Los miembros del comité sugirieron que se regule el sistema de trabajo 996. ¿Qué impacto tendrá el trabajo 996 en la economía social?
Diputados del Congreso Nacional del Pueblo propusieron regular el sistema de trabajo 996. Respecto al sistema de trabajo 996, mucha gente no entiende qué es el 996. De hecho, 996 significa ir a trabajar a las 9 a.m. y trabajar hasta las 9 p.m. Sólo un día libre por semana. Se trata del llamado 996, que dificulta a muchos trabajadores proteger sus derechos. Por ello, los integrantes del comité sugirieron regular el sistema de trabajo 996.
Hoy en día la presión social es altísima y todo el mundo quiere tener un trabajo estable. Pero a menudo nos enfrentamos a horas extras durante el trabajo. Si no trabajamos horas extras, nos enfrentaremos al riesgo de desempleo. Es precisamente por esto que muchas personas sienten que su vida es cada vez más estresante y no tienen tiempo para estar con sus hijos. Este fenómeno ha llamado la atención de muchas personas. Además, los miembros de la Asamblea Popular Nacional propusieron regular el sistema de trabajo 996, porque el fenómeno de las horas extraordinarias está hoy muy extendido en nuestro país. También es raro ver 996 empresas esperando ser sancionadas.
Además, bajo el sistema 996, muchas personas trabajan horas extras sin pago de horas extras, y hay muy pocas empresas que puedan pagar el pago completo de las horas extras. La mayoría de las veces, el jefe te limita a trabajar horas extras y, como máximo, te da una pequeña asignación para comida. El sistema de trabajo 996 limita específicamente la salud y el tiempo de los trabajadores, y no tienen tiempo para dedicarlo a sus familias. También es la aparición de este fenómeno lo que ha provocado que la tasa de fertilidad de nuestro país disminuya año tras año y que la tasa de divorcios aumente cada año. Los llamados conflictos sociales también han surgido debido al surgimiento de este sistema de trabajo 996. Por tanto, atrajo la atención del Comité de Lucha Popular.
En cuanto al sistema de trabajo 996, todas las empresas están exprimiendo a los empleados. Los empleados no enfrentarán este tipo de horas extra cuando se unan por primera vez a la empresa. Pero después de trabajar por un tiempo, la situación será así, lo que resultará en que los salarios de los empleados sean muy bajos. Esto también afectará el desarrollo de la economía social de nuestro país y hará que nuestra economía se quede atrás. Por eso hay que tomarlo en serio.
El país debería castigar severamente a las empresas que implementen 996 horas de trabajo. Sólo así nuestra sociedad será más armoniosa.