Información de reclutamiento del grupo de danza Shanxi Taiyuan 2014

El grupo de danza Taiyuan se estableció en 2009 y está afiliado a la estación de radio y televisión de Taiyuan. Según el "Aviso sobre la implementación integral de la contratación abierta de personal nuevo en instituciones públicas" (Departamento de Jinshe [2012] Nº 53) y el "Aviso sobre cómo hacer un buen trabajo en la contratación abierta de personal en instituciones públicas en la provincia de 2014" (Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de Jinshe, publicado [2014] No. 9), con la aprobación del gobierno municipal, el Grupo de Danza Taiyuan planea reclutar abiertamente personal entre el público. Los asuntos específicos ahora se anuncian de la siguiente manera.

1. Principios de contratación

1. Adherirse al principio de tener capacidad e integridad política y designar personas según sus méritos

2. Adherirse a los; principios de apertura, igualdad, competencia y selección de méritos.

2. Puestos de contratación y cuotas

En función de las necesidades laborales, se contrata abiertamente un instructor de formación. Para conocer los requisitos y puestos de contratación específicos, consulte la "Lista de puestos de contratación abiertos del grupo de danza Taiyuan" (anexo)

3. Objetivos y condiciones de contratación

(1) Condiciones de contratación

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China;

2. Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China y amar el socialismo;

3. la ley y tener buena conducta;

4. Gozar de buena salud

5. Cumplir con los requisitos profesionales y académicos para cada puesto solicitado; La edad y otras condiciones están sujetas al horario de trabajo. Los requisitos educativos son título universitario a tiempo completo o superior graduado antes del 1 de septiembre de 2014, y la base de cálculo de edad es tener menos de 30 años y haber nacido después del 1 de enero de 1984.

6. El personal en servicio debe; estar calificado para la entrevista Durante la revisión, proporcionar prueba de que el empleador acepta postularse

7. Cumplir con otras condiciones propuestas por el empleador;

(2) No podrán postularse quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias

1. Las personas que hayan sido sancionadas penalmente por delitos y hayan sido destituidas de cargos públicos

; p>

2. Personas sujetas a sanciones disciplinarias del partido y del gobierno y el período disciplinario no haya expirado

3. Personas que estén bajo revisión por cometer errores o que aún no hayan llegado a una conclusión; /p>

4. Funcionarios en período de prueba (Personal de la unidad de gestión de referencia) y personal contratado en instituciones públicas por menos de 1 año

5. Funcionarios públicos (incluido el personal de la; unidad de gestión de referencia) y personal de instituciones públicas que hayan sido despedidos por menos de 5 años

6. El personal militar en servicio activo y los estudiantes actuales no pueden registrarse, y los estudiantes actuales no pueden registrarse en función de su calificaciones académicas;

7. Otros que no cumplan con las calificaciones.

4. Método de registro:

1. Los solicitantes deben iniciar sesión en la Red de examen de personal de Taiyuan desde las 9:00 del 12 de octubre de 2014 hasta las 17:00 del 16 de octubre de 2014. Siga las indicaciones para ingresar al sistema de registro en línea y enviar la solicitud de registro según sea necesario. (Sitio web: www.typta.com.cn)

2. Revisión de calificación de la solicitud

Los solicitantes deben iniciar sesión en el sitio web de registro original para verificar los resultados de calificación preliminares 1 o 2 días después. presentando la solicitud.

3. Pago en línea

Aquellos que aprueben la revisión de calificación preliminar deben pagar la tarifa del examen escrito antes de las 18:00 del 18 de octubre de 2014. La tarifa de inscripción es de 10 yuanes por persona. La tasa de examen es de 50 yuanes por asignatura. Quienes no realicen el pago a tiempo se considerarán desistidos automáticamente.

Los estudiantes universitarios rurales pobres y los beneficiarios de subsidios de subsistencia urbanos pueden disfrutar de la política de reducir o eximir las tasas de examen.

Los solicitantes que disfrutan de la exención de las tasas de examen deben presentar los siguientes materiales: comprobante de subsidio mínimo de subsistencia y garantía mínima (original y copia) emitido por el departamento de asuntos civiles del condado (distrito, ciudad) donde se encuentra la familia del solicitante; familias rurales absolutamente pobres Con el certificado especial de pobreza y la ficha de situación básica (original y copia) de la familia especial de pobreza emitida por la oficina (departamento) de alivio de la pobreza del condado (distrito, ciudad) donde se encuentra La familia está ubicada, y confirmada por el Centro de Examen de Personal Municipal, del 16 de octubre de 2014 al Los procedimientos de reducción y exención de la tarifa del examen finalizarán el 17 de octubre de 2014.

