Estatutos de la Asociación de Empresa Unipersonal
Capítulo 1 Disposiciones generales
Artículo 1 De conformidad con la "Ley de Sociedades de la República Popular China" (en adelante, la "Ley de Sociedades") y las leyes y Regulaciones, XXX Co., Ltd. se establece con inversión de XX, especialmente formulada en esta carta.
Artículo 2 Si este artículo social es incompatible con las leyes, reglamentos y normas, prevalecerán las leyes, reglamentos y normas.
Capítulo 2 Denominación, Tipo y Domicilio de la Sociedad
Artículo 3 Denominación Social: XXX Co., Ltd.
Artículo 4 Tipo de Sociedad: Sociedad de Responsabilidad Limitada (Natural Persona Empresarial Unipersonal)
Artículo 5 Domicilio: XXX
Capítulo 3 Ámbito Empresarial
Artículo 6 Ámbito Empresarial: XX
Capítulo 4 Capital registrado de la empresa y nombres de los accionistas, métodos de inversión, montos de inversión, tiempo de inversión y monto de la inversión
Artículo 7 Capital registrado de la empresa: X millones de yuanes.
Artículo 8 El nombre del accionista, el monto del aporte de capital suscrito, el momento de la inversión, la forma de aporte de capital y el compromiso son los siguientes:
Los accionistas de la La empresa se limita al monto del aporte de capital que suscribió a la empresa. Responsabilizarse y hacerse responsable de la autenticidad y legalidad del capital pagado.
Capítulo 5 Organización, forma de constitución, facultades y reglamento de la sociedad
Artículo 9 La sociedad no tiene asamblea de accionistas, debiendo los accionistas ejercer las siguientes facultades:
( 1) Determinar las políticas operativas y planes de inversión de la empresa;
(2) Decidir sobre directores ejecutivos y supervisores que no sean representantes de los trabajadores, y decidir sobre cuestiones de remuneración de directores ejecutivos, supervisores y gerentes;
(3) Revisar y aprobar el informe del director ejecutivo;
(4) Revisar y aprobar el informe del supervisor;
(5) Revisar y aprobar el plan de presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa;
(6) Revisar y aprobar el plan de distribución de ganancias y el plan de compensación de pérdidas de la empresa;
(7) Tomar una resolución sobre la aumento o disminución del capital registrado;
(8) ) Tomar una decisión sobre la emisión de bonos corporativos;
(9) Tomar una resolución sobre la fusión, escisión, disolución, liquidación o cambio de forma social;
(10) Modificar los estatutos de la empresa.
Artículo 10 Los accionistas toman acuerdos para modificar los estatutos de la empresa, aumentar o disminuir el capital social y deciden fusionar, escindir, disolver o cambiar la forma de la empresa.
Por escrito, firmado por los accionistas y depositado en la sociedad.
Artículo 11 La sociedad no tiene directorio, pero tiene un director ejecutivo que es elegido por los accionistas por un período de tres años. Vencido el plazo, los accionistas decidirán si desean ser reelegidos. Los directores ejecutivos ejercen las siguientes facultades:
(a) Responsable de informar a los accionistas;
(2) Implementar las decisiones de los accionistas.
(3) Revisar y revisar el plan de negocios y el plan de inversiones de la empresa;
(4) Formular el presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa;
( 5) ) Formular el plan de distribución de ganancias y el plan de compensación de pérdidas de la empresa;
(6) Formular el plan de la empresa para aumentar o reducir el capital registrado y emitir bonos corporativos;
(7) Formular fusiones de empresas, Planes de escisión, cambio de forma social y disolución;
(8) Decidir sobre el establecimiento de la organización de gestión interna de la empresa;
(9) Decidir sobre el nombramiento o destitución de los directivos de la empresa y su remuneración, con base en el nombramiento del gerente, decidir sobre el nombramiento o destitución del subgerente de la empresa, director financiero y su remuneración;
(10) Formular el sistema básico de gestión de la empresa;
Artículo 12 La sociedad tendrá un administrador, designado o destituido por el director ejecutivo.
El gerente es responsable ante el director ejecutivo y ejerce las siguientes facultades:
(1) Presidir la gestión de producción y operación de la empresa y organizar la implementación de las decisiones de los accionistas;
(2) Organizar la implementación del plan de negocios anual y el plan de inversiones de la empresa;
(3) Formular el sistema de gestión básico de la empresa;
(4) Formular el sistema de gestión básico de la empresa;
(5) Formular el sistema básico de gestión de la sociedad Normas específicas
(6) Proponer el nombramiento o cese del subdirector y del interventor financiero de la sociedad
(7) Decidir sobre el nombramiento o destitución de personas responsables distintas de las que corresponda decidir a los accionistas para nombrar o destituir al personal de la Gerencia.
Artículo 13 La empresa no tiene junta de supervisores, pero cuenta con 65.438 supervisores designados por los accionistas. La duración del mandato de los supervisores es de tres años. Vencido el plazo, los supervisores podrán ser reelegidos.
