Folleto de contratación del Hospital Popular de Dongying 2022Reclutamiento del Hospital Popular de Dongying 2020

El folleto de contratación abierta de personal del Dongying People's Hospital 2022 es el siguiente:

1. Requisitos de solicitud

Poseer la nacionalidad de la República Popular China;

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La edad debe ser menor de 40 años;

Respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China y apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China y la sistema socialista;

Tener buena conducta;

Tener la calificación profesional o técnica requerida para el cargo;

La condición física y calidad psicológica requerida para el cargo;

Se requieren otras condiciones para el puesto.

El personal militar activo y los recién graduados actuales no pueden postularse. Los recién graduados que actualmente estudian en colegios y universidades generales de tiempo completo no pueden postularse para el trabajo en función del título académico que hayan obtenido.

Las personas que hayan recibido sanción penal por delitos, los que hayan sido expulsados ​​del partido, los que hayan sido destituidos de cargos públicos y los que figuren como objeto de sanción conjunta por abuso de confianza de conformidad con la ley, se registrarán en los archivos de integridad de los solicitantes de contratación pública si el período de registro no ha vencido, del personal de agencias e instituciones gubernamentales cuyos años de servicio no hayan vencido y de las personas en otras circunstancias que no estén permitidas para ser contratadas de acuerdo con la ley. a leyes, regulaciones y políticas no se les permite aplicar.

No se permite a los aspirantes postularse para cargos que requieran evitación en el “Reglamento de Inhabilitación de Gestión de Personal para Instituciones Públicas”.

Los "recién graduados" se refieren a aquellos que son reclutados uniformemente por el estado en escuelas ordinarias nacionales o instituciones de investigación científica responsables de la educación de posgrado y cuyos archivos personales y relaciones organizativas se mantienen en la escuela durante el período de estudio. , y en el mismo año estudiantes graduados. "Egresados ​​que no han confirmado sus unidades de trabajo durante el período de selección de carrera" se refiere a los graduados ordinarios matriculados en un sistema nacional unificado que no han confirmado sus unidades de trabajo al finalizar la escuela y dentro del período de selección de carrera estipulado por el estado. , los archivos y las relaciones organizativas aún se conservan en la escuela original donde se graduaron o los graduados retenidos en las autoridades de empleo de graduados en todos los niveles, agencias de servicios de intercambio de talentos en todos los niveles y agencias de servicios públicos de empleo en todos los niveles.

El estado estipula que los graduados que no hayan confirmado su lugar de trabajo durante el período de selección de empleo, así como aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero y hayan estudiado en instituciones de enseñanza e investigación extranjeras y se hayan graduado al mismo tiempo que las nacionales. recién graduados, pueden postularse para puestos restringidos a recién graduados.

Los graduados que se gradúen en 2022 deben obtener el certificado de graduación, el certificado de grado y otros materiales requeridos por el puesto de reclutamiento antes del 31 de julio de 2022, y otros solicitantes deben obtener los materiales requeridos por el puesto de reclutamiento antes del 28 de diciembre de 2021. Certificados de graduación, certificados de grado y otros materiales. Los solicitantes con calificaciones académicas extranjeras deben proporcionar, además de los materiales relacionados con el título académico, un certificado de título académico extranjero emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación y otros materiales.

Los ciudadanos chinos residentes en Hong Kong y Macao pueden postularse para puestos calificados.

Los estudiantes taiwaneses que hayan obtenido un título universitario general a tiempo completo de China continental y otros residentes de Taiwán que hayan obtenido calificaciones académicas reconocidas por China continental pueden postularse para puestos calificados.

Los solicitantes que actualmente están empleados deben obtener el consentimiento del departamento con autoridad para emplear personas y proporcionar una carta de consentimiento emitida por el departamento con autoridad para emplear personas. Con el consentimiento de la unidad de contratación, se puede proporcionar durante la inspección o el examen físico.

