¿Qué tal Shenzhen Fanrui Microelectronics Technology Co., Ltd.?
Productos de alta calidad, servicios integrales, precios con buena relación calidad-precio y operaciones flexibles son nuestras garantías para nuestros clientes. La empresa seguirá aprovechando sus ventajas en canales, capital, tecnología y recursos humanos y hará todo lo posible para atender a más clientes. Nuestro objetivo es convertirnos en un vendedor fuerte de electrónica híbrida.
Representamos a distribuidores de muchas marcas de circuitos integrados famosas en el mundo: ST, Power, Intersil, Micron, ADI, Nuvoton, On, Haier, RFMD, FCI, Peregrine, Ti, Atmel, Maxim, NXP, Freescale. , Cirrus Logic, Infineon, EXAR y otros productos de circuitos integrados.
En el segundo semestre de 2013, la empresa amplió su negocio en el campo de la electrónica de iluminación. En la actualidad, las principales marcas son: Yimei Guangxin, FSP, Guo Ming Technology.
Los productos son adecuados para productos digitales como seguridad, comunicaciones, atención médica, electrónica automotriz, hogares inteligentes, electricidad, fuentes de alimentación, transceptores ópticos, iluminación, instrumentación y productos de consumo.
Filosofía empresarial: basada en la integridad, ganar-ganar.
Misión corporativa: Crear valor para los clientes, crear beneficios para la empresa y crear riqueza para los empleados.
Objetivo empresarial: crear un e-seller híbrido de marca.
Espíritu emprendedor: trabajar juntos y ser amables como el agua.
Lema corporativo: "Rui" es imparable y extraordinario.
Valores fundamentales corporativos: integridad, innovación y dedicación.
La filosofía de talento de la compañía: orientada a las personas, aprovechando al máximo los talentos y acorde a su puesto y salario.
Un pequeño paso para los empleados, un paso gigante para la empresa.
Beneficios para los empleados
Además de los correspondientes días festivos estipulados en la póliza, los empleados también disfrutan de los siguientes beneficios de la empresa:
1. empleados de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes Fondo de previsión de vivienda;
2. Adquirir un seguro de accidentes comerciales grupal para todos los empleados;
3. Los empleados disfrutan de bonos de boda y beneficios por fallecimiento para los familiares directos;
4. Realizar un recorrido de empleados cada año;
5. Transferir registros de hogares para empleados;
6. Solicitar el registro comercial de pases para Hong Kong y Macao. empleados sin registro de hogar en Shenzhen;
7. Según los bonos trimestrales y los bonos de fin de año se emitirán en función de los resultados de la evaluación del desempeño;
8. Las empleadas pueden disfrutar de obsequios navideños o en efectivo en el Día de la Mujer;
9. Todos los empleados pueden disfrutar de obsequios navideños o en efectivo en el Festival del Medio Otoño;
10. Debido a las necesidades del negocio, los empleados disfrutan de subsidios por altas temperaturas de junio a junio.
11. Organizar actividades grupales como cenas, bádminton y montañismo de vez en cuando para enriquecer el tiempo libre de los empleados.
12.
Página web de la empresa:
Representante legal: Fu.
Fecha de creación: 14 de marzo de 2003
Capital registrado: 30 millones de yuanes.
Ubicación: Provincia de Guangdong
Código de Crédito Social Unificado: 9144030074642494
Estado del negocio: Supervivencia (en el negocio, en el negocio, en registro)
p >Sector: Investigación científica y servicios técnicos
Tipo de empresa: Sociedad de responsabilidad limitada
Número de empleados: 100-499.
Dirección comercial: A1003, Futian Tianan Science and Technology Pioneer Park Building, Chegongmiao, Shatou Street, distrito de Futian, Shenzhen
Ámbito comercial: I+D, venta al por mayor de productos electrónicos, equipos de comunicación, software y dispositivos y ventas, consultoría técnica, desarrollo tecnológico, transferencia de tecnología, servicios técnicos y diseño en campos afines. Producción de productos electrónicos, equipos de comunicación, software y dispositivos.