Autoresumen 5 artículos por semana
Resumen de una semana 1
El trabajo de esta semana ha terminado y he completado las tareas básicas de la semana. Pero también tengo muchas preguntas. Los problemas son comunes en mi puesto, así que no creo que haya nada malo en ello. En cambio, alimenté mi espíritu indomable y seguí logrando avances.
Como soy responsable de mi trabajo, hay pocos problemas en el departamento financiero del que soy responsable. Cumplo con los requisitos y completo las operaciones básicas en todo momento. Es por eso que mi trabajo cumple con mis requisitos laborales y siempre he insistido en mi trabajo, a menudo consultando y aprendiendo para mi trabajo. Como sentía que no era tan bueno como los demás y que necesitaba mejorar, aprendí a seguir aprendiendo y escuchando.
Informamos y resumimos nuestro trabajo cada semana según sea necesario. Resumo mis errores y descuidos durante la semana. Debido a algunas cosas muy simples, fui un poco descuidado, así que al final cometí un error y me arrepentí. También tengo que revisar mi trabajo cada vez, así que persevero en todo momento, lo que también fortalece mi trabajo.
No soy tan productivo y mi trabajo no es tan bueno. A menudo no entrego las tareas a tiempo debido a algunos errores que cometo, por lo que he estado mejorando la velocidad y la eficiencia. A menudo me presiono un poco y trabajo horas extras si no puedo terminar. A medida que trabajo cada vez más y me familiarizo gradualmente con los pasos y detalles del trabajo, la velocidad naturalmente será más rápida y la eficiencia aumentará mucho.
Cada día, hago hincapié en la importancia del trabajo. A menudo agrego mucha carga y presión a mi trabajo. A menudo me digo a mí mismo que debo ser firme y no apresurarme. Una vez que cometíamos un error financiero, era un agujero enorme. Aunque nosotros mismos no somos responsables de esto, también perjudica los intereses de nuestra empresa y no está en línea con el plan de desarrollo de nuestra empresa, por lo que simplemente obedecemos los requisitos y órdenes.
Nunca olvido mis responsabilidades laborales en ningún momento. No significa que no haya presión, por lo que no hay necesidad de asumir responsabilidades ni soportar presiones. Por el contrario, necesito fortalecer continuamente mi propia construcción y desarrollo, mejorar mis habilidades y eficiencia y comprender las principales cuestiones clave. Aunque el tiempo de trabajo de la semana es muy corto, también necesito analizar y resumir. Mi ventaja es la paciencia, que reduce mi carga y presión y me hace sentir muy divertido.
Entiendo claramente mis responsabilidades. No necesito pensar en cosas que ya no están fuera de mi función. Sólo necesito pensar más en mis defectos. Por supuesto, tengo que tener sentido de responsabilidad y perseverancia. No puedo hacer nada sin esto. Este es el resultado de una solicitud activa y un trabajo duro. Necesitas reflexionar y resumir tu progreso todos los días.
Aquí tienes algunos planes personales para el trabajo de la próxima semana.
1. Obedecer los acuerdos de la empresa y cooperar activamente con el trabajo del departamento.
2. Unir a los compañeros de la empresa, trabajar activamente y encontrar soluciones oportunas a los problemas que surjan.
3. Mejore su sentido de responsabilidad financiera, no olvide sus tareas más básicas y complete su trabajo de manera oportuna y precisa.
4. Hacer planes generales y coordinar, cooperar con el trabajo y completar el trabajo básico a tiempo.
Resumen de una semana 2
La semana pasó rápido y también fue la primera semana en ingresar a la empresa. Durante esta semana, me familiaricé rápidamente con mi trabajo diario, el negocio de la empresa, la disciplina laboral y el desarrollo y las perspectivas de la empresa. También fortaleció mi convicción de que quiero desarrollarme en la empresa a largo plazo.
Aunque una semana no es mucho tiempo y no puedo entender completamente el trabajo de la empresa y muchos negocios, he aprendido mucho y he aprendido mucho después de esta semana. La empresa se fundó en _ _ _ _ y ya llevan décadas. Desde una pequeña empresa hasta un gran grupo, hay que admirar la capacidad de trabajo y gestión de los líderes de las empresas. También admiro su voluntad. En los diez años transcurridos desde que se fundó la empresa, he trabajado duro para su desarrollo y crecimiento. También me gusta el estilo de gestión de los líderes de la empresa. No importa en qué posición se encuentre, los requisitos son los mismos, las recompensas y los castigos son claros y usted tiene requisitos más estrictos para usted mismo.
