¿Es razonable que las escuelas hagan arreglos para que los estudiantes ingresen a las fábricas?

No es razonable que la escuela haga arreglos para que los estudiantes ingresen a la fábrica.

La pasantía generalmente se refiere a acudir a una empresa para participar en prácticas laborales como estudiante. La empresa necesita pagar salarios. Es ilegal que las escuelas obliguen a los estudiantes a ir a las fábricas. Los informes pueden presentarse a la autoridad educativa local, la Oficina de Educación. La unidad de pasantías determinará razonablemente la proporción de estudiantes que serán pasantes con respecto al número de empleados en el trabajo. El número de estudiantes que serán pasantes no excederá de 10 del número total de empleados en la unidad de pasantías, y el número de. Los estudiantes que realizarán prácticas en puestos específicos no podrán ser más de 20 del número total de empleados en puestos similares. Ninguna unidad o departamento interferirá con la organización normal y la implementación de los planes de pasantías de las escuelas vocacionales, y no obligará a las escuelas vocacionales a organizar estudiantes para realizar prácticas en unidades designadas. El tiempo de pasantía de los estudiantes en la unidad de pasantías se determina de acuerdo con el plan de formación de talentos profesionales, y el período de pasantía es generalmente de 6 meses. Apoyar y alentar a las escuelas vocacionales y unidades de pasantías a cooperar en la exploración de diversas formas de reformas prácticas de la enseñanza, como la alternancia de trabajo y estudio, la enseñanza multisemestral y segmentada.

"Gestión de pasantías de estudiantes de escuelas vocacionales"

Artículo 9

La unidad de pasantías determinará razonablemente la proporción de estudiantes que se ofrecen como pasantes con respecto al número de personas en el trabajo, y el número de estudiantes que se ofrecen como pasantes No más de 10 del número total de empleados en la unidad de pasantías, y el número de estudiantes que realizan pasantías en puestos específicos no debe exceder de 20 del número total de. empleados en puestos similares. Ninguna unidad o departamento interferirá con la organización normal y la implementación de los planes de pasantías de las escuelas vocacionales, y no obligará a las escuelas vocacionales a organizar estudiantes para realizar prácticas en unidades designadas.