Texto completo del Reglamento sobre la supervisión interna del Partido Comunista de China en la Sexta Sesión Plenaria del XVIII Comité Central del Partido Comunista de China en 2019
Texto completo del Reglamento sobre la supervisión interna del Partido Comunista de China en la Sexta Sesión Plenaria del XVIII Comité Central del Partido Comunista de China
El artículo 1 es fortalecer la supervisión dentro del partido, desarrollar la democracia dentro del partido y salvaguardar la unidad y la unidad del partido, mejorar el liderazgo y la gobernanza del partido, mejorar su capacidad para resistir la corrupción, la degeneración y los riesgos, adherirse a la naturaleza avanzada del partido y siempre construir el partido para el público y gobernar para el pueblo De acuerdo con la "Constitución del Partido Comunista de China", estas regulaciones.
Artículo 2 La supervisión interna del partido se guía por el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de la "Tres Representaciones", se adhiere a emancipar la mente, buscar la verdad a partir de los hechos, avanzar con Los tiempos, y se adhiere al centralismo democrático y El partido debe gestionar el partido y gobernarlo estrictamente.
Artículo 3 Los objetivos clave de la supervisión interna del partido son los órganos dirigentes y los cuadros dirigentes del partido en todos los niveles, especialmente los principales líderes de los equipos de dirección en todos los niveles.
Artículo 4 Los contenidos clave de la supervisión intrapartidaria son:
(1) Cumplir con los estatutos del partido y otras regulaciones internas del partido, mantener la autoridad del gobierno central y implementar la línea, los principios y las políticas del partido y las resoluciones, decisiones y acuerdos de trabajo de las organizaciones del partido de nivel superior;
(2) Respetar la constitución y las leyes, y adherirse a la gobernanza de acuerdo con la ley;
(3) Implementar la situación del centralismo democrático;
(4) Protección de los derechos de los miembros del partido;
(5) Implementación de las disposiciones pertinentes del partido y del Estado en la selección y nombramiento de cuadros;
(6) Contacto estrecho con las masas para realizar, salvaguardar y desarrollar los intereses fundamentales del pueblo;
( 7) Integridad y autodisciplina y construcción de un estilo de partido y de gobierno limpio.
Artículo 5: La supervisión interna del partido debe combinarse con la supervisión externa. Las organizaciones del Partido en todos los niveles y los cuadros dirigentes del Partido deben aceptar conscientemente y tratar correctamente la supervisión del Partido y del pueblo.
Capítulo 2 Responsabilidades de supervisión
Artículo 6 Los comités del partido en todos los niveles desempeñan las siguientes responsabilidades en la supervisión intrapartidaria:
(1) Liderar la supervisión intrapartidaria trabajar y aclarar las tareas y requisitos de la comisión de inspección disciplinaria y los departamentos de trabajo del comité del partido, las agencias directamente afiliadas, las agencias enviadas y los grupos del partido (comités del partido) equivalentes a este nivel en términos de supervisión interna del partido;
(2) Formular e implementar el trabajo de los superiores Las organizaciones del Partido y los congresos del partido del mismo nivel han adoptado resoluciones y decisiones sobre el fortalecimiento de la supervisión interna del partido, y han estudiado y resuelto cuestiones importantes en la supervisión interna del partido; miembros de la comisión de inspección disciplinaria y de los departamentos de trabajo del comité del partido, agencias directamente afiliadas, agencias enviadas y grupos del partido (comités del partido) equivalentes a este nivel;
(4) Supervisar las organizaciones del partido de nivel inferior y sus líderes El equipo, especialmente la persona principal a cargo, supervisará;
(5) Los comités locales del partido en todos los niveles y los comités de base supervisarán el trabajo de los comités del partido de nivel superior y las comisiones de inspección disciplinaria y pondrán transmitir opiniones y sugerencias.
