Anuncio sobre la apertura de un "canal verde" para la selección de 28 profesores de fuera del distrito en el distrito de Qingyuan, Ji'an, provincia de Jiangxi en 2017
Para que sea más fácil para todos postularse para puestos docentes, les recordamos a todos que presenten su solicitud para el puesto que les guste lo antes posible.
Basado en las necesidades de educación y enseñanza en el distrito de Qingyuan, y con la aprobación del gobierno del distrito, se decidió abrir un "canal verde" para seleccionar y transferir abiertamente a 28 profesores de fuera del distrito. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Principios de selección y transferencia
Adherirse a los principios de apertura, equidad, competencia y selección por mérito.
2. Selección de puesto
1. 6 profesores de la escuela secundaria afiliada a la Universidad de Jingda: 3 en matemáticas, 2 en historia y 1 en geografía
3. 12 profesores de primaria.
3. Condiciones para la selección y transferencia de trabajo
(1) Condiciones básicas
1. Yo, mi cónyuge o mis padres tenemos un registro de hogar en el distrito de Qingyuan y se han establecido en Qingyuan Aquellos que han estado en el distrito de Qingyuan durante más de un año (se establecieron antes del 1 de julio de 2016 aquellos cuyos cónyuges o padres invirtieron y fundaron empresas en el distrito de Qingyuan que cumplen con los estándares empresariales "Cuatro principales"; que son cuadros en el trabajo y empleados de instituciones administrativas en el distrito de Qingyuan. Cónyuges e hijos.
2. Maestros en el trabajo de escuelas públicas con más de 5 años de experiencia docente (incluidos 5 años); , con un certificado de cualificación docente no inferior al nivel del puesto seleccionado;
3. Los profesores de escuela primaria deben tener un título universitario o superior, los profesores de secundaria y preparatoria deben tener una licenciatura o superior. ; ser menor de 35 años (nacido después del 1 de julio de 1982);
4. Las solicitudes para puestos de escuela secundaria se limitan a Para maestros que enseñan en escuelas secundarias, solo maestros que enseñan en escuelas secundarias. pueden postularse para puestos de escuela secundaria, y solo los maestros que enseñan en escuelas primarias pueden postularse para puestos de escuela primaria
5. Tener una postura política firme y ser calificados como competentes o superiores en las evaluaciones anuales;
(2) Cualquiera que tenga alguna de las siguientes circunstancias no será transferido
1. Sospechoso de violar disciplinas y leyes y está bajo revisión pero no se ha llegado a ninguna conclusión
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2. Sujeto a sanción durante el período;
3. El empleador no esté de acuerdo con el traslado
4. Otras circunstancias previstas por las leyes, reglamentos y pertinentes; políticas.
IV. Procedimiento de selección
1. Hora de inscripción: del 21 al 23 de julio de 2017
2. Lugar de inscripción: Departamento de Recursos Humanos de Educación del Distrito de Qingyuan Oficina de Deportes (No. 88, Zhengqi Road, distrito de Qingyuan), línea directa de consulta: 0796-8186050.
3. Materiales necesarios: (1) Envíe una solicitud personal (es necesario especificar los años de enseñanza y las materias de enseñanza). ), La solicitud debe estar firmada por la autoridad educativa local y sellada con el sello oficial (2) Original y fotocopias del documento de identidad, certificado de registro del hogar, certificado académico, certificado de calificación docente, certificados de premios y documentos de premios pertinentes, y 2 uno; fotografías en color de pulgadas sin sombrero; los hijos o cónyuges de cuadros y empleados actuales en el distrito original también deben presentar un certificado emitido por la unidad, y los cónyuges deben presentar un certificado de matrimonio (3) Complete y envíe el "Distrito de Qingyuan 2017; Formulario de inscripción de maestros fuera del distrito para la selección abierta de escuelas primarias y secundarias" (Imprimir en ambos lados de una hoja A4 (ver archivo adjunto).
4. Revisión de calificaciones
La oficina de educación y deportes del distrito y la oficina de recursos humanos y seguridad social revisarán las calificaciones de los solicitantes, y el supervisor del distrito supervisará. La revisión de calificación se extiende a lo largo de todo el proceso de selección.
5. Inspección
Los solicitantes serán inspeccionados para seleccionar a los mejores. Después de la inspección, los candidatos serán seleccionados desde puntajes altos hasta puntajes bajos de acuerdo con la situación del puesto de la escuela. De acuerdo con el principio de compatibilidad entre personas y puestos, el grupo dirigente seleccionará a los mejores candidatos tras una discusión colectiva.
