En 2023, ¿la ciudad de Gaozhou y la ciudad de Maoming presentarán públicamente los talentos profesionales que se necesitan con urgencia?
Con el fin de reclutar jóvenes talentos de todas las direcciones y promover aún más el desarrollo económico y social de alta calidad de la ciudad de Gaozhou, de acuerdo con las "Medidas de contratación abierta de las instituciones públicas provinciales de Guangdong" (Orden del Gobierno Popular Provincial de Guangdong No. 139) y aprobado por el Comité Municipal del Partido de Gaozhou, el gobierno municipal acordó que nuestra ciudad planea ir a Guangzhou, Wuhan y Xi'an para introducir 17 talentos que se necesitan con urgencia en el lugar a partir de febrero de 2023.
Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Breve introducción a la ciudad de Gaozhou
La ciudad de Gaozhou está bajo la jurisdicción provincial de la ciudad de Maoming y es una Ciudad a nivel de condado en la provincia de Guangdong. Al suroeste, limita con el Mar de China Meridional al este, la llanura de Jianjiang al sur, Guangxi al oeste y las montañas Yunkai al norte.
Tiene jurisdicción sobre 23 localidades y 5 calles, con una superficie administrativa total de 3.276 kilómetros cuadrados.
La ciudad de Gaozhou es el centro de transporte de seis condados y ciudades en el oeste y el este de Guangdong, incluido el ferrocarril Luo-Zhan, la autopista Bao-Mao, la autopista Shantou-Zhan, la autopista Yun-Mao y la autopista nacional. 207, la carretera nacional 359 y las carreteras provinciales 113, 280 y 283 que se cruzan vertical y horizontalmente dentro de la ciudad, comenzando desde Gaozhou, se tarda media hora en llegar al ferrocarril de alta velocidad Shenzhen-Maoming y al puerto de Bohe, y una hora a Zhanjiang New Aeropuerto y tres horas y media hasta Guangzhou.
La ciudad de Gaozhou tiene un profundo patrimonio histórico y cultural. Es la ciudad natal de Xian Tai y el lugar de nacimiento del importante pensamiento de "Tres Representaciones", una de las diez principales ciudades de comida tradicional de la provincia de Guangdong; .
Gaozhou es una importante ciudad agrícola en la provincia de Guangdong. Su valor de producción agrícola total ha ocupado el primer lugar entre los condados (ciudades) de Guangdong durante muchos años. Alguna vez fue conocida como "un estandarte del desarrollo integral de las áreas montañosas". en la provincia de Guangdong" y se ha convertido en la ciudad agrícola más grande del sur de China. Tiene una granja de gallinas ponedoras, la granja de cerdos más grande del oeste de Guangdong y la base de cría de cocodrilos más grande del país. Es la famosa ciudad natal de lichis, longans, y plátanos, y es conocida como la "Ciudad Nacional de las Frutas" y el "Municipio Chino del Lichi".
En los últimos años, proyectos como el Complejo Pastoral Nacional, el Parque Industrial Agrícola Moderno Nacional Lychee, la Demostración Industrial Nacional para la Promoción de Aldeas y Ciudades Fuertes, el Parque Industrial Agrícola Moderno de Guangdong y el Árbol Antiguo de Guangdong Park se ha establecido sucesivamente en Gaozhou, promoviendo eficazmente el desarrollo integrado de las industrias primaria, secundaria y terciaria.
La ciudad de Gaozhou promueve vigorosamente el desarrollo de industrias secundarias y terciarias, planificando y construyendo siete parques principales alrededor de la ciudad central y los pueblos centrales, formando una plataforma de desarrollo industrial de "un parque, distritos múltiples" con la Transferencia Industrial Provincial. El parque industrial como núcleo ha cultivado una serie de empresas líderes como Xingying Stainless Steel, Changxin Stainless Steel, Chuangchuang Casting, Yuanfeng Food, Jiadu Clothing, Hualiang Weaving, etc. Empresas reconocidas como Guangzhou Pharmaceutical "Wanglaoji" han firmado contratos para establecerse en Gaozhou; introdujo el comercio electrónico de Alibaba, dos conocidas plataformas de comercio electrónico en China.com.
