¿Qué unidad es Hubei Jiaotou?
1 Los beneficios regulares proporcionados por Hubei Communications Investment Group Co., Ltd. incluyen el salario básico después de deducir cinco seguros y un fondo de vivienda;<. /p>
2. Los ingresos netos del empleado después de convertirse en empleado regular superan los 3.000 yuanes y pueden alcanzar más de 3.800 yuanes después de medio año.
3 La empresa brinda a los empleados oportunidades para serlo; ascendido a gerencia
4. El sistema de trabajo es por turnos de 24 horas, trabajando 8 horas al día, con un descanso por turno y 3 días de descanso después de 9 días de trabajo; p>5. Los empleados que hayan cumplido un año podrán disfrutar de cinco días de vacaciones retribuidas al año.
Evolución histórica del comercio de Hubei:
1. Desarrollo en los primeros días de su establecimiento;
2 Principales proyectos y logros;
3 .Reformas y ajustes importantes;
4. Cooperación exterior y expansión estratégica.
En resumen, Hubei Communications Investment Group Co., Ltd. proporciona a sus empleados un ingreso neto de más de 3.000 yuanes después de deducir cinco seguros y un fondo de vivienda, un salario de más de 3.800 yuanes después de medio año. año, oportunidades de desarrollo profesional para ascenso a gerencia y arreglos de trabajo por turnos de 24 horas, 5 días de vacaciones pagadas por año y otros beneficios.
Base jurídica:
Código Civil de la República Popular China
Artículo 465
Un contrato establecido conforme a la ley deberá estar protegido por la ley. Un contrato establecido conforme a la ley sólo obliga jurídicamente a las partes, salvo disposición legal en contrario.
Código Civil de la República Popular China
Artículo 471
Las partes podrán celebrar un contrato mediante oferta, compromiso u otro medio.
Ley de Litigios Administrativos de la República Popular China
Artículo 14
Los tribunales populares de base tienen jurisdicción sobre los casos administrativos de primera instancia.
Ley de Litigios Administrativos de la República Popular China
Artículo 15
El Tribunal Popular Intermedio tiene jurisdicción sobre los siguientes casos administrativos de primera instancia: (1) Contra departamentos del Consejo de Estado o condados Casos que involucran acciones administrativas de los gobiernos populares locales en o por encima del nivel administrativo; (2) casos manejados por la aduana; (3) casos importantes y complejos dentro de la jurisdicción; (4) otros casos que están bajo la jurisdicción; la competencia de los tribunales populares intermedios según lo estipulado por la ley.
Ley de Litigios Administrativos de la República Popular China
Artículo 16
El Tribunal Popular Superior tiene jurisdicción sobre los casos administrativos importantes y complejos de primera instancia dentro de su jurisdicción .
Ley de Litigios Administrativos de la República Popular China
Artículo 17
El Tribunal Popular Supremo tiene jurisdicción sobre casos administrativos importantes y complejos de primera instancia en todo el país.