¿Anuncio sobre la contratación pública de talentos profesionales de alto nivel que escasean por parte de instituciones públicas directamente bajo la Comisión de Salud Municipal de Wuxi en 2023?
La Comisión de Salud Municipal de Wuxi decidió reclutar abiertamente 245 talentos profesionales de alto nivel y demandados de instituciones públicas directamente afiliadas (instituciones públicas).
Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Objetos y condiciones de contratación
(1) Objetos y puestos de contratación
Objetos de contratación:
1. 201 candidatos a doctorado o talentos de alto nivel con títulos profesionales de alto nivel;
2. 44 personal profesional y técnico escaso.
Los puestos de contratación se pueden encontrar en los sitios web de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Wuxi y de la Comisión Municipal de Salud de Wuxi.
(2) Condiciones básicas
1. Tener la nacionalidad de la República Popular China y disfrutar de derechos civiles y políticos.
2. Respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China, y apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China y el sistema socialista.
3. Ama el trabajo, ten buena conducta, une a los compañeros y sé honesto y honesto.
4. Adaptarse a las condiciones físicas que requiere el puesto.
5. Edad para esta contratación: mayores de 18 años y menores de 35 años (nacidos entre el 1 de enero de 1988 y el 31 de diciembre de 2005).
Entre ellos, para puestos que requieran doctorado o calificaciones profesionales y técnicas intermedias, la edad de los solicitantes puede flexibilizarse a 40 años o menos (nacidos el 1 de enero de 1983 o después); Requiere calificaciones profesionales y técnicas superiores. A menos que el puesto de contratación esté claramente estipulado, la edad de los solicitantes generalmente no supera los 50 años (nacidos el 1 de enero de 1973 o después).
6. No hay límite en el registro de hogares.
7. Cumplir con las demás condiciones requeridas para el puesto a postular (Anexos 1 y 2, si existen otras condiciones, prevalecerán las especificadas en el anexo). de acuerdo con el "Examen anual de contratación de funcionarios públicos de especialidad de la provincia de Jiangsu 2023", se establece el "Catálogo de referencia" Las condiciones profesionales también incluyen algunas especialidades que no están incluidas en el catálogo de referencia profesional pero que de hecho son ofrecidas por colegios y universidades y son. que necesitan las instituciones públicas.
Los solicitantes con una licenciatura o título superior deben tener las calificaciones académicas y los certificados de grado correspondientes, y la especialidad de graduación en el certificado de grado académico debe ser consistente con la especialidad solicitada.
8. Los "recién graduados" objetivo de esta contratación:
(1) Aquellos que se graduaron en 2023 y obtuvieron certificados académicos (títulos) y aún no tienen una unidad de trabajo.
Entre ellos, para los graduados universitarios generales que puedan proporcionar el "Formulario de recomendación de empleo para graduados" (original), la fecha para obtener los certificados de calificaciones académicas (títulos) se puede relajar hasta el 31 de diciembre de 2023.
Para aquellos que se hayan graduado en el extranjero (en el extranjero) en el mismo período, la fecha de obtención del certificado académico (título) se puede flexibilizar adecuadamente, pero deben completar la certificación académica del Estudio en el Extranjero del Ministerio de Educación. Centro de Servicio antes del 31 de diciembre de 2023.
(2) Estudiantes de posgrado a tiempo parcial que se gradúan de colegios y universidades nacionales en 2023 y obtienen certificados de grado académico, si se gradúan de colegios y universidades de tiempo completo, aprueban directamente el examen de ingreso de posgrado u otro estado -admisiones reconocidas Los estudiantes de posgrado a tiempo parcial que sean admitidos como estudiantes de posgrado y no tengan experiencia laboral durante la escuela de posgrado pueden registrarse como nuevos graduados en 2023.
(3) Para aquellos que se gradúen en 2022 y hayan obtenido certificados académicos (títulos) y aún no hayan confirmado sus unidades de trabajo, sus relaciones de expediente aún se conservarán en la escuela original donde se graduaron, o con las autoridades de empleo de graduados de todos los niveles (licenciados), centros de servicios de orientación laboral), agencias de servicios de intercambio de talentos y agencias de servicios públicos de empleo.
Retornados de estudios en el extranjero que se hayan graduado en el extranjero (en el extranjero) al mismo tiempo y no tengan experiencia laboral, y hayan completado la certificación de calificación académica del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación antes del 31 de diciembre de 2023.
(4) Los objetivos de formación para los recién graduados de colegios y universidades generales reclutados de la sociedad, que estén empleados en instituciones médicas y de salud en el mismo año después de aprobar la formación estandarizada de residentes, recibirán el mismo trato. como recién graduados de ese año durante el reclutamiento.
Los médicos con una licenciatura que hayan superado la formación residencial recibirán el mismo trato que los estudiantes de posgrado con títulos profesionales en medicina clínica, estomatología y medicina tradicional china durante el reclutamiento (las especialidades de formación en el certificado de formación residencial en principio deben ser los mismos que aquellos con títulos de maestría en medicina clínica, estomatología y medicina tradicional china. Los requisitos son consistentes con los requisitos profesionales o de categoría del puesto de contratación).