Gaozhou ha entrado entre los 100 mejores condados del país por "Kong Ming Zhan", los 100 mejores condados por el desarrollo de "Dos Montañas" de la Universidad de Zhejiang, los 100 mejores condados por la industria de servicios nacional en Saidi , y ha sido preseleccionado para la Influencia de la comunicación de la marca del condado chino por la Academia de Ciencias Sociales, las 100 mejores marcas culturales y turísticas, las 100 marcas habitables más influyentes y fue calificado como el condado de demostración de revitalización rural y construcción de ciudades verdes de China.
El Bloque Beiguan fue seleccionado en el segundo lote de Bloques Históricos y Culturales de la Provincia de Guangdong.
2. Objetivos que se introducirán
Esta vez, se introducirán talentos que se necesitan con urgencia en el personal de las instituciones de bienestar público de primera y segunda clase.
En 2023, 2022 y 2023, los graduados de tiempo completo y los estudiantes de maestría (Ph.D.) de algunas universidades (consulte el Apéndice 2 para ver la lista) obtendrán títulos de licenciatura y maestría (Ph.D. ) grados (se detallan los requisitos) Ver anexo 1).
El certificado de graduación más alto, el certificado de grado y los certificados relacionados de los solicitantes deben obtenerse antes del 31 de agosto de 2023.
Los graduados extranjeros deben obtener las calificaciones académicas extranjeras y la carta de certificación del título del Centro de Servicios para Estudiantes Internacionales de China del Ministerio de Educación antes del 31 de agosto de 2023.
3. Condiciones de introducción
(1) Tener la nacionalidad de la República Popular China y respetar la Constitución, las leyes y los reglamentos de la República Popular China y los socialistas; sistema;
(2) Tener buena calidad política y postura política correcta, conducta moral recta ser excelente tanto en carácter como en lo académico, tener conocimientos profesionales sólidos y base teórica tener buenas habilidades de comunicación interpersonal y expresión lingüística; Tener la condición física, calidad mental y capacidad laboral para cumplir con los requisitos del trabajo con normalidad;
(3) Tener una especialización que sea consistente con los requisitos del trabajo;
(4) La edad El requisito es de 18 a 35 años, la hora límite para el cómputo de edad es el 19 de enero de 2023.
(5) Cumplir otras condiciones requeridas para el puesto.
(6) No están incluidas en el alcance de esta introducción las siguientes situaciones:
1. Quienes hayan sido sancionados penalmente por delitos, hayan sido sancionados por disciplinas partidistas, disciplinas políticas. (asuntos gubernamentales), o son sospechosos de violar disciplinas Aquellos que han violado la ley y están bajo revisión e investigación por parte de los departamentos pertinentes;
2. Estar catalogado como objetivo de castigo conjunto por deshonestidad de acuerdo con la ley;
3. Durante el examen de contratación (empleo) de agencias e instituciones, existen violaciones disciplinarias durante los exámenes físicos o inspecciones;
4. agencias e instituciones, personal que ha renunciado a la ciudad o ha roto contratos de reclutamiento y personal militar activo;
5. Otras situaciones en las que el empleo está prohibido según las leyes y reglamentos.
4. Procedimientos de presentación y organización del tiempo
(1) Método de registro
1 Registro en línea
Los candidatos inician sesión en el registro. system (xxywzlzt /bmzt/15) Siga las instrucciones en línea para registrarse e iniciar sesión, cargar fotos, completar información personal y completar el registro en línea.
