Red de conocimiento del abogados - Bufete de abogados - ¿Cuál es el formato de entrevista para las instituciones públicas de Hejian en Cangzhou, Hebei en 2022?

¿Cuál es el formato de entrevista para las instituciones públicas de Hejian en Cangzhou, Hebei en 2022?

(1) Método de entrevista. La entrevista se realizó utilizando un método de entrevista estructurada. La entrevista adopta un sistema de cien puntos y se califica en el acto. La puntuación de la entrevista adopta el método de "puntuación de gimnasia". Se eliminan la puntuación más alta y la puntuación más baja, y el promedio de las otras puntuaciones se utiliza como puntuación de la entrevista. Los resultados de la entrevista se anunciarán en el centro de pruebas de entrevistas el mismo día. La entrevista vale 100 puntos y la puntuación para aprobar es 60 puntos. Las puntuaciones de las entrevistas se redondean a dos decimales.

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(2) De acuerdo con la situación de control y prevención de epidemias, los candidatos deben prestar atención al sitio web de registro en cualquier momento http:// 221.195.125.37:100 (Examen del personal de la ciudad de Hejian (sitio web) para verificar la hora, el lugar, las precauciones y otra información relevante de la entrevista.

(3) Entrevista grupal a candidatos. Los candidatos que solicitan el mismo puesto generalmente se dividen en el mismo grupo para las entrevistas. Debido a la gran cantidad de reclutas, los puestos que no pueden ubicarse en el mismo grupo se dividen en grupos "en forma de serpiente" según el orden de clasificación de la prueba escrita. puntuaciones y el plan de reclutamiento se divide razonablemente en cada grupo. Los resultados del examen completo se clasifican por grupos de entrevistas después del grupo "serpiente", y los planes de reclutamiento asignados por el grupo "serpiente" se utilizan respectivamente.

(4) Organización de la entrevista. Las entrevistas son organizadas e implementadas por la Oficina del Grupo Líder de Reclutamiento en estricta conformidad con las "Reglas de entrevistas abiertas al personal de reclutamiento de la provincia de Hebei". Se realizará en forma de proposiciones externas, jueces externos e inspección y supervisión disciplinaria. El panel de jueces de la entrevista está formado por 7 personas. Los jueces y el personal están sujetos a la gestión de entrada. Los candidatos se sortean para determinar el orden de la entrevista.

¿Cuál es el formato de entrevista para las instituciones públicas de Hejian en Cangzhou, Hebei en 2022?