chips digitales, y participó en el diseño o verificación de FPGA;

2) Chip digital experiencia en síntesis (SYN)/análisis de tiempo (STA);

3) Comprender los conocimientos básicos del diseño de chips, como especificaciones de código, entorno de trabajo y herramientas, circuitos típicos (asincrónicos, máquina de estados, FIFO, reloj reinicio, memoria, gestión de caché, etc.);

4) Póngase en contacto con varias herramientas de verificación, comprenda uno o más métodos de verificación, formule diferentes estrategias y planes de verificación según las características del proyecto, cree un entorno de verificación. y completar la ejecución de verificación y depuración.

Contratación de ingeniero de diseño de chips analógicos

Sistema operativo

1 De acuerdo con los requisitos de las especificaciones del módulo y el plan general del chip, siga estrictamente el proceso de desarrollo. plantillas, estándares y estandarizar, emprender el diseño detallado, la implementación y las pruebas de módulos analógicos o chips y submódulos analógicos en chips híbridos analógico-digitales para garantizar que el trabajo de desarrollo se complete a tiempo y con alta calidad

<; p>2.Preparar diversos documentos de diseño y materiales estandarizados de manera oportuna, lograr compartir recursos y experiencias.

Requisitos laborales

1. Microelectrónica, informática, ingeniería de comunicaciones, automatización, campos electromagnéticos y otras especialidades afines.

2. campos Una o más habilidades y experiencia relevantes:

Experiencia en programación VHDL/Verilog o diseño FPGA.

B.SYN)/STA)/layout/DFT y la correspondiente experiencia en diseño back-end.

Diseño de chip IC o RF analógico.

Diseño de packaging de semiconductores y integridad de señal.

e.producción o prueba de chips.

Diseño F.CPU.

Desarrollo de software relacionado.

Contratación de Ingeniero en Tecnología de Manufactura

Sistema Operativo

1. NPI y proceso: Establecer y mejorar especificaciones en el proceso de fabricación de nuevos productos y participar en nuevos productos. diseñar planes Revisión y verificación; formular especificaciones técnicas, ayudar en el desarrollo de sistemas de TI y optimizar procesos; ser responsable de la introducción e introducción de nuevos procesos y nuevas tecnologías;

2. Desarrollo de TI de fabricación: diseño de arquitectura responsable del sistema de TI de fabricación global de Huawei; análisis, modelado y diseño de soluciones de sistemas de información complejos; desarrollo del sistema de ejecución de fabricación y piloto de tecnología de integración;

3. organizar los recursos de producción; planificación de instalaciones y construcción de nuevas fábricas, planificación y optimización del diseño de producción, mejora del proceso de producción;

4. Gestión de calidad: organizar e implementar una serie de actividades de gestión como control de calidad/garantía de calidad/calidad. cultura de prevención/calidad; coordinar y manejar problemas de calidad durante el proceso de producción;

5. Gestión de producción: gestionar eficazmente el sitio de producción, ser responsable de la planificación y operación de la fabricación del producto y garantizar que los servicios de procesamiento Cumplen con los requisitos de calidad y se proporcionan de manera oportuna al menor costo.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en comunicaciones, electrónica, informática, radio, control automático, ingeniería industrial, ingeniería de gestión, matemáticas, maquinaria, ingeniería de materiales y logística <; /p>

2. Familiarizado con diseño mecánico, materiales físicos, ingeniería industrial y otros conocimientos de ingeniería o circuitos digitales de alta velocidad, circuitos analógicos, tecnología de radiofrecuencia, familiarizado con la aplicación de MCU, CPU de alta gama y procesadores de comunicación. , familiarizado con el desarrollo y prueba de dispositivos lógicos a gran escala FPGA/CPLD, con conocimientos básicos de lenguaje C y C++ y experiencia en programación, familiarizado con el sistema operativo y la base de datos UNIX

3.

4. Familiarizado con la creación de redes de diversos sistemas de comunicación y estándares/protocolos relevantes de redes de comunicación;

5. Tener buenas habilidades de comunicación y coordinación en inglés CET-6 de 425 o superior; , buenas habilidades de lectura y escritura e inglés oral fluido.

Ingeniero de gestión de contratos de contratación

Sistema operativo

El gerente de contratos participa en la formulación de los términos del contrato y las negociaciones comerciales en la etapa de preventa, y es responsable para el análisis de contratos y la gestión del estado de desempeño de los contratos, la gestión de riesgos de desempeño, la gestión de cambios y reclamos de contratos y la gestión de cierre de contratos para garantizar la entrega oportuna, precisa, de alta calidad y de bajo costo de los contratos, y acelerar la facturación y el cobro durante la ejecución. de contratos de posventa.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en gestión de ingeniería internacional, economía y comercio internacionales, derecho económico internacional, contabilidad y otras especialidades relacionadas;

2 Una puntuación de 425 o superior en la prueba CET-6 e inglés oral fluido.

3. Capacidad de adaptarse al trabajo en todo el mundo.

Ingeniero de procesos de ingeniería para puesto de contratación

Sistema operativo

Diseño de procesos laminados:

1 Participar en el proceso y diseño de PCB en productos de comunicación. , investigación y diseño de procesos de ensamblaje SMT, materiales de soldadura, aplicaciones y tecnologías de embalaje, diseño de procesos relacionados con optoelectrónica y radiofrecuencia y otras tecnologías relacionadas;

2. tecnología de análisis.