Al mismo tiempo, los candidatos deberán cargar los siguientes archivos adjuntos en la página "Información personal" del sistema de registro: cédula de identidad (anverso y reverso), títulos académicos y certificados de grado (incluye etapas de pregrado y posgrado, Los candidatos que no hayan obtenido un diploma deben presentar una tarjeta de identificación de estudiante, un formulario de recomendación de empleo para graduados universitarios en general), expedientes académicos universitarios, diversos certificados honoríficos, premios y menciones y otra información.
Los datos se fusionarán y escanearán en un archivo PDF en el orden anterior y se nombrarán en el formato de "ciudad de registro en el sitio + código de puesto + nombre + escuela de graduación + especialización".
Además de la información anterior, aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero también deben escanear y cargar materiales de apoyo relevantes, como calificaciones académicas en el extranjero y cartas de certificación de títulos emitidas por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.
Registro en línea: la hora de inicio es el 7 de febrero de 2023; la fecha límite es las 5:00 p.m. del 22 de febrero de 2023.
2. Registro in situ y revisión de calificaciones
(1) Ciudad de Guangzhou (el lugar para la introducción de la revisión de calificaciones y la entrevista está establecido tentativamente en la Universidad Tecnológica del Sur de China; el introducción de la lista de trabajos adjunto 1 estación de supervisión de calidad y seguridad del proyecto de construcción de la ciudad, centro de asuntos de construcción municipal, centro de reserva de tierras municipal, centro de cría de razas municipal)
La hora y el lugar específicos se anunciarán en el Ayuntamiento Popular Municipal de Gaozhou. Sitio web del gobierno, se solicita a los candidatos que presten mucha atención.
(2) Ciudad de Wuhan (el lugar para la introducción de la revisión de calificaciones y la entrevista se establece tentativamente en la Universidad Normal de China Central; la presentación del personal que figura en el Centro Municipal de Desarrollo Docente, el Instituto Municipal de Ciencias Forestales y Notaría Municipal en el Apéndice 1 de la lista de trabajos)
La hora y el lugar específicos se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular Municipal de Gaozhou, por lo que se pide a los candidatos que presten mucha atención.
(3) Ciudad de Xi'an (el lugar para la introducción de la revisión de calificaciones y la entrevista se decide tentativamente en la Universidad Politécnica del Noroeste; la presentación del personal que figura en la lista de puestos adjunto 1 de la Primera Escuela Municipal Vocacional y Escuela Técnica Superior y Centro Municipal de Gestión de Construcción de Ingeniería Hidroeléctrica y Conservación de Agua)
La hora y el lugar específicos se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular Municipal de Gaozhou, por lo que se pide a los candidatos que presten mucha atención.
Todos los candidatos que participan en la introducción (incluidos los candidatos que se registran en línea) solo pueden elegir un puesto para registrarse. Aquellos que postulen para varios puestos serán descalificados y deberán ir al sitio para registrarse y calificar; revisión. Los materiales proporcionados por los candidatos y la información de registro cargada son los mismos.
Se considerará que los candidatos que no participen en el registro in situ y en la revisión de calificación se han dado por vencidos.
Los materiales relevantes que deben enviarse para el registro in situ y la revisión de calificaciones incluyen: formulario de registro para que las instituciones públicas de la ciudad de Gaozhou introduzcan talentos que se necesitan con urgencia en 2023 (Anexo 4, se requiere impresión a doble cara), Originales y copias de calificaciones académicas y certificados de grado (incluidas las etapas de pregrado y posgrado, los candidatos que no hayan obtenido un diploma deben presentar su tarjeta de identificación de estudiante, formulario de recomendación de empleo para graduados universitarios en general), expedientes académicos universitarios, diversos certificados, premios y menciones, etc. .
Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deben proporcionar materiales de certificación relevantes, como calificaciones académicas en el extranjero y cartas de certificación de títulos emitidas por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.
(2) Entrevista
La entrevista adopta dos formas: "enseñanza de prueba" y "entrevista estructurada".