Los comités de trabajo enviados por el Comité Central del Partido y los comités locales de todos los niveles supervisarán las organizaciones del partido y los cuadros dirigentes de los miembros del partido de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
Artículo 7: Responsabilidades de los miembros de los comités del partido en todos los niveles en términos de supervisión interna del partido:
(1) Supervisar sus comités, comisiones de inspección disciplinaria del mismo nivel y partido. departamentos de trabajo de comités, instituciones directamente afiliadas, enviados Supervisar el trabajo de los órganos y grupos del partido (comités del partido) equivalentes a este nivel;
(2) Supervisar a los miembros del comité permanente y a los miembros del comité, la Inspección Disciplinaria Comisión del mismo nivel y los departamentos de trabajo del comité del partido, agencias directamente afiliadas, agencias enviadas y equivalentes Supervisar a la persona a cargo del grupo del partido (comité del partido) en este nivel;
(3) Los miembros de los comités locales del partido en todos los niveles y los miembros del comité de base supervisarán los asuntos enumerados en los puntos (1) y (2) de este artículo. Las cuestiones y opiniones de las organizaciones del partido y de los cuadros dirigentes de los miembros del partido deben presentarse por escrito o por otros medios. formularios con sus verdaderos nombres al Comité Permanente del Comité del Partido y al Comité Permanente de la Comisión de Inspección Disciplinaria del mismo nivel, o reportados al Comité del Partido de nivel superior o a la Comisión de Inspección Disciplinaria;
(4) Opiniones de los miembros del Comité Central sobre los miembros del Buró Político y del Comité Permanente del Comité Central del PCCh se informará al Comité Permanente del Buró Político del Comité Central del PCCh o al Comité Permanente de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria por escrito o en otras formas con sus verdaderos nombres.
Los departamentos o el personal pertinentes deben transmitir con prontitud las preguntas, opiniones y sugerencias planteadas por los nombres reales de los miembros del comité y no retenerlas; las organizaciones del partido pertinentes deben estudiarlas, manejarlas y responder de manera adecuada con prontitud.
Artículo 8 Los comités de inspección disciplinaria del Partido en todos los niveles son órganos especializados para la supervisión dentro del Partido. Bajo la dirección de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria, la Comisión local de Inspección Disciplinaria del Partido en todos los niveles y la Comisión de Inspección Disciplinaria de base, bajo la dirección del comité del Partido del mismo nivel y el Comité Superior de Inspección Disciplinaria del Partido, desempeñar las siguientes responsabilidades en la supervisión interna del partido:
(1) Ayudar al Partido al mismo nivel. El comité organiza y coordina el trabajo de supervisión interna del partido, organiza y lleva a cabo la supervisión e inspección de la supervisión interna del partido. trabajo de supervisión del partido;
(2) Supervisar el desempeño de sus deberes y el ejercicio del poder por parte de los miembros y cuadros dirigentes del partido;
(3) Examinar y manejar casos relativamente importantes o complejos en los que las organizaciones del partido y los miembros del partido violan los estatutos del partido y otras regulaciones internas del partido;
(4) Informar dentro del partido al comité del partido del mismo nivel y a la comisión de inspección disciplinaria del siguiente nivel superior Supervisar la situación laboral, hacer sugerencias, organizar la redacción y formulación de regulaciones y sistemas relevantes de acuerdo con la autoridad y tomar decisiones sobre el mantenimiento de la disciplina del partido;
(5) Aceptar informes de organizaciones del partido y miembros del partido que violen el partido disciplinar y acusar a los miembros del partido, apelar y proteger los derechos de los miembros del partido.
Los comités de trabajo de inspección disciplinaria enviados por la Comisión Central de Inspección Disciplinaria del Partido y las comisiones locales para la inspección disciplinaria en todos los niveles desempeñan funciones de supervisión de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
La Comisión de Inspección Disciplinaria implementa una gestión unificada de los equipos de inspección disciplinaria enviados. El equipo de inspección disciplinaria es enviado para supervisar las organizaciones del Partido y los cuadros dirigentes de los miembros del Partido estacionados en el departamento de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
Las comisiones de inspección disciplinaria locales y departamentales del Partido y los equipos de inspección disciplinaria de los grupos del Partido pueden informar directamente los problemas importantes que ocurren en su región, sistema y unidad a la comisión de inspección disciplinaria de nivel superior.
