La fuerza de I+D de Zhejiang Tianle Group
1. Equipo de tecnología de posgrado basado en el centro de investigación postdoctoral:
2 Ingenieros del departamento de tecnología y del centro de información y universidades A. equipo científico y tecnológico compuesto por graduados;
3. Un equipo científico y tecnológico compuesto por técnicos de primera línea y técnicos del centro CAD/CAM y equipo técnico de producción.
Cantidad y distribución
Al comienzo del establecimiento de la fábrica, solo unos pocos maestros como Ge Nanyao y Zhang Guobang eran responsables del trabajo científico y tecnológico. Desde la década de 1990, el equipo de tecnología de Tianle ha crecido con la reforma y apertura del país, las políticas de movilidad de talentos y el rápido desarrollo de las empresas. El número de personal científico y tecnológico ha aumentado con la expansión de los campos de investigación (electroacústica, digital, audio). . En 2008, la empresa del grupo contaba con 680 empleados científicos y técnicos. La distribución de títulos profesionales, carreras y títulos académicos es la siguiente:
Por título profesional: 9 personas equivalen al nivel de ingeniero superior, 69 personas equivalen al nivel de ingeniero, cuenta de personal científico y tecnológico intermedio y superior para el 11,5% del total del personal científico y tecnológico, equivalente a 207 ingenieros auxiliares, hay 395 técnicos, y el personal científico y tecnológico subalterno representa el 88,5% del total del personal científico y tecnológico.
En términos de especialidades, hay 151 personas en maquinaria (moldes), 165 personas en tecnología electrónica (información), 38 personas en ingeniería química, 66 personas en economía y comercio, 54 personas en finanzas y 206 personas en otro personal científico y técnico.
Según calificaciones académicas: 1 médico, 5 maestrías, 364 graduados universitarios, que representan el 53,6% del personal científico y tecnológico total, 205 graduados de secundaria técnica, que representan el 30,1% del total; personal científico y técnico; proyectos culturales de secundaria y bachillerato 111 personas, lo que representa el 16,3% del total del personal científico y tecnológico. A principios de 1994 se fundó el Instituto de Investigación Electroacústica gestionado por la fábrica. En ese momento, no había instituciones de investigación para dispositivos electroacústicos en China y no había fabricantes de materiales y equipos especiales para dispositivos electroacústicos. Muchos problemas técnicos deben resolverse mediante el desarrollo independiente o el desarrollo conjunto. Por otro lado, como el mayor fabricante de accesorios electroacústicos de China, la fábrica dirigida por la escuela también debería lograr avances en el contenido tecnológico de sus productos y hacer mayores contribuciones a la industria electroacústica de mi país. Teniendo en cuenta estos dos aspectos, en mayo de 1994, con la aprobación de la Comisión de Ciencia y Tecnología de Shengxian, se estableció el Instituto de Investigación de Fábrica General Electroacústica de Shengxian y se reclutó a más de 30 pilares científicos y tecnológicos de la empresa como miembros del instituto de investigación. La misión del instituto es investigar el desarrollo y aplicación de nuevos productos, nuevos procesos y nuevos equipos. Con los esfuerzos de los investigadores científicos, el instituto desarrolló rápidamente nuevos equipos y productos, como la máquina automática de medición y clasificación de frecuencia de resonancia de cono (en cooperación con la Universidad de Nanjing), diafragma de cúpula de titanio, cono de pulverización, etc. A finales de 1996 se habían obtenido 74 resultados de investigaciones científicas.
