¿Cuál es el número de teléfono de la Oficina Nacional del Trabajo?
1. Para temas relacionados con el trabajo, puede llamar al 12333 para realizar una consulta. 12333 se utiliza principalmente para consultoría empresarial de políticas de seguridad social y recursos humanos, divulgación de asuntos gubernamentales, quejas e informes, consultas de cuentas de seguridad social y otros servicios.
2. Hasta ahora, algunas ciudades de todo el país han abierto el número de servicio 12333 y más de 80 de ellas han establecido agencias de servicios de consultoría.
Información ampliada.
Las principales responsabilidades de la Rama del Trabajo son: implementar los lineamientos, políticas, leyes y reglamentos en materia de trabajo laboral a nivel nacional, provincial y municipal, y organizar la implementación de los planes de desarrollo laboral y planes anuales formulados por la ciudad. Gestión integral del empleo de la fuerza laboral urbana y rural, el empleo móvil y el empleo relacionado con el extranjero dentro de la jurisdicción; gestión integral de la capacitación vocacional, evaluación y valoración de las habilidades vocacionales dentro de la jurisdicción; implementación del sistema de preparación laboral y la implementación del sistema vocacional; sistema de certificado de calificación.
Gestionar integralmente la coordinación de las relaciones laborales de diversas empresas dentro de la jurisdicción, y ser responsable de la autenticación de los contratos laborales, la solución de conflictos laborales y el arbitraje de conflictos laborales de las empresas dentro de la jurisdicción; ejercer la facultad de supervisión administrativa laboral; e inspección de conformidad con la ley, supervisar e inspeccionar los asuntos laborales de las empresas dentro de la jurisdicción. Responsable de la implementación de leyes y reglamentos, organizar la investigación y el manejo de casos de violaciones laborales y manejar emergencias masivas en las relaciones laborales; responsable de las peticiones laborales; ; responsable de la divulgación del derecho laboral.
Gestión integral del centro de servicios de trabajo y empleo; realización de otras materias que le asigne la Dirección del Trabajo.