Artículo 9: Responsabilidades de los miembros de los comités de inspección disciplinaria del Partido en todos los niveles en términos de supervisión interna del Partido:
(1) Responsabilidades por el trabajo de sus comités y sus enviados agencias y agencias de inspección enviadas Supervisar;
(2) Supervisar a los miembros del comité permanente y a los miembros de los comités y a los jefes de las agencias y agencias de inspección enviadas;
(3) Miembros de Las comisiones locales de inspección disciplinaria del Partido en todos los niveles y los miembros de la Comisión de Inspección Disciplinaria de base, para presentar sus preguntas y opiniones a la Comisión de Inspección Disciplinaria (instituciones) y a los miembros del Partido y cuadros dirigentes enumerados en los puntos (1) y (2). de este artículo por escrito u otros formularios con sus nombres reales al Comité Permanente de la Comisión de Inspección Disciplinaria y al Comité del Partido del mismo nivel o reflejar, las opiniones de los miembros del comité y de los miembros del comité permanente también pueden ser reportadas al superior. comité del partido a nivel de nivel y la Comisión de Inspección Disciplinaria;
(4) Opiniones de los miembros de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria sobre el Comité Permanente de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria, firmadas con sus verdaderos nombres, en por escrito o en otras formas Informe al Comité Permanente de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria o al Comité Permanente del Buró Político del Comité Central del PCCh.
Los departamentos, agencias o personal pertinentes deben transmitir las preguntas, opiniones y sugerencias planteadas por los nombres reales de los miembros del comité de manera oportuna y no retenerlas; las organizaciones del partido pertinentes deben estudiarlas y manejarlas de manera oportuna; oportunamente y responder de manera adecuada.
Artículo 10: Responsabilidades y derechos de los miembros del partido en la supervisión interna del partido:
(1) Reflejar con prontitud las opiniones y demandas de las masas ante la organización del partido y salvaguardar los intereses legítimos. de las masas;
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(2) Si tiene opiniones diferentes sobre las resoluciones y políticas del partido, puede presentar reservas en la reunión del partido o a la organización del partido bajo la premisa de una actitud decidida implementación, y puede expresar sus opiniones a los superiores del partido Organizar hasta que el Comité Central lo refleje, pero no se les permite expresar públicamente opiniones contrarias a las decisiones del Comité Central;
(3) Criticar cualquier organización del partido y cualquier miembro del partido en las reuniones del partido, y tener el coraje de exponer y corregir deficiencias en el trabajo y errores;
(4) Informar el hecho de que cualquier organización del partido y cualquier miembro del partido viola la disciplina y la ley, y lucha contra la corrupción negativa;
(5) Participar en la evaluación de los miembros del partido realizada por las organizaciones del partido Dirigir actividades de cuadros y expresar opiniones.
Artículo 11 Durante el período en que el congreso no esté en sesión, además de ejercer las responsabilidades de supervisión de los miembros del partido y disfrutar de los derechos de supervisión de los miembros del partido, los diputados de los comités del partido y los comités elegidos por ellos en De acuerdo con las regulaciones pertinentes, el Comité de Inspección Disciplinaria y sus miembros llevarán a cabo la supervisión y reflejarán las opiniones y sugerencias de los miembros del partido en la unidad electoral donde estén ubicados.
Capítulo 3 Sistema de Supervisión
Sección 1. Liderazgo colectivo y división del trabajo y responsabilidad
Artículo 12. Los comités del partido en todos los niveles implementan el liderazgo colectivo y la división individual del sistema combinado de trabajo y responsabilidad.
Todos los asuntos políticos importantes, todas las cuestiones de importancia general y todas las recomendaciones, nombramientos, destituciones, recompensas y castigos de cuadros importantes deben realizarse mediante discusión colectiva por parte del comité del Partido de acuerdo con los principios de liderazgo colectivo, centralización democrática, deliberación individual. y decisiones de la reunión. Los miembros del comité del Partido deben desempeñar eficazmente sus funciones basándose en decisiones colectivas y la división del trabajo; al mismo tiempo, deben preocuparse por el trabajo general y participar activamente en la dirección colectiva.