Los puestos educativos toman la forma de "enseñanza de prueba". El contenido de la entrevista es el conocimiento de la materia del puesto solicitado. Evalúa principalmente el diseño de la enseñanza, los métodos de enseñanza, la expresión del lenguaje, la escritura en la pizarra, el estilo de enseñanza. etc. de los entrevistados. Cada candidato 15 minutos para la preparación de la entrevista y 10 minutos para la enseñanza de prueba.
Los puestos no educativos adoptan la forma de "entrevistas estructuradas", que evalúan principalmente el análisis integral de los candidatos, la coordinación organizacional, la cognición profesional, la calidad psicológica, la expresión verbal, la comunicación interpersonal, la instrumentación, la respuesta a emergencias y la solución. Capacidad para resolver problemas, etc.
Si el número de solicitantes excede el número de candidatos para el puesto (principal) en 1:5, el número de candidatos se seleccionará en base a una proporción de 1:5 de la institución de graduación y las calificaciones académicas. , calificaciones, rendimiento académico, ya sean miembros del Partido Comunista, cuadros estudiantiles y honores integrales. Las entrevistas se realizarán sobre la base del mérito, si el número de solicitantes es insuficiente para el número de puestos que se presentarán, se organizarán entrevistas. basado en el número real de candidatos calificados.
Se recomienda a los candidatos registrados que mantengan sus teléfonos abiertos y consulten la información.
La hora y el lugar de la entrevista se notificarán por separado; los candidatos que reciban el aviso de entrevista deben llevar sus tarjetas de identificación al lugar de la entrevista a la hora designada para participar en la entrevista.
Si es necesario ajustar la hora y el lugar debido a circunstancias especiales, prevalecerá el aviso ajustado.
(3) Determinar los candidatos a presentar.
La entrevista adopta un sistema de 100 puntos, con puntuación en el sitio. La puntuación completa de la entrevista es de 100 puntos y la puntuación mínima de control de aprobación es de 70 puntos. Las puntuaciones de la entrevista inferiores a 70 puntos no se incluirán. la introducción de talentos que se necesitan con urgencia y las puntuaciones de las entrevistas se conservarán con dos decimales.
Después de la entrevista, entre los candidatos calificados, los candidatos que se presentarán se determinarán en función de sus puntuaciones de mayor a menor, se firmarán los acuerdos pertinentes y se decidirán los candidatos que se presentarán. sitio Los candidatos obtendrán certificados de graduación y títulos de grado a tiempo y se someterán a un examen físico. El acuerdo entrará en vigor después de aprobar la inspección, aprobar la inspección y anunciar que no hay objeciones.
A excepción de la toma de decisiones en el sitio sobre los candidatos que se presentarán durante esta introducción en el sitio a los colegios y universidades, no se realizará ningún reemplazo.
(4) Examen físico
Realizar un examen físico de acuerdo con las "Normas generales para el examen físico del personal de contratación abierta en instituciones públicas de la provincia de Guangdong".
La hora y el lugar del examen físico se notificarán más adelante.
(5) Inspección
De acuerdo con las "Reglas de implementación para la inspección de personal de reclutamiento abierto por parte de instituciones públicas en la provincia de Guangdong (prueba)", los candidatos que hayan aprobado el examen físico será inspeccionado.
(6) Publicidad y empleo
El personal que haya pasado el examen físico y la inspección será identificado como los candidatos a ser presentados, y la lista se publicará en la Junta Popular Municipal de Gaozhou. Sitio web del gobierno (mmgzrlzyj/gkmlpt/index) 7 días hábiles.
Aquellos que hayan sido anunciados públicamente y no tengan objeciones, se determinarán como personal de introducción y deberán completarse los trámites de introducción y contratación correspondientes.
El período mínimo de servicio del personal introducido en nuestra ciudad es de 5 años. Si la relación personal se extingue por incumplimiento personal, deberán asumir la responsabilidad correspondiente por incumplimiento de contrato.
