¿Cuántos días hay en total para las vacaciones en 2018?
El calendario festivo de 2018 es de ***11 días en total
1. Día de Año Nuevo: festivo el 1 de enero, de forma consecutiva con el fin de semana.
2. Fiesta de la Primavera: Habrá feriado del 15 al 21 de febrero, ***7 días. Trabajar los días 11 de febrero (domingo) y 24 de febrero (sábado).
3. Festival Qingming: 5 de abril (Festival Qingming), 6 de abril (viernes), 7 de abril (sábado), feriado de 3 días y trabajo el 8 de abril (domingo).
4. Día del Trabajo: Feriado del 29 de abril al 1 de mayo, ***3 días, laborable el 28 de abril (sábado).
5. Dragon Boat Festival: Feriado del 16 al 18 de junio, ***3 días, consecutivos al fin de semana.
6. Fiesta del Medio Otoño: Feriado del 22 al 24 de septiembre, ***3 días, consecutivos al fin de semana.
7. Día Nacional: del 1 al 7 de octubre, 7 días libres. Iré a trabajar el 29 de septiembre (sábado) y el 30 de septiembre (domingo).
Los feriados legales se refieren a períodos de descanso para celebraciones y vacaciones estipulados uniformemente por las leyes nacionales con base en las costumbres y requisitos conmemorativos de varios países y grupos étnicos. El sistema de vacaciones legales es un reflejo importante de los sistemas políticos, económicos y culturales del país, que involucra muchos aspectos de la economía y la sociedad, y los intereses vitales de las amplias masas del pueblo.
Los acuerdos de vacaciones durante los feriados legales brindan comodidad a los residentes para viajar, comprar y relajarse, y contribuyen positivamente a estimular la demanda interna y promover el crecimiento económico.
El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social emitió un aviso el 10 de enero de 2008. De acuerdo con las últimas regulaciones sobre feriados nacionales y feriados de aniversario, después de que los feriados se aumenten de los 10 días originales a 11 días, los empleados tendrán un promedio aproximado de días hábiles del Sistema y se han ajustado los métodos de conversión salarial respectivamente.
Por primera vez, este ajuste utiliza "días de pago mensual" (21,75 días) en lugar de los "días laborables mensuales" anteriores (20,92 días) para calcular la base de pago de horas extras. Las vacaciones de los trabajadores son las mismas que antes. La proporción se reduce ligeramente.
Materiales de referencia: sitio web del gobierno de China. ¡El calendario de vacaciones 2018 ya está aquí!