Los principales líderes de los equipos de dirección del partido en todos los niveles deben tomar la iniciativa en la implementación del centralismo democrático y apoyar a los miembros del equipo de dirección para que lleven a cabo su trabajo de forma independiente y responsable dentro del alcance de sus funciones. Los miembros del equipo de liderazgo deben confiar unos en otros, apoyarse unos a otros y mantener y mejorar la unidad del equipo de liderazgo.
Artículo 13 La dirección del partido en todos los niveles debe formular, mejorar e implementar estrictamente reglas de procedimiento para garantizar la toma de decisiones científica y democrática.
Los asuntos que deban decidirse mediante discusión colectiva según el reglamento interno deberán incluirse en el orden del día de la reunión.
Los dirigentes del partido en todos los niveles deben expresar plenamente sus opiniones al discutir y decidir asuntos, y deben considerar seriamente las diferentes opiniones de unas pocas personas. Las opiniones y razones principales deben registrarse con sinceridad. Al discutirse el nombramiento y remoción de cuadros, también se deben dejar constancia veraz de las recomendaciones, inspecciones, deliberaciones, discusiones y decisiones. Los miembros individuales del equipo de liderazgo que recomiendan candidatos para cuadros dirigentes a la organización del partido deben escribir responsablemente los materiales de recomendación y firmar con sus nombres.
La dirección del partido en todos los niveles debe votar sobre asuntos importantes. La votación se realizará oralmente, a mano alzada, mediante votación secreta o mediante voto registrado. Se registrarán los resultados de la votación y los métodos de votación.
Artículo 14 Si asuntos que deban decidirse mediante discusión colectiva son decididos por un individuo o un pequeño número de personas sin discusión colectiva o sin solicitar la opinión de otros miembros, excepto en casos de emergencia, serán investigados de manera Responsabilidades del responsable principal, caso por caso.
Si los miembros del equipo de liderazgo del partido en todos los niveles no cumplen o implementan las decisiones colectivas, o no cumplen con sus deberes de acuerdo con las decisiones colectivas y la división del trabajo, causando pérdidas en su trabajo, deben rendir cuentas.
Sección 2 Notificaciones e Informes de Situaciones Importantes
Artículo 15 Las resoluciones y decisiones tomadas por el Comité Central y el contenido de las reuniones del Buró Político del Comité Central se comunicarán a un determinado en la medida adecuada según sea necesario o informar a toda la parte.
Las resoluciones y decisiones tomadas por las reuniones plenarias de los comités locales del partido en todos los niveles generalmente deben notificarse a las organizaciones subordinadas del partido y a los miembros del partido, y deben divulgarse al público de manera adecuada según la situación real. Los contenidos de las reuniones de los comités permanentes de los comités locales del partido en todos los niveles y las situaciones importantes en la región se informarán en cierta medida o a las organizaciones del partido y a los miembros del partido en la región de manera apropiada según sea necesario.
Artículo 16 Los comités del Partido y los comités de inspección disciplinaria de todos los niveles informarán, cuando sea necesario, las decisiones relevantes y las situaciones importantes a los diputados del Congreso del Partido en curso cuando el Congreso del Partido del mismo nivel no esté en sesión.
Artículo 17 La organización del partido deberá informar o solicitar instrucciones de la organización del partido de nivel superior de acuerdo con el plazo y los procedimientos prescritos para situaciones importantes y cuestiones importantes relacionadas con la situación general y la estabilidad social en la región. , sistema y unidad. Al mismo tiempo, los comités locales del partido en todos los niveles deben desempeñar el papel de supervisar la situación general y coordinar a todos los partidos dentro del alcance de sus poderes, y apoyar al gobierno y a los partidos relevantes para manejar los asuntos relevantes de manera independiente y responsable.
Para aquellos que oculten o no informen con veracidad, interfieran y obstruyan la información veraz, o no informen o soliciten instrucciones a tiempo, la persona a cargo correspondiente será responsable.
Si el subordinado no responde o aprueba de manera oportuna su solicitud de instrucciones, o no maneja con prontitud los asuntos reflejados en el informe del subordinado dentro del alcance de su responsabilidad, lo que resulta en consecuencias graves, el las personas responsables pertinentes deberán rendir cuentas.
