Carta de Compromiso de Confidencialidad Personal 2020
Artículo 1: Modelo de carta de compromiso de confidencialidad personal
Entiendo las leyes y regulaciones de confidencialidad pertinentes, y conozco las obligaciones de confidencialidad y las responsabilidades legales que debo asumir. Prometo solemnemente:
Primero, cumplir concienzudamente las leyes, regulaciones y normas nacionales de confidencialidad, y cumplir con las obligaciones de confidencialidad;
En segundo lugar, no proporcionar información personal falsa y aceptar voluntariamente la revisión de confidencialidad;< /p >
3. No registrar, almacenar ni copiar información secreta de estado en violación de las regulaciones, y no preservar los portadores de secretos de estado en violación de las regulaciones;
4. los secretos de estado a los que tiene acceso y comprende;
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5. No se permite la publicación de artículos y escritos que involucren contenido de trabajo no divulgado sin la aprobación de la unidad;
6. Al renunciar, aceptar voluntariamente la gestión del período de confidencialidad y firmar una carta de compromiso de confidencialidad. La violación de los compromisos anteriores acarreará voluntariamente disciplina partidaria, responsabilidad política y consecuencias jurídicas.
Firma del prometido:
Fecha, año y mes
Parte 2: Modelo de carta de compromiso de confidencialidad personal
Me incorporé a Kunming Furui Mining Co., Ltd., trabajó en _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Confirmo y acepto asumir las responsabilidades de confidencialidad de los siguientes puestos y cumplir con las obligaciones de confidencialidad pertinentes:
Sin permiso Con el permiso por escrito de la empresa, no revelaré ninguna información confidencial a ninguna organización o individuo fuera de la empresa, ni utilizaré información confidencial para ningún propósito no autorizado;
Cuando no esté seguro de si cierto contenido específico pertenece a la empresa Al mantener la confidencialidad, prometo pedir a los altos directivos de la empresa a cargo del proyecto que identifiquen su naturaleza;
Todos los materiales escritos y electrónicos, materiales de capacitación y derechos de propiedad intelectual propiedad de la empresa no pueden ser difundido al mundo exterior sin autorización;
Mis derechos e intereses en negocios, información técnica y otros resultados de investigación obtenidos debido a mi posición pertenecen a la empresa;
Cualquier propiedad de la empresa, incluyendo escritorios, cajas fuertes, estanterías e incluso datos electrónicos almacenados en equipos de la empresa (no importa quién los haya creado), todo pertenece a la empresa y sólo a la empresa. No tengo derechos de propiedad ni derechos de privacidad. Cuando sea necesario, la empresa tiene derecho a investigar y desplegar;
Durante mi permanencia en la empresa, toda la información confidencial enumerada anteriormente solo puede ser utilizada por mí dentro del alcance de mis deberes autorizados por la empresa. Entregaré inmediatamente a la Compañía originales y copias de todos los materiales confidenciales bajo mi custodia o procesamiento bajo las dos circunstancias siguientes:
(a) La Compañía realiza esta solicitud en cualquier momento;
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(2) Al renunciar.
Después de entregar los materiales confidenciales anteriores, no conservaré ningún original ni copia de estos materiales;
Si recibo invitaciones externas para realizar reuniones, seminarios, intercambios o conferencias, prometo consultar con anticipación obtener el consentimiento de los superiores y buscar opiniones de los superiores sobre contenido importante que pueda estar involucrado en el negocio de la empresa;
Prometo no publicar artículos u trabajos que involucren contenido no divulgado sin la aprobación del empresa;
Acepto voluntariamente la gestión del período de confidencialidad al momento de renunciar, y firmo una carta de compromiso de confidencialidad; he leído, comprendido y acepto cumplir con todos los términos de esta carta de compromiso. Si rompo mi promesa, asumiré voluntariamente la responsabilidad y las consecuencias legales de la disciplina del partido y del gobierno.
Firma del prometido:
20 de enero
Artículo 3: Carta de Compromiso de Confidencialidad del personal de confidencialidad de la organización personal
XX Agencia y Unidad Organizar personal confidencial para firmar una carta de compromiso de confidencialidad. Este evento de firma de compromiso tiene como objetivo fortalecer aún más la educación y la gestión de la confidencialidad del personal secreto de la agencia, mejorar su conciencia sobre la confidencialidad, fortalecer sus responsabilidades de confidencialidad, implementar las obligaciones legales del personal confidencial y garantizar la seguridad de los secretos nacionales.
Bajo la premisa de comprender las leyes y regulaciones de confidencialidad pertinentes y conocer las obligaciones de confidencialidad y las responsabilidades legales que deben asumir, el personal confidencial asume los siguientes compromisos:
1. leyes nacionales de confidencialidad, cumplir con las leyes y regulaciones, cumplir con las obligaciones de confidencialidad, no proporcionar información personal falsa y aceptar voluntariamente la revisión de confidencialidad.
