¿Cómo diseñar el camino de transformación digital de una empresa?

Encontré un análisis sobre empresas digitales en el sitio web oficial de CUHK, que mencionaba que el desafío de la digitalización para las empresas no es únicamente cómo dominar la tecnología digital. Más importante aún, lo que las empresas deben hacer es diseñar claramente un camino de transformación, crear las condiciones y la cultura necesarias y transformar la empresa en una organización digital madura. Formular la visión, la estrategia y el camino de desarrollo digitales para sus empresas, y rediseñar la estructura y la cultura organizacionales y una orientación específica para cada etapa de la transformación digital empresarial puede permitir a las empresas maximizar su efectividad en el nuevo mundo digital.

(1) Diseño estratégico: incluye remodelación del posicionamiento corporativo, innovación de productos y servicios, diseño de modelos de negocio, planificación de competencias básicas, etc. En el contexto de la digitalización.

(2) Estrategias de configuración de la cultura corporativa y mejora del valor de la marca que sean compatibles con la estrategia digital y el negocio.

(3) Estructura organizativa: diseño de mecanismos de gobernanza, diseño de estructura organizativa, diseño de modelos de gestión y control, planificación de recursos humanos y sistema de gestión del desempeño, etc. , adecuado para estrategia y negocios digitales.

(4) Reglas de operación y desarrollo de la plataforma de Internet industrial digital empresarial y de la arquitectura de TI.