9.No podrán postular personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:
(1) Personal militar en activo, no recién egresados de universidades ordinarias;
>(2) ) Las personas que hayan sido objeto de sanción penal por delitos y hayan sido sometidas a disciplina partidaria o política Las personas que no hayan sido relevadas de sanciones disciplinarias o se encuentren en proceso de revisión disciplinaria Las personas que aún no hayan vencido el período de sanción penal; o estén bajo investigación por presuntas violaciones; Personas que participen en organizaciones ilegales;
(3) Solicitantes que tengan relación de marido y mujer, parentesco consanguíneo directo, parentesco consanguíneo colateral dentro de tres generaciones, parientes cercanos por El matrimonio u otras relaciones de parentesco que deban evitarse con el personal de una institución pública no podrán postular a directivos con relaciones directas de liderazgo superior-subordinado, así como a puestos que deban evitarse según el “Reglamento para Evitar la Gestión de Personal”. de Instituciones Públicas";
(4) El estado y la provincia han estipulado por separado restricciones sobre el personal que puede postularse para puestos relevantes en instituciones públicas; (5) Instituciones médicas y de salud de la ciudad de Wuxi (incluidas Jiangyin, Yixing) en el personal.
2. Registro y revisión
(1) Hora y método de registro
A partir de la fecha del anuncio de contratación, acceda directamente al sitio web de contratación de las instituciones públicas. Según el registro en línea de la Comisión de Salud Municipal de Wuxi (webrecruit/Index.aspx), la unidad de contratación iniciará el proceso de evaluación de vez en cuando en función del estado de registro del puesto, y los puestos se cubrirán cuando se cubran los puestos. que no se llenen tendrán validez hasta las 24:00 horas del 31 de diciembre de 2023.
(2) Revisión de calificaciones
1. La unidad de contratación es responsable de la revisión preliminar y el reexamen de las calificaciones de los solicitantes. Los solicitantes deben aprobar la revisión de calificaciones antes de poder hacerlo. participar en la evaluación.
2. Para las especialidades que no figuran en las especialidades extranjeras (en el extranjero) ni en los catálogos de referencia de las principales, la unidad de contratación estudiará y determinará las opiniones de revisión en función de la situación real.
3. Durante el proceso de revisión de calificaciones, si alguien no cumple con las calificaciones requeridas para el puesto de contratación o las condiciones de acceso a la calificación de la industria, se cancelará su calificación de registro.
Después del examen, si se determina que el solicitante no cumple con las condiciones de la solicitud o ha cometido fraude, los resultados de su examen se considerarán inválidos.
4. Materiales de revisión de calificaciones
(1) Los recién graduados deben proporcionar el "Formulario de recomendación de empleo para graduados" (original) emitido por su institución al registrarse.
Los títulos académicos en el extranjero (en el extranjero) deben proporcionar una certificación académica del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.
(2) Si está solicitando un puesto que requiere experiencia laboral y años de experiencia, debe proporcionar prueba de experiencia laboral y años de experiencia si está solicitando un trabajo que requiere profesional y técnico; calificaciones o calificaciones profesionales, debe proporcionar prueba de calificación profesional y técnica, certificados de calificación profesional, etc. Materiales si tiene dirección profesional, debe proporcionar prueba de dirección profesional;
(3) Certificado de título académico.
(4) DNI de segunda generación en vigor.
(5) Otros materiales de apoyo que cumplan con los requisitos de contratación laboral (como certificados de premios, logros académicos, expedientes académicos, etc.).
(3) Confirmación de pago
Los solicitantes que aprueben la revisión de calificación pueden pagar la tarifa de inscripción de 100 yuanes. Se considerará que aquellos que no hayan pagado la tarifa de inscripción cuando comience el examen. se han rendido.
(4) Notas de registro
1. El número requerido de años de experiencia laboral en las condiciones del puesto de contratación debe ser de años completos.
El número total de años finaliza en la fecha de inscripción.
2. Las especialidades completadas por los recién graduados que aún no han obtenido sus certificados de graduación deben ser consistentes con los nombres de las especialidades en el "Formulario de recomendación de empleo de doble opción para graduados" emitido por su escuela. Las carreras ingresadas por otros solicitantes deben ser consistentes con las carreras completadas en sus certificados de graduación. El nombre profesional anterior es el mismo.
3. Los solicitantes deberán utilizar un documento de identidad válido durante la evaluación, el cual debe coincidir con el número de documento de identidad registrado durante el registro.
4. No existe ratio de apertura de exámenes para esta contratación.
Los solicitantes que hayan pasado la revisión de calificación deben realizar la evaluación en el momento y lugar notificados por la unidad de contratación; de lo contrario, serán despedidos.