2. No violar las regulaciones para registrar, almacenar o copiar información secreta de estado, y no violar las regulaciones para preservar los portadores de secretos de estado; no revelar de ninguna manera secretos de estado a los que tenga acceso y conozca; ; publicar artículos y escritos que involucren contenidos laborales no divulgados; aceptar voluntariamente la gestión del período de confidencialidad al momento de la renuncia y firmar una carta de compromiso de confidencialidad.
3. Educar al personal relevante en puestos relacionados con secretos sobre conocimientos relacionados con secretos, exigir que el personal relacionado con secretos tome la iniciativa en el cumplimiento de sus compromisos, tomar la iniciativa en el aprendizaje de conocimientos relacionados con secretos, dominar los secretos. habilidades relacionadas, y realmente comprender, conocer y ser amable.
4. Una vez firmada la carta de compromiso de confidencialidad, se establecerá un expediente de compromiso de confidencialidad y la implementación del compromiso de confidencialidad se incluirá en la evaluación anual de los cuadros. Quienes incumplan sus obligaciones de confidencialidad serán responsables de conformidad con la ley y las disciplinas.
La violación de los compromisos anteriores conllevará voluntariamente disciplina partidaria, disciplina política y consecuencias jurídicas.
Firma del prometido:
Año, mes y día
Artículo 4: Carta de compromiso de confidencialidad personal
1 Cumplir conscientemente. leyes nacionales de confidencialidad Las regulaciones y las reglas y regulaciones de confidencialidad corporativa son estrictas:
1 No discuta secretos de estado y secretos comerciales en lugares públicos, interacciones privadas o frente a familiares, niños y parientes;
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2. Los secretos de Estado y los secretos comerciales no estarán involucrados en ningún artículo o escrito publicado;
3. No se utilizarán herramientas postales y de telecomunicaciones sin garantía de confidencialidad para transmitir secretos de estado. secretos comerciales;
4. Procesar y transmitir secretos de estado y secretos comerciales en sistemas ofimáticos corporativos y sistemas de transmisión de documentos oficiales por Internet sin garantías de confidencialidad.
5. documentos e información en lugares sin garantías de confidencialidad, lea No guarde documentos e información confidenciales;
6. No lleve personal irrelevante a partes clave y lugares confidenciales;
7. no copiar documentos confidenciales sin la aprobación de los líderes pertinentes ni ampliar el conocimiento de documentos confidenciales, y las copias y transcripciones se gestionan estrictamente de acuerdo con el nivel de confidencialidad de los documentos originales;
8. la gestión no se proporcionará sin la aprobación de los líderes pertinentes;
9. No lleve documentos e información confidenciales en asuntos exteriores y actividades sociales;
10. o motivos personales, acatar estrictamente las leyes, reglamentos y regulaciones corporativas de confidencialidad.
2. Respetar estrictamente el sistema de confidencialidad de la empresa en todos los aspectos de este puesto, incluido el envío y recepción, registro, distribución, venta al por mayor, circulación, conservación y archivo de documentos y telegramas confidenciales, y no ampliar el sistema de confidencialidad de la empresa en todos los aspectos de este puesto. alcance del conocimiento sin autorización para garantizar la seguridad de los secretos de estado y secretos comerciales.
3. Implementar seriamente el sistema de informes de eventos importantes de la empresa y el departamento. Cuando pierda la confidencialidad, tomaré medidas correctivas inmediatas e informaré la situación relevante a los líderes del departamento sin ocultar nada. Si se descubre que otros han violado las normas de confidencialidad y han filtrado secretos de estado y secretos comerciales, deben detenerlos de inmediato e informar a la Oficina del Comité de Confidencialidad Empresarial de manera oportuna.
4. Aceptar conscientemente la educación sobre confidencialidad y la supervisión e inspección de la confidencialidad, eliminar los riesgos de confidencialidad de manera oportuna y tapar las lagunas en la gestión.
Verbo (abreviatura de verbo) Los asuntos no cubiertos en este compromiso de confidencialidad se implementarán de acuerdo con las leyes y regulaciones nacionales pertinentes y las regulaciones empresariales relevantes.
Verbo intransitivo Esta carta compromiso se realiza por cuadruplicado y entrará en vigor luego de ser firmada por ambas partes. El período de ejecución es de (año) a (año) (el período de ejecución se determina en función de la situación real).
