¿Cuáles son los requisitos para establecerse en Shenzhen?
Las condiciones requeridas para transferirse al registro de hogares de Shenzhen son:
1 Canal para recién graduados
1 Sin restricciones en las condiciones laborales y de seguridad social
2, título universitario de tiempo completo o superior, aquellos que se hayan graduado dentro de los 2 años se consideran recién graduados
Durante este período, si puede tomar el canal de recién graduado dependerá de si el registro El certificado se puede reasignar a Shenzhen. (La mayoría de los colegios y universidades en la provincia de Guangdong solo pueden reasignarse dentro de un año, mientras que la mayoría de las otras áreas pueden reasignarse dentro de dos años. Debe confirmarlo con el maestro del centro de empleo de la escuela)
2. -canal de introducción de talento laboral
1. Registro de puntos puros: 100 puntos o menos, menores de 45 años. (Principalmente para talentos calificados con calificaciones académicas a tiempo parcial)
2. Ingreso educativo: menos de 35 años para graduados universitarios de tiempo completo y menos de 45 años para estudiantes universitarios de tiempo completo o superiores (principalmente para graduados universitarios a tiempo completo o superiores)
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Nota: La introducción de talentos en el trabajo solo requiere un mes de registros de seguridad social en Shenzhen. La seguridad social no se puede interrumpir durante el período. período de solicitud de registro de hogar.
3. Canal para estudiantes internacionales
1. Sin restricciones de condiciones laborales y de seguridad social
2. Certificación Académica para Estudiantes Internacionales” del Ministerio de Educación.
Base legal: "Aviso del Gobierno Popular Municipal de Shenzhen sobre la emisión de ciertas regulaciones sobre la reubicación del registro de hogares en Shenzhen" Artículo 8 Las personas que cumplan una de las siguientes condiciones pueden solicitar la introducción de talentos y la reubicación previa aprobación:
(1) Personas que son talentos de alto nivel reconocidos por la ciudad de Shenzhen y cumplen con los requisitos de edad correspondientes a los estándares de reconocimiento para dichos talentos.
(2) Estudiantes extranjeros que han estudiado en el extranjero (en el extranjero) y han obtenido una licenciatura o superior, o han trabajado (estudiado) en colegios y universidades e instituciones de investigación científica en el extranjero (en el extranjero) durante más de 1 año. y logró ciertos resultados. académicos visitantes y becarios postdoctorales. Las personas mencionadas en este inciso deberán ser menores de 45 años.
(3) Personas con un título universitario o superior en educación superior general y menores de 45 años; personas con un título universitario o superior en educación superior general y menores de 35 años.
(4) Personal con cualificación profesional y técnica superior y menor de 50 años; personas con cualificación profesional y técnica intermedia y menor de 45 años. El personal mencionado en este inciso deberá además contar con título de escuela secundaria técnica o superior.
(5) Personas con calificaciones profesionales superiores y menores de 45 años Personas con calificaciones profesionales técnicas y menores de 40 años Personas con calificaciones profesionales superiores y que participan en la sociedad en Shenzhen Personas que han sido; asegurado por más de 3 años y sean menores de 35 años. Los certificados de calificación profesional del personal mencionado en este punto también deberán cumplir con el catálogo de empleos (ocupaciones) de necesidad urgente en Shenzhen.
(6) Aquellos que hayan ganado premios en el Concurso Mundial de Habilidades y en concursos nacionales de habilidades vocacionales de primer y segundo nivel, o hayan ganado el "Premio de Habilidades de China", "Experto Nacional en Habilidades", "Provincia de Guangdong Experto en Tecnología", "Personal de Tecnología de Shenzhen con el título de "Experto", o personas elogiadas por el Comité del Partido Municipal de Shenzhen y el Gobierno Municipal. Las personas mencionadas en este inciso deberán ser menores de 45 años.
El personal que cumpla con las condiciones estipuladas en este artículo será revisado por el departamento de recursos humanos municipal (distrito) de acuerdo con las regulaciones pertinentes y luego pasará por los procedimientos pertinentes. Los métodos y procedimientos de implementación específicos se formularán por separado. por el departamento de seguridad de recursos humanos municipal. El departamento de recursos humanos municipal (distrito) llevará a cabo la verificación de las calificaciones académicas, las calificaciones técnicas, las calificaciones vocacionales, etc. o las pruebas y evaluaciones reales de acuerdo con las regulaciones.
Otros talentos que no cumplan con las condiciones estipuladas en este artículo y que se necesiten con urgencia para el desarrollo económico y social de la ciudad de Shenzhen pueden ser aprobados e introducidos por el Departamento de Recursos Humanos dentro de la cuota planificada después del desarrollo municipal. y el departamento de reforma emite un plan especial.
Recordatorio
Las respuestas anteriores se basan únicamente en la información actual y en mi comprensión de la ley. ¡Consúltelas con precaución!
Si aún tienes dudas sobre este tema, te recomendamos que clasifiques la información relevante y te comuniques con profesionales en detalle.