La edad legal de jubilación estipulada en el seguro de pensiones de los empleados urbanos (¿es 55 o 60 años para que las mujeres se jubilen ahora?)
La edad para el empleo flexible es de 55 años para las mujeres, 50 para las trabajadoras y 55 para las directivas. Las edades de jubilación estipuladas en los documentos pertinentes son las siguientes:
Trabajadores de empresas propiedad de todo el pueblo, instituciones públicas, agencias del partido y del gobierno y organizaciones de masas: los hombres deben tener más de 60 años, las mujeres deben tener más de 60 años. mayores de 50 años, y contar con servicio continuo Más de diez años.
La edad de jubilación para quienes participan en el seguro de pensiones de empleados urbanos es de 60 años o más para los hombres y de 50 años o más para las mujeres (55 años o más para quienes ocupan puestos directivos y técnicos).
Los empleados de tipos de trabajo especiales son hombres: mayores de 55 años, y mujeres: mayores de 45 años.
Los tipos de trabajo especiales son generalmente aquellos que se realizan bajo tierra, a gran altitud, a altas temperaturas, trabajos físicos particularmente pesados y otros tipos de trabajo nocivos para la salud.
La edad de jubilación para las personas que se encuentran completamente incapacitadas por enfermedad o accidente no laboral es de 50 años o más para los hombres y de 45 años o más para las mujeres.
La edad de jubilación del personal de empleo flexible es: hombres: mayores de 60 años, mujeres: mayores de 55 años. Entre ellos, los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, autónomos, etc. son todos personal de empleo flexible. .
Los jubilados participantes en el seguro de pensión de residentes urbanos y rurales son: hombres: mayores de 60 años, mujeres: mayores de 60 años.
De las situaciones anteriores, la edad de jubilación más temprana para las mujeres es los 45 años y la última, los 60 años.