A principios de 1997, la ubicación se trasladó al cuarto piso del edificio Tianle y el personal aumentó a más de 60 personas. Contratar profesores del Instituto de Acústica de la Universidad de Nanjing y algunos expertos del Grupo de Expertos de la Industria Electroacústica de China como consultores técnicos. A través de arduo estudio, práctica audaz y esfuerzos conjuntos, los investigadores científicos han desarrollado sucesivamente nuevos productos como conos de altavoz moldeados por inyección, conos de panal, bioconos, cerámica, bobinas móviles de alambre plano y máquinas perfiladoras automáticas TL-3 y altavoz automático YCZ-Z130. Máquinas de moldeo de conos, remachadoras automáticas de placas de circuito, máquinas de recubrimiento de pegamento de formas especiales y otros equipos nuevos. El instituto ha completado 219 logros científicos y tecnológicos a nivel empresarial y ganó 57 premios al progreso científico y tecnológico de Shengzhou, Shaoxing, Zhejiang y el país. Entre ellos, hay 8 premios de segunda clase en la industria electroacústica nacional y 2 premios de segunda clase en la provincia de Zhejiang. Centro de Tecnología
En septiembre de 1998, con la aprobación de la Comisión Económica y Comercial Provincial de Zhejiang, se estableció el Centro de Tecnología Empresarial para llevar a cabo la investigación y el desarrollo de moldes y equipos especiales electroacústicos basándose en el entonces Centro de Investigación Electroacústica. Instituto y Centro de Procesamiento de Moldes CAD/CAM y aplicaciones, investigación y desarrollo de productos electroacústicos de alta gama y servicios de innovación independientes. En 2008, la estructura organizativa del centro de tecnología empresarial incluía: estación de trabajo de ciencia y tecnología postdoctoral, centro de investigación y desarrollo de alta tecnología para dispositivos acústicos de ahorro de energía y centro de pruebas de productos acústicos de ahorro de energía. En 2008, el centro tecnológico contaba con un total de 250 técnicos, de los cuales 8 con títulos profesionales superiores y 59 con títulos profesionales intermedios. Sistema de Comisión Central de Color, acciones orientadas al mercado y gestión orientada a la empresa.
El Centro de Tecnología Empresarial coopera con la Universidad de Zhejiang, la Universidad de Ciencia y Tecnología del Este de China, la Universidad de Nanjing, la Universidad de Tecnología de Zhejiang y otras instituciones para desarrollar pegamento para bordes, sistemas de medición electroacústica, máquinas automáticas de papel y máquinas rotativas automáticas. Máquinas de papel, sistema de diseño de moldes, máquina de soporte de posicionamiento automático, etc. , han conseguido buenos resultados. Conos tejidos de fibra de basalto, conos compuestos con borde de PU, conos compuestos con borde de gomaespuma, conos polifónicos PMI, conos polifónicos TPX, conos de papel RPM, conos de PP tejidos, diafragmas de tweeter de cinta, etc. Todos los productos desarrollados independientemente por el centro tienen derechos de propiedad intelectual independientes. Entre ellos, los conos polifónicos PMI y los conos polifónicos TPX son proyectos del Plan Antorcha provincial y nacional, respectivamente; los conos de papel RPM y los conos de PP tejido están registrados como logros científicos y tecnológicos de la provincia de Zhejiang. En 2007, se patentó el cono del altavoz sin pulpa y su proceso de fabricación. Al mismo tiempo, el centro solicitó 15 patentes a la Oficina Nacional de Patentes, incluidas 4 patentes de invención, 3 patentes de apariencia y 8 patentes de modelos de utilidad. El centro tecnológico juega un papel muy importante en la transformación tecnológica y la innovación tecnológica de la empresa del grupo. Estación de trabajo posdoctoral
En febrero de 2005, con la aprobación del Departamento de Personal de la provincia de Zhejiang, se estableció el Centro de investigación posdoctoral del Grupo Tianle. De junio a octubre de 2006, la estación de trabajo presentó al Dr. He Xiangming para participar en una investigación sobre la mejora de procesos de hierro T y hierro U. Después de casi dos años de trabajo, se realizó una investigación sobre la actualización y el uso de los materiales del molde de aplanamiento del molde superior de hierro T, una investigación sobre los procesos de eliminación de rebabas del núcleo de hierro T, las especificaciones del proceso de fosfatado de hierro T y la solución de problemas de agrietamiento de alambrón de cabezal en frío de hierro T. , Procesamiento de hierro T Se lograron avances en seis aspectos, incluida la investigación de nuevos procesos y el ajuste del recocido de hierro T.
Ha resuelto una serie de dificultades técnicas, mejoró la tasa de calificación del producto, redujo los costos de producción y produjo buenos beneficios económicos. Y completé 2 artículos académicos, uno de los cuales se incluyó en SCI. El foco de los trabajos de investigación se centra principalmente en el ajuste y mejora de los procesos productivos. En ausencia de una gran cantidad de trabajo experimental básico sobre causas y teorías específicas, se deben realizar más experimentos y trabajos de resumen teórico sobre la premisa del proceso de solución. Los temas de investigación específicos son los siguientes: Con base en los resultados experimentales, se establece el análisis teórico y el cálculo de la fuerza durante el proceso de conformado del hierro en forma de T y el proceso de diseño del hierro en forma de T, el proceso óptimo para el trabajo en frío de la película de fosfatado; de hierro en forma de T con diferentes tamaños de cabeza de hongo y tasas de deformación.
En julio de 2008, con la aprobación del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, el Centro de Investigación Postdoctoral del Grupo Tianle fue ascendido a centro nacional de investigación postdoctoral.