Cómo determinar la relación laboral de los ejecutivos de filiales

Identificados según la ley. Según los datos de consulta que se muestran en el sitio web oficial.

1. Los empleadores y trabajadores cumplen con los requisitos legales y reglamentarios.

2. Los trabajadores aceptan la gestión laboral del empleador, realizan evaluaciones laborales remuneradas dispuestas por el empleador y aplican las normas y reglamentos laborales formulados por el empleador de conformidad con la ley.

3. La mano de obra proporcionada por los trabajadores es parte integrante de la actividad empresarial del empleador.