Diseño térmico:

1. Responsable del diseño térmico de todo el proceso de los equipos de comunicación (nivel de sistema, nivel de placa única, nivel de dispositivo del gabinete) y la solución al producto. problemas de disipación de calor;

2. Responsable de la investigación y el desarrollo de tecnología térmica del producto (pruebas térmicas, simulación térmica, control de temperatura, prevención de polvo, reducción de ruido, gestión térmica de la sala de computadoras, etc.).

Requisitos laborales

Diseño de procesos del lugar:

1. Licenciatura o superior en materiales, maquinaria, microelectrónica o especialidades relacionadas;

2. Estar familiarizado con los materiales de soldadura, los principios y procesos de soldadura fuerte, tener cierto conocimiento de la tecnología SMT y estar familiarizado con los conocimientos básicos de semiconductores, embalajes, guías de ondas ópticas, radiofrecuencia y otras tecnologías de ingeniería relacionadas;

3. Estar familiarizado con la simulación de elementos finitos y el análisis de fallas, con cierto conocimiento de confiabilidad;

4. Tener cierta comprensión del conocimiento de la comunicación y tener ciertas capacidades de análisis de ingeniería;

5. Ser capaz de leer y comprender materiales en inglés con fluidez;

6. Se dará prioridad a los solicitantes con certificaciones de la serie Huawei (HCIE/HCNP/HCNA).

Diseño térmico:

1. Diseño térmico de equipos electrónicos, ingeniería térmica, baja temperatura y refrigeración, ingeniería energética, mecánica de fluidos, control térmico, ingeniería termofísica y otras carreras. , maestría o superior;

2. Tener experiencia práctica en investigación o pasantías en proyectos de diseño térmico de equipos electrónicos

3. Dominar los conocimientos básicos de CFD y tener la capacidad de utilizarlos. software de cálculo numérico y análisis térmico Se dará prioridad a aquellos que tengan experiencia

4. Hablan, hablan, leen y escriben con fluidez en inglés y tienen una gran capacidad de investigación técnica. 5. Tener diseño a prueba de polvo, anticorrosión, reducción de ruido y aire acondicionado para salas de equipos de comunicación. Se prefieren candidatos con experiencia;

6. Se prefieren candidatos con certificaciones de la serie Huawei (HCIE/HCNP/HCNA).

Puesto de gerente de cuentas de reclutamiento

Sistema operativo

1. El gerente de cuentas es el "líder" de la organización de base de Huawei que se enfrenta directamente a los clientes. Representar a la empresa externamente, lograr el éxito del cliente y ayudar a los clientes a crear valor comercial; representar a los clientes internamente, inspeccionar las operaciones de la empresa y promover mejoras en la gestión de la empresa;

2. . Comprender profundamente las necesidades de los clientes, establecer relaciones de cooperación de apoyo y confianza a largo plazo con los clientes y gestionar las necesidades y la satisfacción del cliente;

3. El gerente de cuentas es el organizador de las diversas actividades comerciales de Huawei para los clientes y es el responsable. líder de Huawei La persona responsable de la operación de extremo a extremo de los principales procesos comerciales de LTC;

4. El gerente de cuentas es el líder del proyecto de ventas A través de una operación y gestión eficiente del proyecto, la empresa. tener éxito en proyectos competitivos.

Trabajo diario:

1. Determinar los objetivos y estrategias del mercado organizando un análisis integral del mercado (industria, clientes, competencia, sí mismo y oportunidades), y participar en la formulación e implementación de las estrategias de atención al cliente. planificación de grupos;

2. Organizar reuniones cumbre, seminarios de gestión, intercambios de formación y actividades de red entre la empresa y los clientes; invitar y acompañar a los clientes a exposiciones internacionales e inspeccionar la empresa; clientes;

3. Formar un equipo de proyecto de ventas y formular estrategias específicas durante todo el proceso para garantizar el éxito del proyecto;

4. Centrarse en la implementación de la estrategia y la estructura del mercado, y ser responsable de la organización. los recursos internos de la empresa, ejecutando y realizando ajustes periódicos a las metas y estrategias establecidas.

Requisitos del puesto

1. Especialidades en comunicaciones, electrónica, informática, ingeniería de la información, marketing, etc. Se prefieren los solicitantes con una licenciatura o superior;

2 Una puntuación de 440 o superior en CET-6, dominio del inglés hablado y capacidad de comunicarse en la vida diaria. 3. Dispuesto a tratar con personas, bueno para establecer buenas relaciones interpersonales, tener experiencia laboral en sindicatos de estudiantes y organizaciones comunitarias, y ser la columna vertebral de la cultura y los deportes y se prefieren los profesionales sociales;

4. ampliar horizontes internacionales, experimentar una atmósfera intercultural y ser capaz de obedecer el envío global de la empresa;

4 p>

5. tener prioridad.