Los directores ejecutivos y los altos directivos no podrán ejercer simultáneamente la función de supervisores.
Artículo 14 Los supervisores ejercerán las siguientes facultades:
(1) Examinar los asuntos financieros de la empresa;
(2) Supervisar el desempeño de los directores ejecutivos y altos directivos; Funciones de la empresa Supervisar el desempeño de las funciones.
Proponer el cese de los consejeros ejecutivos y altos directivos que infrinjan leyes, normas administrativas, estatutos sociales o decisiones de los accionistas;
(3) Comportamiento de los consejeros ejecutivos y altos directivos cuando perjudiquen los intereses de la sociedad, exigir a los directores ejecutivos y altos directivos que realicen correcciones;
(4) Hacer propuestas a los accionistas;
(5) De conformidad con el artículo 150 de la "Sociedad Ley" De conformidad con lo dispuesto en el artículo 12, se interponen demandas contra los directores ejecutivos y altos directivos;
Capítulo 6 Representante Legal de la Sociedad
Artículo 15 El gerente es el representante legal de la sociedad y la duración del mandato es de tres años, a decisión de los accionistas. Vencido el plazo, los accionistas podrán decidir ser reelegidos.
Capítulo 7 Otras cuestiones requeridas por los accionistas
Artículo 16 Cuando un accionista transfiera patrimonio a persona distinta del accionista, deberá tomar una decisión por escrito y firmarla.
Acuerdo escrito de transferencia de patrimonio.
Artículo 17 El período de actividad de la empresa es de 20 años, contados a partir de la fecha de expedición de la licencia de actividad de la empresa. Artículo 18 La empresa preparará informes contables financieros al final de cada ejercicio fiscal y los hará auditar una firma de contabilidad.
Artículo 19 Si un accionista no puede probar que los bienes de la empresa son independientes de los suyos propios, será solidariamente responsable de las deudas de la empresa.
Artículo 20 Si ocurre alguna de las siguientes circunstancias, el equipo de liquidación de la empresa solicitará a la autoridad de registro de la empresa original la baja dentro de los 30 días siguientes a la fecha de finalización de la liquidación de la empresa:
(1) Empresa Fue declarada en quiebra conforme a ley.
(2) El período comercial estipulado en los estatutos de la empresa expira o se producen otras causas de disolución estipuladas en los estatutos de la empresa, excepto cuando la empresa continúa existiendo mediante la modificación de los estatutos de la empresa;
(3) Decisión de los accionistas Disolución.
(4) Se revoca la licencia comercial, se ordena su cierre o se revoca de conformidad con la ley;
(5) Se disuelve el tribunal popular de conformidad con la ley; p>
(6) Leyes y normas administrativas Se especifican otras circunstancias de disolución.
Capítulo 8 Disposiciones complementarias
Artículo 21 Los asuntos de registro de empresas estarán sujetos a la aprobación de la autoridad de registro de empresas. Artículo 22 Este Estatuto Social se redactará por cuadruplicado y se presentará una copia a la autoridad de registro de empresas.
Firma del accionista:
XXXX, XXXX, XX, XX
Datos ampliados
Empresa unipersonal
A La propiedad unipersonal es un negocio invertido y operado por una sola persona. Los inversores en una empresa unipersonal tienen responsabilidad ilimitada por las deudas de la empresa. El responsable de la empresa es el propio inversor.
El nombre del responsable de la empresa debe coincidir con el del DNI y no se permiten seudónimos. De acuerdo con las disposiciones pertinentes de la legislación fiscal vigente de mi país, las empresas privadas deben pagar el impuesto sobre la renta de las empresas privadas de conformidad con las normas sobre producción, ingresos de explotación y otros ingresos.
Una empresa unipersonal es una empresa invertida y operada por un individuo. Es propiedad y está controlada por un individuo. El individuo asume los riesgos operativos y disfruta de todos los ingresos operativos. Empresa de persona natural.
La forma más antigua y sencilla de organización empresarial. Principalmente popular en la industria minorista, la industria artesanal, la agricultura, la silvicultura, la pesca, la industria de servicios y los talleres familiares.
En muchas partes del mundo, las empresas unipersonales no están obligadas a registrarse ante el gobierno. Según este sistema, los acuerdos comerciales simples, como vendedores y niñeras, se consideran legalmente empresas unipersonales. Incluso las actividades económicas temporales, como las transacciones de compra y venta entre individuos, se consideran legalmente empresas unipersonales.
Normalmente, para facilitar las actividades de aplicación de la ley, el gobierno exigirá que ciertos tipos de empresas unipersonales se registren, como los restaurantes, para facilitar las inspecciones sanitarias. Otro motivo para registrarse es el nombre de una marca. El propietario tiene derecho a utilizar su nombre personal como marca de la empresa, como "Zhang San's Hotel", pero la ley normalmente exige que los propietarios registren la marca con otro nombre para evitar disputas sobre marcas.
Materiales de referencia:
Red Jurídica-Estatutos de Asociación de Empresa Unipersonal