Folleto de contratación del hospital público del condado de Ningyang 2020, ciudad de Tai'an, provincia de Shandong [152 personas]

Basado en las vacantes de empleo y las necesidades laborales del Hospital Público del Condado de Ningyang, de acuerdo con el "Reglamento de Gestión de Personal de las Instituciones Públicas" (Orden del Consejo de Estado No. 652) y el "Reglamento Provisional sobre Contratación Pública de Personal por instituciones públicas" (Orden del Ministerio de Personal núm. 6) y el "Aviso sobre la emisión de medidas de gestión de personal (ensayo) para que las instituciones públicas de la provincia de Shandong implementen la gestión de archivos de control total del personal" (Thairenshefa [2018] núm. 21) y otras disposiciones relevantes, ahora Los asuntos relevantes relacionados con la contratación pública de personal en el Hospital Público del Condado de Ningyang en 2020 se anuncian a continuación:

Condiciones de solicitud

(. 1) Tener la nacionalidad de la República Popular China;

1. p>

(2) Respetar la constitución y las leyes;

(3) Tener buen carácter moral. y condición física adecuada para el puesto;

(4) Cumplir con los requisitos del puesto de contratación Condiciones profesionales o de habilidades;

(5) La edad debe ser menor de 40 años (nacido después 17 de septiembre de 1979);

(6) Según la Oficina General del Ministerio de Educación, el Comité Central Según el espíritu del documento "Aviso sobre nuevas mejoras en el empleo de estudiantes de posgrado a tiempo parcial "Emitido por la Dirección General del Ministerio de Educación, la Dirección General del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y otros cinco departamentos, a partir de 2017, el estado emitirá un plan de matrícula unificado, y se aplicarán las mismas políticas y estándares. Se seguirán para los estudiantes de tiempo completo en el examen e inscripción. Para los estudiantes de posgrado de tiempo completo o parcial, los certificados de grado académico tienen la misma validez;

(7) Obtener los certificados de calificación requeridos para la contratación. posición dentro del plazo especificado. De acuerdo con los requisitos de notificación del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, el Ministerio de Educación y otros siete ministerios y comisiones sobre la implementación de medidas graduales de "primero empleo, luego certificación" para algunas calificaciones profesionales en respuesta al impacto de la nueva epidemia de coronavirus (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2020] No. 24), para 2020 Para graduados universitarios del año en curso y graduados universitarios que no hayan confirmado sus unidades de trabajo y no hayan obtenido los certificados de calificación requeridos para los puestos de contratación durante el período de selección de carrera (2018 y 2019), se implementará la medida escalonada de "consigue un trabajo primero, luego haz el examen", es decir, la unidad de contratación y el empleo El empleado firma un contrato de trabajo y acuerda un -año de prueba de conformidad con la normativa; si el empleado no obtiene un certificado de cualificación de enfermero durante el período de prueba, el contrato de trabajo se rescindirá de conformidad con la ley; El resto de solicitantes deberán obtener los certificados de calificación requeridos para los puestos que solicitan antes del 17 de septiembre de 2020.

(8) Cumplir otras condiciones requeridas para el puesto de contratación.

Los solicitantes de empleados actuales (incluidos aquellos que han firmado acuerdos laborales) deben obtener el consentimiento del departamento o unidad con autoridad para la gestión de empleo y proporcionar una "Carta de acuerdo para presentar la solicitud" (consulte el Anexo 4). .

Los puestos de contratación se refieren principalmente al catálogo de materias profesionales pertinentes del Ministerio de Educación para establecer los requisitos profesionales. Las especialidades registradas en los certificados académicos de los solicitantes deben ser coherentes con los requisitos para los puestos de contratación (personal que ha regresado de). que estudien en el extranjero y aquellos que hayan obtenido títulos académicos en Hong Kong, Macao y Taiwán utilizarán la educación nacional. Prevalecerá el nombre profesional indicado en los materiales de certificación de calificaciones académicas del departamento). Los certificados académicos de los solicitantes y los títulos correspondientes deberán obtenerse antes del 17 de septiembre de 2020.

Personal que haya sido sancionado penalmente y despedido de cargos públicos por violaciones a la ley, y aquellos que sean sospechosos de violar disciplinas y leyes y estén siendo revisados ​​por las autoridades pertinentes pero aún no hayan llegado a una conclusión, Se ha descubierto que han cometido fraude en el examen de funcionarios públicos de todos los niveles y en la contratación de instituciones públicas. Personas que han cometido infracciones disciplinarias, que han sido catalogadas como objeto de sanción conjunta por abuso de confianza según la ley, no fresca. Los graduados de colegios y universidades de tiempo completo, el personal militar activo y otras personas a quienes no se les permite trabajar de acuerdo con las leyes y regulaciones no pueden postularse. Los recién graduados que actualmente estudian en colegios y universidades generales de tiempo completo no pueden postularse para el trabajo en función del título académico que hayan obtenido.