Partes de inspección y evaluación
(1) Valoración y evaluación anual
1,5 puntos por excelencia y 1 punto por competencia. La puntuación final es la suma de las puntuaciones de las evaluaciones de los años 2012, 2013, 2014, 2015 y 2016. (Consulte el formulario de evaluación original para personal profesional y técnico)
(2) Evaluación de honor personal
① Maestros centrales a nivel municipal, líderes de materias a nivel de condado (distrito), condado (distrito) ) columna vertebral de nivel Los maestros reciben 5 puntos, 4 puntos y 3 puntos respectivamente
②Las personas avanzadas elogiadas por el comité municipal del partido, el gobierno municipal y el departamento de educación provincial de julio de 2012 a julio de 2017 reciben 3; puntos, y el comité del condado (distrito) se otorgan 2 puntos a personas avanzadas elogiadas por el gobierno del condado (distrito) y la oficina de educación municipal.
Las personas avanzadas elogiadas por la oficina de educación del condado (distrito) reciben 1 punto
(consulte el certificado original del sello oficial del comité del partido, el gobierno y el departamento administrativo de educación y el certificado de premio original).
(3) Evaluación de la educación y la docencia
①Obtuvo el primer, segundo y tercer lugar en el concurso de docencia presencial organizado por los departamentos de docencia e investigación y de educación audiovisual de la Departamento Provincial de Educación de julio de 2012 a julio de 2017 Los premios son de 5 puntos, 4 puntos y 3 puntos respectivamente
② De julio de 2012 a julio de 2017 obtuvo el primer, segundo y tercer premio en; el concurso de docencia presencial organizado por los departamentos de docencia, investigación y educación audiovisual de la Oficina de Educación Municipal Son 3 puntos, 2 puntos y 1 punto respectivamente
③Condado (distrito) en el sitio; concurso de enseñanza organizado por los departamentos de enseñanza, investigación y educación audiovisual de la oficina de educación del condado (distrito) de julio de 2012 a julio de 2017. El primer, segundo y tercer premio son 2 puntos, 1,5 puntos y 0,5 puntos respectivamente;
(Ver los documentos relevantes emitidos por el organizador y el certificado de premio original);
④ El instructor de la Olimpiada de secundaria guía a los estudiantes para ganar el primer, segundo y tercer premio en la competencia con 5 puntos, 3. puntos y 1 punto respectivamente.
6. Examen físico y anuncio
El personal que haya pasado el examen físico y vaya a ser transferido será anunciado en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Qingyuan durante 7 días. Si se determina que algún informe es verdadero, se cancelarán sus calificaciones para la selección y se reemplazarán en orden de puntajes altos a puntajes bajos de acuerdo con los resultados de la inspección. Una vez que el personal seleccionado sea informado al gobierno del distrito para su aprobación, los procedimientos de transferencia se completarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
7. Gestión de personal
El personal seleccionado deberá firmar un contrato de trabajo con la Oficina de Educación y Deportes del distrito con un período de servicio no menor a cinco años, y se implementará su designación de cargo. de acuerdo con las políticas de títulos profesionales pertinentes.
5. Estructura organizativa
Establecer un grupo líder para la selección de profesores de primaria y secundaria en el distrito de Qingyuan
Líder: Yang Caixia
Líder adjunto: Dai Lewang
Miembros: Zeng Zhenshan, Long Xiaorong, Cai Guohua, Shi Xiaohua, Ouyang Chunying,
Zhang Bin, Li Chao
6. Disciplina y Supervisión
El trabajo de selección y transferencia pública está ampliamente sujeto a la supervisión de las masas, la sociedad y la opinión pública. La Oficina de Supervisión del Distrito y la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito aceptan con prontitud los informes y los procesan. oportunamente de acuerdo con las leyes y reglamentos.
Los solicitantes que violen las disciplinas de selección y selección pública serán criticados y educados en función de la gravedad del caso, y se revocarán sus calificaciones para la selección y selección pública de ese año. No se permitirá que los impactos graves participen en la selección y selección del distrito de Qingyuan dentro de cinco años.
Haga clic para descargar >>>
Formulario de inscripción de maestros fuera del distrito de selección abierta de escuelas primarias y secundarias del distrito de Qingyuan 2017.doc
Grupo líder de selección de maestros de escuela primaria y secundaria del antiguo distrito de Qingyuan
14 de julio de 2017
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