Artículo 18 Los miembros del Partido y los cuadros dirigentes de todos los niveles informarán verazmente sobre los asuntos personales importantes a la organización del Partido y aceptarán conscientemente la supervisión. Se estipulará separadamente el contenido específico de los asuntos personales importantes.
Sección 3: Informe de Trabajo e Integridad
Artículo 19: El Buró Político del Comité Central informa de sus trabajos al pleno del Comité Central.
El Comité Permanente de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria informa de sus trabajos al pleno de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria.
Los comités permanentes de los comités locales del partido en todos los niveles y los comités permanentes de la Comisión de Inspección Disciplinaria informan su trabajo a la sesión plenaria del comité una vez al año.
El Comité Permanente del Comité del Partido y el Comité Permanente de la Comisión de Inspección Disciplinaria de las organizaciones de base del partido con comités permanentes informan su trabajo a la sesión plenaria del comité cada año.
Artículo 20: Departamentos centrales, agencias directamente afiliadas, agencias enviadas y grupos del partido (comités del partido) equivalentes a este nivel, comités locales del partido, comisiones de inspección disciplinaria y departamentos de trabajo de los comités del partido, agencias directamente afiliadas, agencias enviadas y equivalentes Los miembros del equipo directivo del grupo del partido (comité del partido) en este nivel deberán informar sobre su trabajo e integridad dentro del alcance prescrito una vez durante el mandato y un año antes del cambio de mandato.
Los jefes de los comités de base del partido, las comisiones de inspección disciplinaria, las secciones generales del partido y las secciones del partido deben informar una vez al año sobre su trabajo e integridad dentro del alcance prescrito. Se puede invitar a representantes de las masas a asistir a la reunión cuando informen sobre el trabajo y la integridad.
Después del informe de desempeño y el informe de integridad durante el mandato y antes del cambio de mandato, la organización del partido en el nivel superior debe organizar una evaluación democrática o una evaluación democrática junto con la evaluación anual de ese año.
Sección 4 Reunión de vida democrática
Artículo 21 Las organizaciones del Partido deben adherirse y mejorar el sistema de reuniones de vida democrática para los miembros y cuadros dirigentes del partido, y celebrar reuniones de vida democrática de acuerdo con las regulaciones. . A través de reuniones de vida democrática, podemos unificar nuestro pensamiento, mejorar nuestro estilo de trabajo, fortalecer la supervisión, mejorar la unidad y mejorar nuestra capacidad para resolver problemas y conflictos confiando en nuestras propias fuerzas.
Los cuadros dirigentes que sean miembros del partido y órganos estatales a nivel de condado o superior participarán en reuniones de vida organizacional dual de acuerdo con las regulaciones.
Artículo 22: El equipo directivo deberá garantizar la calidad de la vida democrática de las reuniones que celebren. El tema de la reunión sobre la vida democrática debe determinarse de acuerdo con las exigencias de la organización superior del partido y en respuesta a las cuestiones pendientes en el espíritu y estilo del partido.
En la reunión de vida democrática, los miembros del equipo directivo deben hacer, responsablemente, inspecciones o explicaciones sobre su propia integridad y problemas de autodisciplina, así como las opiniones expresadas por los miembros del partido, las masas y otros miembros de la dirección. equipo y organizaciones partidistas de nivel inferior, realizan activamente críticas y autocríticas.
El principal responsable del equipo de liderazgo es responsable de realizar una buena reunión de vida democrática y asume la responsabilidad de liderazgo de formular e implementar medidas de rectificación para el equipo de liderazgo.
Artículo 23 Los miembros del Partido, las masas y las organizaciones partidarias de nivel inferior informarán verazmente las opiniones del equipo directivo y sus miembros, la situación de las reuniones de la vida democrática y las medidas de rectificación de acuerdo con las normas, e informarán sobre las situación de la vida democrática reuniones y medidas de rectificación Las medidas se notificarán dentro de un determinado ámbito en el momento oportuno.
Los miembros del partido tienen derecho a conocer el resultado de sus opiniones y sugerencias.