Para aquellos que han regresado de estudiar en el extranjero y aún no han obtenido una certificación de título extranjero, se puede adoptar un enfoque de "compromiso + vacante", que les permite realizar el examen primero y deben proporcionar un título académico extranjero. certificado de certificación antes del 31 de julio de 2022.

2. Puestos de reclutamiento

Consulte el archivo adjunto para conocer los requisitos específicos, como las condiciones laborales y la cantidad de reclutas para el reclutamiento abierto. "Lista de planes de puestos de personal de contratación pública para el Hospital Popular de Dongying en 2022" Lista de planes de puestos de personal de contratación pública para instituciones públicas.xlsx).

3. Inscripción, revisión preliminar y pago

Inscripción individual

Horario de inscripción: 9:00 horas del 28 de diciembre de 2021 - 16:00 horas del 30 de diciembre

Hora de consulta: 28 de diciembre de 2021 11:00-31 de diciembre, 16:00

Método de registro:

1 Terminal de computadora: Iniciar sesión Registro en el. sitio web del Dongying People's Hospital;

2. Teléfono móvil: utilice el subprograma WeChat "Banner Cloud Exam" para registrarse. El subprograma WeChat se lanzará el día del registro.

Cuando los solicitantes presenten su solicitud, se recomienda primero completar la información personal relevante de manera veraz a través del sitio web.

La foto de identificación cargada debe ser una foto reciente y clara, y debe procesarse y cargarse en el sistema de registro de acuerdo con las indicaciones en el sitio web designado o en el subprograma WeChat "Banner Cloud Exam". Cada persona está limitada a postularse para un puesto. Si un solicitante inicia sesión varias veces para enviar la información de la solicitud antes de la revisión de calificación preliminar, la información completada la vez anterior se reemplazará automáticamente por la última vez. Una vez que la unidad de contratación pasa la revisión preliminar, la información de registro no se puede cambiar. Después de la fecha límite de inscripción a las 16:00 horas del 30 de diciembre de 2021, si la unidad aún no ha pasado la revisión preliminar o no ha pasado la revisión preliminar, ya no podrá postularse para otros puestos y no podrá modificar ni complementar la información de registro. Los solicitantes deben completar el registro lo antes posible de acuerdo con el proceso prescrito y el límite de tiempo.

Los solicitantes deberán utilizar sus documentos de identidad válidos para registrarse. La información completada por los solicitantes debe ser consistente con su situación real y cumplir con los requisitos del puesto de contratación. Si la información de registro importante se completa incorrectamente, se considerará fraude; si la revisión de calificación falla debido a información incompleta o incorrecta, el solicitante asumirá la responsabilidad; Cualquiera que registre maliciosamente información de registro, altere el orden de registro, etc. será descalificado de este registro después de la verificación. El desempeño de los solicitantes durante el período de solicitud es uno de los contenidos importantes de la inspección de contratación abierta.

Si los solicitantes necesitan consultas sobre especialidades, calificaciones académicas, títulos, situaciones de evitación y otras calificaciones requeridas para el puesto de contratación, comuníquese directamente con el Hospital Popular de Dongying.

Revisión preliminar de la unidad

Hora de revisión preliminar: 11:00 del 28 de diciembre de 2021 - 16:00 del 31 de diciembre de 2021

El Pueblo Dongying El hospital designa a una persona dedicada como responsable de la revisión de calificación preliminar, verifique el estado del registro en línea de manera oportuna, realice cuidadosamente la revisión de calificación y confirme los resultados de la revisión preliminar.

