¿Cuál es el formato de la entrevista para el Examen del Servicio Civil Nacional?
¿Cuál es el formato de la entrevista para el Examen del Servicio Civil Nacional?
Hola, Educación Pública de China está a su servicio.
Para el Examen de la Función Pública Nacional, en la actualidad, las entrevistas generalmente toman la forma de entrevistas estructuradas o discusiones en grupo sin líder. Algunas unidades utilizan ambos formularios de entrevista al mismo tiempo.
Para obtener más información sobre el examen, preste atención a: Red Nacional de Exámenes de la Función Pública
Si tiene alguna pregunta, no dude en hacérsela a la Empresa de Educación Pública de China. ¿Cuál es el formato de entrevista para el Examen del Servicio Civil Nacional?
En la actualidad, las entrevistas generalmente toman la forma de entrevistas estructuradas o discusiones en grupos sin líder, y algunas unidades utilizarán ambas formas de entrevista al mismo tiempo.
¿Cuál es el formato de entrevista para el Examen del Servicio Civil Nacional 2015?
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Las entrevistas para el Examen de Servicio Civil Nacional de 2015 generalmente se realizan en forma de entrevistas estructuradas o discusiones en grupo sin líder. Algunas unidades utilizarán ambos formularios de entrevista al mismo tiempo.
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Las entrevistas para el Examen de Servicio Civil Nacional de 2015 son generalmente entrevistas estructuradas, y algunos puestos serán entrevistas grupales sin líder. Esta idea depende del sistema al que vayas a realizar el examen. Las entrevistas de examen nacional están organizadas por cada sistema provincial.
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En la actualidad, las entrevistas generalmente toman la forma de entrevistas estructuradas o discusiones en grupos sin líder, y algunas unidades utilizarán ambas formas de entrevista al mismo tiempo.
Para obtener más información sobre el examen, preste atención a: Red Nacional de Exámenes de la Función Pública
Si tiene alguna pregunta, no dude en preguntar a Zhonggong Education Enterprise. ¿Cuál es el formato de entrevista para el Examen del Servicio Civil Nacional 2013?
Hola
La parte de la entrevista del Examen de la Función Pública Nacional de 2013 se divide en tres tipos
Entrevista estructurada
Grupo sin líder
p >Entrevista de simulación de escenario Guía de solicitud del Examen del Servicio Civil Nacional: ¿Qué formato se utilizará para la entrevista? El formato de entrevista del Examen del Servicio Civil Nacional tiene una discusión grupal estructurada sin liderazgo. Algunas unidades tomarán sus propias decisiones, como la aduana.
El formato específico de la entrevista y el contenido de la evaluación varían entre los ministerios y las comisiones.
Puede ver la información del examen nacional para comprender los acuerdos de contratación.
Tomemos como ejemplo el Examen Nacional de 2017:
① Entrevista sobre el sistema tributario nacional provincial de Sichuan: principalmente estructurada.
②Entrevistas para la contratación de funcionarios públicos en la aviación civil: una combinación de discusión en grupo sin líder y entrevistas estructuradas. ¿Cuál es el formato de entrevista para el Examen de Servicio Civil Nacional de Wuyishan 2016?
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Las entrevistas del Examen de Servicio Civil Nacional de Wuyishan de 2016 generalmente toman la forma de entrevistas estructuradas o discusiones grupales sin líder. Algunas unidades utilizarán ambos formularios de entrevista al mismo tiempo.
Para obtener más información, preste atención a la Red de examen de personal de Nanping, gracias.
Si tiene alguna pregunta, no dude en preguntar a Zhonggong Education Enterprise. ¿Cuáles son los cuatro modos de entrevista utilizados en el Examen del Servicio Civil Nacional?
Hola, Educación Pública de China está a su servicio.
Las entrevistas a funcionarios nacionales generalmente adoptan los siguientes cuatro modos:
(1) Modo de escucha
En el modo de escucha, el examinador lee una pregunta y el candidato responde uno El ritmo del examinado lo controla básicamente el examinador. Este modelo se utiliza ampliamente en los exámenes de entrevista para funcionarios públicos.
(2) Modo de lectura de preguntas
En el modo de lectura de preguntas, los examinados reciben libros de preguntas en la sala de examen y, en la mayoría de los casos, el formato de respuesta lo especifica el examinador. Generalmente, primero debes leer todas las preguntas del libro de preguntas y luego concentrarte en responderlas. Sólo en unos pocos casos, los candidatos pueden leer una pregunta y responder una pregunta.
(3) Modo "Leer los materiales primero y luego escuchar las preguntas"
En este modo, los candidatos primero pasan unos diez minutos leyendo los materiales en la sala de espera o sala de lectura. Y luego ingrese a la sala de examen para escuchar la entrevista con preguntas específicas. La extensión del material suele ser de unas mil palabras.
Dado que el número de preguntas de entrevista estructuradas basadas en preguntas materiales aumentó en las entrevistas a funcionarios públicos nacionales en 2012, este modelo también se utilizó con mayor frecuencia en 2012, utilizando básicamente preguntas materiales. el Ministerio de Agricultura, el Sistema de Inspección y Cuarentena de Entradas y Salidas y otros departamentos.
(4) Modo "Escuche las preguntas primero y luego lea el material"
Este modo es una pregunta tradicional mezclada con preguntas materiales. La situación específica es la parte intermedia o última. del conjunto de preguntas de la entrevista. Es una pregunta material. El examinado primero responde una pregunta tradicional. Al responder esta pregunta, el examinador le recordará que lea los materiales en la mesa. El tiempo de lectura suele ser de 1 minuto. Después de leer los materiales, el examinador hará preguntas. Responder según las preguntas y el contenido de los materiales. Por ejemplo, en las preguntas de la entrevista de Sichuan National Taxation del 22 de febrero, la tercera pregunta era una pregunta material.
Además, en la entrevista del Ministerio de Asuntos Exteriores en 2012, a las preguntas del discurso se les dio primero el tema y papel borrador para que los candidatos lo prepararan, y el resto de las preguntas fueron preguntas de escucha.
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