Estándares de compensación por lesiones laborales de nivel 9

Los estándares de compensación por discapacidad de grado 9 se evalúan de la siguiente manera:

1. Gastos médicos;

2. >3. Tarifas de alimentación

4. Tarifas de alojamiento

7.

8. Solatium;

9. Si se produce una discapacidad, también se compensarán los gastos de dispositivos de asistencia y la compensación por discapacidad. Se causa la muerte, se deben compensar los gastos funerarios y los beneficios por fallecimiento.

Estándares de identificación de discapacidad de nueve niveles para lesiones personales:

1. Causadas por lesiones en el cerebro, la médula espinal y los nervios periféricos;

2. lesión facial;

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3. Causada por lesión en la columna;

4. Causada por lesión en el cuello;

5.

6. Provocada por lesión abdominal;

7. Provocada por lesión pélvica;

8.

Para solicitar una compensación por lesiones relacionadas con el trabajo, el personal pertinente de la unidad cooperará con la persona lesionada en el trabajo para manejar la solicitud. Materiales de presentación de solicitud:

1. “Formulario de Solicitud de Subsidio Médico Único para Trabajadores Accidentados en el Trabajo”

2.

3. Aviso de renuncia tramitado;

4. Relación de suspensiones de seguros que se han tramitado

5. desde la fecha de la solicitud.

En resumen, en términos generales, es el ingreso per cápita local multiplicado por 20 años y luego multiplicado por 20%, más gastos médicos, gastos de trabajo perdido, gastos de enfermería, gastos de transporte, etc., sesenta Para los mayores de 1 año, la edad se reducirá en un año por cada año adicional, hasta un mínimo de cinco años. Si lamentablemente nos encontramos con discapacidad, debemos tomar armas legales para proteger nuestros derechos e intereses legítimos.

Base legal:

Artículo 37 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo"

Si un empleado queda incapacitado debido al trabajo y se le identifica que tiene una discapacidad del nivel 7 al nivel 10, disfruta de los siguientes beneficios:

(1) Se pagará un subsidio único por discapacidad del fondo del seguro de accidentes laborales de acuerdo con el nivel de discapacidad. : 13 meses de salario por incapacidad de nivel 7 y 13 meses de salario por incapacidad de nivel 8 Son 11 meses de salario personal, la incapacidad de noveno nivel es 9 meses de salario personal y la incapacidad de décimo nivel es 7 meses de. salario personal;

(2) El contrato de trabajo o de empleo expira y se rescinde, o si el propio empleado propone rescindir el contrato de trabajo o de empleo, el fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo pagará una sola vez. subsidio médico por lesiones relacionadas con el trabajo, y el empleador pagará un subsidio de empleo por discapacidad por única vez. Las normas específicas para los subsidios médicos únicos por lesiones relacionadas con el trabajo y los subsidios únicos de empleo por discapacidad serán estipuladas por los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central.