Artículo 24: Las organizaciones partidarias de nivel superior deben fortalecer la orientación y supervisión de las reuniones de vida democrática de los grupos de liderazgo de nivel inferior. Si se descubre que el tema de la reunión de vida democrática de los grupos de liderazgo de nivel inferior no cumple con los requisitos, se deben presentar opiniones claras y, si es necesario, se puede determinar directamente si se encuentra que la reunión de vida democrática; de grupos de liderazgo de nivel inferior no cumple con los requisitos, se puede ordenar que se vuelva a convocar.
Miembros del equipo directivo de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria, el Departamento de Organización del Comité Central, el Comité de Trabajo de los Órganos Centrales Directamente Afiliados al Gobierno Central y el Comité de Trabajo del Estado Central Los órganos, además de participar en la reunión de vida democrática de su equipo de liderazgo, cada miembro debe participar en más de una reunión de liderazgo a nivel provincial y ministerial cada año. La reunión de vida democrática del equipo se realizó para comprender la situación.
Además de participar en la reunión de vida democrática del equipo de dirección donde están ubicados, los miembros de los equipos de dirección de los comités locales del partido, las comisiones de inspección disciplinaria y los departamentos organizativos de los comités del partido en todos los niveles deben participar en la reunión de vida democrática del equipo directivo donde están ubicados. reuniones de vida democrática de más de un equipo de liderazgo en el siguiente nivel cada año para comprender la situación.
Sección 5 Manejo de cartas y visitas
Artículo 25: Los comités del Partido y las comisiones de inspección disciplinaria de todos los niveles supervisarán las organizaciones del Partido de nivel inferior y los cuadros dirigentes mediante el manejo de cartas y llamadas. y estudiar con prontitud las cuestiones planteadas en cartas y visitas. El manejo de asuntos importantes de peticiones debe ser supervisado e inspeccionado hasta que se manejen adecuadamente.
Artículo 26: Cuando miembros del partido u organizaciones de nivel inferior informen a la organización del partido sobre violaciones graves de la disciplina y la ley, o cuando los miembros del partido acusen de infracción de sus derechos e intereses legítimos, la organización del partido Lo investigará y tratará con prontitud de conformidad con las normas pertinentes. Si la oficina del miembro del partido informa el caso por su nombre real, se notificará al miembro del partido los resultados del tratamiento según corresponda y se escucharán sus opiniones.
Sección 6 Inspección
Artículo 27 Los comités del partido central, provincial, regional autónomo y municipal establecerán un sistema de inspección para supervisar a los equipos de dirección y a sus miembros de las organizaciones del partido de nivel inferior. de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
Las principales tareas del trabajo de inspección del artículo 28 son:
(1) Comprender e implementar el importante pensamiento de la "Tres Representaciones" e implementar la línea, los principios, las políticas y las resoluciones del partido. , decisiones y arreglos de trabajo, la implementación del centralismo democrático, la implementación del sistema de responsabilidad para construir un estilo de partido y un gobierno limpio y un gobierno limpio y diligencia, la selección y nombramiento de cuadros dirigentes, el manejo de la reforma, el desarrollo y la estabilidad, y otros asuntos que el gobierno central debe inspeccionar;
(2) Informar la situación conocida durante la inspección a la organización del partido que envió el equipo de inspección y presentar opiniones y sugerencias.
Artículo 29 El equipo de inspección podrá, según las necesidades del trabajo de inspección, asistir a reuniones relevantes de las organizaciones del partido en los lugares inspeccionados, revisar documentos y materiales relevantes, celebrar simposios, conversar con el personal relevante y Comprender y estudiar las cartas de las masas. Temas importantes relacionados con los cuadros dirigentes reflejados durante la visita.
El equipo de inspección no se ocupa de cuestiones específicas en los lugares inspeccionados.
Sección 7 Conversaciones y amonestaciones
Artículo 30: Los comités del partido en todos los niveles, los miembros del equipo directivo de la Comisión de Inspección Disciplinaria y los jefes de los departamentos organizativos del comité del partido se comunicarán con el departamentos de trabajo de los comités del partido, instituciones directamente afiliadas y Los principales líderes de las agencias enviadas, los grupos del partido (comités del partido) equivalentes a este nivel y los grupos de liderazgo de las organizaciones del partido de nivel inferior hablaron entre sí, principalmente para comprender la implementación. del importante pensamiento de las "Tres Representaciones" por parte de la región, el sistema y la unidad, y la implementación de la línea, los principios y las políticas del partido. Adherirse al centralismo democrático, implementar la supervisión interna del partido y la integridad y diligencia. del equipo directivo y de sus miembros, y plantear sugerencias y requisitos.