Compromiso:
Jefe de Departamento:
Artículo 5: Compromiso de Confidencialidad Personal
Considerando:
1. Soy empleado de la empresa (en adelante, la "Compañía") y recibo una remuneración de la empresa;
2. Estoy participando en la negociación del proyecto (en adelante, el "Proyecto"). ) y se dedica a un trabajo específico;
3. Para completar el proyecto, la empresa me ha revelado o me revelará (o puedo conocer) alguna información secreta, de propiedad o confidencial de la empresa (en adelante denominada "información confidencial"). Es legalmente propiedad de la empresa o está bajo su control;
4. Tanto la empresa como yo esperamos proteger eficazmente la información confidencial mencionada en esta carta de compromiso.
Artículo 1 La información confidencial a que se refiere esta carta compromiso se refiere a:
1.1 La empresa me proporciona:
1.2 La información confidencial anterior puede reflejarse en datos, texto, materiales que registren el contenido anterior, CD, software, libros y otros medios tangibles. , y también puede difundirse a través de la comunicación oral y otros medios audiovisuales.
Artículo 2 Compromiso de confidencialidad del empleado
2.1 Garantizo que la información confidencial solo se utilizará para fines relacionados con el proyecto. Prometo no utilizar información confidencial para otros proyectos fuera de este proyecto. Me comprometo a no copiar información confidencial excepto con el fin de implementar el proyecto. También me comprometo a no utilizar información confidencial para nuevas investigaciones o desarrollos sin el consentimiento de la empresa.
2.2 Prometo mantener adecuadamente la información confidencial proporcionada por la empresa y asumir las responsabilidades correspondientes por los siguientes asuntos que ocurrieron durante mi posesión de la información confidencial, incluida la compensación:
2.2. 1 La información confidencial fue robo, divulgación accidental u otra divulgación y/o daño o pérdida.
2.2.2 Divulgación no autorizada de información confidencial.
2.3 Me comprometo a mantener confidencial la información confidencial proporcionada por la empresa de conformidad con esta carta de compromiso.
2.4 La información comercial y la información técnica proporcionada por la empresa en base a este proyecto son información confidencial.
2.5 Garantizo que la información confidencial solo puede ser revelada a aquellos que son conscientes de la necesidad para el propósito de implementar el proyecto, y que el uso de información confidencial es en interés de la empresa. Antes de que las personas antes mencionadas tengan conocimiento de la información confidencial, se les debe recordar la confidencialidad de la información confidencial y sus obligaciones, y asegurarse de que las personas antes mencionadas acepten estar sujetas a los términos de esta carta de compromiso. Si descubro que se ha filtrado información confidencial, debo tomar medidas efectivas para evitar nuevas filtraciones y notificar a la empresa de inmediato.
2.6 Una vez finalizado el proyecto, debo devolver la información confidencial a la empresa de manera oportuna, a más tardar en la fecha en que la empresa emita un aviso de devolución.
2.7 Si me doy cuenta de que un tercero no relacionado ha obtenido información confidencial, lo notificaré inmediatamente a la empresa por escrito y le proporcionaré toda la información relevante.
Artículo 3 Propiedad de los resultados de investigación y desarrollo del proyecto
No importa cuánto participe en el proyecto, acepto que los secretos comerciales y los derechos de propiedad intelectual de este diseño de proyecto pertenecen al compañía. Prometo y garantizo que mis derechos sobre los resultados de investigación y desarrollo resultantes de mi uso o uso parcial de información confidencial (incluidos, entre otros, derechos de propiedad intelectual, derechos de solicitud de patente, derechos de licencia de patentes, derechos de uso de logros tecnológicos y derechos de transferir logros tecnológicos) pertenecen a la empresa. Los derechos de propiedad intelectual anteriores se refieren a cualquiera de los siguientes derechos, incluidos, entre otros,
Artículo 4 Responsabilidad por incumplimiento de contrato
4.1 Cualquier violación de este compromiso por mi parte causará daños irreparables Pérdidas para la empresa. La empresa tiene derecho a obtener una compensación a través de procedimientos judiciales o procedimientos administrativos por parte de los departamentos gubernamentales pertinentes.
4.2 Si no es necesario hacer cumplir cualquiera de los términos de esta carta de compromiso a través de procedimientos judiciales o administrativos, la parte que prevalezca tendrá derecho a una compensación razonable y necesaria por los costos del litigio, incluidos los honorarios razonables de los abogados.
Artículo 5 Otros
5.1 Esta carta de compromiso está sujeta a la jurisdicción de los tribunales chinos.
5.2 Si alguna disposición de este compromiso fuera declarada inválida, no afectará la validez de las restantes disposiciones de este compromiso.
5.3 Los términos y condiciones de esta carta de compromiso son válidos en cualquier momento cuando sea empleado de la empresa y cuando ya no sea empleado de la empresa.
5.4 He leído y comprendido plenamente esta carta de compromiso.
Firma:
Fecha: Año, Mes, Día