Estándares de salario mínimo de Suzhou 2011

Desde el 1 de febrero de 2011, las ciudades de Suzhou, Suzhou, Changshu, Zhangjiagang, Kunshan, Wujiang y Taicang han implementado el estándar de salario mínimo mensual para las áreas de primera clase en la provincia de Jiangsu. Los 960 yuanes/mes originales se ajustan a 1.140 yuanes/mes.

Información ampliada:

La norma de salario mínimo se refiere a la premisa de que el trabajador proporcione trabajo normal dentro de la jornada legal de trabajo o la jornada laboral estipulada en el contrato de trabajo firmado de conformidad con el La ley. El empleador deberá cumplir con la ley. La remuneración laboral mínima pagadera.

Los estándares de salario mínimo generalmente toman la forma de estándares de salario mínimo mensual y estándares de salario mínimo por hora. Los estándares de salario mínimo mensual se aplican a los trabajadores empleados a tiempo completo, y los estándares de salario mínimo por hora se aplican a los empleados a tiempo parcial. trabajadores.

Los estándares de salario mínimo generalmente no incluyen el pago de horas extras, asignaciones en condiciones especiales de entorno laboral y beneficios legales.

El salario mínimo estándar se ajusta cada uno a tres años. ?

Desde la implementación del sistema de salario mínimo de mi país, sus beneficios han seguido ampliándose, y 31 provincias y ciudades de todo el país han implementado estándares de salario mínimo.

La implementación del sistema de salario mínimo juega un papel positivo en la protección de los derechos laborales y los intereses legítimos de los empleados, favorece la prevención y reducción de las deducciones salariales de los trabajadores y favorece la implementación de el principio de dar prioridad a la eficiencia y tener en cuenta la equidad, mantener la estabilidad social.

La implementación del sistema de salario mínimo proporciona una base legal para la parte de remuneración laboral de las relaciones laborales, favorece la correcta determinación de las relaciones laborales y también proporciona una base para que las empresas mejoren la distribución interna.

Enciclopedia Baidu-Estándar de salario mínimo