Pago en línea

Hora de pago: 28 de diciembre de 2021 11:00 - 1 de enero de 2022 16:00

Quienes hayan aprobado la revisión preliminar de calificación, debe iniciar sesión en el sitio web del Hospital Popular Municipal de Dongying o utilizar el subprograma WeChat "Banner Cloud Examination" para realizar el pago en línea dentro del tiempo especificado. Si no realiza el pago en línea dentro del límite de tiempo, se considerará abandonado. Aquellos que hayan pagado con éxito pueden iniciar sesión en el sitio web de registro desde las 9:00 del 13 de enero de 2022 hasta las 9:30 del 15 de enero de 2022 para imprimir el boleto de admisión al examen escrito, así como el "Reclutamiento Abierto del Hospital Popular Municipal de Dongying 2022". Formulario de Registro de Personal" y "Solicitud a Instituciones Públicas" Carta de Compromiso de Integridad del Personal".

De acuerdo con las normas aprobadas por la Comisión de Reforma y Desarrollo Provincial de Shandong y el "Aviso sobre la reclarificación de las normas para las tasas de examen para los exámenes de contratación de personal en instituciones gubernamentales e instituciones públicas" del Departamento de Finanzas de la provincia de Shandong, el El estándar de cobro de tasas de examen es de 40 yuanes por materia y persona.

Los solicitantes que disfruten de la exención de tasas de examen no están obligados a pagar en línea. Luego de pasar la revisión preliminar por parte de la unidad de reclutamiento, deberán tomar fotografías de los materiales correspondientes antes de las 16:00 horas del 1 de enero de 2022. y envíe las fotos por correo electrónico a En forma de archivo adjunto, envíelo al correo electrónico: srmyyrs@dy.shandong.cn El asunto del correo electrónico debe ser: "Reducción de la tarifa de la prueba escrita + Nombre del candidato + Número de identificación" y llame al 0546. -8901139 para confirmación. Los materiales de certificación requeridos se pueden encontrar en las "Instrucciones de solicitud de solicitud de personal de contratación abierta del Hospital Popular Municipal de Dongying 2022".

Una vez completado el registro, la proporción entre la contratación abierta y la apertura de exámenes debe ser, en principio, de 3:1 entre el número de solicitantes y el número de candidatos a contratar. Para los puestos de contratación abierta que han sido cancelados o reducidos debido a un número insuficiente de solicitantes en los últimos tres años, así como los puestos en especialidades que se necesitan con urgencia, la proporción de vacantes de examen se puede reducir adecuadamente después de la revisión y aprobación por parte de la gestión integral de personal. departamento de instituciones municipales.

El plan de cancelación y reducción se anunciará en el sitio web del Dongying People's Hospital. Los candidatos cuyos puestos del plan de contratación sean cancelados deben manejar los cambios en la solicitud y otros asuntos de acuerdo con los requisitos del anuncio. Quienes no modifiquen su solicitud en el plazo previsto se considerarán que han renunciado voluntariamente a su titulación.

Revisión de calificaciones in situ

El Hospital Popular de Dongying es responsable de la revisión de calificaciones in situ de los candidatos para este reclutamiento abierto antes de las entrevistas. El tiempo de revisión de calificación en el lugar se anunciará con anticipación en el sitio web del Hospital Popular de Dongying dependiendo de la situación de prevención y control de la epidemia. Los solicitantes deben enviar los materiales de certificación pertinentes al Dongying People's Hospital dentro del tiempo especificado de acuerdo con los requisitos del aviso de revisión de calificación. Se considerará que los solicitantes que no participen a tiempo en la revisión de calificación in situ se han dado por vencidos. Los solicitantes que envíen materiales incompletos para la revisión de calificaciones en el sitio deben enviar los materiales relevantes al Dongying People's Hospital antes del tiempo especificado. No enviar los materiales de revisión de calificaciones relevantes dentro del límite de tiempo se considerará una exención.

La revisión de calificación de los solicitantes se realiza durante todo el proceso de contratación. Los resultados de la revisión de calificación preliminar no se utilizarán como base final para determinar el cumplimiento de las condiciones de la solicitud.