Desde que llegué a la empresa, todos los días puedo ver que el supervisor de la empresa y todos los líderes llegan antes que nosotros y salen del trabajo más tarde. Creo que todo esto es inseparable de la gestión de los dirigentes de la empresa y debemos dar ejemplo en un puesto superior. La empresa también es un grupo grande con gran amor y gran unidad. No importa quién sea usted, no importa en qué puesto se encuentre, cuando vea que sus compañeros encuentran dificultades, no dudará en echarles una mano, por lo que me siento extremadamente relajado y feliz durante el proceso de trabajo. Aunque lo que he estado haciendo esta semana es solo un trabajo básico y sencillo, todavía estoy haciendo todo lo posible para completarlo, siendo serio y responsable en mi puesto, y trabajando para la empresa de todo corazón.
Durante el trabajo de esta semana, tanto el trabajo como el pensamiento han cambiado en cierta medida. En lugar de reformarme, me decidí más a trabajar bien en esta empresa y estar a la altura de la confianza de la empresa. Entonces, a través del trabajo de esta semana, creo firmemente que trabajaré más duro y contribuiré a la empresa en el futuro.
Aquí también quiero comprometerme por escrito con la empresa y conmigo mismo. No importa ahora o en el futuro, trabajaré duro para completar mi trabajo, crear mi propio valor para la empresa en el menor tiempo posible y crecer y progresar con la empresa de manera responsable en el trabajo futuro. También creo que lo haré en un futuro próximo.
Resumen personal de una semana 3
La semana pasada, con el apoyo y la orientación de líderes y colegas, junto con mis continuos esfuerzos y exploración, mejoré mi forma de pensar. Calidad empresarial y Se han logrado grandes avances en la capacidad de trabajo y se han logrado ciertos resultados laborales. Aquí hay un informe resumido de mi trabajo y estudio durante el año pasado de la siguiente manera:
Primero, fortalecer el aprendizaje y concentrarse en mejorar los logros personales.
1. A través de revistas, periódicos, redes informáticas, informativos de televisión y otros medios. Fortalecer el cultivo político, ideológico y moral.
2. Trabajar duro para aprender conocimientos empresariales, participar activamente en diversas capacitaciones en habilidades empresariales organizadas por los departamentos pertinentes y considerar siempre la mejora de la conciencia del servicio como la base de todo trabajo. Con los pies en la tierra, siendo realista;
3. Estudiar seriamente las regulaciones financieras y económicas y las regulaciones gubernamentales limpias, y actuar conscientemente de acuerdo con las políticas y procedimientos financieros nacionales.
4. Mejore continuamente los métodos de aprendizaje, preste atención a los resultados del aprendizaje y "aprenda mientras hace". "Insista en aplicar lo que ha aprendido, concéntrese en la integración, integre la teoría con la práctica, utilice nuevos conocimientos, nuevas ideas y nueva inspiración". para consolidar y enriquecer conocimientos integrales, mantener los conocimientos actualizados y mejorar constantemente su capacidad integral.
2. Realizar estrictamente las responsabilidades del trabajo contable y hacer un buen trabajo con los pies en la tierra.
La semana pasada, con un alto sentido de responsabilidad y profesionalismo, obedecí conscientemente las disposiciones de la organización y el liderazgo, trabajé duro para realizar diversas tareas y completé con éxito varias tareas. Debido a la complejidad del trabajo contable, su labor se caracteriza por su carácter transaccional e inesperado. Por tanto, según la situación concreta y la puntualidad, la organización del trabajo para todo el año es la siguiente.