3. Evaluación de Reclutamiento
El método de evaluación directa se adopta para evaluar principalmente el conocimiento profesional y las cualidades profesionales requeridas por los candidatos para desempeñar sus responsabilidades laborales.
La puntuación total de la evaluación es de 100 puntos y la nota para aprobar es de 60 puntos.
Si el número de personas con el mismo puntaje de evaluación excede el número de puestos de reclutamiento, se organizarán exámenes adicionales para aquellos con el mismo puntaje y la clasificación se determinará en función de los resultados de los exámenes adicionales.
Los solicitantes pueden consultar los resultados de la evaluación en el sitio web de cada unidad de contratación.
IV. Inspección y Examen Físico
1. Inspección: El empleador inspeccionará a los solicitantes que hayan aprobado el examen físico, enfocándose en las calificaciones, ideología política, cumplimiento de leyes y reglamentos. y Carácter moral, crédito personal, capacidad empresarial y desempeño laboral, etc.
2. Examen físico: Con base en los puntajes de evaluación de los candidatos, la lista de candidatos al examen físico se determinará desde puntajes altos hasta puntajes bajos en una proporción de 1:1 al número de puestos a contratar. .
Los estándares de examen físico se llevarán a cabo en hospitales designados de acuerdo con las "Normas generales de examen físico para el reclutamiento de funcionarios públicos (juicio)", y los gastos del examen físico correrán a cargo de los propios solicitantes.
Antes del examen físico, los recién graduados deberán presentar la copia original del "Formulario de Recomendación de Empleo para Graduados".
5. Anuncio y Reclutamiento
1. Con base en los resultados de la evaluación, inspección y examen físico, la unidad de reclutamiento estudiará y determinará colectivamente la lista del personal a contratar.
La lista del personal a contratar será publicada en la página web de la Comisión Municipal de Salud y de la unidad de contratación durante 7 días hábiles.
2. Si el resultado de la convocatoria no afecta al empleo, la unidad de contratación será responsable de tramitar los trámites pertinentes de admisión y empleo.
Si el solicitante no completa los trámites correspondientes dentro del plazo especificado por la unidad de reclutamiento por razones unilaterales, se cancelarán sus calificaciones de admisión y empleo.
3. Una vez publicada la lista del personal a contratar, si el solicitante renuncia a sus calificaciones laborales sin razones justificables, se le cancelarán sus calificaciones para postular nuevamente a instituciones públicas directamente bajo la Comisión Municipal de Salud. cancelado dentro del año siguiente al final del período de publicidad.
4. Si la persona a contratar firma un contrato de trabajo de más de 3 años (incluido el período de prueba) con la unidad de contratación, además de rescindir el contrato de trabajo de conformidad con la ley y los reglamentos, debe servir en la unidad de reclutamiento por un período mínimo de servicio de 3 años (incluido el período de prueba).
6. Sustitución
Si un puesto queda vacante por falla en la inspección o examen físico, anuncio público de resultados que afecte el empleo, abandono u otros motivos, la unidad de reclutamiento deberá proponerlo. dictamen sobre si se debe complementar el puesto (aquellos con calificaciones no calificadas No se permite la complementación) y se informa a la Comisión Municipal de Salud para su archivo.
Los solicitantes se completarán de una sola vez según su ranking de desempeño general de mayor a menor, y serán anunciados en el sitio web de la Comisión Municipal de Salud y la unidad de reclutamiento correspondiente.
No se realizará ninguna sustitución una vez aprobado el expediente laboral.
7. Gestión de la integridad
De acuerdo con las "Medidas de prueba para la gestión de la integridad del reclutamiento público en las instituciones públicas de Wuxi", los solicitantes deben someterse al proceso de registro, revisión de calificaciones y examen. , examen físico, inspección y contratación. Cualquier comportamiento deshonesto y confiable se registrará en la base de datos de comportamiento no confiable de los candidatos de reclutamiento público en la ciudad de Wuxi y se proporcionará a las agencias públicas de información crediticia en el proceso de inspección de contratación pública de las instituciones públicas; El estado de los candidatos será un factor importante en la base de referencia.
8. Disciplina y Supervisión
La labor de contratación pública de las instituciones públicas dependientes directamente de la Comisión Municipal de Salud se adhiere estrictamente a los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección por méritos". hace cumplir la disciplina de reclutamiento y acepta activamente la supervisión.
Línea directa de supervisión y denuncia: 0510-81822044.
Este anuncio es interpretado por la Comisión Municipal de Salud.
Política
Comisión Municipal de Salud de Wuxi
9 de febrero de 2023
Anexo 1: Comisión Municipal de Salud de Wuxi en 2023 Tabla de presentación de empleo para Reclutamiento de talentos de alto nivel en instituciones públicas directamente bajo la Comisión de Salud Municipal de Wuxi. Si tiene preguntas, no conoce el contenido del autoestudio/examen de adultos, o no conoce la política local de autoestudio/examen de adultos. , haga clic en la parte inferior para consultar el sitio web oficial del profesor y recibir materiales de revisión gratuitos: /xl/