Plan de implementación de contratación y entrevistas para docentes de puestos especiales en el condado de Shangcheng, Xinyang, provincia de Henan en 2015
Oficina de Gobierno Popular del condado de Shangcheng
Acerca de la emisión del plan de implementación para la contratación de docentes para puestos especiales en las escuelas rurales de educación obligatoria del condado de Shangcheng en 2015
Aviso
Departamentos pertinentes de los gobiernos populares de los municipios y ciudades, oficinas de gestión y gobiernos populares de los condados:
"Condado de Shangcheng 2015 Contratación de docentes para puestos especiales en escuelas de educación obligatoria rural "El plan de implementación del trabajo ha sido aprobado por el gobierno del condado y ahora se lo entregamos a usted. Organícelo e impleméntelo cuidadosamente.
24 de julio de 2015
Condado de Shangcheng 2015 Fase de educación obligatoria rural Escuela ad hoc
Plan de implementación para la contratación posterior de docentes
Según el Departamento Provincial de Educación, el Departamento Provincial de Finanzas, el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social y el Comité Editorial Provincial, el Departamento Provincial de Educación emitió los "Métodos de contratación y configuración de puestos para docentes". en puestos especiales en escuelas rurales de educación obligatoria en la provincia de Henan en 2015" De acuerdo con el espíritu del documento "Aviso" (Yushi [2015] No. 90) y combinado con la situación real de nuestro condado, este plan de implementación está especialmente formulado .
1. Principios de contratación
Adherirse a los principios de “apertura, equidad, imparcialidad, voluntariedad y selección basada en el mérito”.
2. Plan de Contratación
Este año, la Consejería Provincial de Educación aprobó el plan de contratación de 205 profesores de puestos especiales en centros educativos rurales de educación obligatoria de nuestra comarca, incluidos 15 profesores de puestos especiales en escuelas intermedias rurales Las materias específicas son: 2 matemáticas, 3 física, 2 química, 2 inglés, 2 música, 2 educación física, 2 arte; 190 profesores de puestos especiales de escuelas primarias rurales, las materias específicas son: 30 chino, 35 matemáticas. Hay 60 personas en inglés, 10 personas en tecnología de la información, 20 personas en música, 15 personas en deportes y 20 personas en arte.
3. Procedimientos de Contratación
La promoción y movilización, organización e inscripción, revisión preliminar de calificación y examen escrito para la contratación de docentes de puestos especiales serán organizados por la Dirección Provincial de Educación. Los resultados de las pruebas escritas de los candidatos se anunciarán el 5 de agosto de 2015. Nuestro condado es el principal responsable de la organización e implementación de ocho enlaces: revisión de calificaciones, organización de entrevistas, exámenes físicos, capacitación previa al empleo, cumplimentación de solicitudes de voluntariado, certificación de calificaciones docentes, enseñanza en el puesto de trabajo y gestión posterior al empleo. .
(1) Revisión de calificaciones
Los entrevistados de nuestro condado determinados por el Departamento de Educación Provincial de Henan irán al centro comercial de 8:00 am a 6:30 pm el 10 de agosto de 2015. La sala de conferencias de la escuela secundaria County No. 1 participó en la revisión de calificaciones. Examina principalmente si los certificados y materiales relevantes proporcionados por los candidatos son consistentes y auténticos con la información de registro en línea. El entrevistador traerá el aviso de entrevista (descargar e imprimir en el sistema de reclutamiento), tarjeta de identificación y certificado de graduación (los recién graduados de colegios y universidades generales que no hayan obtenido un diploma deben presentar un certificado válido emitido por el departamento de gestión de empleo estudiantil de la escuela de graduación que no tienen violaciones ilegales o disciplinarias y pueden graduarse a tiempo) Certificado) y certificado de calificación de maestro (los graduados anteriores deben traer) y otros documentos originales para participar en la revisión de calificación, y completar el "Obligatorio rural de la provincia de Henan Formulario de registro de reclutamiento de maestros para puestos especiales de la escuela de la etapa educativa "(en lo sucesivo, el "Formulario de registro de reclutamiento") en el sitio de revisión de calificaciones. Los candidatos deben completar cuidadosamente la información personal básica y pegar la foto de la misma base que la admisión al examen escrito. boleto). Sólo los candidatos que pasen la revisión de calificación podrán participar en la entrevista. Los candidatos que carezcan de materiales de apoyo relevantes o no participen en la revisión de calificación dentro del tiempo prescrito serán descalificados de la entrevista y serán responsables de su propia responsabilidad. Después de pasar la revisión de calificaciones, las opiniones de la revisión de calificaciones se firmarán en el "Formulario de registro de reclutamiento" presentado por los candidatos entrevistados y se sellará el sello oficial de la unidad de revisión.