Si en el trabajo de seguimiento se descubre que un candidato que pasó la revisión preliminar no cumple con los requisitos para la solicitud o ha cometido fraude, sus calificaciones para el examen y el empleo se cancelarán inmediatamente después de la verificación.

4. Examen

El examen se divide en examen escrito y entrevista, los cuales utilizan un sistema de cien puntos para calcular las puntuaciones.

Prueba escrita

El contenido de la prueba escrita para puestos de salud son conocimientos públicos básicos y conocimientos profesionales básicos, representando el 20% y el 80% de la puntuación total de la prueba respectivamente. El conocimiento público básico incluye conocimientos básicos como leyes y regulaciones, teorías políticas y económicas, políticas actuales, conocimientos científicos y tecnológicos y condiciones del mercado. El conocimiento básico profesional se divide en cuatro categorías: atención médica, farmacia, pruebas y enfermería; Las preguntas del examen escrito se confían a una organización profesional cualificada.

Los candidatos al examen escrito deberán realizar el examen escrito de acuerdo con la ubicación y los requisitos del boleto de admisión al examen escrito y presentar su boleto de admisión al examen escrito y sus documentos de identidad válidos.

Con el fin de garantizar la calidad básica de los nuevos reclutas, se establece la puntuación mínima de calificación para el examen escrito, que el Hospital Popular de Dongying determina en función del plan de contratación laboral y los resultados del examen escrito.

Horario de la prueba escrita: 9:00-11:30 am del 15 de enero de 2022

Los resultados de la prueba escrita se anunciarán en la web de inscripción.

Entrevista

Los candidatos a la entrevista se determinarán en orden de puntajes altos a puntajes bajos de acuerdo con el plan de reclutamiento del puesto entre los solicitantes que hayan alcanzado la calificación aprobatoria del examen escrito, entre los cuales el número de reclutas será de 3 o menos. Aquellos que recluten a 6 o más personas se determinarán en base a la proporción de 1:3 y se anunciarán al público de acuerdo con los procedimientos prescritos.

Si el candidato entrevistado no proporciona la información a la unidad de reclutamiento requerida dentro del límite de tiempo especificado para la revisión de calificación de la entrevista, se considerará que ha sido abandonada. Aquellos que no cumplan con los requisitos de la solicitud después de la revisión serán descalificados de la entrevista. Las vacantes causadas por abandono o inhabilitación se cubrirán en partes iguales según los resultados del examen escrito. Si en el examen escrito hay todos los puestos vacantes con personas calificadas, el plan de contratación se cancelará; si no se puede alcanzar la proporción de entrevistas, los candidatos para la entrevista se determinarán en función del número real de personas calificadas.

La puntuación mínima para aprobar se establece para la entrevista y la puntuación mínima para aprobar es de 70 puntos.

El trabajo de la entrevista será organizado e implementado por el Hospital Popular de Dongying. De acuerdo con las características del puesto, se utilizan diversos métodos, como entrevistas estructuradas, respuestas de defensa, evaluaciones de habilidades profesionales, simulaciones de escenarios y operaciones prácticas, para examinar principalmente la calidad general y las habilidades laborales profesionales de los candidatos.

De acuerdo con los estándares aprobados por el departamento de precios, la tarifa de la entrevista y el examen es de 70 yuanes por persona por sesión.

La hora, lugar y método concretos de la entrevista se comunicarán posteriormente.

Después del examen, las puntuaciones de las pruebas escritas y de las entrevistas de los candidatos se incluirán en la puntuación total del examen en una proporción del 40% y 60% respectivamente. Los puntajes de las pruebas escritas, los puntajes de las entrevistas y los puntajes totales de las pruebas se calculan con dos decimales y el resto se redondea. La lista de candidatos para participar en el examen físico se determinará en números iguales de acuerdo con los puntajes totales de las pruebas, desde puntajes altos hasta puntajes bajos.

5. Inspección y examen físico

El Hospital Popular de Dongying estableció un grupo de trabajo de inspección para ser específicamente responsable del trabajo de inspección.