Artículo 31 Cuando el comité del partido (grupo del partido) o el departamento de organización (personal) realiza entrevistas de nombramiento con cuadros dirigentes, los requisitos y los problemas existentes en la implementación del centralismo democrático, la integridad y la diligencia deben considerarse como importantes. contenido .
Artículo 32 Si se encuentran problemas emergentes entre los cuadros dirigentes en su ideología política, desempeño de deberes, estilo de trabajo, carácter moral, integridad y diligencia, el Comité del Partido (Grupo del Partido), la Comisión de Inspección Disciplinaria y el Partido El Departamento de Organización del Comité seguirá las instrucciones que los cuadros tienen la autoridad para llevar a cabo conversaciones de amonestación con ellos de manera oportuna. Los requisitos de amonestación presentados por el cuadro dirigente y las explicaciones y declaraciones hechas por el cuadro dirigente se registrarán por escrito y serán conservados por el departamento de organización (personal) o la agencia de inspección disciplinaria después de la verificación por parte de la persona.
Sección 8 Supervisión de la opinión pública
Artículo 33: Bajo la dirección del Partido, los medios de comunicación deben, de conformidad con las normas y procedimientos pertinentes, ejercer el poder de supervisión de la opinión pública a través de efecto de reflexión interna o de información pública.
Las organizaciones del partido en todos los niveles y los cuadros dirigentes del partido deben prestar atención y apoyar la supervisión de la opinión pública, escuchar opiniones y promover y mejorar el trabajo.
Artículo 34 Los medios de comunicación deben adherirse al principio del espíritu partidista, respetar la disciplina periodística y la ética profesional, captar la dirección correcta de la supervisión de la opinión pública y prestar atención a los efectos sociales de la supervisión de la opinión pública.
Sección 9 Consultas y Preguntas
Artículo 35 Los miembros de los comités locales del partido en todos los niveles tienen derecho a plantear cuestiones que existan en la implementación de las resoluciones y decisiones de las reuniones plenarias del partido. comité Para indagar o preguntar.
Los miembros de los comités de inspección disciplinaria locales del Partido en todos los niveles tienen derecho a plantear consultas o preguntas sobre los problemas existentes en la implementación de las resoluciones y decisiones de las reuniones plenarias del comité de inspección disciplinaria.
Artículo 36 Las consultas podrán hacerse oralmente o por escrito firmado con el nombre real. Los departamentos pertinentes deben dar explicaciones.
Artículo 37: Si el interrogador no está satisfecho con la explicación dada por el departamento correspondiente, podrá plantear una consulta sobre el mismo asunto por escrito con su nombre real. Los departamentos pertinentes proporcionarán explicaciones o respuestas por escrito.
Las organizaciones partidistas pertinentes deben estudiar y abordar oportunamente los problemas descubiertos durante la investigación. Si el interrogador utiliza el interrogatorio para crear dificultades deliberadamente o enredarse sin razón, será criticado y educado; si las circunstancias son graves, se le hará responsable;
Sección 10 Solicitudes de destitución o reemplazo y manejo
Artículo 38 Los miembros de los comités locales del partido en todos los niveles tienen derecho a presentar solicitudes a las organizaciones del partido de nivel superior para la destitución o reemplazo. de sus comités y miembros incompetentes y miembros del comité permanente de la Comisión de Inspección de Disciplina del mismo nivel.
Los miembros de los comités locales de inspección disciplinaria del Partido en todos los niveles tienen derecho a solicitar a las organizaciones de nivel superior del Partido que destituyan o reemplacen a los miembros incompetentes y a los miembros del comité permanente de sus comités.
Las organizaciones del partido que acepten solicitudes de remoción o reemplazo deben estudiarlas y manejarlas cuidadosamente.
Artículo 39: Las solicitudes de remoción o sustitución deberán hacerse por escrito con nombres reales y las razones deberán expresarse de manera fundada.
