¿Pueden dos empresas pagar a una persona?
No existen disposiciones especiales sobre la escala salarial. Al igual que los empleados, pueden firmar contratos laborales, pagar la seguridad social y retener impuestos personales. En primer lugar, no es ilegal permitir que una persona reciba salarios de dos empresas al mismo tiempo y declare impuestos de acuerdo con la ley; tenga en cuenta que si existen deducciones adicionales especiales, solo puede optar por deducir el mismo adicional especial; deducciones de los ingresos obtenidos en un año fiscal y no deducen más; muchos contadores exigen que cada unidad deduzca una deducción básica de 5.000 yuanes por mes. La respuesta solemne es: No, el excedente se devolverá y el menos se compensará mediante la liquidación final al final del año también cabe señalar que si la renta integral se obtiene de más de dos lugares, y la anual; Los ingresos después de deducir las deducciones adicionales especiales del resultado integral superan los 60.000 yuanes. Recuerde no olvidarse de liquidar y pagar el impuesto el año siguiente.
Proceso salarial:
1. Primero, debe notificar al banco de apertura de la cuenta con anticipación para retirar efectivo del banco y se debe calcular la denominación
2. El retiro de efectivo debe realizarse. Los cajeros, contadores y personal de seguridad deben acompañarlo para garantizar una seguridad absoluta;
3. cabello;
4. Prepare recibos de sueldo con anticipación o una nota, el beneficiario firma y toma sus huellas digitales;
5. Es mejor no tomar la iniciativa, ya que tomar la iniciativa requiere autorización. .
6. Al pagar, el cajero y el contador entregaron algo de efectivo, luego lo pagaron a los trabajadores migrantes y publicaron un aviso: El dinero se pagó en persona y no se reembolsará si se paga. desaparecido.
En resumen, si los productos producidos por los trabajadores no están calificados, el empleador puede deducir los salarios de acuerdo con el contrato laboral o las reglas y regulaciones legales y efectivas. Sin embargo, siempre que los trabajadores proporcionen trabajo normal, el. Salarios pagados por el empleador No menos del salario mínimo.
Base jurídica:
Artículo 9 de la "Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas de la República Popular China"
El impuesto sobre la renta de las personas físicas lo paga el contribuyente, y A la unidad o individuo que paga el ingreso se le deduce el Pagador. Si el contribuyente tiene un número de identidad de ciudadano chino, el número de identidad de ciudadano chino se utilizará como número de identificación del contribuyente; si el contribuyente no tiene un número de identidad de ciudadano chino, la autoridad tributaria emitirá un número de identificación de contribuyente. Cuando un agente retenedor retenga impuestos, el contribuyente deberá proporcionarle el número de identificación del contribuyente.
Artículo 28 del "Reglamento de Implementación de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas de la República Popular China"
Cuando una persona física residente obtenga salarios o rentas salariales, podrá proporcionar el agente retenedor con información sobre deducciones adicionales especiales, el agente retenedor deducirá deducciones adicionales especiales al retener impuestos. Si un contribuyente obtiene ingresos por sueldos y salarios de dos o más lugares al mismo tiempo, y el agente retenedor deduce deducciones adicionales especiales, el mismo concepto de deducción adicional especial sólo podrá deducirse de los ingresos obtenidos en un lugar en un año fiscal.