Cultura corporativa de Foxconn
1. Logotipo corporativo
El diseño del logotipo de Foxconn se compone directamente de elementos de letras en inglés. El diseño del logotipo es grandioso y el azul marino refleja la audacia de la empresa. En primer lugar, la forma de letra del logotipo de Foxconn es relativamente regular, lo que puede reflejar mejor que el sistema empresarial está muy organizado, al igual que el desarrollo de la empresa, y se desarrolla de manera constante paso a paso;
2. Valores
Filosofía empresarial: amor, confianza, determinación.
Espíritu profesional: integración, responsabilidad y progreso.
Orientación al crecimiento: largo plazo, estable, desarrollo, tecnología, internacional.
Características culturales: cultura trabajadora;
Cultura responsable;
Cultura de unidad, cooperación e intercambio de recursos.
Contribución y cultura de la cosecha.
Competitividad central: rapidez, calidad, tecnología, flexibilidad y coste.
3. Filosofía empresarial
Foxconn se fundó en 1974. Bajo el liderazgo de su presidente, el Sr. Terry Gou, Foxconn se esfuerza por hacer que el mundo sea más competitivo proporcionando los productos más competitivos del mundo. ventaja integral en costos". Los seres humanos pueden disfrutar de computadoras, comunicaciones y productos electrónicos de consumo (3C) como parte de una vida conveniente. Visión corporativa; crear un modelo de negocio "eCMMS" de servicio OEM 3C con una visión de futuro, que tenga las ventajas de la integración vertical de la electromecánica y la compra única de soluciones generales con una filosofía firme y desinteresada, serviremos a nuestros empleados; , clientes, socios estratégicos, el público y la dirección persiguen altos estándares de gobierno corporativo.
4. Concepto internacional
Bajo la filosofía empresarial de "largo plazo, desarrollo estable, tecnología e internacional", la gente de Foxconn se ha comprometido a establecer una plataforma global. durante muchos años, utilizando "Amor, Confianza, Determinación" para animarnos; con la integración exitosa de recursos y talentos globales y la innovación tecnológica continua, no solo sorprendimos a todos los ámbitos de la vida en la Feria Internacional de Alta Tecnología de Shenzhen con muchos logros en robótica, tecnología y energía térmica, nanotecnología, propiedad intelectual, etc. Es la única empresa china que figura entre las 20 mejores empresas en el "MIT Technology Review" durante muchos años consecutivos. Debido a esto, fue seleccionada como una de las 15 empresas electrónicas con mejor reputación del mundo por la revista American Fortune, y se convirtió en la única empresa del mundo en estar entre las 10 mejores del Business Week Technology 100 (IT100 ) durante cinco años consecutivos! La gente de Foxconn seguirá trabajando arduamente para construir una plataforma internacional de la que los chinos de todo el mundo puedan estar orgullosos.
5. Visión corporativa
Guiado por la creencia de que los productos electrónicos 3C algún día se convertirán en una parte integral de la vida laboral y familiar de todos los seres humanos, el presidente Terry Gou fundó Foxconn. con alrededor de 3.000 dólares estadounidenses de capital, que es un concepto persistente y con visión de futuro de integrar la tecnología electromecánica con "ventajas generales de costos". Por lo tanto, la visión corporativa de Foxconn desde su creación es permitir que toda la humanidad disfrute de la vida cómoda que ofrecen los productos 3C proporcionando la "ventaja de costos integral" más competitiva del mundo.
Foxconn:
Foxconn Technology Group es una empresa de alta tecnología de Hon Hai Precision Industry Group en la provincia china de Taiwán. Se estableció en 1974 en la provincia china de Taiwán y su presidente es Terry Gou. Ahora cuenta con más de 65.438+200.000 empleados y la principal base de clientes del mundo.
Diseño global:
Foxconn tiene cientos de subsidiarias y agencias en China continental, la provincia de Taiwán, Japón, el sudeste asiático, América, Europa y otros lugares. Su estrategia de diseño global es "I+D". en dos lugares, diseño y fabricación en tres lugares, y montaje y entrega globales”.
1. Tiempo de comercialización.
"I+D en dos lugares" se refiere a utilizar la Gran China y los Estados Unidos como dos pivotes estratégicos importantes para establecer un equipo de I+D y un laboratorio de I+D para captar el pulso de la ciencia y la tecnología y llevar a cabo investigación y desarrollo de nuevos productos para satisfacer la estrategia de desarrollo de productos del grupo y las necesidades de desarrollo de productos para importantes clientes estratégicos globales, creando así nuevos puntos de crecimiento en el mercado global.
2. Diseño y fabricación en tres áreas (tiempo de producción en masa)
El enfoque del diseño de "diseño y fabricación en tres áreas" se centra en China continental y en los tres continentes. de Asia, Estados Unidos y Europa Establecer al menos dos bases de fabricación y combinar las ventajas de la introducción de productos, el diseño y la preparación de muestras, los servicios de ingeniería, la fabricación integrada verticalmente a gran escala, etc. eficientes, de bajo costo y de alta calidad para Proporcionar a los clientes los productos tecnológicos más competitivos.
3. Es hora de ganar dinero.
"Ensamblaje y Entrega Global" significa ensamblaje global para garantizar que los productos se entreguen en la ubicación designada por el cliente de una manera "adecuada, oportuna, adecuada y apropiada". Con este fin, construimos canales y diseños de logística global de acuerdo con las necesidades del cliente, para lograr el objetivo de inventario cero cuando se necesitan y cuando no se necesitan bienes.