Las solicitudes de eliminación o reemplazo deben realizarse con seriedad y cuidado. Aquellos que irresponsablemente presenten solicitudes de remoción o reemplazo sin citar ejemplos específicos serán criticados y educados; aquellos que inventen hechos para incriminar a otros serán considerados responsables de acuerdo con las disciplinas y las leyes;
Capítulo 4 Supervisión y Garantía
Artículo 40 Los comités del Partido y las comisiones de inspección disciplinaria de todos los niveles desempeñarán eficazmente sus funciones de supervisión y desempeñarán su función de supervisión de conformidad con las disposiciones del presente reglamento.
Los miembros y cuadros dirigentes del partido deben desempeñar correctamente sus funciones y aceptar conscientemente la supervisión.
Cualquier persona que viole las disposiciones de estas regulaciones, no cumpla o realice incorrectamente las responsabilidades de supervisión intrapartidaria y no cumpla con el sistema de supervisión intrapartidista será considerado responsable y tratado seriamente dependiendo de la circunstancias.
Artículo 41 Las organizaciones del Partido en todos los niveles deben implementar concienzudamente el sistema de responsabilidad para construir un estilo de partido y un gobierno limpio, fortalecer la educación ideológica y política, mejorar los sistemas de trabajo y prevenir eficazmente la ocurrencia de diversas violaciones disciplinarias. Las cuestiones denunciadas por las organizaciones y los miembros del partido deben abordarse con seriedad.
El artículo 42 alienta, apoya y protege a las organizaciones del partido y a sus cuadros dirigentes, miembros del partido y representantes del congreso del partido a desempeñar un papel activo en la supervisión interna del partido. Si el nombre real se utiliza para informar problemas o denunciar o acusar violaciones de disciplinas y leyes, la organización del partido y el personal relevante lo mantendrán confidencial y quienes lo filtren serán considerados responsables; Aquellos que denuncien o acusen a miembros del partido u organizaciones del partido de violaciones graves de disciplinas y leyes que se demuestre que son ciertas serán elogiados o recompensados. Quienes tomen represalias contra los supervisores, quienes insulten, difamen y acusen falsamente a otros en nombre de la supervisión y quienes cometan otros actos disciplinarios e ilegales durante la supervisión serán tratados severamente de acuerdo con las disciplinas y las leyes.
Artículo 43: Si la organización del partido descubre violaciones a estas normas o recibe denuncias o acusaciones, y cree que es necesario determinar hechos, corregir errores y exigir responsabilidades, deberá investigarlas y atenderlas prontamente. de acuerdo con sus deberes y facultades.
Después de la investigación, si la organización del partido necesita rendir cuentas, se le ordenará corregir sus errores o ser criticada en una circular. Si el caso es grave, se tratará de acuerdo con las disposiciones pertinentes. regulaciones, si es necesario responsabilizar a los miembros del partido, serán criticados, educados, organizados o tratados de acuerdo con las regulaciones pertinentes del Partido, sanciones disciplinarias si no se determina que la organización del partido o el miembro del partido bajo investigación hayan violado las regulaciones; Se debe llegar a una conclusión por escrito para eliminar el impacto.
Artículo 44 Si los miembros del partido u organizaciones del partido no están satisfechos con la decisión, podrán apelar ante la organización del partido que tomó la decisión. Las organizaciones partidarias relevantes deben revisar y revisar cuidadosamente el asunto y sacar conclusiones. Si aún tiene alguna objeción, puede apelar ante la organización superior del partido o ante el comité central.
El plazo de recurso no afectará a la ejecución de la resolución.
Capítulo 5 Disposiciones complementarias
Artículo 45 Se formularán las normas sobre la implementación de la supervisión intrapartidaria por parte de las organizaciones del Partido del Ejército Popular de Liberación de China y la Fuerza de Policía Armada del Pueblo Chino. por la Comisión Militar Central con referencia a este reglamento.
Artículo 46: El presente Reglamento será interpretado por la Comisión Central de Inspección Disciplinaria en consulta con el Departamento de Organización del Comité Central.
Artículo 47 El presente Reglamento entrará en vigor a partir de la fecha de su promulgación