¿Qué significa "tres reglas y un sistema"?
El contenido del manual de control interno corporativo incluye: pautas de evaluación del control interno corporativo, pautas de auditoría de control interno corporativo, pautas de control interno de la Bolsa de Valores de Shanghai para empresas que cotizan en bolsa, pautas de control interno de la Bolsa de Valores de Shenzhen para empresas que cotizan en bolsa. empresas, Medidas de Gestión de Divulgación de Información para Sociedades Cotizadas, Directrices de Gestión Integral de Riesgos para Empresas Centrales, Directrices de Evaluación de Control Interno para Bancos Comerciales, Directrices de Control Interno para Sociedades de Valores, "Dictamenes Orientadores sobre el Control Interno de las Sociedades Gestoras de Fondos de Inversión en Valores", "Principios Rectores para la Construcción de Sistemas de Control Interno de las Compañías de Seguros”, “Principios Rectores para el Control Interno de los Intermediarios de Seguros (Juicio)” y “Medidas para la Evaluación del Control Interno de las Compañías de Seguros Personales (Juicio)”.
Base legal:
El artículo 17 de la "Ley de Sociedades de la República Popular China" debe proteger los derechos e intereses legítimos de los empleados, firmar contratos laborales con los empleados de acuerdo con las legislación, participar en el seguro social y fortalecer la protección laboral. Mejorar la calidad de los empleados.