5. Gestión y tratamiento
(1) Proporcionar una plataforma.
Después de aprobar la evaluación, los cuadros jóvenes de alta calidad con buena integridad moral y desempeño sobresaliente, que cumplan con las condiciones de escasez de talentos profesionales sobresalientes de la agencia y las condiciones de transferencia, pueden ser transferidos a funcionarios públicos después de la aprobación de el departamento organizacional superior de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Después de pasar el período de prueba (un año), serán contratados para puestos técnicos o de gestión profesionales correspondientes en instituciones públicas de acuerdo con las políticas nacionales pertinentes.
(2) Salarios y beneficios.
Los salarios y beneficios se basan en los estándares del personal de las instituciones públicas de la ciudad de Gaozhou.
(3) Disfrutar del correspondiente trato preferencial para los talentos introducidos.
El personal reclutado esta vez disfruta de un trato preferencial en términos de subsidios de asentamiento, subsidios de manutención, subsidios para la compra de vivienda, inscripción de cónyuges e hijos, etc. estipulados en la introducción de talentos de alto nivel y talentos que se necesitan con urgencia en nuestro ciudad.
VI.Requisitos para la prevención y el control de epidemias
Este trabajo de introducción de talentos se lleva a cabo bajo la normalización de la prevención y el control de infecciones por nuevos coronavirus Durante la introducción de la implementación organizacional, el trabajo se realizará. llevarse a cabo de acuerdo con los requisitos pertinentes de prevención y control de infecciones virales, implementar medidas de prevención y control y, si es necesario, introducir un grupo de trabajo para considerar de manera integral varios factores para realizar los ajustes apropiados a los arreglos de trabajo relevantes.
Los candidatos deben obedecer conscientemente las disposiciones de prevención y control de infecciones virales de la unidad de introducción y del centro de pruebas, y cooperar con el trabajo de prevención y control. Aquellos que no cooperen con el trabajo de prevención y control como se requiere. se le permitirá ingresar al centro de pruebas y se considerará que ha renunciado a sus calificaciones.
Los candidatos ingresan al centro de pruebas, se someten a controles de temperatura, traen sus propias mascarillas N95 y las usan correctamente durante todo el proceso.
Si se realizan ajustes en los arreglos laborales relevantes debido a una consideración integral de varios factores debido a los requisitos de prevención y control de epidemias, la información relevante se publicará de manera oportuna en el sitio web de los candidatos al gobierno popular municipal de Gaozhou. Se les pide que presten atención y respondan de manera oportuna.
7. Otros asuntos
(1) Las categorías profesionales y los nombres en la lista de puestos introducidos (Anexo 1) se basan en el "Catálogo de referencia profesional de contratación de exámenes de la provincia de Guangdong 2023". (Adjunto 3) para completar, compruébelo usted mismo.
(2) Cualquier persona que proporcione información falsa será descalificada sin importar cuándo se descubra y verifique.
(3) Este anuncio es interpretado por la Oficina del Comité de Organización y Establecimiento del Comité Municipal de Gaozhou y la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Gaozhou.
8. Organización y Gestión
La Oficina del Comité de Establecimiento Institucional del Comité Municipal del Partido de Gaozhou y la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Gaozhou son responsables de la organización e implementación de el trabajo de reclutamiento.
Registro
Oficina del Comité de Organización y Establecimiento del Comité Municipal de Zhong*** Gaozhou
Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Gaozhou
2023 Enero 19 de enero
Anexo 1: Lista de trabajos de presentación pública de talentos que se necesitan con urgencia en 2023 de la ciudad de Gaozhou, Maoming, provincia de Guangdong.pdf
Anexo 2: Nombres de universidades y universidades de las instituciones públicas de la ciudad de Gaozhou universidades que presentan talentos que se necesitan con urgencia.pdf
Anexo 3: Catálogo de referencia profesional de la administración pública de la provincia de Guangdong para el reclutamiento del examen de 2023 >
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