El trabajo de inspección se lleva a cabo de diversas formas según los requisitos de las condiciones laborales. Examina principalmente el desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad profesional, el desempeño laboral, etc., y verifica si. el solicitante cumple con las calificaciones del trabajo y la información proporcionada. Se llevará a cabo una revisión exhaustiva para determinar si los materiales de información relevantes son verdaderos y precisos. Implementar seriamente las "Opiniones sobre una mayor gestión estricta de los archivos de cuadros" del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido y revisar estrictamente los archivos de personal de los sujetos de inspección, centrándose en la revisión de "tres edades, dos calendarios y una identidad" y otros contenidos. Los problemas existentes en los expedientes deberán ser investigados cuidadosamente. Si los problemas no son identificados y tratados adecuadamente, los procedimientos de empleo no se tramitarán. El equipo de inspección debe buscar la verdad a partir de los hechos, evaluar el objeto inspeccionado de manera integral, objetiva y justa y escribir opiniones de inspección por escrito.

Los exámenes físicos generalmente se llevan a cabo en hospitales integrales a nivel de condado o superior. Los estándares y elementos de examen físico se implementan con referencia al "Aviso sobre la revisión de los estándares generales para los exámenes físicos de contratación de funcionarios públicos y los contenidos relevantes". del "Manual de Operación del Examen Físico de Reclutamiento de Funcionarios Públicos" El estado también Cuando existan regulaciones, prevalecerán esas regulaciones. Si se requiere un nuevo examen de acuerdo con las regulaciones, no se realizará en el hospital de examen físico original. El nuevo examen solo se puede realizar una vez y el resultado estará sujeto a la conclusión del nuevo examen. Si un solicitante comete fraude durante el examen físico u oculta una enfermedad o historial médico que afecte el empleo, se le negará el empleo. Cualquiera que cometa violaciones disciplinarias graves, como pedir a otros que se hagan cargo de los exámenes físicos o intercambiar o reemplazar muestras de laboratorio, será descalificado del empleo, y sus violaciones disciplinarias se registrarán en los archivos públicos de integridad de los solicitantes de reclutamiento de la institución por un período de cinco años. El costo del examen físico correrá a cargo del solicitante personalmente.

Las vacantes causadas por solicitantes que renunciaron a las calificaciones del examen físico o no aprobaron el examen físico se cubrirán en cantidades iguales de acuerdo con la puntuación total del examen para el mismo puesto, de mayor a menor.

Para los puestos donde los candidatos aún están vacantes, después de la revisión y aprobación por parte del departamento integral de gestión de personal de las instituciones municipales, el Hospital Popular Municipal de Dongying puede postularse para el mismo puesto entre aquellos que hayan alcanzado la línea de puntuación aprobatoria del examen escrito. , de acuerdo con la normativa El índice de entrevistas determina los candidatos en orden desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas y organiza una segunda entrevista.

Para los candidatos que han sido identificados como candidatos pero que aún no han obtenido pruebas de su título y calificaciones académicas, el Hospital Popular de Dongying puede exigir que el candidato firme un acuerdo tripartito dentro del tiempo especificado después del examen físico. el candidato no firma dentro del plazo, se considera que renuncia voluntariamente a la calificación para el empleo.