No se permite a los postulantes postularse para puestos que requieran ser evitados en el “Reglamento sobre Inhabilitación de Gestión de Personal de Instituciones Públicas” (Reglamento del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2019] N° 1).

2. Puestos de contratación

El hospital público del condado de Ningyang contrata abiertamente a *** 152 miembros del personal. Para conocer los requisitos detallados, como las condiciones laborales y los planes de contratación, consulte "Condado de Ningyang 2020". Hospital Público" "Tabla Resumen de Puestos del Personal de Reclutamiento del Hospital Público" (ver Apéndice 1), en lo sucesivo denominada "Tabla Resumen de Puestos".

3. Registro y Revisión de Calificación

El registro se realizará en horario unificado, registro en línea, revisión preliminar en línea y pago en línea.

Hora de inscripción: 24 de septiembre de 2020 9:00-27 de septiembre 16:00

Hora de consulta: 24 de septiembre de 2020 11:00-28 de septiembre 11:00 del mismo día

Método de registro: inicie sesión (sitio web del gobierno popular del condado de Ningyang) para registrarse;

(1) Consulta de trabajo y registro personal

Los solicitantes pueden Antes de registrarse, por favor lea atentamente el "Folleto de contratación abierta de personal del hospital público del condado de Ningyang 2020" (en lo sucesivo, la "Marca") y las "Instrucciones de solicitud de solicitud de personal de contratación abierta del hospital público del condado de Ningyang 2020" (consulte el Anexo 2, en lo sucesivo denominado "Instrucciones de solicitud" ), "Tabla de resumen de puestos" y las políticas y regulaciones pertinentes. Asegúrese de cumplir con las condiciones del puesto que está solicitando antes de presentar la solicitud en línea. Las personas deben iniciar sesión en el sitio web del Gobierno Popular del Condado de Ningyang para registrarse, completar y enviar información personal verazmente según sea necesario (la foto de identificación cargada debe ser una foto reciente y clara, y subirla al sistema de registro después del procesamiento de acuerdo con el sitio web de registro). indicaciones). Cada persona está limitada a postularse para un puesto. Si un solicitante inicia sesión varias veces para modificar la información de registro antes de la revisión de calificación preliminar, la última reemplazará automáticamente a la anterior. Los solicitantes deben utilizar una tarjeta de identificación válida de segunda generación para registrarse. La tarjeta de identificación utilizada durante el registro, el examen escrito y la entrevista debe ser coherente. Si un solicitante registra maliciosamente información de registro, altera el orden de registro o falsifica certificados académicos y otros documentos relevantes para obtener calificaciones de examen, sus calificaciones para esta solicitud se cancelarán después de la verificación y se tratarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes. El desempeño de los solicitantes durante el período de solicitud será uno de los contenidos importantes de la inspección de contratación abierta.

(2) Revisión preliminar del registro

Hora de revisión preliminar: 24 de septiembre de 2020 11:00-27 de septiembre a las 16:00

Reclutamiento en hospitales públicos del condado La autoridad competente designará a una persona dedicada a ser responsable de la revisión de calificación preliminar, verificará el estado del registro en línea de manera oportuna durante el período de registro y realizará una revisión de calificación basada en la información presentada por los solicitantes. Después de pasar la revisión preliminar en línea, la información de registro no se puede cambiar.

(3) Pago online

Hora de pago: 11:00 del 24 de septiembre de 2020 - 11:00 del 28 de septiembre de 2020

Quienes hayan pasado la revisión de calificación preliminar Los solicitantes deben iniciar sesión en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang para pagar en línea dentro del tiempo especificado. Si no pagan dentro del límite de tiempo, se considerará que se han dado por vencidos. Después del pago exitoso, inicie sesión en el sitio web e imprima el "Formulario de registro de personal de reclutamiento abierto del hospital público del condado de Ningyang 2020" y la "Carta de integridad para el personal de la institución pública solicitante" (que se utiliza al participar en las entrevistas). Inicie sesión en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang desde las 9:00 del 14 de octubre hasta las 9:00 del 18 de octubre para imprimir el boleto de entrada.

