Nuevas regulaciones de licencia de maternidad de Shanghai para 2024

Las regulaciones de licencia de maternidad de Shanghai son las siguientes:

1. La licencia de maternidad básica que las empleadas pueden disfrutar después de dar a luz es de 98 días.

2. En algunos casos, la baja por maternidad se puede aumentar en 15 días, como por ejemplo en partos difíciles o partos múltiples.

3. Podrás descansar 15 días antes del parto.

4. Shanghai también estipula que los ciudadanos que se casen de conformidad con la ley pueden disfrutar de 7 días adicionales de licencia por matrimonio además de la licencia por matrimonio estipulada por el Estado.

5. Para las parejas que dan a luz respetando las leyes y reglamentos, además de la licencia de maternidad prescrita por el Estado, la mujer también puede disfrutar de 30 días de licencia de maternidad y el hombre de 10 días. del permiso de paternidad conyugal.

Proceso de solicitud de licencia por maternidad:

1. Las empleadas completan el "Formulario de solicitud de licencia por maternidad para empleadas" según sea necesario.

2. Aprobación, firma y sello del Departamento.

3. Revisión y aprobación por parte del Departamento de Recursos Humanos.

4. Tomar la baja por maternidad.

5. Después de tomar la licencia de maternidad, debe completar el "Formulario de solicitud de cancelación de licencia de maternidad para empleadas".

6. Aprobación, firma y sello del Departamento.

7. Revisión y aprobación por el Departamento de Recursos Humanos.

En resumen, la baja por maternidad total en Shanghai es de 128 días. Además, dependiendo de las circunstancias concretas, la baja por maternidad puede incrementarse en 15 o 30 días. La licencia por matrimonio es de 17 días. La licencia de paternidad para el cónyuge es de 10 días.

Base jurídica:

"Reglamento de población y planificación familiar de Shanghai"

Artículo 2

Las parejas que tengan hijos de conformidad con las leyes y regulaciones Además de la licencia de maternidad estipulada por el estado, la mujer también puede disfrutar de 60 días de licencia de maternidad y el hombre puede disfrutar de 10 días de licencia de paternidad conyugal. Según las leyes pertinentes, las empleadas disfrutan de 98 días de licencia de maternidad después del parto, que puede ampliarse adecuadamente en casos de parto difícil y otras circunstancias. Esto también significa que la licencia de maternidad y la licencia por parto de las empleadas de Shanghai se suman y pueden tener 158 días de licencia durante el período del parto.

"Reglamento Especial sobre Protección Laboral de las Empleadas"

Artículo 7

Las empleadas tienen derecho a 98 días de licencia de maternidad después del parto, de los cuales 15 se permiten días antes del parto, la licencia de maternidad se incrementará en 15 días para aquellas que den a luz a varios bebés, la licencia de maternidad se incrementará en 15 días por cada bebé adicional; Si una empleada sufre un aborto antes del cuarto mes de embarazo, disfrutará de 15 días de licencia de maternidad; si tiene un aborto de más de cuatro meses de embarazo, disfrutará de 42 días de licencia de maternidad.