4. Imprima el boleto de admisión en línea

Los solicitantes que hayan pagado exitosamente en línea pueden iniciar sesión en el examen de personal de Taiyuan desde el 3 de noviembre de 2014 hasta las 18:00 del 7 de noviembre de 2014. Vaya en línea y descargue e imprima el boleto de admisión usted mismo. Los candidatos deben conservar sus boletos de admisión correctamente. Deben traer consigo sus boletos de admisión y tarjetas de identificación de segunda generación durante todos los aspectos del examen. Todos los demás documentos no son válidos.

5. Examen

Las materias del examen son el examen escrito y la entrevista, que adoptan un sistema de cien puntos. Puntaje integral = puntaje de la prueba escrita × 60 puntaje de la entrevista × 40.

1. Prueba escrita. Las materias de la prueba escrita son materias públicas y materias profesionales (la prueba de materia profesional es un ensayo de aplicación). La puntuación total de la prueba escrita se calcula en una escala de cien puntos. Después de la prueba escrita, se calcula la puntuación total de la prueba escrita. se determina de mayor a menor de acuerdo con la proporción de 1:3 para el puesto de reclutamiento. Para aquellos que participan en la revisión de calificación y la entrevista, si hay un empate en la clasificación, las personas empatadas ingresarán juntas a la revisión de calificación y la entrevista. Puntuación de la prueba escrita = puntuación de la materia pública × 50, puntuación de la materia profesional × 50.

Al realizar la prueba escrita, los solicitantes deberán traer su boleto de admisión y su documento de identidad de segunda generación. Los solicitantes que carezcan de documentos no podrán realizar el examen.

2. Revisión de calificación. Antes de la entrevista, se revisarán las calificaciones de quienes ingresan a la revisión de calificaciones de la entrevista. Durante el reexamen, los solicitantes deben presentar su certificado de graduación, certificado de grado, documento de identidad, certificado de registro y certificado de membresía del partido emitido por su rama del partido. Todos los certificados deben presentarse junto con sus originales y copias. Aquellos que estudian en el extranjero deben presentar calificaciones académicas extranjeras y certificados de grado emitidos por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero de China del Ministerio de Educación. Si es una persona empleada, también debe proporcionar prueba de que su unidad acepta presentar la solicitud.

Si los documentos (certificados) están incompletos o los documentos (certificados) proporcionados no coinciden con las calificaciones de la solicitud o la información es falsa, lo que afecta la revisión de la calificación, la calificación de la entrevista será cancelada. Se considerará que los candidatos que no participen en la revisión de calificaciones en el momento y lugar especificados han abandonado automáticamente la entrevista. Para aquellos que no aprueban el reexamen de calificación o no participan en el reexamen de calificación, los candidatos que califican para la entrevista se determinarán secuencialmente desde el puntaje más alto hasta el más bajo entre aquellos que aprobaron el examen escrito en una proporción de 1:3. La hora y el lugar específicos de la revisión de calificación se notificarán más adelante.

3. Entrevista. La entrevista se llevará a cabo en un formato de entrevista estructurada y la hora y el lugar específicos se notificarán más adelante. Después de la entrevista, los candidatos para el examen físico y el examen se determinarán en una proporción de 1:1 con respecto al número de candidatos a reclutar, en orden de puntaje completo de mayor a menor. En caso de empate, tendrá prioridad el candidato que haya obtenido mayor puntuación en la prueba escrita.

6. Examen físico e inspección

El examen físico se realizará de acuerdo con las normas de examen físico para funcionarios públicos. Quienes no pasen el examen físico serán descalificados para la contratación. Quienes aprueban el examen físico ingresan a la etapa de inspección.

7. Anuncio y Reclutamiento

Con base en los puntajes totales de las pruebas y los resultados del examen físico y la evaluación, se contratará y anunciará a los mejores candidatos. El período de anuncio es de una semana. Si transcurrido el plazo de convocatoria pública no hay objeciones, se tramitarán los correspondientes procedimientos de contratación de conformidad con la autoridad de gestión.

Esta contratación abierta establecerá un número de teléfono de supervisión para aceptar la supervisión social.

Línea de consulta: 0351-7327758

Línea de supervisión: 0351-4030019

Horario de atención de la línea de consulta y supervisión: horario laboral en días laborables durante el periodo de inscripción.

Haga clic para descargar gt; gt;

Lista de puestos de reclutamiento del grupo de danza Taiyuan 2014.xls

?