Según la Comisión de Reforma y Desarrollo Provincial de Shandong y el "Aviso sobre la reclarificación de las normas para las tarifas de registro y examen para los exámenes de contratación de personal en instituciones gubernamentales e instituciones públicas" del Departamento de Finanzas de la provincia de Shandong (Lu Fa Gai Cheng [2018] No. 1427) Según las normas aprobadas, la tasa de examen se cobra a 40 yuanes por persona y por asignatura. Los estudiantes universitarios rurales pobres, los beneficiarios de subsidios de subsistencia urbanos y las personas discapacitadas que planean disfrutar de la exención o reducción de las tasas de examen no estarán obligados a pagar en línea después de la revisión preliminar por parte de la autoridad de contratación, deberán pagar las tasas ellos mismos o confiarlas a otros. 26 de septiembre de 2020 de 8:30 a 11 a. m.: 30 Lleve su tarjeta de identificación y los materiales de certificación pertinentes a la Sección de Gestión de Personal de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado (Dirección: No. 265 Changshou Road, condado de Ningyang, primer piso de Centro de Manejo y Protección de Ríos) para solicitar trámites de exención. Ya no se aceptarán solicitudes que excedan el tiempo de revisión y aprobación. Una vez que el pago sea exitoso, no habrá reembolsos. Los solicitantes con discapacidades que no puedan proporcionar certificados relevantes e información sobre la reducción o exención de la tarifa del examen en el sitio debido a razones especiales pueden presentar su solicitud en línea y comunicarse con recursos humanos y seguridad social del condado antes de las 11:30 am del 26 de septiembre después de pasar la revisión preliminar. por la autoridad de contratación La Sección de Gestión de Personal de la oficina y las instituciones públicas (tel: 0538-5620056) proporcionará los certificados y materiales pertinentes para su revisión a través de otros formularios.

Una vez completado el registro, para los puestos de contratación en los que el número final de solicitantes no alcance 3 veces el número previsto de reclutas, el plan de contratación se cancelará si se prevé contratar a una persona; Si se planea reclutar a dos o más personas, el plan de reclutamiento se basará en 1:3. La proporción del plan de reclutamiento se reducirá en consecuencia. Los puestos de contratación cuyos planes se cancelen o reduzcan directamente se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang.

Quienes postulen para puestos cuyo plan de contratación haya sido cancelado pueden, con su consentimiento, postularse para otros puestos calificados en la "Tabla de resumen de puestos" dentro del tiempo especificado. El cambio de solicitud solo se realizará una vez. Se solicita a los solicitantes que presten atención a los anuncios de reducción y cancelación de publicaciones y mantengan abierta su información de contacto.

(4) Revisión de calificaciones

La revisión de calificaciones de los candidatos se realiza durante todo el proceso de contratación. Los solicitantes que ingresen a la entrevista deben presentar el "Registro de reclutamiento abierto de personal del hospital público del condado de Ningyang 2020" de acuerdo con los requisitos de la "Marca" después de que se determine la lista de entrevistadores (anunciada en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang y un aviso de revisión de calificaciones). se emite al mismo tiempo). Formulario", "Boleto de admisión al examen escrito", "Carta de integridad para solicitantes de personal de instituciones públicas" y materiales de apoyo relacionados. Quienes soliciten puestos con requisitos de registro de hogar deben proporcionar libros de registro de hogar. Los egresados ​​universitarios 2020 y los egresados ​​universitarios que aún no hayan confirmado su unidad de trabajo durante el período de selección de empleo (2018 y 2019) y no hayan obtenido el certificado de calificación requerido para el puesto de contratación, también deberán presentar una “Carta Personal de Registro de Vacante” (ver Anexo 3).

Si un candidato calificado no envía los materiales relevantes antes de la fecha límite para la revisión de la calificación del entrevistador, se considerará una exención. Quienes no cumplan con los requisitos de postulación serán descalificados de la entrevista. Las vacantes causadas por abstención o descalificación se cubrirán por orden de los candidatos que hayan alcanzado la puntuación aprobatoria del examen escrito, de mayor a menor puntuación en el examen escrito.

IV.Examen

El examen se divide en una prueba escrita y una entrevista, las cuales utilizan un sistema de cien puntos para calcular las puntuaciones.

(1) Prueba escrita

La prueba escrita se divide en dos categorías según diferentes especialidades: integral (código de puesto que comienza con "2") y salud (código de puesto que comienza con "2") 3"). Todos toman un tema. El contenido del examen integral consta de dos partes: conocimiento público básico y escritura integral, que representan aproximadamente 50 y 50 de la puntuación total de la prueba, respectivamente. El contenido del examen de salud consta de dos partes: conocimiento básico de los asuntos públicos y conocimiento básico de; profesiones médicas y de salud, que representan respectivamente aproximadamente el 50 y el 50% de la puntuación total de la prueba. Representan el 30 y el 70 de la puntuación total de la prueba. El conocimiento público básico incluye leyes y regulaciones, teorías políticas y económicas, políticas políticas actuales, conocimientos científicos y tecnológicos, etc. El examen escrito se realizará en forma de examen unificado, estándares unificados y calificación unificada.

