Shanghai Jindang Information Technology Co., Ltd. no paga salarios.

Los trabajadores a quienes se les adeuda salario pueden presentar una queja marcando el 12333, que es el número de teléfono de la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social.

También puedes presentar una queja ante la Brigada de Inspección de la Oficina del Trabajo, que ordenará al empleador el pago de los salarios. Si la brigada de inspección laboral no logra coordinarse, los trabajadores pueden solicitar un arbitraje laboral. Si se niega a implementar un laudo arbitral laboral, puede solicitar al tribunal su ejecución obligatoria.

Pruebas requeridas para solicitar arbitraje laboral por atrasos salariales: (1) Certificados o registros de pago de salarios (nómina), y constancias de pago de diversas primas de seguros sociales.

(2); ) Permiso de trabajo del empleador emitido a los trabajadores y otros documentos que puedan probar su identidad;

(3) Formulario de registro de contratación del empleador, formulario de registro y otros registros completados por los trabajadores;

(4 ) Registros de Asistencia;

(5) Testimonios de otros trabajadores, etc.