Puesto de contratación Ingeniero comercial por contrato

Sistema operativo

1 Licitación comercial: liderar y participar en proyectos de licitación de telecomunicaciones en el extranjero, formular soluciones comerciales, responder a ofertas comerciales. y Realizar ofertas;

2. Negociación comercial: participar en las negociaciones de contratos de acuerdo con los objetivos y estrategias de negociación establecidos, evitar riesgos del contrato y garantizar la autorización y el apoyo de la administración. toma de decisiones: ayudar a los departamentos regionales y las oficinas de representación a gestionar la autorización de ventas, estandarizar las decisiones de ventas operativas y proporcionar sugerencias para respaldar la toma de decisiones;

4. información sobre la demanda de los clientes, información de la competencia e información sobre el desarrollo de la industria, formulando y mejorando modelos comerciales y soluciones comerciales.

Requisitos laborales

1. Licenciatura o superior en economía y comercio internacional, derecho económico internacional, gestión de proyectos internacionales y otras especialidades relacionadas;

2. VI Una puntuación de 425 o superior en la prueba de competencia e inglés oral fluido.

3. Capacidad de adaptarse al trabajo en todo el mundo.

Puesto de contratación Ingeniero de equipos

Sistemas operativos

Participa en la investigación de tecnología de ingeniería de dispositivos y establece soluciones innovadoras para los puntos débiles de productos y dispositivos.

Analizar las necesidades de productos y nuevas tecnologías para dispositivos industriales, y llevar a cabo trabajos de desarrollo como selección de dispositivos de productos, evaluación, soluciones de ingeniería, aplicaciones confiables y garantía de calidad para garantizar la confiabilidad y competitividad del producto.

Requisitos laborales

1. Especialidades en electrónica, informática, comunicaciones, física y materiales de semiconductores, optoelectrónica, inalámbrica y microondas, control automático, automatización, etc. , Licenciatura o superior;

2. Tener una buena base en principios de semiconductores y circuitos analógicos digitales

3. Ser capaz de leer y comprender materiales en inglés con fluidez.

Reclutamiento de ingeniero de sistemas operativos

Sistema operativo

1 Responsable del diseño, codificación, depuración y pruebas del kernel del sistema operativo, la cadena de herramientas y aplicaciones relacionadas. ;

2. Responsable del diseño, codificación, depuración y prueba del software de virtualización;

3. Participar en las actividades de calidad relacionadas con los proyectos de software correspondientes anteriores para garantizar que el diseño , la implementación y las pruebas se completan a tiempo y con alta calidad.

Requisitos laborales

1. Especialización en informática, maestría o superior.

2 Especialidad y dirección: arquitectura de computadoras, sistema operativo, computación paralela de computadoras, compilador. y se prefieren especialistas en bases de datos, y están familiarizados con habilidades esenciales como C, makefile y bash en Linux;

3 Familiarizado con el lenguaje C/C++/programación de software de controladores de bajo nivel, familiarizado con TCP/. Protocolos IP y conocimientos básicos de redes de Internet;

4. Tener cierta base en el código fuente abierto del sistema operativo y se prefiere aquellos con experiencia relevante en proyectos de desarrollo.

5. 4 puntuación de 425 o superior, capaz de leer y escribir con fluidez. Comprender materiales en inglés;

6. Se dará prioridad a los solicitantes con certificación de la serie Huawei (HCIE/HCNP/HCNA).

Gerente de cuentas del puesto de reclutamiento (lenguaje pequeño)

Sistema operativo

1 Responsabilidades del ingeniero de ventas: Responsable de la expansión y el mantenimiento de las relaciones globales con los clientes, minería y capturar las oportunidades del mercado; coordinar los recursos de la empresa para implementar proyectos comerciales y responder a las necesidades de los clientes; organizar y participar en diversas actividades de publicidad y promoción, como intercambios técnicos, visitas de muestras in situ, exposiciones internacionales, etc. , Promover el establecimiento y la mejora continua de la marca de productos de la empresa a escala global;

2 Responsabilidades del Ingeniero de Contrato: Responsable de la formulación de términos comerciales y revisión de contratos en ruso, francés, portugués, español y otras áreas pequeñas de idiomas Organizar y participar en licitaciones comerciales para proyectos de licitación internacional, participar en cotizaciones comerciales para proyectos de ingeniería internacionales, etc.

3. Responsabilidades del Gerente de Asuntos Públicos: Establecer y gestionar relaciones entre gobiernos, embajadas, asociaciones comerciales y otras instituciones y empresas; formular estrategias regionales de relaciones públicas, prestar atención y tomar acciones para optimizar el entorno de negocios; , planificar actividades de relaciones públicas a gran escala, establecer una buena imagen de la empresa.

Requisitos laborales

Licenciatura o superior con especialización en francés, portugués, español, árabe, italiano, ruso y otros idiomas menores;

2. , con cierta comprensión de la cultura internacional y la etiqueta internacional. Se preferirán los solicitantes con experiencia en estudios en el extranjero;

3. Hablar inglés con fluidez;

4. mundo.