Anuncio de 2024 de la Oficina Nacional de Reclutamiento Secreto
1. Puestos y condiciones de contratación
Los puestos contratados por la Oficina de Seguridad Nacional generalmente incluyen oficiales de seguridad, técnicos de seguridad e inspectores de seguridad. Cada puesto tiene sus propias responsabilidades y requisitos específicos. En términos generales, los candidatos deben tener la formación académica, las habilidades profesionales y la experiencia laboral correspondientes, y deben aprobar una revisión política y un examen físico. Además, en cuanto a la particularidad del trabajo de confidencialidad, los candidatos también deben tener un alto grado de conciencia política, conciencia de responsabilidad y conciencia de confidencialidad.
2. Método y proceso de registro
Normalmente, la Administración Estatal del Secreto publicará anuncios de contratación a través del sitio web oficial u otros canales designados, y aclarará el método de registro, el tiempo y los materiales requeridos. . Los solicitantes deben completar el formulario de registro, presentar los documentos de respaldo pertinentes y pagar la tarifa de registro. Después de la fecha límite de inscripción, la Administración de Secretos de Estado revisará las calificaciones de los solicitantes y determinará la lista de candidatos para realizar el examen.
En tercer lugar, el contenido y la forma del examen
El examen de reclutamiento de la Oficina de Seguridad Nacional generalmente incluye dos partes: una prueba escrita y una entrevista. La prueba escrita evalúa principalmente el conocimiento profesional, la calidad integral y la conciencia de confidencialidad del solicitante; la entrevista presta más atención a la adaptabilidad, las habilidades de comunicación y el espíritu de trabajo en equipo del solicitante. Además, según las necesidades del puesto, también se pueden configurar pruebas de competencias profesionales y otros enlaces.
Cuatro. Empleo y beneficios
Después del examen, los candidatos calificados serán contratados como personal oficial de la Oficina de Seguridad Nacional. Una vez contratados, los candidatos disfrutarán de salarios y beneficios garantizados por el estado, y tendrán la oportunidad de recibir capacitación y desarrollo profesional sistemático y confidencial.
En resumen, el anuncio de reclutamiento de 2024 de la Oficina de Seguridad Nacional es una forma importante para que el sistema de seguridad seleccione talentos destacados y es una oportunidad única para aquellos interesados en el trabajo de seguridad. Los solicitantes deben prestar mucha atención a la información oficial de contratación, preparar cuidadosamente los materiales relevantes, participar activamente en las actividades de contratación y esforzarse por obtener el puesto que desean.
Base jurídica:
Ley de Servicio Civil de la República Popular China
El artículo 13 estipula:
El Estado implementa un sistema de clasificación para puestos de funcionarios públicos. Según la naturaleza, características y necesidades de gestión de los puestos de funcionarios públicos, los puestos de funcionarios se dividen en de gestión integral, profesionales y técnicos y administrativos de aplicación de la ley. El Estado ha establecido un mecanismo de ajuste dinámico para las categorías laborales de los funcionarios públicos basado en el desarrollo económico y social y las responsabilidades de clasificación laboral.
El artículo 35 de la Ley de la República Popular China sobre la Protección de Secretos de Estado
estipula:
Para unidades o individuos que hayan logrado logros destacados en la protección de secretos de estado secretos y participar en trabajos confidenciales, se deben otorgar recompensas.