Es más importante vestir bien que vestir bellamente.

En el lugar de trabajo vestir bien es más importante que vestir bellamente o vestir cómodamente. Presta atención a estos cinco puntos para asegurarte de no cometer errores al vestirte para el lugar de trabajo.

Los siguientes 6 tabúes se aplican básicamente a la mayoría de situaciones profesionales, a menos que trabajes en la industria de la moda, intenta evitar probarte la siguiente ropa en el lugar de trabajo.

1. Ropa demasiado reveladora: incluyendo minifaldas, ultrashorts, ropa escotada, ropa que deja al descubierto el ombligo, camisola, etc.

La vestimenta demasiado reveladora afectará el juicio de los demás sobre su profesionalismo y también puede provocar que lo etiqueten maliciosamente.

2. Medias de malla: Ningún profesional usaría medias de malla grandes en la empresa y son inapropiadas para cualquier uso en el lugar de trabajo.

3. Camisetas de dibujos animados: incluso si eres un novato, no uses esas camisetas de dibujos animados en el campus, como gráficos de Hello Kitty o pompones.

La empresa no es un jardín de infancia y la ternura no es la principal competitividad. Especialmente para los novatos, otros ya son lo suficientemente buenos y están ansiosos por fingir ser profesionales disfrazándose. Camisetas de dibujos animados para etiquetarte como novato. Si está estampado en tu frente, es una gran desventaja.

4. Estampado de leopardo: incluye blusas o pantalones que asemejan rayas de animales.

El estampado de leopardo en sí es un patrón difícil de controlar. Es raro que alguien lo use bien en la vida diaria, sin mencionar que transmite un temperamento primitivo, salvaje y poco moderno, lo cual es muy. similar a Va en contra de la racionalidad requerida en el lugar de trabajo, por lo que se recomienda no intentarlo a la ligera.

5. Visón (piel): Los abrigos más populares en el lugar de trabajo son los de lana y los de cachemira, no los de piel.

6. Jeans rotos: Aunque el código de vestimenta de la empresa no es tan estricto, los jeans comunes pueden aparecer en ambientes informales, pero los jeans rotos siguen siendo una obviedad.

Los seis elementos anteriores, contando de atrás hacia adelante, incluyen jeans rotos, visones, estampados de leopardo, camisetas de dibujos animados, medias de malla y exposición excesiva. El daño a la imagen profesional de una persona aumenta capa por capa. .

No importa si eres gorda o delgada, tu ropa debe quedarte bien.

1. Las mangas de un traje o abrigo no pueden cubrir la muñeca hasta la palma cuando los brazos están caídos. Las mangas de las camisas formales son más largas que las de los trajes.

Cuando levantas las manos, una pequeña sección de la camiseta que hay debajo puede quedar expuesta. Si una sección grande queda expuesta, significa que la camiseta es demasiado larga o el abrigo demasiado corto.

2. Los pantalones de traje u otros pantalones pueden exponer los tobillos al sentarse y no provocarán arrugas en la parte superior de los pies al ponerse de pie.

Los dos puntos anteriores también se aplican a los trajes de hombre.

3. La falda queda un poco por encima de las rodillas cuando estás sentada, y un poco por debajo de las rodillas cuando estás de pie.

Si la falda llega hasta la pantorrilla cuando te levantas, significa que la falda es demasiado larga; si llega hasta el muslo cuando te sientas, significa que la falda es demasiado corta.

4. Ya sea ropa, pantalones o faldas, debería ponerte en un estado más natural y relajado.

Si puedes ver pliegues horizontales apretados al usarlo, significa que la ropa está demasiado ajustada. La ropa demasiado ajustada puede afectar tu confianza.

Antes de salir, revisa tu ropa en busca de arrugas, daños y manchas. Si usas falda, revisa especialmente si tus medias están rayadas.

Una persona exigente puede ver los defectos de tu ropa con solo un vistazo.

Una mancha en el pecho puede hacer que el entrevistador piense: "¿Qué comió esta persona anoche y está todo en su ropa?". Si lo piensas de esta manera, es posible que te extrañe. declaración durante una entrevista o negociación.

Mira tu armario. ¿Podrás elegir un outfit adecuado para ir a trabajar en tres segundos?

Si no puedes hacer esto, significa que no conoces tu guardarropa lo suficiente y es necesario optimizarlo. Éste es su propio "control interno".

El término "control interno" es un término profesional en mi campo de trabajo. Usualmente se refiere al establecimiento de sistemas y estándares operativos para los riesgos que enfrenta una empresa. Cuando los empleados encuentran problemas en su trabajo diario, no necesitan discutirlos uno por uno y pedir a sus líderes instrucciones sobre "cómo hacer esto", sino que tienen un conjunto de normas que cumplir, lo que ahorra tiempo en preguntar. preguntas y también ahorra tiempo a los líderes en el manejo de problemas.

Una persona, especialmente un profesional con estrictos requisitos de vestimenta, puede utilizar este concepto para estandarizar su guardarropa. La ventaja de hacer esto es reducir las posibilidades de cometer errores.

1. La ropa de tu trabajo debe representar el 80% de todo tu guardarropa.

El trabajo es lo que utilizas para vivir y trabajar, y la ropa es también tu equipo de combate. Es más, desde el punto de vista económico, las personas que trabajan cinco días a la semana tienen más oportunidades de vestirse en el trabajo. Por supuesto, el dinero debería gastarse principalmente en esto.

2. En el armario, la ropa informal y la ropa de trabajo deben colocarse en zonas separadas.

Si no los mezclas, es menos probable que salga mal. Y esto le dará una pista psicológica de que el trabajo y el ocio están claramente separados e independientes el uno del otro.

3. Prepara la ropa para el día siguiente la noche anterior.

Reduce el tiempo dedicado a elegir la ropa por la mañana y reduce el riesgo de llevar ropa equivocada por las prisas.

Si simplemente te vistes con cuidado, sigues las reglas y te vistes justo para donde estás ahora, entonces fácilmente te clavarás en una determinada posición y permanecerás en el lugar.

Mi secreto es “viste bien y levántate rápido”, que es exteriorizar un poquito tu ambición de progreso.

Por supuesto, esto es bueno en cierto modo, especialmente si tienes una jefa, no te vistas más avanzada o de alto perfil que ella. La mejor parte es vestirte como tu próxima posición objetivo.