En enero y _ _ _ meses, completar el trabajo de liquidación financiera anual, hacer un buen trabajo en asuntos relacionados y realizar la inspección anual del negocio. Resuma cuidadosamente el trabajo financiero del año pasado y formule un plan de trabajo financiero para 2008. Clasificación, encuadernación y archivo de diversos expedientes contables. Se limpió, desinfectó y se realizó una copia de seguridad del software financiero específico. Completar la creación de cuentas, la creación de tarjetas y la inspección anual de los activos fijos recién agregados;
2. En _ _ _ meses, establecer nuevas cuentas de acuerdo con el sistema financiero y presupuestar cuentas de ingresos y gastos para manejar los negocios económicos diarios. . Establecer un libro de estadísticas salariales de acuerdo con los requisitos del informe salarial para facilitar las estadísticas detalladas y presentar informes estadísticos financieros mensuales y trimestrales al departamento competente a tiempo para aprovechar al máximo la función de supervisión contable. Proporcionar información y materiales relevantes a las unidades relevantes y a los líderes de las estaciones de manera oportuna para la correcta toma de decisiones. Mantener contacto activo y oportuno con la Oficina de Finanzas y la Oficina de Planificación, proponer planes de solicitud de uso de fondos y lograr una rotación normal de fondos. En términos de pagos externos, es necesario controlar estrictamente, implementar estrictamente y respetar los sistemas financieros y económicos nacionales, a fin de garantizar la liquidación diaria y mensual, y las cuentas y las cuentas sean consistentes. Para la inspección anual de tarifas administrativas, con el fin de implementar la Ley de Licencias Administrativas, los formularios de autoexamen y autorización, como "elementos de cargo, estándares, base y monto", se envían de manera oportuna. el primer semestre del año, y las primas del primer semestre del año se pagan de conformidad con las normas del seguro médico.
En marzo, como exige la "Ley de Contabilidad de la República Popular China" y las normas de gestión contable de una determinada provincia, se tardó casi un mes en comprobar las cuentas del año pasado. , mejorar el proceso financiero y escribir Se divulgaron la situación del autoexamen, la experiencia, la construcción del control interno y la implementación del sistema contable, y se estandarizaron aún más los comportamientos contables para los aumentos de capital de los empleados;
4. _ _ _Presentar formularios de gestión laboral, certificados de invalidez y recibos de salario cada mes, y revisar y confirmar que la pensión de invalidez está exenta. Declarar y pagar el seguro de pensiones de los trabajadores contratados, el seguro de desempleo, el seguro médico para el segundo semestre del año y el fondo de previsión de vivienda registrar y reportar la información del personal de apoyo financiero de acuerdo con las regulaciones;
3. Esfuerzos para realizar otras tareas asignadas por los líderes.
Como trabajador financiero, usted puede desempeñar concienzudamente sus responsabilidades laborales, ceñirse a su puesto, respetar el sistema de trabajo y la ética profesional y estar dispuesto a aceptar tareas rutinarias y temporales concertadas, como ser agente del orden público. registro de exámenes, preparación, Complete el informe de autoexamen y autocorrección sobre la gobernanza especial anticorrupción y redacte un resumen del estilo del partido y el trabajo anticorrupción, etc.
En esta serie de trabajos tengo muy claro que como trabajador financiero cualificado no sólo debes tener conocimientos y habilidades relevantes, sino también tener un estilo de trabajo riguroso, meticuloso y paciente. Al mismo tiempo, me di cuenta de que no importa en qué puesto esté, incluso si es un trabajo discreto, debo hacerlo con el corazón. Incluso si es un trabajo aburrido a los ojos de los demás, debo ser bueno en él. encontrar diversión en ello, hacer cambios cada día que pasa y encontrar innovación en los cambios.
Ha pasado rápidamente una semana y la misión de un año de duración está a punto de llegar a un final exitoso. Mirando retrospectivamente el trabajo de un año, hay amarguras y dulzuras, logros y deficiencias. Seguiré llevando adelante mis logros, supliré mis carencias, seré proactivo y contribuiré al trabajo contable del departamento financiero de la empresa en mi futuro laboral.
Resumen personal de una semana 4
Tengo mis propias cosas que hacer en la vida y el trabajo, y creo que este tipo de vida y trabajo es muy beneficioso. La vida será feliz, el tiempo pasará volando y mi vida se enriquecerá.
Esta semana es mi primera semana como Jinshi. Conocí nuevos colegas. Esta semana, bajo la guía y los requisitos de mis líderes y colegas, aprendí algunas cosas diferentes y obtuve una mejor comprensión. Sé mucho sobre mi propio proceso de trabajo. Si tengo alguna pregunta que no entiendo, la haré con atención y tomaré la iniciativa para adquirir algunos conocimientos.
Esta semana, a petición del líder, completé mi trabajo en serio y ayudé a mis compañeros a lidiar con sus asuntos no profesionales. Este trabajo me llena de energía. Quiero hacer mi trabajo lo más perfecto posible y satisfacer a mi jefe. También realicé algunos trámites de incorporación de nuevos empleados, fortalecié mis conocimientos de reclutamiento y preparé algunos materiales y archivos necesarios para el trabajo.
