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¿Cuántos trabajos tienen prohibido realizar las empleadas?

Cualquier operación a gran altitud en la que la altura de caída sea superior a 5 metros (incluidos 5 metros) por encima del nivel de referencia.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 60 de la "Ley del Trabajo", las empleadas no podrán realizar trabajos a gran altitud, bajas temperaturas, operaciones de congelación o trabajos con una intensidad de trabajo físico de tercer nivel especificada por la Estado durante la menstruación. En cuanto al alcance específico de la prohibición, según el artículo 51 de la "Ley del Trabajo", el "trabajo en altura" mencionado en el artículo 60 de la "Ley del Trabajo" se refiere a la segunda categoría de trabajos en altura, es decir, cualquier trabajo en altura 5 desde el nivel de referencia de la altura de caída Existe la posibilidad de caer cuando se trabaja a una altura de más de 5 metros (incluidos 5 metros). "Operaciones a baja temperatura" se refiere a operaciones en las que la temperatura promedio del lugar de trabajo es igual o inferior a 5°C durante la producción de mano de obra. "Operaciones con agua fría" se refiere a operaciones en las que la temperatura del agua fría con la que los operadores entran en contacto durante el proceso de producción de mano de obra es igual o inferior a 65438 ± 02 ℃.

Desde la perspectiva de la economía nacional, las mujeres son enormes recursos humanos, siempre que estén adecuadamente organizadas, generarán una gran productividad. Para aprovechar plenamente el papel de la mujer, su trabajo debe organizarse de conformidad con las disposiciones de la ley. Los empleadores no deben discriminar a las mujeres al contratar personal y no deben negarse a contratar empleadas ni elevar los estándares de contratación para puestos adecuados para mujeres. Por lo tanto, a las empleadas generalmente se les prohíbe trabajar a una altura de más de unos pocos metros durante su período menstrual. ¿Lo has entendido alguna vez? Echemos un vistazo a los conocimientos de seguridad de los profesionales especiales. Echemos un vistazo a las medidas de protección laboral de mi país para las empleadas.

Baibai Safety Network te dará la respuesta: Las empleadas tienen prohibido trabajar a más de 2 metros durante la menstruación. En realidad es más que eso. Entre las reglamentaciones nacionales pertinentes, también hay algunas que se refieren específicamente a trabajos que las trabajadoras no pueden realizar durante la menstruación. ¿Cuáles son? Aquí,

Las trabajadoras tienen prohibido realizar los siguientes trabajos durante su período menstrual: baja temperatura, operaciones con agua fría y trabajo físico de tercer nivel con intensidad estipulada por el estado. Operaciones de baja temperatura se refieren a operaciones en las que la temperatura promedio del lugar de trabajo es igual o inferior a 5°C durante el proceso de producción y mano de obra. Operaciones con agua fría se refieren a operaciones en las que la temperatura del agua fría con la que el operador entra en contacto; durante el proceso de producción y trabajo es igual o inferior a 12°C Artículo Nivel tres la intensidad del trabajo físico se refiere al trabajo físico pesado con un consumo de energía promedio de 7310,1 kilojulios por persona en una jornada laboral de 8 horas; 67%, es decir, un tiempo neto de trabajo de 350 minutos.

Resumen de Baibai Safety Network: La menstruación es un fenómeno fisiológico normal para las mujeres sanas. Cuando llega la menstruación, las funciones fisiológicas normales de la mujer y su capacidad de actividad física cambian, las capacidades de defensa del cuerpo se destruyen temporalmente, las fluctuaciones fisiológicas son grandes, la capacidad de trabajo disminuye y la eficiencia en el trabajo es baja. Las empleadas pueden trabajar como de costumbre durante la menstruación, pero no pueden participar en trabajos físicos excesivos, gran altitud, exteriores, carga y descarga, transporte, baja temperatura, agua fría y otras operaciones para evitar el exceso de trabajo y la estimulación del frío.