Hora de la prueba escrita: 9:00-11:30 am del 18 de octubre de 2020

Los solicitantes deben presentar el boleto de admisión a la prueba escrita y su documento de identidad para participar en la prueba escrita. ambos son indispensables. Si pierde su tarjeta de identificación, puede realizar el examen con una tarjeta de identificación temporal emitida por el órgano de seguridad pública. Otros documentos como certificado de jubilación, tarjeta de identificación de estudiante, licencia de conducir, registro de hogar, certificado de registro de hogar, etc., no pueden reemplazar el. DNI como comprobante de examen.

Para garantizar la calidad básica del personal recién contratado, se establece una puntuación mínima para aprobar el examen escrito, que es determinada por la autoridad de contratación del hospital público del condado en función del número de personas contratadas para el puesto. y la situación del examen escrito.

(2) Entrevista

Entre los solicitantes que hayan alcanzado la puntuación aprobatoria del examen escrito, los candidatos que entren en el rango de la entrevista serán seleccionados desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas según el reclutamiento. puesto y plan de reclutamiento en una proporción de 1:3. Para los puestos donde el número de personas que aprueban el examen escrito esté vacante, se cancelará el plan de contratación correspondiente; para los puestos donde no se pueda alcanzar el índice de contratación, los candidatos entrevistados se determinarán en función del número real de personas calificadas; Los resultados de la prueba escrita y la lista de candidatos a la entrevista se anunciarán en el sitio web de inscripción. El método, la hora y el lugar de la entrevista se notificarán más adelante.

Después de la entrevista, la puntuación total de la prueba se calculará utilizando un sistema de porcentaje basado en la proporción de puntuaciones de las pruebas escritas que representan el 40% y las puntuaciones de las entrevistas que representan el 60%. Los puntajes totales de las pruebas se calcularán con dos decimales, con la mantisa. Todos están redondeados. Se establece el puntaje de calificación para la entrevista, y el puntaje de la entrevista para quienes ingresan al alcance del examen físico no debe ser inferior a 60 puntos. Los resultados de la entrevista y los resultados totales del examen serán publicados en línea por el Gobierno Popular del Condado de Ningyang.

5. Inspección y examen físico

Con base en los puntajes totales de los exámenes de los candidatos, desde puntajes altos hasta puntajes bajos, los candidatos para la inspección se determinarán en una relación 1:1. relación y se organizará la inspección. Si los candidatos para el mismo puesto de contratación están empatados en los puntajes totales de las pruebas, el candidato se determinará en función de los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor; si los puntajes de las pruebas escritas también están empatados, se tomará una prueba adicional para determinar el candidato; .

La inspección se puede realizar de diversas formas según los requisitos de las condiciones laborales. Inspecciona principalmente el desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad profesional, el desempeño laboral, el cumplimiento de las leyes y reglamentos, la integridad. y autodisciplina, etc., y también verifica si el objeto de inspección cumple con los requisitos. Se revisará la autenticidad y precisión de las calificaciones laborales estipuladas y los materiales de información relevantes proporcionados. De acuerdo con los requisitos de las "Opiniones sobre una gestión más estricta de los archivos de cuadros" (Lu Zufa [2017] No. 2), los archivos de los objetos de inspección se revisarán estrictamente. Durante el período de inspección, si el inspector no puede ponerse en contacto con el objeto de inspección, se considerará abandonado y se dará por terminado el proceso de inspección.

Para aquellos que pasen la inspección, los candidatos para el examen físico se determinarán en una proporción de 1:1 con respecto al número de reclutas, y se anunciará en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang. Los hospitales de examen físico están determinados por la autoridad de contratación del condado. Los estándares y elementos de examen físico se refieren al "Aviso sobre la revisión de las normas generales para el examen físico de reclutamiento de funcionarios públicos (prueba)" y al "Manual de operación del examen físico de reclutamiento de funcionarios públicos (prueba)" (. emitido por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2016] 〕No 140) se implementarán si el estado tiene otras disposiciones, dichas disposiciones prevalecerán. Los solicitantes que oculten deliberadamente enfermedades o antecedentes médicos que afecten el empleo durante el examen físico no serán contratados si se confabulan con el personal del examen médico para hacer trampa o pedir a otros que se hagan cargo del examen físico, intercambien o reemplacen muestras de prueba, etc. examen físico, los resultados del examen físico no serán válidos Cancelación de calificaciones y manejo de acuerdo con las regulaciones pertinentes.