En mi tiempo libre, organizo activamente un tiempo razonable para aprender más conocimientos profesionales.
Recientemente he ordenado la información de la empresa, lo que me facilita estar al día con otros compañeros y acelerar mi integración en esta gran familia.
Preguntas de esta semana:
1. Fortalecer el estudio intenso y fortalecer el conocimiento profesional.
2. Debemos tomarnos todo en serio y hacer un buen trabajo.
Plan para la próxima semana:
1. Familiarícese con el entorno de la empresa.
2. Comuníquese activamente con sus colegas
3. Organice de manera razonable su plan de trabajo y su plan de vida.
4. Mantenga una buena actitud y un estado de ánimo optimista para trabajar.
Autoresumen de una semana 5
La gestión empresarial se centra en la gestión financiera, y la gestión financiera se centra en la gestión del capital y los costes. Para adaptar la gestión financiera a las necesidades del desarrollo de la empresa y reflejar verdaderamente el papel central de la gestión financiera, es necesario crear un equipo contable con fuertes habilidades ideológicas y políticas, una base sólida, un estilo riguroso, alta calidad y alta eficiencia.
1. Según la situación actual del personal financiero, debido a la renuncia del cajero en marzo y la baja por maternidad de la contadora a cargo en mayo, la carga de trabajo del personal financiero actual ha aumentado significativamente. . Por un lado, los empleados trabajaron horas extras y cumplieron con sus deberes; por otro, reclutaron, trasladaron y adscribieron urgentemente a través de diversos canales para solucionar el urgente problema de escasez de personal.
2. Implantar un sistema de semana laboral para el personal financiero. Se requiere que el personal financiero resuma el trabajo de la semana todos los viernes, resuma las ganancias y pérdidas en el trabajo y rectifique los problemas existentes en el trabajo, de modo que el trabajo financiero pueda planificarse, tener un propósito y progresar cada semana.
3. Resolver oportunamente las dificultades encontradas por el personal financiero. Discusiones grupales periódicas, aprendizaje de los sistemas de contabilidad corporativa, comunicación entre ellos, familiarización con los procesos de trabajo de cada puesto y puesta sobre la mesa. Ante las dificultades y problemas que existen en el trabajo, debemos negociar juntos para encontrar soluciones y crear un buen ambiente de trabajo.
Fortalecer la formación financiera, implementar estrictamente sistemas de gestión financiera y sentar una buena base financiera.
1. Analice cuidadosamente los gastos mensuales reales de la empresa y revise cuidadosamente cada comprobante contable cada mes para garantizar la estandarización del trabajo contable básico en vista de las características de la empresa de gran rotación de empleados y gran cantidad de contrataciones. Cree muestras de escritura a mano de las firmas de los empleados para evitar fugas financieras.
2. Reforzar la formación de los empleados de la empresa y preparar capacitaciones sobre los conocimientos, procesos y sistemas financieros básicos de la empresa. De acuerdo con la nueva versión del sistema de gestión del grupo, los empleados han sido capacitados y educados sistemáticamente y se han aplicado estrictamente las disciplinas financieras, de modo que los empleados de la empresa dominaron inicialmente los conocimientos financieros básicos, entendieron el proceso de trabajo financiero y cumplieron concienzudamente el sistema financiero de la empresa del grupo.
3. Realizar inventario de bienes para garantizar la seguridad de los activos de la empresa. Organizar el departamento administrativo, el departamento de ingeniería y otros departamentos de la empresa para realizar un inventario completo de activos fijos, consumibles de bajo valor y otras propiedades y materiales adquiridos desde el registro de la empresa; exigir a los custodios del almacén que establezcan libros de contabilidad de materiales personales y realicen una gestión personal de la empresa; bienes y materiales, mensual Actualizar y verificar oportunamente para que el almacenamiento de los materiales de la empresa sea propiedad de las personas y sus responsabilidades sean claras y claras.
5. Coordinar y comunicarse activamente con la empresa del proyecto. En junio se establecerá una cuenta especial para el depósito de alquileres y una cuenta especial para el cobro de alquileres. Conciliar las cuentas con la empresa del proyecto al final de cada mes, cobrar el alquiler por cobrar del mes de manera oportuna, controlar estrictamente el flujo de fondos y garantizar la seguridad de los fondos.
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