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La última edad para que las mujeres paguen el seguro de pensiones

Debes empezar a pagar como tarde cuando tengas 40 años. La edad legal de jubilación actual es: 60 años para los hombres, 55 años para las mujeres directivas y 50 años para las trabajadoras. La seguridad social se calcula en base a los años de pago acumulados. Entre ellos, el seguro de pensión debe pagarse durante al menos 15 años y luego podrá disfrutar de la pensión de por vida cuando se jubile. Por tanto, la última edad de pago es 45 años para los hombres y 40 años para las mujeres.

La edad máxima de seguro para las mujeres no puede exceder los 40 años y las cotizaciones a la seguridad social deben pagarse durante al menos 15 años antes de la edad de jubilación. La edad legal de jubilación para los empleados de la empresa es: 60 años para los empleados varones; 55 años para las mujeres directivas dedicadas a la gestión y la investigación científica, y 50 años para las empleadas. La pensión básica se compone de una pensión básica y una pensión de cuenta personal. El empleado alcanza la edad de jubilación legal y ha realizado aportaciones personales durante 15 años.

Depende de la situación específica. Si se trata del seguro de pensiones de la seguridad social, entonces la edad límite para que las mujeres paguen la seguridad social es de 35 años, y para las directivas femeninas, de 40 años. Si se trata de un seguro médico incluido en la seguridad social, entonces la edad límite para que las mujeres paguen la seguridad social es de 30 años, y para las mujeres dirigentes, de 35 años. La seguridad social incluye el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de maternidad, el seguro de accidentes laborales y el seguro de desempleo. Entre ellos, el seguro de pensión y el seguro médico, después de pagar un determinado número de años, puedes recibir pensiones mensuales y tratamiento médico gratuito tras la jubilación. El seguro de pensión de la seguridad social debe pagarse durante 15 años en total. Sólo después de alcanzar la edad de jubilación se puede recibir una pensión mensual. La edad de jubilación para las mujeres es de 50 años y la edad de jubilación para las directivas femeninas es de 55 años. . Para el seguro médico de los empleados, las mujeres deben pagarlo durante al menos 20 años y sólo pueden disfrutar de tratamiento médico gratuito después de la jubilación.

El seguro de pensiones de mi país se divide principalmente en dos tipos: seguro de pensiones para empleados y seguro de pensiones para residentes. Los diferentes tipos de seguros de pensiones tienen diferentes regulaciones sobre la edad legal de jubilación para las mujeres.

1. Si participa en un seguro de pensiones para empleados, las edades de jubilación correspondientes son:

①La edad legal de jubilación para las empleadas aseguradas en un seguro de pensiones para empleados es de 50 años.

②La edad legal de jubilación para las aseguradas de cuadro y las aseguradas de empleo flexible es de 55 años.

2. Si eres partícipe del seguro de pensiones de residente, seas hombre o mujer partícipe, la edad legal de jubilación es los 60 años.

Por supuesto, la edad anterior es la de jubilación en circunstancias normales, pero también existen circunstancias especiales si se desempeña en trabajos de alto riesgo y otros que son perjudiciales para su salud, las mujeres son mayores de 45 años. mayores de 10 años y haber trabajado de forma continua, pueden solicitar la jubilación las mujeres que tengan más de 45 años, que hayan trabajado de forma continua durante 10 años, que hayan sido certificadas por el hospital y confirmadas por el comité de valoración laboral, y que hayan trabajado en su totalidad. perdió la capacidad para trabajar, puede solicitar la jubilación; aquellos que están discapacitados por el trabajo, han sido certificados por el hospital y confirmados por el comité de evaluación laboral, pueden jubilarse por completo. Aquellos que pierden la capacidad para trabajar pueden solicitar la jubilación.

Espero que el contenido anterior le resulte útil. Si tiene alguna otra pregunta, consulte a un abogado profesional.

Base legal: Artículo 23 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". Los empleados participarán en el seguro médico básico de los empleados, y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente el seguro médico básico de acuerdo con las normas nacionales. Normativa*** tarifa. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otras personas con empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y los individuos deben pagar el seguro médico básico. primas de seguros de acuerdo con la normativa nacional.