(2) Organización de entrevistas
Solo los candidatos que aprueben la revisión de calificaciones pueden participar en la entrevista organizada por el grupo líder de reclutamiento de docentes de puestos especiales del condado. El horario de la entrevista es el 12 de agosto de 2015. El lugar de la entrevista es la escuela secundaria número 1 del condado de Shangcheng. El formato de la entrevista es una conferencia, y el contenido de la conferencia es el contenido de los libros de texto existentes para el período y la materia que está solicitando. La puntuación total es de 100 puntos. Los resultados de la entrevista se anunciarán al público el 16 de agosto. Los candidatos pueden iniciar sesión en el sitio web especial de contratación de docentes de puestos de la provincia de Henan para comprobarlo.
(3) Organizar un examen físico
El examen físico será el 18 de agosto de 2015. Los estándares de examen físico se implementarán con referencia a los "Estándares de examen físico para la calificación de docentes". Solicitantes en la provincia de Henan (revisado y juzgado en 2010)". Los resultados del examen físico se anunciarán al público el 23 de agosto. Los candidatos pueden iniciar sesión en el sitio web de contratación de docentes de puestos especiales de la provincia de Henan para verificar los resultados del examen físico.
(4) Capacitación previa al empleo
Los maestros que se contratarán para puestos especiales que hayan sido anunciados por el Departamento de Educación Provincial de Henan y otros sitios web relevantes participarán en la capacitación previa al empleo. El contenido principal es la educación ética docente y nuevos conceptos curriculares, materiales didácticos, métodos de enseñanza y requisitos básicos para el desempeño de sus funciones, etc., el tiempo de formación debe ser no inferior a 30 horas. La capacitación previa al empleo se lleva a cabo mediante una combinación de capacitación a distancia en línea y capacitación centralizada. El horario de capacitación centralizada es el 26 y 27 de agosto y el lugar de capacitación es la escuela secundaria número 2 del condado de Shangcheng.
(5) Complete el formulario de solicitud
A las 8 a.m. del 28 de agosto, los maestros que serán contratados para puestos especiales firmaron el "Servicio de Maestros de Puestos Especiales de la Etapa de Educación Obligatoria Rural de la Provincia de Henan". Acuerdo" con el "Libro" del Gobierno Popular del Condado de Shangcheng y complete una opción de acuerdo con el "Plan de Materias Especiales para Post Maestros del Condado de Shangcheng 2014" por etapa académica y materia desde puntaje alto hasta puntaje bajo. El lugar de solicitud es la escuela secundaria n.° 2 del condado de Shangcheng.
(6) Enseñanza en el trabajo
La Oficina de Educación y Deportes del condado enviará a los solicitantes a las escuelas en el trabajo en función de los voluntarios informados y el Las escuelas de trabajo organizarán el trabajo docente.
(7) Certificación de Calificación Docente
Para aquellos que cumplan con las condiciones de calificación docente correspondientes pero no hayan sido reconocidos como docentes, la certificación de calificación docente se realizará de forma gratuita y un " Se emitirá el Certificado de Calificación Docente".