6. Convocatoria pública y contratación

La convocatoria del personal propuesto se realizará por tandas de acuerdo con el avance del examen físico de los candidatos que hayan superado el examen físico. y la inspección será aprobada por la Comisión de Salud Municipal de Dongying. Después de la aprobación, se publicará en los sitios web del portal de la Oficina Municipal de Seguridad Social y Recursos Humanos de Dongying, la Comisión de Salud Municipal de Dongying y el Hospital Popular Municipal de Dongying. El período de publicidad es de 7 días laborables. días. Al vencimiento del período de publicidad, si no hay problemas o los problemas reportados no afectan el empleo, el Hospital Popular Municipal de Dongying presentará opiniones sobre empleo, que se informarán al departamento municipal de gestión integral de personal para su registro después de su revisión y aprobación de la Comisión Municipal de Salud de Dongying. Si los problemas reportados afectan el empleo y se verifican, el empleado no será contratado. Para aquellos que cumplan con las condiciones de empleo, se emitirá un "Aviso de contratación de instituciones públicas", y los procedimientos pertinentes se podrán completar con el "Aviso de contratación de instituciones públicas". El Hospital Popular de Dongying y el personal empleado firman contratos de trabajo de acuerdo con las regulaciones para establecer relaciones personales. El personal empleado aplicará el sistema de período de prueba de conformidad con el reglamento. Aquellos que aprueben el examen al final del período serán contratados formalmente y aquellos que no aprueben el examen verán rescindidos sus contratos de trabajo. El Hospital Popular de Dongying estipula claramente en el folleto de contratación que el período mínimo de servicio es de cinco años. Aquellos que no hayan alcanzado el período mínimo de servicio no pueden postularse para funcionarios públicos, postularse para otras empresas e instituciones ni pasar por procedimientos de despliegue.

7. Prevención y control de epidemias

Con el fin de garantizar la salud de los candidatos y la buena realización de este examen, según la Prevención y Control de Epidemias de la provincia de Shandong y la "Provincia de Shandong". Período de prevención y control de la normalización de la epidemia del nuevo coronavirus "De acuerdo con las disposiciones pertinentes de las "Pautas de control y prevención de exámenes", los candidatos deben tomar la iniciativa para adquirir conocimientos sobre la prevención y el control de epidemias, fortalecer su responsabilidad y conciencia sobre la prevención y el control de epidemias, estrictamente cumplir con las normas de prevención y control de epidemias, informar su estado de salud personal de manera oportuna y de acuerdo con las regulaciones, y aceptar conscientemente la gestión de prevención y control de epidemias. Para evitar aglomeraciones de personas durante el examen, se recomienda que los candidatos lleguen al centro examinador con al menos una hora de antelación, obedezcan las indicaciones del personal, mantengan el buen orden y mantengan una distancia de más de 1 metro entre sí. , usar máscaras, llevar protección personal y aceptar las pruebas e inspecciones pertinentes. En ese momento, los requisitos anteriores se ajustarán de manera oportuna en función de la situación de prevención y control de epidemias y las opiniones de los expertos.

8. Otros Asuntos

1. La contratación de personal se incluirá en la gestión del monto total de control según el “Sobre la Profundización de las Obras Públicas” del Departamento de Organización. el Comité Municipal del Partido, la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Comisión Municipal de Salud y Planificación Familiar, se gestionará de acuerdo a lo dispuesto en documentos como el "Aviso sobre Asuntos Relacionados con la Reforma del Sistema de Personal Hospitalario".

2. El Hospital Popular de Dongying no especifica ningún libro de capacitación para el examen de reclutamiento abierto de personal, ni mantiene ni confía a ninguna organización para que imparta clases de capacitación para el examen.

3. La información de contratación relevante se anunciará a través del sitio web del portal del Hospital Popular de Dongying. Los solicitantes deben prestar atención a la información del anuncio publicada en el sitio web de manera oportuna durante el registro, revisión de calificaciones, prueba escrita, entrevista, examen físico, inspección, publicidad, etc. Si no verifica la información relevante del anuncio de contratación de manera oportuna, lo que afecta el examen y la contratación, será responsable de ello.

Haga clic para ver: Anexo 2 Instrucciones de solicitud.docx

Este folleto ha sido interpretado por Dongying People's Hospital.

Para obtener calificaciones laborales y una revisión preliminar de las calificaciones, comuníquese directamente con el Hospital Popular de Dongying.

Línea directa de consulta: 0546-89011398901617

Línea directa de supervisión: 0546—8338575