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¿Qué son los puestos profesionales y técnicos?

Los puestos profesionales y técnicos son trabajos que se establecen en función de las necesidades laborales reales y tienen responsabilidades, calificaciones y términos de mandato claros, y requieren conocimientos comerciales y habilidades técnicas especializados.

1. El significado de títulos profesionales y técnicos:

Se refiere a una serie de títulos profesionales y técnicos revisados ​​por departamentos, industrias o empresas centrales, y títulos profesionales y técnicos a nivel provincial. agencias de revisión autorizadas por el departamento de personal del Consejo de Estado. El ámbito profesional de los títulos profesionales y técnicos cubre básicamente todos los ámbitos de la vida de la economía nacional, como ingeniería, medicina, contabilidad, educación, investigación científica, etc.

2. Objetos de evaluación de títulos profesionales y técnicos:

Los que se dedican a la gestión, docencia, investigación científica, ingeniería tecnológica, diseño y conducción en instituciones, hospitales, institutos de investigación científica, empresas, etc. Profesionales en operaciones y otros trabajos, y personal con títulos profesionales de series de docencia e investigación.

3. Qué rellenar para títulos profesionales y técnicos:

1. Ingeniería: asistente, ingeniero, ingeniero superior, ingeniero superior de nivel profesor, etc.

2. Categorías económicas: economista, economista, economista senior, etc.

3. Contabilidad: contador, contador, contador senior, etc.

4. Categoría docente: secundaria media, secundaria uno, secundaria media. Ayudante de cátedra, conferenciante, profesor asociado, catedrático, etc.

Las calificaciones para puestos profesionales y técnicos generalmente se refieren a calificaciones obtenidas a través de revisión (como ingeniería, enseñanza); las calificaciones profesionales y técnicas se refieren a calificaciones obtenidas a través de exámenes (como contabilidad, economía y salud). , intermedio).

Los puestos profesionales y técnicos son trabajos que se establecen en función de las necesidades laborales reales y tienen responsabilidades, calificaciones y términos de mandato claros, y requieren conocimientos comerciales y habilidades técnicas especializados. China ha implementado un sistema de nombramiento para puestos profesionales y técnicos desde 1986. Actualmente existen 29 series de puestos profesionales y técnicos. Cada serie generalmente se divide en tres niveles: alto, intermedio y junior. En algunas series, el alto y el junior se dividen en dos niveles.