Se considerará que los solicitantes que no participen en el examen físico en el momento y lugar especificados se han dado por vencidos automáticamente. Si se requiere un reexamen según las regulaciones, no se realizará en el hospital de examen físico original. El reexamen solo se puede realizar una vez y el resultado estará sujeto a la conclusión del reexamen.

Para las vacantes causadas por renunciar al examen físico o no aprobar el examen físico, otros candidatos que hayan ingresado al mismo puesto y participado en la entrevista se cubrirán en cantidades iguales (la puntuación de la entrevista no será menor más de 60 puntos).

VI.Publicidad y Empleo

Aquellos candidatos que hayan aprobado el examen, la inspección y el examen físico se anunciarán públicamente en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang y el período de publicidad es de 7 días. días laborables. No se realizará ningún reemplazo después de que se anuncie la lista del personal propuesto. Una vez vencido el período de notificación pública, si se verifican y verifican los problemas reportados que afectan el empleo, el empleado no será contratado. Si no hay problemas o los problemas reportados no afectan el empleo, la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado emitirá un "Aviso de contratación de personal de hospitales públicos" y los procedimientos pertinentes se pueden manejar con el "Aviso de contratación de personal de hospitales públicos". La lista del personal contratado se presentará al departamento de establecimiento del mismo nivel para su registro. El personal contratado debe realizar y firmar un acuerdo de servicio con la unidad empleadora dentro del condado de Ningyang por un período mínimo de 5 años. La unidad empleadora y el trabajador firmarán un contrato de trabajo y el "Acuerdo de Período Mínimo de Servicio" de conformidad con las normas para establecer la relación laboral. El personal empleado aplicará el sistema de período de prueba de acuerdo con la reglamentación. Aquellos que aprueben la evaluación al final del período serán contratados formalmente y aquellos que no aprueben el examen verán rescindidos sus contratos de trabajo.

De acuerdo con el "Aviso sobre la emisión de medidas de gestión de personal (ensayo) para que las instituciones públicas de la provincia de Shandong implementen la gestión de archivos de control total de personal" (Lurenshefa [2017] No. 53) estipula que las políticas de gestión de personal de las instituciones públicas se aplicarán al personal ocupado en materia de evaluación de títulos profesionales, contratación laboral, evaluación de premios y castigos, distribución de salarios, seguridad social, gestión y utilización, etc., con igual remuneración e igual trato por igual trabajo.

VII. Otros

(1) Estricta disciplina de contratación. Los solicitantes que violen las disciplinas de contratación abiertas serán tratados de conformidad con el "Reglamento sobre el tratamiento de las infracciones de las disciplinas y las infracciones en el ámbito laboral". Contratación Pública por Instituciones Públicas” (Orden del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social) No. 35) tramitación.

(2) Los solicitantes deben leer atentamente este "Folleto", la "Tabla de resumen de puestos" y las "Instrucciones de solicitud" para comprender con precisión las políticas y requisitos relevantes. Durante el período de reclutamiento abierto, debe iniciar sesión en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Ningyang de manera oportuna para comprender la información relacionada con el reclutamiento publicada en el sitio web de registro. Si omite información importante por motivos personales que afecta el examen y el reclutamiento. serás responsable de ello.

(3) Este examen abierto de contratación de personal del Hospital Público del Condado de Ningyang no especifica materiales de examen ni libros de tutoría, y no mantiene, ni autoriza ni confía a ninguna organización la realización de cursos de capacitación de tutoría para exámenes.

Esta "Marca" es interpretada por la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Ningyang y la Oficina de Salud del condado de Ningyang.

Línea directa de consulta:

Primer hospital popular del condado de Ningyang (Hospital de tratamiento y prevención de dermatología del condado de Ningyang): 0538-5636505, 5636762

Hospital de chino tradicional del condado de Ningyang Medicina: 0538-5611011

Segundo Hospital Popular del Condado de Ningyang: 0538-3321030

Hospital de Salud Materno Infantil del Condado de Ningyang: 0538-2093709

Número de teléfono de supervisión: 0538 -5620056, 5391039

Haga clic para descargar gt; gt; gt;

1: Tabla de resumen de puestos de personal de contratación abierta del hospital público del condado de Ningyang> 2: apertura del hospital público del condado de Ningyang. Instrucciones de solicitud de personal de contratación.doc

3: Carta personal de registro de vacantes.doc

4: Carta de presentación de aceptación de la solicitud.xls