(8) Gestión posterior al empleo
1. Durante el período de servicio de los docentes en puestos especiales, la gestión y evaluación diarias son responsables principalmente de las escuelas y las oficinas de educación y deportes del condado. Si el contrato exige el cumplimiento de obligaciones, o si el docente no es apto para continuar ejerciendo el cargo docente, se deberá rescindir el contrato.
2. Después del período de servicio de tres años de los docentes en puestos especiales, se les anima a seguir arraigándose en la educación rural a nivel de base. Aquellos que aprueben la evaluación y permanezcan voluntariamente en las escuelas locales, deben pasar por los procedimientos de establecimiento, salario y otros procedimientos laborales de las instituciones públicas de acuerdo con las regulaciones pertinentes, e informar al establecimiento, personal, administración educativa y otros departamentos provinciales y municipales. para que quede constancia y sus salarios se incluirán en las finanzas locales. El ámbito de distribución unificado garantiza que disfruten del mismo trato que los docentes locales.
3. Durante el período de contratación de los docentes para puestos especiales, su registro de domicilio podrá mantenerse en su lugar de origen según su propia voluntad, o podrá ser trasladado al lugar de la escuela de trabajo o el condado donde está ubicada la escuela de trabajo; los archivos de personal de los maestros para puestos especiales, en principio, transferencia unificada al departamento administrativo de educación del condado.
4. Los salarios, subsidios y demás beneficios de los docentes en cargos especiales se regularán de conformidad con los documentos provinciales y municipales pertinentes.
5. Liderazgo organizacional
Para fortalecer eficazmente el liderazgo organizacional de la contratación de maestros de puestos especiales, el gobierno del condado nombró al magistrado adjunto del condado Zhang Xianyu como líder del equipo, y el oficina del gobierno del condado, educación, finanzas Un grupo líder de reclutamiento compuesto por camaradas responsables de personal, dotación de personal, supervisión, seguridad pública, salud y otros departamentos y unidades relevantes es totalmente responsable de este trabajo de reclutamiento. El grupo líder tiene una oficina, que está ubicada en la oficina de educación y deportes del condado, y es específicamente responsable de coordinar y manejar el trabajo relacionado con el reclutamiento; los departamentos de supervisión, personal y establecimiento del condado supervisan todo el proceso de reclutamiento; es responsable de resolver los fondos necesarios para la contratación; los departamentos de seguridad pública y salud. El departamento es responsable de la seguridad, el examen físico y otros trabajos relacionados.
Adjunto:
Grupo líder de reclutamiento de maestros de puestos especiales en 2015 del condado de Shangcheng
Lista de miembros
Líder del equipo: Zhang Xianyu (gobierno del condado) Magistrado Adjunto del Condado)
Líder adjunto del equipo: Lin Yousen (Director Adjunto de la Oficina de Gobierno del Condado)
Li Donghong (Director de la Oficina de Educación y Deportes del Condado)
He Zhonghua (Director de Recursos Humanos de la Oficina de Recursos y Seguridad Social del condado)
Liu Xuequan (Director de la Oficina de Finanzas del condado)
Peng Banglong (Director de Organización del condado Office)
Zhou Naicheng (Secretario del Comité Adjunto del Partido de la Oficina de Educación y Deportes del Condado)
Miembros: Dai Hao (Director Adjunto de la Oficina de Supervisión del Condado)
Ding Jiancheng (Subsecretario y Subdirector de la Oficina de Educación y Deportes del condado)
Yang Xusheng (Subsecretario del condado y Subdirector de la Oficina de Educación y Deportes)
Cheng Jinting (Subdirector de la Oficina de Seguridad Pública del condado)
Wang Jiagui (Director adjunto de la Oficina de Salud del condado)
Bajo el grupo de liderazgo Se establece una oficina, el camarada Ding Jiancheng sirve simultáneamente como director de la oficina, y la oficina está ubicada en la Oficina de Educación y Deportes del Condado.
Emitido por la Oficina de Gobierno Popular del condado de Shangcheng el 24 de julio de 2015